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大分県の看護師が働く施設形態

求人倍率

当グラフは平成24年度時点における九州地方の「病院」「クリニック」「訪問看護」「介護・特別養護」など、各施設で働いている常勤の看護師・准看護師・助産師・保健師(以下、看護師)の人数を表しています。常勤のみのデータであるためパートや夜勤専属は含まれていません。なお、「病院」というのは、総合病院や大学病院といった大型医療施設だけでなく、病床が19以上の全ての病院が該当します。「クリニック」というのは、病床が19床以下の診療所のことを指し、「訪問看護」というのは、訪問看護ステーションのことを指します。「介護・特別養護」というのは、特別養護老人ホームや介護老人保健施設などの施設のことを指します。 大分の病院に勤務する看護師は9551人で全国29位。大分には病院が158棟あるため、1棟あたり約60人の看護師が働いているということになります。なお、全国的に病院勤務の看護師数の上位には東京(67942人)、大阪(48945人)、北海道(42494人)、神奈川(40346人)がランクインしており、九州他県で最も多いのが全国5位の福岡(39671人)。九州他県では、熊本が14837人で全国13位、鹿児島が13727人で16位、長崎が11880人で20位、沖縄が9410人で30位、宮崎が8589人で32位、佐賀が6782人で41位という結果になっています。 大分のクリニックに勤務する看護師は1560人(病床あり777人、病床なし783人)で全国30位。九州他県では、福岡が6329人で全国5位、鹿児島が2659人で13位、熊本が2336人で16位、宮崎が1798人で24位、長崎が1757人で25位、沖縄が1319人で33位、佐賀が1171人で36位。なお、大分のクリニック数は970棟あるため、1棟あたり1.6人。つまり、1棟に1人~2人の看護師が働いているということになります。ただし、大分の場合は病床があるクリニックの割合が非常に高いため、2人もしくは0人(准看護師1人~)という体制がとられています。 大分の訪問看護ステーションに勤務する看護師は298人で全国37位。九州他県では、福岡が1038人で全国8位、鹿児島が566人で15位、熊本が492人で17位、長崎が343人で30位、宮崎が305人で33位、沖縄が224人で42位、佐賀が175人で44位。大分には、訪問看護ステーションが少ないため、それに応じて看護師数も少なくなっています。ゆえに大分では、主に訪問看護より入院看護の方向性にあると言えます。 大分の介護・特別養護施設に勤務する看護師は427人で全国34位。九州他県では、福岡が1256人で全国11位、熊本が699人で20位、鹿児島が618人で23位、長崎が427人で34位、宮崎が369人で39位、沖縄が341人で40位、佐賀が322人で42位。大分は高齢化率が比較的高いため、介護・特別養護施設における看護師数は不足している状態です。

大分県の看護師、准看護師、助産師、保健師の人数

求人倍率

このグラフは平成24年末時点における九州地方の各都道府県で働く看護師、准看護師、助産師、保健師の総人数を表しています。 大分で働く看護師は12720人で全国28位。大分には病院やクリニック数が都市規模の割に多く、人口が少ないため、人口に対する看護師数は非常に多いのが特徴。それゆえ、全国的にみても看護師はかなり充足傾向にあります。なお、九州他県では、福岡が50711人で全国5位、熊本が19993人で13位、鹿児島が19275人で16位、長崎が15645人で20位、沖縄が12416人で30位、宮崎が12314人で32位、佐賀が9240人で40位となっています。 大分で働く准看護師は6252人で全国24位。看護師と同様、人口に対する割合が非常に高いことで、准看護師も充足傾向にあります。九州他県では、福岡が19777人で全国3位、鹿児島が10709人で11位、熊本が10352人で12位、長崎が8089人で14位、宮崎が7081人で19位、佐賀が4847人で31位、沖縄が4672人で32位という結果になっています。 大分で働く助産師は313人で全国33位。看護師や准看護師と比べて、不足傾向にあり、人口に対する割合では全国平均並みとなっています。しかしながら、大分には20代・30代の女性の人口割合が少ないため、データ以上に充足していると言えます。なお、九州他県では、福岡が1214人で全国8位、鹿児島が526人で18位、熊本が416人で24位、長崎が389人で26位、沖縄が388人で27位、宮崎が290人で37位。 大分で働く保健師は642人で29位。保健師に至っては人口に対する割合が高く、全国的にみてもかなり充足していると言えます。九州他県で保健師数が最も多いのが福岡の1726人(全国7位)。次いで、熊本の898人(20位)、鹿児島の845人(22位)、沖縄の675人(25位)、長崎の659人(27位)、宮崎の599人(32位)、佐賀の457人(44位)。 概ね、大分は都市規模の割に全ての看護職の人数が多いため、看護・福祉分野においては充実していると言えます。

