めじろ台駅(京王高尾線)周辺の看護師求人｜ジョブデポ看護師

東京西徳洲会病院は、徳洲会グループの病院として初めて東京都に開設されました。東京都2次救急に指定されていますが、月の救急搬送は700件以上で、救急搬送数は周辺地域ではトップクラスを誇ります。2005年に開院したので、医療設備も最新のものが揃えられており、非常にきれいな環境で働くことができます。
同院の母体は、国内でも有数の医療機関を持っている徳洲会グループなので、基盤が安定しています。福利厚生も充実しており、医療費補助などあり働きやすいとスタッフから評判です。クリニカルラダーシステムを採用しています。個人の各レベルに応じて着実に看護師としてのスキル・知識を身に着けていくことができます。もちろん2年目以降もメンバーシップ研修や中間管理職研修、看護過程研修など多彩な研修を用意しています。新人にはプリセプターがついてくれるので、仕事での悩みや勉強方法など、いつでも相談にのってくれる存在がいてくれますよ。ブランクがあって不安な人も、丁寧に指導をするので安心して働くことができます。病院全体が人材育成に熱心です。

永生病院は、南多摩病院の後方支援病院として回復リハビリや在宅支援を行っています。「質の高い医療、安心の医療、わかりやすい医療に努め、ふれあいとやすらぎにあふれたリハビリ・マインドのある医療を実践する」を基本理念として切れ目のない医療・看護の実現に向け、在宅医療・急性期病院との連携や多職種間のカンファレンス等を重視した取り組みを行っている病院です。
看護部では、プリセプターシップ制度・クリニカルラダーに基づき新卒から中途の方まで個々のレベルに応じた教育を行っています。職場は明るくわからないことはその場で聞ける雰囲気なのでスムーズに環境に馴染んでいくことができますよ。

脳神経外科領域の診療を専門に行う地域密着型の病院です。全国でも数少ないガンマナイフセンターを併設。脳外科領域の最新治療を学ぶことができ、脳神経外科領域を極めたいと考えている方におすすめな病院です。職員のことを第一に考えており、プライベートと両立ができるように夜勤回数や勤務の形態などは適宜相談にのってもらえ、柔軟に対応してもらえます。子育て中の看護師は休みを優先的にもらえるほか、勤務希望日も希望通りに組んでもらえます。また、保育費を上限はあるものの半額分補助が出ます。子育てをしていても働きやすいと評判で、子育てや結婚を機にこちらの病院へ転職したという職員も多くいらっしゃいます。車通勤が可能で、ガソリン代も支給されます。駐車場も職員専用の無料駐車場を完備しており、通勤の負担もありません。子育て中の方は子どもを病院近くの保育園へ車で送迎してから出勤できると好評です。リーダーでなければ残業もほとんどありません。病床数が少なめということもあり、じっくりと看護をすることができます。また、有給の消化率も7割を超えており、休みも取りやすい環境です。院外研修は費用補助がありますので多くの看護師がこの制度を活用してスキルアップをされています。他部署と連携をとることを大切にしており、他部署と関われる行事が充実。病院負担で行われるため、皆さん楽しんで参加されています。

グレイス病院は、東京都日野市に位置するケアミックス型の病院になっています。地域に根ざした医療を提供している環境で、医療療養病床や障害者病棟を120床有しています。医療だけでなく介護にも力を入れていて高齢者医療にも手厚くなっています。高齢者医療だけでなく、小児科医療にも注力している環境です。慢性期や老年看護が好きな方、じっくりと患者さんと向き合った看護を展開したい方におすすめになっています。また、充実した教育体制で、正看護師資格取得支援制度があるので、キャリアアップしたい方に必見になっています。プリセプター制度を導入しているので、ブランクのある方も安心して働くことができます。残業もほとんどないので、定時に帰ることができ、プライベートを充実させることができます。ママさん看護師が多く在籍している環境なので子育てに理解のある風土になっていて、家庭と仕事の両立がしやすくなっています。24時間託児所も完備されているので、ママさん看護師におすすめの職場になっています。託児所だけでなく、単身看護師寮も完備されているので、遠方からの転職や転居を考えている方にもおすすめになっています。

みなみ野循環器病院は、東京都八王子市に位置する循環器専門病院になっています。狭心症、心筋梗塞、心不全、不整脈などの疾患の治療に尽力していて高度医療を提供している環境になっています。また、循環器疾患だけでなく、糖尿病、高血圧、脂質異常症などの生活習慣病や動脈硬化性疾患などの治療にも注力しています。循環器に特化しているので循環器に興味のある方や、経験を生かして専門性を深めたい方におすすめの環境になっています。また、年間休日120日あり、20床の小規模の病院なので、ゆとりを持って働くことができます。休日が充実しているので、ワークライフバランスを重視したい方におすすめになっています。駅近で車通勤も可能なので、ライフスタイルに合わせて通勤することができるので、時間を有効的に活用することができます。

