耳鼻咽喉科の看護師求人｜ジョブデポ看護師:9ページ目

久御山南病院は地域住民の多様なニーズに応え、障害者病棟を有し、全人的な医療を提供している地域密着型の病院です。
救急の受け入れはほとんどありません。また、看護師の配置は手厚いので、残業ほとんど発生しません。定時退勤できる日が多いので、ワークライフバランスを取りながら働くことが可能です。年間休日数は110日としっかり確保されていますし、有給消化率はほぼ100％ですので、実質の年間休日数は120日以上となります。これだけお休みが確保できれば、リフレッシュしながら働くことができますね。ボーナスは4ヶ月分とたっぷりありますし、夜勤手当は1回13,500円と高めですので、お給料も高めで、モチベーションを保ちやすいですよ！

京丹後市立久美浜病院は京丹後市の住民の健康を支える公立病院です。特に小児科は京丹後市全域の小児医療を担っていて、中核病院としての役割を果たしています。
京丹後市立の公立病院ですから、常勤の看護師は地方公務員の身分となります。そのため、安定性は抜群ですし、福利厚生も充実しています。独身寮や院内保育所もありますので、安心して働くことが可能です。ボーナスは4.45ヶ月分とたっぷり出ます。さすが、公立病院ですね。また、お休みは週休2日＋祝日＋年末年始休暇が公休となりますので、オンオフのメリハリをつけて、リフレッシュしながら働くことができます。マイカー通勤がOKですので、天候関係なく、通勤も楽々です！

綾部市立病院は綾部地区唯一の公的急性期病院として、地域住民の健康維持・増進に寄与しています。地域包括ケア病棟を開設したことで、急性期から在宅まで切れ目のない医療を提供しています。綾部駅から徒歩10分の距離なので、通勤も楽々です。
急性期病院は忙しいイメージがありますが、残業は月5時間程度と少なめです。定時で退勤できる日が多いので、ワークライフバランスを取りながら働けます。また、綾部市医療公社職員となり、公務員に準ずる待遇になります。ボーナスは4.45ヶ月分とたっぷり出ますし、福利厚生も充実しています。寮や院内保育所などが用意されていますので、独身看護師にもママナースにもおすすめの病院です。

舞鶴赤十字病院は急性期から回復期、そして在宅療養まで切れ目のない医療を提供し、地域包括ケアシステムに貢献しているコンパクトなケアミックスの赤十字病院です。西舞鶴駅から徒歩10分と近いですし、敷地内に職員用の駐車場がありますので、通勤も楽々です。
ボーナスは4.3ヶ月分と多めに支給されます。毎年安定して支給されますので、ボーナスで年収が大きく左右されることはありません。また、年間休日125日以上としっかり確保されていますし、残業は月平均4時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを取りやすいです。赤十字病院ですから、福利厚生が充実しています。プライベートを大切にしながら、長く働きたい看護師さんにおすすめの病院です。

舞鶴医療センターは京都府北部の基幹病院・中核的な医療機関として、急性期病棟、精神病棟、緩和ケア病棟、地域包括ケア病棟を持ち、幅広い医療を提供している国立病院機構の病院です。
お休みは4週8休＋祝日でさらに年末年始休暇などがありますので、年間休日数は125日程度なり、オンオフのメリハリをつけて働けます。また、残業は月平均10時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを取りやすいです。ボーナスは4.2ヶ月分と多めに出ますし、給与水準は高めです。国立病院機構の病院ですので、福利厚生は充実していて、安心して働けます。働きやすい職場ですから、平均勤続年数は10年と長めです。1つの職場で腰を据えて長く働きたい看護師さんにおすすめです。

舞鶴共済病院は、京都府北部の地域医療支援病院で、高度な急性期医療を提供しています。特に、循環器医療に力を入れていて、京都府北部の心臓病センターとして、急性期からリハビリ期まで専門的な治療を行っています。JRの「東舞鶴」駅から徒歩5分と近いですし、マイカー通勤もOKなので、通勤も楽々です。
国家公務員共済組合連合会（KKR）の病院ですから、待遇が良いことが特徴です。年間休日123日とたっぷりありますし、残業は月10時間程度と少なめです。そのため、ワークライフバランスを取りながら働くことができます。また、福利厚生が充実しています。看護師宿舎や保育施設がありますので、独身看護師さんにもママナースにもお勧めの病院です。

京都ルネス病院は1932年に開院した歴史ある病院で、救急搬送を受け入れ、急性期に対応している地域密着型の病院です。2016年9月に現在の場所に新築移転していますので、院内はとてもきれいで新しいですし、廊下はスペースを広くとっていて、動線を考えて作られていますので、働きやすい病院です。駅からは徒歩5分と近いですし、マイカー通勤もOKですので、通勤に困ることはありません
急性期病院ですが、残業は月平均10時間程度と少なめです。また、有給消化率は60％程度で、年間休日数は107日と4週8休をしっかり確保できていますので、オンオフのメリハリをつけて働くことができますよ。急性期でワークライフバランス重視で働きたい看護師さんにおすすめです。