大分県の看護師の勤続年数

求人倍率

このグラフは平成24年末時点のもので、勤続年数をもとにした九州地方にある各都道府県の看護師数を表しています。なお、「従事期間」または「従事開始の理由」が不明のものは計上されていないため、他の統計と一致しない場合があります。 大分で働く看護師のうち、勤続年数が1年未満の者は684人で全国29位。九州他県では、福岡が3232人で全国5位、鹿児島が1646人で11位、熊本が1218人で14位、長崎が812人で19位、沖縄が744人で25位、宮崎が743人で26位、佐賀が519人で37位という結果になっており、大分の1年未満の看護師数は九州地方の中では少ない傾向にあります。 大分で働く看護師のうち、勤続年数が1年以上2年未満の者は513人で全国26位。九州他県では、福岡が2465人で全国5位、鹿児島が1170人で12位、熊本が894人で14位、長崎と宮崎が569人で22位、沖縄が430人で33位、佐賀が374人で37位という結果になっています。 大分で働く看護師のうち、勤続年数が2年以上の者は10059人で全国29位。九州他県では、福岡が37521人で全国5位、熊本が15376人で14位、鹿児島が14372人で17位、長崎が12418人で20位、宮崎が9495人で32位、沖縄が8615人で35位、佐賀が7351人で40位。 なお、グラフには示されていませんが、准看護師に関しては、1年未満が350人で全国25位、1年~2年が238人で25位、2年以上が4916人で24位。助産師は、1年未満が15人で29位、1年~2年は12人で31位、2年以上は239人で35位。保健師は、1年未満が38人で24位、1年~2年は15人で36位、2年以上は525人で28位という結果になっています。

大分県で働く看護師の人数

求人倍率

当該グラフは平成24時点における九州地方の各都道府県の人口10万人に対する看護師数を表しています。このグラフから患者に対して看護師が充足・不足しているかが分かります。 人口10万人に対する大分の看護師は1073.4人(全国7位)。全国平均は796.6人であるため、平均をかなり上回る結果となっており、大分における看護師は充足していると言えます。なお、九州他県では、鹿児島が1140.5人で全国2位、長崎が1111.2人で3位、熊本が1106.4人で4位、佐賀が1096.1人で5位、宮崎が1093.6人で6位、福岡が997.3人で17位、沖縄が881.2位で27位。九州の多くの県は上位を独占しており、全ての県が全国平均を上回る結果となっています。 人口10万人に対する大分の准看護師は527.6人(全国7位)。全国平均は280.6人であるため、2倍近くの割合を誇っています。ゆえに、看護師と同様、かなり充足していると言えます。なお、九州他県では、鹿児島が1位(633.7人)、宮崎が2位(628.9人)、佐賀が3位(575人)、長崎が4位(574.5人)、熊本が5位(572.9人)、福岡が19位(388.9人)、沖縄が24位(331.6人)。九州の多くの県が上位を独占し、全ての県が全国平均を上回る結果となっています。 しかしながら、助産師に関しては人口10万人に対して26.4人で全国平均並み。保健師に関しては54.2人で全国平均を大きく上回っています。基本的に大分の全看護職は充足していますが、助産師はやや不足気味。ただし、大分は高齢化率が高く、若年層の割合が低いため、助産師はそこまで不足しているというわけではありません。

