京都市伏見区(京都)・病棟の看護師求人｜ジョブデポ看護師

金井病院は、伏見区にある地域密着型の総合病院になっています。24時間救急や内視鏡手術にも対応しており、地域に信頼されている病院です。救急件数は、年間800件あり、整形外科に特化しています。また耳鼻咽喉科では鼓膜再生療法や、声帯の再生療法といった最先端の医療を提供しています。整形や耳鼻科での知識が多く学べる環境になっています。また院内もリニューアルされていて綺麗な内装になっているので気持ちよく働くことができます。また、教育制度もしっかりしていて、教育委員とプリセプター制度を導入しています。患者ケアの質の向上に注力していて、年間研修プログラムを作成し、院内研修会も行なっています。経験を深めたい方ややキャリアアップしたい方におすすめです。潜在看護師職場プログラムも行っていて一人一人の経験に合わせた丁寧な指導を行っています。そのため、ブランクがあっても安心して働くことができます。また職場の雰囲気が良く人間関係が良好な風土になっています。長く働くために、働きやすい環境づくりを重視していて、福利厚生も充実しています。子育て支援が充実していて、子育て支援金を小学校入学する前月まで支給し「京都の子育て応援企業」の認証を受けています。出産に対するケアや、子どもの成長に合わせた柔軟な働き方ができるようになっていて家庭のある方でも無理なく働くことができます。年間休日が120日ありプライベートも充実できます。ママさん看護師だけでなくどの看護師にとっても働きやすい職場になっていて若手からベテランまで幅広い看護師が働ける職場になっています。

京都医療センターは、内分泌・代謝疾患の高度専門医療施設、成育医療の基幹医療施設、がん・循環器・感覚器・腎疾患の専門医療施設に指定されている国立病院機構の総合病院です。京阪電鉄「藤森駅」から徒歩8分で、ほかの駅からも徒歩でアクセス可能ですから、通勤に困ることはありません。
ボーナスは4.2ヶ月分とたっぷり出ますし、給与水準も高めなので、しっかり稼ぐことが可能です。また、高度急性期病院ですが、残業は月平均10時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを取ることができますよ。さらに、子育て支援が手厚いことが特徴です。院内保育所がありますし、病児保育もあります。さらに、育休などもしっかり取れますので、育児と仕事を両立させることができます！

桃仁会病院は、腎臓病の保存期から透析治療まで対応している「透析治療総合病院」です。透析室のほかに43床の病棟があり、専門性の高い透析医療を提供しています。桃山南口駅から徒歩4分で、バス停も目の前にありますので、通勤も楽々です。
桃仁会病院は夜勤に入れば、正看護師の月給は32万円以上になります。また、ボーナスは5.2ヶ月分とたっぷり出ますので、年収は高めです。ボーナスは京都の中でもトップクラスの高さですね。また、急変や急患は少ないので、仕事中に突然忙しくなることはありません。残業は少なめで、ワークライフバランスを取りやすいです。さらに、有給消化率は100％で年間休日数は110日としっかり確保されていますので、オンオフのメリハリをつけて働くことができますよ！

大島病院は昭和41年に開院して以来、救急告示病院として、また地域の急性期病院の後方支援病院としての役割を担ってきた地域密着型の病院です。3つの路線の駅から徒歩圏内ですので、通勤にはとても便利な立地にあり、通勤のストレスはありません。
比較的状態が落ち着いた患者さんが多いので、急変等は多くなく、残業は月平均10時間程度と少なめです。有給消化率はほぼ100％と高く、年間休日110日と4週8休以上をしっかり確保できていますので、ワークライフバランスを取りながら働くことが可能です。夜勤手当は1回15,000円と高めですし、ボーナスは3.7ヶ月分としっかり出ますで、頑張った分はお給料として還元されますよ！プライベート重視で働きたい看護師さんにおすすめの病院です。