三菱京都病院は1946年10月に三菱重工（自動車）の福利厚生施設として設立された病院で、設立当初から地域に開かれた病院で、特に循環器部門・周産期部門・がん診療部門に力を入れています。
有給消化日数は平均で18.5日と非常に多いです。年間休日数は114日ですので、実質の年間休日数は130日以上になります。しかも、残業時間は月平均8時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを取りやすい病院です。ボーナスは4.6ヶ月分とたっぷり出ますので、年収は高めになります。日本を代表する一流企業である三菱自動車工業の病院ですので、福利厚生が充実しています。保養所やお祝い金、病児保育室、カフェテリアプランなどがありますので、安心して長く働くことができますよ！

京都桂病院は急性期・高度急性期を軸に地域の総合病院・基幹病院としての役割を果たしています。特にがん医療や救急医療に力を入れています。駅からは少し距離がありますが、マイカー通勤もOKですので、通勤に困ることはありません。
年間休日数は125日とたっぷり確保されています。連休を取ることもできますので、オンオフのメリハリをつけて働けます。また、残業は月平均11時間と少なめですので、ワークライフバランスを取りやすいですよ！独身寮がありますし、院内託児所があります。そのほか、職員食堂やフィットネスクラブの利用など福利厚生が充実していますので、安心して長く働くことができます。急性期看護を学びたい看護師さんにおすすめの病院です。

愛生会山科病院は地域連携の強化や救急医療への積極的な取組みを行い、山科地域の中核病院としての役割を持つ256床の急性期病院です。山科駅から徒歩7分程度と通勤には便利な立地にあります。
年間休日数は128日とたっぷり確保されています。しかも、残業時間は月平均7時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを取りやすいですし、まとまった連休を取ることができます。また、ボーナスは4.15ヶ月分とたっぷり支給されますし、給料も高めですので、頑張った分はしっかりお給料として還元してもらえます。昇給もしっかりあります。福利厚生が充実していて、診療費減免制度や海外旅行補助制度などがありますので、安心して長く働けます。

京都医療センターは、内分泌・代謝疾患の高度専門医療施設、成育医療の基幹医療施設、がん・循環器・感覚器・腎疾患の専門医療施設に指定されている国立病院機構の総合病院です。京阪電鉄「藤森駅」から徒歩8分で、ほかの駅からも徒歩でアクセス可能ですから、通勤に困ることはありません。
ボーナスは4.2ヶ月分とたっぷり出ますし、給与水準も高めなので、しっかり稼ぐことが可能です。また、高度急性期病院ですが、残業は月平均10時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを取ることができますよ。さらに、子育て支援が手厚いことが特徴です。院内保育所がありますし、病児保育もあります。さらに、育休などもしっかり取れますので、育児と仕事を両立させることができます！

宇多野病院は国立病院機構の脳・神経筋疾患の基幹医療施設として、「関西脳神経筋センター」を持ち、あらゆる脳、脊髄、末梢神経、筋の急性期から慢性期までの診療を行っていいます。また、京都市西北部基幹医療施設としての役割を担っています。病院前にバス停がありますし、マイカー通勤もOKですから、通勤のストレスはありません。
残業は月平均5時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを保ちやすいです。また、年間休日数は125日程度とたっぷりありますし、有給消化率は約95％と非常に高いので、オンオフのメリハリとつけて働けますよ！ボーナスはたっぷり4.2ヶ月分が支給されます。国立病院機構が運営していて待遇のレベルが高いので、働きやすい病院です。

京都第一赤十字病院は、京都府の基幹災害医療センターや地域医療支援病院、地域がん診療連携拠点病院として、高度な医療を提供しています。救命救急センターや総合周産期母子医療センターも有しています。
4週8休＋祝日や年末年始休暇がありますので、年間休日数は125日前後となり、公休はたっぷりあります。また、有給消化日数は平均10日ですので、実質の年間休日数は135日程度になります。これだけ多ければ、リフレッシュしながら働けますね。高度急性期病院ですが、残業時間は月平均6時間程度と少ないので、ワークライフバランスを大切に働くことができますよ。ボーナスは4.3ヶ月分とたっぷり支給されますし、各種手当も手厚いですので、高年収を狙えます！

