放射線科の看護師求人｜ジョブデポ看護師:11ページ目

ツカザキ病院は急性期医療・救急医療を中心に提供している急性期病院です。地域に根差した医療を提供し、地域医療に貢献しています。最寄り駅のJR網干駅から徒歩10分程度と近いですし、マイカー通勤もOKですから、通勤のストレスはありません。
急性期病院ですが、残業は月平均10時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを重視して働くことができます。またボーナスは4.5ヶ月分とたっぷり支給されます。年収は3年目で480万円、5年目で500万円が目安ですので、周辺の病院よりも給料が高めになりますから、仕事へのおモチベーションを高く保つことができますよ。福利厚生が充実していて、職員食堂、保育所、ベネフィット・ワン、職員旅行などがありますので、長く働ける職場です。

フェニックス加古川記念病院は平成30年4月に旧加古川西市民病院跡地に開院した新しい病院です。回復期リハビリテーション病床持つリハ専門病院で、回復期から慢性期に対応し、地域の医療ニーズに対応しています。
ボーナスは4ヶ月分と多めに支給されますので、年収は高めになりますし、仕事へのモチベーションを高く保つことができます。また、年間休日124日とたっぷり確保されていますので、オンオフのメリハリをつけながらゆとりをもって働けます。残業は月平均10時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを重視して働くことが可能です。宝殿駅から徒歩8分と近いですし、無料駐車場があってマイカー通勤もOKですので、通勤のストレスはありません。

宝塚市立病院は宝塚市唯一の公立病院として、がん診療・救急医療・一般診療の3本柱を充実させ、地域住民の健康維持に寄与しています。特にがん診療や緩和ケアには力を入れている病院です。
公立病院ですので、看護師が働きやすい環境が整えられています。4週8休＋祝日＋年末年始休暇＋夏季休暇がお休みになりますので、年間休日数は129日とたっぷりあります。有給消化日数も夏休みを合わせれば、19.2日としっかり消化できますので、オンオフのメリハリをつけて働けます。また、福利厚生が充実していることも、宝塚市立病院の魅力です。寮や保育所、市職員互助会などがありますので、安心して長く働ける病院です。1つの職場で長く働きたい看護師さんにおすすめです。

西宮市立中央病院は阪神南医療圏における救急体制を充実させ、悪性疾患に対する高度な医療などを提供し、西宮市はもちろん阪神南医療圏の中核病院としての役割を担っている病院です。
公立病院ですので、常勤看護師は西宮市の公務員扱いになります。年間休日数は125日とたっぷりありますし、さらに有給休暇や夏季休暇もありますので、お休みはしっかり確保できます。長期連休を取って、国内・海外の旅行に行くこともできますよ。急性期病院ですが、残業は月平均10時間程度と少なめなので、ゆとりを持って働くことができます。ボーナスは4.45ヶ月分と多めに支給されますから、仕事のモチベーションを高く保つことができます！

熊野病院は1959年に開設した閑静な住宅街にある60床の地域密着型の療養型病院です。令和3年12月に医療療養病棟20床、介護医療院40床に生まれ変わっています。阪急門戸厄神駅から徒歩8分と近いので、通勤にも困ることはありません。車通勤もOKですから、通勤のストレスはありません。
年間休日数は107日と少なめですが、有給消化率は80％と高いですので、お休みはしっかり確保できて、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。療養型病院で、救急搬送の受け入れや緊急入院は基本的にありませんので、残業が発生することはほぼありません。ワークライフバランス重視で働けます。60床とアットホームな雰囲気で人間関係も良いので気持ちよく働ける環境の病院です！

はくほう会セントラル病院は救急医療・急性期医療から回復期リハビリテーションまで一貫した医療を提供しているケアミックス病院です。災害医療に力を入れながらも、地域最大級の回復期リハビリテーション病棟を持っているので、幅広い役割を担っています。
残業は月平均10時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを取りやすいです。さらに、年間休日数は113日で有給休暇も年間9～10日程度は消化できますので、リフレッシュしながら働けます。また、はくほう会セントラル病院は看護師の年収が高めです。夜勤手当が高めですし、看護師3年目で年収は約500万円になりますので、仕事へのモチベーションを高く保つことができます。最寄駅の園田駅から徒歩6分という立地も魅力です。

みえ病院は明治18年に開設された長い歴史を持つ医療施設です。病院完結型から地域完結型へ変化する時代の中、法人全体で医療から療養まで包括的サービスを提供しています。職場は平成24年に新築移転のため明るく開放感のある施設となっています。看護部の理念は「私たちは、個人を尊重し、やさしく思いやりのある看護・介護を提供します」としています。教育体制が充実しており急性期疾患の対応や専門分野のキャリアアップを目指す方におすすめの環境です。また、プリセプターからのマンツーマン指導を受けられるので経験浅い方でも入職時に安心です。施設内に保育施設と病児対応施設も完備されてライフステージの変化にも柔軟に対応できる職場です。時間外勤務少なく休日取りやすい環境でプライベートも充実させてメリハリつけて勤務できます。