なごみの里病院は地域に密着した医療・看護・介護を推進する拠点として機能していて、介護医療院を併設した慢性期病院です。ユニバーサルデザインをコンセプトに作られているので、患者さんにも医療職者にも優しい病院です。
年間休日数は119日とたっぷりあります。また、有給消化率は90％以上と高いので、実質のお休みは130日以上になります。これだけお休みがあれば、オンオフのメリハリをつけて働くことができますね。慢性期病院で救急対応はありませんので、残業は月平均5時間程度と少なめです。ワークライフバランスをしっかりとることができます。地下鉄の石田駅から徒歩10分の距離ですし、マイカー通勤もOKです。福利厚生も充実していますので長く働けますよ！

京都市桃陽病院は京都市が運営している病院で、病弱児支援学校である京都市立桃陽総合支援学校が隣接している公立の病院です。治療と教育を一体化し、児童・生徒が病気を治しながら、学校で学べる環境を提供しています。京都市が運営していますので、常勤勤務の看護師は、京都市の公務員になります。そのため、身分は安定していますし、福利厚生が充実していますので、安心して長く働くことができます。
また、駅からは少し距離がありますが、マイカー通勤OKですので、通勤に困ることはありません。しかも、日勤のみの求人ですから、家庭の都合などで夜勤に通えない看護師さんも無理なく働くことが可能です。小児看護に興味のある看護師さんにおすすめの求人です！

むかいじま病院は向島ニュータウンや周辺地域において、主に病院退院後のワンクッションやリハビリを兼ねた療養、慢性疾患の患者さんを対象に医療を提供している病院です。向島駅・観月橋駅から徒歩10分程度の距離ですし、マイカー通勤もOKですので、通勤も楽々です。
むかいじま病院はワークライフバランスを重視して働ける職場です。年間休日数は120日ありますし、有給消化率は80％と非常に高くなっています。そのため、しっかり休みを取ることができます。また、残業は月平均5時間程度と少なめですので、定時退勤できる日が多いんです。休みは多く、残業は少ないので、ゆとりを持って働けますね。寮や住宅手当など福利厚生も充実しています。

共和病院は一般病床と地域包括ケア病床を持つケアミックス病院です。安心安全で質の高い医療を提供しています。急性期の患者さんはいますが、重症度はそこまで高くありませんので、急変などは少なく、残業は月10時間程度と少なめです。また、年間休日120日のと多いですし、有給消化率100％とですので、お休みはしっかり確保できます。まとまった連休を取りやすいですし、オンオフのメリハリをつけながら働くことができます。ワークライフバランスを大切にしながら働きたい看護師さんにおすすめです。最寄りの醍醐駅から徒歩7分と便利な立地ですし、マイカー通勤もOKです！寮や託児所、医療費補助制度など福利厚生が充実していますので、長く働ける病院です！

醍醐病院は京都市南部を代表する301床の精神科専門病院です。一般的な精神科診療だけでなく、児童・思春期外来やストレスケアなど専門性の高い医療を提供しています
醍醐病院は残業はほぼありません。定時退勤できることが多いですので、ゆとりを持って働けます。病棟の日勤は16時45分までです。17時前には仕事がきっちり終わりますので、仕事後のプライベートを充実させることができますね。お休みは月9休で4週8休以上はきちんと確保されています。外来＆訪問看護に配属されれば、日勤常勤として働くことができます。夜勤がありませんので、子育て中のママ看護師も無理なく働くことが可能です。提携している託児所もありますので、小さなお子さんがいる看護師さんにもおすすめです！

介護老人保健施設京しみずは「今の状態をできる限り維持する努力をします。」として寝たきりを防ぎ、家族とともにその人らしい生活へ医療とリハビリテーションなどのケアを大切にしています。法人関連施設には病院とリハビリヘルパーステーションやデイケアサービスなど複数の施設を展開して連携した地域の高齢者医療と介護を提供しています。職場では教育体制が整っており、スキルアップを目指す方とともにブランク明けの方への丁寧な指導もあり安心して入職できます。じっくりと個々に合わせた老齢看護を身につけたい方におすすめの環境です。ワークライフバランスの面からも休日取りやすい事、子育て世代の休暇制度が充実している事から産後の復帰率が高い職場です。時間外勤務ほぼないので豊富な休日とともにプライベートも充実して働き続けられる環境です。