京都市立病院は地域医療支援病院として地域医療の中核を担う役割をもつ病院で、がん医療、感染症医療、救急医療、小児・周産期医療などに力を入れている京都市の自治体病院です。
京都市立病院はとにかく高給与であることが魅力です。経験10年目で年収は560万円以上にもなります。ボーナスは4.45ヶ月分出るのがうれしいですね。また、自治体病院なので福利厚生は充実しています。寮や院内保育所がありますし、その他サービスも充実していて、健診や「えらべる倶楽部」なども利用できますので、安心して長く働いていくことが可能です。最寄駅から徒歩10分程度ですし、バス停は目の前にありますので、通勤にも便利な立地です。ワークライフバランスを大切にしながら、急性期病院で経験を積みたい看護師さんにおすすめです。

京都第二赤十字病院は京都御所に隣接する場所で、高度急性期病院として地域医療システムの中核を担ってきた病院です。また、赤十字病院ですので、災害時には救護活動も積極的に行っています。
京都第二赤十字病院は高度急性期病院ながら、働きやすい環境を整えていることが特徴です。4週8休＋祝日＋年末年始休暇がありますので、お休みはたっぷり確保されています。しかも、有給消化日数は平均で16.5日としっかり消化できます。残業は月平均10時間未満ですので、ワークライフバランスを取りながら働くことができます。地下鉄烏丸線の丸太町駅から徒歩5分程度と近いので、通勤にも便利な立地です。高度急性期病院で経験を積みつつ、プライベートも大切にしたい看護師さんにおすすめです。

堀病院は、病床数39床、中国･四国地方でたった一つしかない耳鼻咽喉科専門病院です。病床数は少ないですが、年間を通しての慢性中耳炎手術件数はなんと4000件を超えます。入院は基本予定入院なので、時間外で緊急入院を取ることはなく、年間休日も125日と多いので、家庭と仕事の両立を図りやすいですよ！残業もほとんどありません。
福利厚生が充実しており、住宅手当、食事手当、母子家庭手当など仕事を続けやすい工夫がたくさん！プライベートを大事にしながら耳鼻科領域のスキルを身に着けたい方に最適です！

市立福知山市民病院は地域救命救急センターを持つ急性期病院ですが、回復期リハ病床もあり、超急性期から在宅までを一手に担っている市民病院です。市立福知山市民病院は公立病院ですので、常勤看護師になると、福知山市の公務員扱いになります。そのため、安定した立場で働くことができますし、待遇のレベルも高いです。
4週8休＋祝日がお休みですので、お休みをしっかり確保することができます。また、年末年始休暇は6日、夏季休暇は8日ありますので、リフレッシュしながら働くことができますよ。ボーナスは4.45ヶ月分とたっぷりありますので、年収も高めになります。残業は月平均11時間程度とそこまで多くありませんから、ワークライフバランスを取りながら働けます。

京都大学医学部附属病院は、全国トップクラスの移植実績を持つなど高度先進医療を担っている特定機能病院です。次世代医療・IPS細胞治療研究センターや子ども医療センターなどが完成し、さらなる進化を遂げています。
年間休日数は127日と非常に多く、残業時間は月平均で10時間程度と少なめです。有給消化日数は14.2日と多めなので、ワークライフバランスをしっかりとれる環境です。大学病院で最先端の医療に携わりながら、プライベートも充実させることができますよ！また、ボーナスは4.45ヶ月分と多めです。国立大学病院なのでボーナスは公務員水準になり、安定して支給されます。最寄りの駅から徒歩10分程度なので、通勤にも便利な立地です。最先端の医療を学びスキルアップしたい看護師さんにおすすめです。

堺咲花病院は、近畿大学医学部堺病院より事業継承して平成30年4月に開設された一般病床と地域包括ケア病床を持つケアミックス病院で、地域に根差した医療を提供しています。
堺咲花病院は働きやすい環境を整えています。有給消化率は90％と非常に高く、しっかり消化できます。また、残業時間は月平均4時間程度と短いので、ワークライフバランスを大切にしながら働けますよ。ボーナスは4.2ヶ月分とたっぷりあります。また大阪府内で複数の病院・施設を運営する啓仁会の病院ですから、福利厚生も充実していて安心して長く働けます。最寄駅から徒歩8分と近いですし、無料駐車場があって車通勤も可能ですから、通勤には困ることはありません！

ベルランド総合病院は大阪府がん診療拠点病院に指定されていて、がん・救急・周産期を中心に地域の中で高度な急性期医療を実践している地域密着型の総合病院です。最寄りのバス停から徒歩1分と近いですし、車通勤もOKですから、通勤のストレスはありません。
ボーナスは5ヶ月分たっぷりと出ますので、仕事のモチベーションを保つことができますよ。24時間保育の保育所がありますので、ママナースは安心して働くことができます。また、互助会制度や保養所などもありますので、福利厚生は充実しています。残業は月10時間程度と少なめですし、有給消化率95％と高めですので、ワークライフバランスを取りながら働くことができます。プライベートを大切にしながら、急性期病院で働きたい看護師さんにおすすめです。