大分県の看護師の求人倍率

求人倍率

このグラフは2015年1月時点の九州地方における全職業の有効求人倍率を表しています。有効求人倍率とは、求職者数に対する求人数の割合であり、1倍を下回れば職を求める人の方が多く、1倍を上回れば人を求めている企業が多いということです。 大分における全職業の有効求人倍率は1.03倍。全国平均は1.21倍であるため、やや就職難の傾向が強いと言えます。なお、九州地方で最も倍率が高いのが熊本の1.17倍。次いで、福岡の1.14倍、宮崎の1.07倍、長崎の0.96倍、佐賀の0.93倍、鹿児島の0.86倍、沖縄の0.80倍。九州地方の全ての県が全国平均を下回っており、総じて九州は就職難であると言えます。 なお、大分における看護師(准看護師、助産師、保健師含む)の有効求人倍率は1.34倍。これは九州で最も低く、全国平均は2.70倍のため、かなり低い倍率であることが分かります。なお、九州のほとんどの県が全国平均を大きく下回っており、唯一、平均を上回っているのが熊本(3.00倍)。その他の県は、沖縄が2.04倍、鹿児島が1.73倍、長崎が1.52倍、福岡が1.38倍、宮崎と佐賀が1.36倍。 全職業・看護師ともに、低い倍率を推移している大分ですが、倍率が低いということは、それだけ充足しているということであり、特に看護師に関しては良い傾向と言えます。不足傾向にある都道府県では、人手不足により残業時間が長く、休みがなかなか取れない、さらには勤務中も多忙を強いられるということが少なくありません。しかしながら、大分の場合は各施設の看護師が充足しているため、概ね、ゆっくりした環境下で仕事を行うことができると言えます。

大分県の看護師求人のまとめ

大分の看護師は充足傾向にあり、労働時間や残業時間が少ないという特徴があります。また、ここ数年で労働環境が大幅に改善されたことで、有給休暇や産休など、待遇にも恵まれているため、ゆっくりとマイペースに働きたいという方にとって最適な地域と言えます。 しかしながら、大分の看護師の平均月収は20万6154円と、全国平均(24万4510円)を大きく下回っていることから、高い収入は期待できません。また、准看護師は17万4011円(全国平均21万1977円)、助産師は20万6154円(全国平均26万8607円)、保健師は21万2100円(全国平均22万6084円)で、全看護職は全国平均を下回っています。さらに大分は都市規模が小さいため、医療設備は大都市に比べて劣り、キャリアアップを図る上でも多少障害になる可能性があります。 それでも看護師が充足していることで、職場環境が他県よりも良く、ゆっくりと落ち着いて仕事を行うことが出来るメリットは非常に大きいと言えます。有効求人倍率が1.34倍と低いものの、時期が合致すれば人気病院でも容易に入職できるため、希望の病院が見つかるまで、時間をかけてじっくりと就職活動することをお勧めします。

  • 大分県で働く看護師の職場環境は?

    大分県の看護師の求人について案内します。大分県の看護師の求人はたくさん募集しています。平均月収は29万円になり、全国平均が32万円になるので3万円ほど下回ります。平均ボーナス支給額は、65万円になり全国平均が78万円になるので13万円ほど全国平均より低い額になります。平均年収は413万円になり、全国平均が462万円になるので、49万円も低い支給額になります。平均年齢は37.3歳になり平均勤続年数は7.9年になります。平均労働時間は165時間になり、平均残業時間は3時間になります。大分県の看護師の就業人数は、10330人になります。

  • 大分県で働く看護師の年収はどのくらい?

    大分県で看護師の求人情報を見てみると、病院、クリニックの場所にもよりますが、大病院でなければママさんナースがたくさんいるので、看護師の平均年齢は結構高くなります。勤務形態は常勤が多いですが、働きやすい条件のところは、比較的に勤続年数も長く続いている人が多いです。夜勤は可能な限り、やってもらいたいというところが多く、大分県の大病院では、ほとんどローテーションで行う必要があります。出来ない場合には、求人情報で、夜勤のないところを希望するとよいです。残業時間に関しても、同じことが言えて、強制的ではなく、出来るだけ協力をしてもらいたいというところが多いです。

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