松ヶ崎記念病院は、京都市伏見区に位置する134床の療養型病院です。昭和34年に開設して以来40年以上の歴史がありますが、平成12年に現在の地に新築移転しているため綺麗で働きやすい病院です。療養型病院なので、急性期病院や大学病院のような慌ただしさはありません。高齢者介護が主となりますが、だからこそゆっくりと向き合って看護ができる環境です。「私の親を託したい」を病院理念に取り組んでおり、患者さんやご家族とのコミュニケーションを大切に、より良い療養生活のためのリハビリテーションや療養環境の充実にも力を入れています。
有給消化率はほぼ100％なので、お休みが取りやすくプライベートとの両立が可能です。残業もほとんどありません。単身者用の看護師寮は病院の徒歩7〜8分の場所にあるので、通勤も便利です。

蘇生会総合病院は、京都市伏見区に位置する一般230床、療養型120床の、全350床のケアミックス病院です。「思いやりの気持ちで、心とからだの蘇生を」を理念に、地域の中核病院としての機能を果たしています。平成19年（2008年）にリニューアルした綺麗な病院で、とても働きやすい環境です。20もの診療科を持つ総合病院だからこそ、急性期から慢性期まで学ぶことができ、看護師として幅広い経験ができます。
病棟以外にも、手術室や透析室など、配属部署は相談可能です。二交代と三交代の勤務形態を選べるので、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。院内託児所を完備しており、産休・育休からの復帰は100％です。長く働ける環境が整っています。

京都で唯一の回復期リハビリテーションを専門とする病院で地域に根差した病院です。
「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス認証企業の認証を取得。
女性だけでなく子育て中の男性看護師に対しても補助が充実。男性も育児休暇の取得実績あります。
敷地内には企業型の保育所あり。送迎バスが職場の目の前まで来てくれます。
看護師も常駐しているので病児、病後児の受け入れも可能。産後も無理なく職場復帰できる病院です。
また、残業はほぼゼロで有休の消化率も100％となっています。研修制度も充実し、院内だけでなく院外、グループの研修にも積極的に参加できます。研修はすべて勤務扱いで交通費も支給されるので働きながら無理なくスキルアップできます。

稲荷山武田病院は、内科、呼吸器内科、胃腸内科、循環器内科、脳神経内科、心療内科、外科、整形外科、肛門外科、泌尿器科、皮膚科の病院です。「患者さんの人権・尊厳を守れる、安全で優しい医療・看護・ケアを提供します」という病院理念のもと、1934年に設立されました。設立以降、地域に根差した医療を中心に行われていましたが、2012年からは緩和ケア病棟が新設され、医療だけでなく終末期のケアにも力を入れている病院です。外来治療と入院治療が行われており、病床数は55床（一般病床37床、緩和ケア病床18床）あります。看護部では、思いやりの心を大切にした看護が提供されており、患者様に温かい看護を提供することが可能です。大手法人が運営する病院のため、職員寮や会員制リゾート施設利用優待などの福利厚生が充実しています。

伏見岡本病院は60年以上の歴史がある地域密着型のケアミックス病院です。訪問看護ステーションを併設し、在宅医療にも力を入れていることが特徴です。
最寄り駅の丹波橋駅からは徒歩6分と近いですし、そのほか複数の駅から徒歩でアクセス可能ですので、通勤にはとても便利な立地にあります。
有給消化率は、なんと100％！しっかり休みながらリフレッシュして働いていくことができます。1週間以上の連休も取得できますよ！希望休は月5日も出すことができますし、残業や月4時間程度とほとんどありませんので、プライベートを重視して、ワークライフバランスを取ることができる病院です。一般病棟も症状が落ち着いた患者さんが多いですので、全体的にゆとりを持って働くことができます。

伏見桃山総合病院は、京都市伏見区にある199床のケアミックス病院で、内科、神経内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、整形外科など、全部で14の診療科を備えています。子育てから帰ってくる看護師や新卒の看護師、キャリアが長い看護師など、それぞれの経験やスキルに応じた教育制度が充実しているので、安心して働いていただけます。
また、復職制度にも力を入れており、院内託児所は24時間動いており、有給消化率も8割を越えます。働きやすい環境づくりがなされているため、入職者にも溶け込みやすい雰囲気が魅力ですよ。毎月9日ほどお休みがあるのでプライベートも充実！