仁和会総合病院は、内科・呼吸器内科・消化器内科・糖尿病内科・リウマチ科・外科・消化器外科・肛門外科・乳腺外科・整形外科・耳鼻咽喉科・眼科・皮膚科・形成外科・泌尿器科・婦人科・脳神経外科・放射線科・リハビリテーション科・麻酔科の病院です。「良質かつ信頼性の高い医療、看護ならびに介護サービスを提供することにより、地域の皆様の健康保持ならびに福祉に積極的に寄与する」という病院の理念のもと、1946年に設立されました。二次救急医療機関として、地域に信頼される医療が提供されている病院です。外来治療と入院治療が行われており、病床数は157床（一般病棟42床、地域包括ケア病棟44床、医療療養型病棟71床）あります。看護部では「地域に根ざしたきめこまかい看護を実践する」という理念が掲げられており、温もりのある看護が提供されています。

清智会記念病院は、一般内科、循環器内科、消化器内科、一般外科、消化器外科、呼吸器外科、整形外科、脳神経外科、泌尿器科、婦人科、リハビリテーション科、麻酔科、形成外科、皮膚科、耳鼻咽喉科、神経内科の病院です。「初診時の不安を取り除き、信頼される医療を実践します」という病院の理念のもと、昭和62年に「横山記念病院」として開設されました。平成14年に「清智会記念病院」と改称され、地域に根差した医療が提供されている病院です。外来治療と入院治療が行われており、病床数は177床（一般病棟111床、回復期リハビリテーション病棟30床、HCU4床）あります。看護部では「すべての患者さんに信頼され、安心して医療が受けられる看護を目指す」という理念が掲げられており、温かい看護が提供されています。仕事と家庭の両立がしやすい病院です。

聖パウロ病院は、内科・精神科の病院です。「感謝の精神・客観性の認識・高次なる自己表現」という病院の理念のもと、昭和40年に設立されました。病院を利用されている方一人一人への愛情と尊敬を大切にし、人権と尊厳性を重視した医療が提供されています。高齢者のための医療・看護を大切にした、地域に根差した医療が行われている病院です。外来治療と入院治療が行われており、病床数は320床（認知症治療病棟220床、療養病棟100床）あります。急性期病院のような慌ただしさはないため、患者様一人一人にしっかり向き合って看護を提供することができます。残業はほとんどないため、仕事と家庭の両立をしたい方や、プライベートも充実させたい方におすすめの病院です。

地域密着型のケアミックス病院で、日野市の中核病院となります。公務員の待遇が得られるため、福利厚生が整っており、収入や待遇も安定していることが特徴です。住宅補助が充実しており、自分の好きな家を看護師寮にすることができます。住宅を決定したら後は病院がその部屋を借り上げるため、初期費用などが一切かかりません。家賃の補助もあります。子育て世代の看護師が働きやすいように環境も整えています。近隣には24時間対応の保育所があり、夜間の保育料は1回2,000円程度と非常に良心的です。病児については病院内で預かることが可能です。小児科の受診の代行も行っており昼休みなどには、子どものそばにいられるなどの配慮もあり安心して働けます。2人目を出産された方には1人目の育児を配偶者ができるように育児参加のための休暇を取得可能で、男性も育児に参加できます。キャリア支援も充実していいます。院内、院外の研修も数多くあり院外での学会発表の参加も可能です。また、認定看護師支援制度もあり費用などの支援があります。看護外来も多く立ち上げており、取得した資格をさまざまな環境で生かすことができます。仕事中だけでなく仕事後も息抜きできるように各種提携のレストランの補助、テーマパークや映画館の補助、旅行の補助があります。基本的には3交代制ですが家庭の事情など2交替で働きたいという場合には相談することで働き方を柔軟に変えることもできます。

南多摩病院は、総合内科、循環器内科、消化器内科、呼吸器内科、脳神経内科、膠原病内科、糖尿病内科、腎臓内科、整形外科、外科、血管外科、乳腺外科、泌尿器科、婦人科、眼科、小児科、放射線科、麻酔科、訪問診療科、リハビリテーション科を標榜する170床の病院です。救急医療センター、循環器センター、骨折・手外科センター、人工透析センター、メディカルケア（人間ドック）センターのように専門分野をセンター化して、より高度専門的な診療を実現しています。また逼迫した救急医療を支えるために、在宅療養中の高齢者が急変した時には、病院が所有する病院救急車による救急搬送も活発に稼働しています。地域の方々の健康増進から急性期・回復期や慢性期まで継続して安全・安心な医療や看護の提供に全職員が力を注いでいます。ぜひ一緒に力を合わせて、自身の専門性を磨いて成長しましょう！