大原病院は地域に密着した72床の療養型病院です。地域の医療ニーズに応え、「絶対に見捨てない医療」を提供し、地域住民の健康をサポートしています。最寄駅から徒歩4分と通勤にとても便利な立地です。
有給消化率はほぼ100％と非常に高いです。公休は110日ですが、有給休暇をしっかり消化できますので、実質の年間休日数は120日を軽く超えます。お休みをしっかり確保できますので、オンオフのメリハリをつけて働くことができますよ。また、療養型病院で緊急入院等はほとんどありません。残業が発生することはほぼないので、毎日定時退勤することができます。夜勤手当は1回20,000円と高いので、夜勤に入れば、お給料は高くなります。頑張った分はしっかりお給料で還元されるシステムですよ。

兵庫県立リハビリテーション中央病院は高度で専門的・総合的なリハビリテーション医療を提供している病院です。安全で質が高く最先端のリハビリ医療を行っています。駅からは少し距離はありますが、マイカー通勤OKですので、通勤には困りません。
年間休日数は120日以上とたっぷりあります。また、緊急入院などはありませんので、ゆとりを持って働けます。残業は月平均2時間とほとんどありません。定時退勤が基本になりますから、ワークライフバランスを取りやすいですよ。ボーナスは4.45ヶ月分とたっぷり支給されますので、給与水準は高めです。さらに福利厚生が充実していて、単身寮や保育室、職員互助会などがありますので、安心して長く働ける環境が整っています。

神戸大学医学部附属病院国際がん医療・研究センターは、がんに対する先進的外科的・内視鏡的治療の推進などを目標に神戸大学医学部附属病院のリサーチホスピタルとして、がんの最先端の医療に取り組んでいます。医療センター駅から徒歩すぐの場所にありますので、通勤に困ることはありません。
国立大学病院になりますので、年間休日数は120日以上とたっぷりありますし、福利厚生が充実しています。ワークライフバランス休暇で連続10日間の連休を取ることができますので、リフレッシュしながら働くことができますよ。残業は少なめで、ワークライフバランスを取りやすいと実際に働いている看護師からの口コミも多いです。がん看護を専門に働きたい看護師さんにおすすめです。

神戸大学医学部附属病院は特定機能病院として高度な医療を提供し、世界に通じる医療拠点を目指している国立の大学病院です。大倉山駅から徒歩6分の距離ですので、通勤に便利な立地にあります。
国立大学病院ですので、看護師は働きやすい環境が整っています。年間休日数は120日以上あります。しかも、有給消化日数は平均で18.2日とほぼ100％消化できますので、オンオフのメリハリをつけて働くことができます！また、ボーナスは4.3ヶ月分とたっぷり出ますし、給与水準は周辺の病院に比べて高めですので、年収も高めになりますよ。しかも、福利厚生も充実しています。単身寮や保育所、その他映画の鑑賞券・水族館等入館料の一部補助などがありますので、長く働ける職場です。

神戸平成病院は神戸逓信病院としてスタートし、平成27年からは神戸平成病院として、新しいスタートを切りました。地域の高齢者の「在宅生活を支える」を目的として設立され、地域医療に貢献しています。
夜勤手当は1回20,000円と非常に高いので、夜勤に入れば、お給料は高額になります。月給は30万円を超えますし、ボーナスも3ヶ月分支給されますから、しっかり稼ぐことができますよ。また、有給消化率はほぼ100％ですから、実質の年間休日は120日以上になります。これだけお休みがあれば、オンオフのメリハリをつけながら働けます。神戸平成病院は平成医療グループの病院ですから、福利厚生が充実しています。安心して長く働くことができますよ。

済生会兵庫県病院は北神地域を中心とした広い地域の周産期医療の砦として、また地域包括ケアシステムの要としての役割を果たしている済生会の病院です。最寄駅から徒歩15分と徒歩圏内ですし、バス停も近くにあります。さらに、マイカー通勤もOKですので、通勤に困ることはありません。
4週8休＋祝日＋年末年始休暇＋夏季休暇がお休みですので、お休みはしっかり確保できています。リフレッシュしながら働けますよ。ボーナスは4.3ヶ月分とたっぷり支給されます。月給も周辺よりも高めに設定されていますので、年収が高めになりますので、仕事のモチベーションを高く保てます。済生会の病院ですから、福利厚生が充実していることも魅力の1つです。