多摩南部地域病院は、内科、神経科、循環器内科、消化器内科、小児科、緩和ケア科、外科、消化器外科、整形外科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、産婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、歯科口腔外科、放射線科、麻酔科、病理診断科の病院です。「地域医療支援病院として、地域医療連携を着実に推進する」という病院の理念のもと、平成5年に設立されました。南多摩地域の5市を対象医療圏とする地域の医療機関と密接に連携し、高度かつ適切な医療を提供している病院です。外来治療と入院治療が行われており、病床数は287床（うち6床HCU）あります。看護部では「地域住民へ質の高い看護を提供します」という理念が掲げられ、地域住民に質の高い看護が提供されています。東京都で初めて地域医療支援病院に承認された病院として、安全で安心な切れ目のない医療や看護が提供されている病院です。

あきる台病院は、消化器内科、循環器内科、麻酔科、精神科、神経内科、内科、泌尿器科、整形外科、リハビリテーション科を標榜する100床の病院です。各専門診療領域で質の高い診療を行っており、病気を通して患者様一人一人の人生と向き合う姿勢を重視しています。医師や看護師に加え、薬剤師、管理栄養士、理学・作業療法士、言語聴覚士、診療放射線技師、臨床検査技師などの多職種がチームとなって専門性の高い医療を提供しています。全職員が自身の専門知識や技術の習得・向上はもちろんですが、患者様やご家族の意思決定を尊重した心のケアに重点を置く姿勢を重視して取り組んでいます。患者様に信頼され安心・安全な医療や看護を届けられるように、一緒に力を合わせましょう！

竹口病院は、内科、循環器内科、糖尿病内科、消化器内科、外科、消化器外科、整形外科、リハビリテーション科の病院です。「来院されるすべての患者さまに対し、誠実で良質な医療を提供することにより、地域に貢献する」という基本理念のもと、昭和21年に開設されました。「傾聴の心」を大切にし、地域の医療需要に対応するためにケアミックスの最大の強みを活かした医療が提供されています。外来治療と入院治療が行われており、病床数は161床（一般病床10床、地域包括ケア病床41床、医療療養病床60床、回復期リハビリテーション病床50床）あります。看護部では、「私たちは、患者様を理解し１人ひとりを大切に「心ある看護・介護」を提供します」という理念が掲げられ、患者様中心の看護が提供されています。子育て中の方も働きやすい職場です。

天本病院は、内科、消化器内科、精神科、老年精神科、リハビリテーション科・嚥下外来、頭痛外来、もの忘れ診断、ボトックス治療外来、リハビリテーション外来の病院です。「 信頼と安心の創造」という病院の理念のもと、昭和55年に開設されました。地域の方に安心で安全な医療を提供している、高齢者医療に力を入れている病院です。外来治療と入院治療が行われており、病床数は179床（一般病床36床、回復期リハビリテーション病床48床、地域包括ケア病床47床、特殊疾患病床48床）あります。保健・医療・福祉・介護のトータルケアを目指している法人が運営する病院のため、ライフスタイルに合わせて働く場所を検討することができます。長期にわたって働きたい方におすすめの病院です。

右田病院は、「地域のホームホスピタル」を理念に地域医療に貢献しています。整形と消化器に強みを持っており、急性期医療に力を入れている病院です。また、高齢化社会に伴い在宅医療にも後方病院としての取り組みも行っています。
院内・院外研修を積極的に行い、院内における教育制度も充実しています。新卒の方からブランクのある方まで経験年数に応じて教育目標を設置、計画的な教育を実施しています。e－ラーニングによる学習も取り入れているのでライフスタイルに合わせた学習を行いながらスキルアップしていくことができます。

地域密着型の精神科専門病院です。院長や副院長が内科の分野も診療可能ですので、精神科の分野だけでなく、合併症に強いところが魅力です。年間休日数は125日で、休みが多いことをウリとしている病院です。残業もほとんどないためしっかりと休んで働きたいという方におすすめです。休みも希望通りにとることができ、有給の消化率も90％を超えています。そのため子育て中の方からも子どもの行事に合わせて休めると評判です。院内保育等はありませんが、子育て中の方は勤務形態を柔軟に変えてくれます。保育園や幼稚園のお迎えに行きやすいように時短勤務にしてくれたり、土日の勤務日を減らすなどの配慮もしてくれます。通勤手当は全額支給であることに加えて車通勤の方にも距離に応じて通勤手当が支給されます。スタッフ同士の仲が非常に良いことも特徴です。年齢層が幅広い上に、精神科以外の分野で経験をしてきたスタッフがほとんどで、さまざまなバックグラウンドがあります。新卒で初めから働いているスタッフが少ない分、和気あいあいとした雰囲気があり、老若男女問わずにフランクで仲良く仕事をされています。人間関係の良い職場を探している方にはおすすめな職場です。男性職員が非常に多い職場で、看護部長も男性です。そのため、男性も働きやすい職場です。

駒木野病院は、東京都八王子市に位置する精神科の専門病院になっています。482床有していて、地域に根ざした精神科医療を提供しています。精神科の先駆けの施設になっていて、多くの職種が協力し合って、質の高い医療を提供している環境です。急性期～慢性期まで、幅広い治療を実施していて全国でも珍しい児童精神科病棟の設置も行っています。また、精神科救急医療なども充実している環境です。そのため多くの知識やスキルを習得することができます。また専門看護師や認定看護師が在籍しているので、働きながらしっかりと学ぶことができます。新卒の方でもしっかりと学べるように、教育体制も充実しているので、未経験の方でも安心して働くことができます。院内研修や院外研修も盛んに行われているので、経験を生かしてスキルアップしたい方や、精神科看護に興味がある方に必見の環境です。また、年間休日が126日、週休2日制になっていて有給取得率も90％以上なのでプライベートを充実させることができます。ワークライフバランスを重視したい方や、ゆとりを持って働きたい方におすすめです。

康明会病院は、東京都日野市に位置する96床の病院になっています。療養型の病院で地域に根ざした医療を提供しています。また、質の高い医療を提供していて、高齢者を対象とした医療がメインになっています。療養型の病院ですが、在宅復帰を視野にいれた医療や看護ケアを実施している環境です。また、医療だけでなく、訪問看護やデイサービスなどの在宅介護にも力を入れている環境で、継続したケアを行っています。認知症や高齢者の患者さんに寄り添った看護を展開しているので、老年看護や患者さんに寄り添った看護を行いたい方におすすめの環境です。また、多めに看護師を配置していて、残業がほとんどなくワークライフバランスを重視して働くことができます。プライベートを大切にしたい方におすすめです。産前産後休暇や育児休暇の復帰率が高い職場で、子育てに理解もあり、駐車場完備で車通勤も可能でママさん看護師も働きやすい環境になっています。人間関係が良好な職場で定着率が高い職場になっています。また、高給与なので安心して働くことができます。職場の雰囲気や働きやすさを重視したい方におすすめです。

地域密着型のケアミックス病院です。急性期と介護療養型病院で構成されており、介護療養型病床は369床と大規模な病院です。駅から病院の間には無料のシャトルバスが運行されているので通勤もラクラクできます。駐車場代が無料なので車通勤も負担なくできます。院内での研修制度が非常に充実し、レベルに合わせたきめ細かい研修プログラムが組まれています。そのため、看護師としての経験が浅い方や未経験者、中堅からベテランの方まで自分のレベルに合わせてスキルアップをしていくことができます。寮も完備されており、単身用だけでなく世帯用の寮も用意されています。特に世帯用の寮が多く完備されており、これはほかの病院ではあまり見られない特徴です。24時間対応型の保育室も完備。広い園内でのびのびと子どもも過ごすことができ、夜勤中も対応してもらえるので子育て中の看護師も安心して働くことができます。お子さんからも園の食事がおいしいと好評です。月2回夜勤ができれば常勤として働けるため、子育て中の看護師も数多く在籍されています。残業もほぼなく、多くの職員が仕事後に家族の時間や趣味の時間を確保してライフワークバランスを充実させています。有給消化率も100％ですのでお休みも自由に摂りやすいのもポイントです。賞与は昨年度実績5か月分と高い水準を保っています。

高月整形外科病院は、東京都八王子市に位置する整形外科専門の病院になっています。特に手の治療やスポーツ外傷を強みとしている病院です。31床を有している小規模で地域に根ざした医療を提供しています。また、質の高い医療を提供していて、整形外科や形成外科の手術件数は、約2,000件以上実施している環境です。また、内視鏡を使用した膝の手術なども行っていて整形外科を深く学べる環境になっています。術後の痛みの軽減にも力を入れた看護を実施しています。整形外科の経験を活かして専門性を高めたい方や、整形外科に興味のある方に必見の環境になっています。残業時間が月10時間以内でほとんどなく休日も年間120日以上あって、しっかりとお休みを取得することができます。プライベートと仕事を両立することができるのでワークライフバランスを重視したい方におすすめになっています。