六甲アイランド甲南病院は地域包括ケア病床や回復期リハ病床をメインとしたケアミックス病院です。神戸市東部の基幹病院でしたが、2019年10月に回復期中心の病院に生まれ変わっています。マイカー通勤はできませんが、最寄り駅のアイランドセンター駅から徒歩3分と近いので、通勤のストレスはありません。
年間休日数は126日と多めに確保されています。これだけ休日が多ければ、連休を取りやすいですし、リフレッシュしながら働くことができます。また、回復期中心の病院ですので、残業は月平均3時間程度とほとんどありません。毎日定時退勤することができますよ。寮や保育園、永年勤続表彰など福利厚生が充実していることも、六甲アイランド甲南病院の魅力の1つです。

洲本伊月病院は地域に密着した病院です。急性期から慢性期、在宅に至るまであらゆるステージに対応し、地域住民の医療ニーズに応えています。無料駐車場が用意されていますので、通勤のストレスはありません。
洲本伊月病院は看護師が働きやすい環境を整えています。残業は月平均3時間とほとんどありません。定時退勤できる日が多いので、ワークライフバランスを取りながら働けます。また、年間休日は4週8休以上ありますし、有給消化率は約8割と高いので、お休みは多めで、リフレッシュしながら働ける病院です。福利厚生が充実していて、24時間対応の託児所や単身寮があることも、洲本伊月病院の魅力の1つです！

順心淡路病院は一般病床・療養病床を持つケアミックス病院です。地域密着型の医療を提供し、急性期から慢性期まで幅広く対応しています。「下大町」バス停から徒歩5分、津名一宮ICから車で5分の場所にあり、マイカー通勤OKです。
回復期・慢性期中心の病院ですから、残業はほとんどありません。残業時間は月平均2.3時間程度ですので、ワークライフバランス重視で働けます。公休は115日程度と多いですし、有給消化日数は約14日ですので、実質のお休みは130日近くあります。これだけお休みが多ければ、しっかりリフレッシュできますね。ボーナスは4.4ヶ月分とたっぷり出ますので、仕事のモチベーションを高く保つことができます！

東浦平成病院は淡路島北部にある慢性期病院で、回復期・慢性期の医療を中心に提供しています。特に、リハビリには力を入れていて、島内では珍しく小児のリハビリ施設も有しています。
東浦平成病院は給料が高めであることが最大の特徴です。夜勤手当は1回20,000円と高額です。夜勤に月5回入れば、それだけで10万円になります。ボーナスも3ヶ月分としっかり出ますので、給料・年収は周辺の病院に比べて高くなりますよ。また、慢性期病院ですので、患者さんの急変や緊急入院はほとんどありません。そのため、残業が発生することはほとんどないので、ゆとりを持って働けますし、ワークライフバランス重視できます。平成福祉医療グループの病院ですから、福利厚生も充実しています。

平成病院は淡路島南部の地域医療ニーズに応えるために、急性期医療を終えた回復期・慢性期の患者さんを受け入れている慢性期病院です。マイカー通勤OKです。
慢性期病院で患者さんの急変などはほとんどありませんので、ゆとりを持って働けますし、残業は月平均1時間とほとんどありません。お給料は高めで、夜勤に入れば月30万円以上となります。経験6年目の主任になれば、お給料は40万円程度が目安になります。これだけお給料が高ければ、仕事のモチベーションは高くなりますね。ボーナスも3ヶ月分としっかり出ますよ！独身寮もありますので、島外に住んでいる方にもおすすめの求人です。
夜勤ありの常勤だけでなく、日勤常勤も応相談ですし、日勤パート・夜勤専従パートの求人もありますので、ライフスタイルに合わせて働けます。

大塚病院は一般病床と療養病床を有するケアミックス病院です。救急医療から慢性期医療まで幅広く対応し、さらに介護老人保健施設を併設して地域住民の医療ニーズに応えています。駅からは距離はありますが、バス停はすぐ目の前にありますし、マイカー通勤もOKです。
大塚病院は給料が高めです。正看護師で夜勤に入れば、月収は30万円以上になります。また、ボーナスは4.15ヶ月分出ますので、年収は高くなります。また、療養型病棟が中心になり、ゆとりを持って働けます。残業は月平均5時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを重視して働けますよ！量や託児所、互助会など福利厚生が充実していますので、長く働ける職場です！

山鳥病院は地域密着型の療養型病院です。訪問看護や居宅介護支援なども行い、高齢化が進む地域の医療ニーズに対応し、高齢者が地域で療養できる場を提供しています。駅からは距離がありますが、無料駐車場があってマイカー通勤OKですので、通勤のストレスはありません。
年間休日は120日とたっぷり確保されています。連休を取りやすいですし、リフレッシュしながら働けます。また、療養型病院で救急搬送の受け入れはありませんので、残業は少なめですよ！ワークライフバランス重視でプライベートを大切にしながら働けます。経歴不問で働けますので、ブランクがある方も経験が浅い方も採用のチャンスがあります。丁寧に指導してもらえますので、安心ですよ。