杉戸高野台駅(東武日光線)周辺の看護師求人｜ジョブデポ看護師

介護老人保健施設 栗橋ナーシングホーム翔裕園は109床を有しており、短期入所、通所リハビリテーション、訪問リハビリテーションなどの受け入れも行っています。安全に配慮した環境作りに努め、利用者様が安心して穏やかな気持ちで過ごせることを重視しています。家庭的な雰囲気作りも心がけ、在宅に近い環境整備にも力を入れています。早期の在宅復帰に向けて、利用者様の状態に細かく合わせたケアプランに基づき、個別性のあるケア提供を目指しています。利用者様の自立した日常生活を目標に、療養生活中の動作がリハビリテーションであると捉えて効率的なケアを行っています。利用者様の意欲を引き出して希望を持てるように、季節行事やレクリエーション活動も積極的に行っています。ぜひ一緒に力を合わせて、利用者様にしっかり寄り添う看護を目指しましょう！

介護老人保健施設 はーとぴあは80床を有しており、短期入所や通所リハビリテーションの受け入れも行っています。明るく開放感のある空間で、ゆったりとした広さのある療養環境作りに努めています。早期の在宅復帰を目標に、利用者様のニーズに多い「歩くこと」に主軸を置いたリハビリテーションの受け入れもに力を入れています。日常生活の活動範囲を維持するために歩行能力を低下させない応用歩行を取り入れながら、利用者様の状態に応じたリハビリテーションに取り組んでいます。全職員がしっかり寄り添い耳を傾ける姿勢を心がけ、思いやりを持ったケア提供を目指しています。居宅シュミレーション室を利用するなど、家庭環境を想定した日常生活動作の自立や向上を目指した訓練プログラムも行っています。ぜひ一緒に力を合わせて、利用者様に思いやりのある看護を目指しましょう！

介護老人保健施設 一心館は150床を有しており、短期入所や通所リハビリテーション・訪問リハビリテーションの受け入れも行っています。伊奈病院に隣接しているので、利用者様の必要時や急変時には迅速な医療提供を実現しています。明るく清潔感のある空間で、安全に配慮した環境作りに努めています。利用者様が安心して穏やかな気持ちで過ごせるように、家庭的な雰囲気作りにも力を入れています。利用者様の状態やニーズに合わせて、個別性のあるケアプランに基づいた専門的なリハビリテーションや作業療法を行っています。早期の在宅復帰を目標に、家庭環境を想定した日常生活動作の自立や向上に取り組んでいます。住み慣れた地域でその人らしい生活を送ることが出来るように、退所後も継続して支援を行っています。ぜひ一緒に力を合わせて、安心・安全な看護を目指しましょう！

介護老人保健施設 ケアタウンゆうゆうは100床を有しており、短期入所や通所リハビリテーション・訪問リハビリテーションの受け入れも行っています。全室個室の療養室を用意しており、利用者様のプライバシーに配慮した環境下でケア提供を行っています。20名のリハビリテーション専門スタッフで、利用者様の状態に合わせた個別性のあるリハビリテーションや作業療法を強みとしています。全職員がしっかり寄り添う姿勢を心がけており、小さな変化に気付き迅速に対応するよう努めています。利用者様やご家族の多様なニーズに出来る限り対応すべく、密なコミュニケーションで信頼関係を築くことを重視しています。それぞれの家庭環境を想定した日常生活動作の自立や向上を目指し、早期の在宅復帰を見据えたケア提供を行っています。ぜひ一緒に力を合わせて、個別性のある看護を目指しましょう！

公設宮代福祉医療センター介護老人保健施設 六花は80床を有しており、うち40床は認知症棟として稼働しています。診療所に併設されているので、利用者様の必要時や急変時には迅速な医療提供を実現しています。利用者様が安心して穏やかな気持ちで過ごせるように、安全に配慮した環境作りに努めています。全職員が家庭的な雰囲気を心がけており、家庭に近い空間作りにも力を入れています。早期の在宅復帰を目指したケア提供に加え、平成27年度より看取り介護を導入しており多様なニーズに対応するように取り組んでいます。日常生活動作の自立や向上を目指し、利用者様一人一人に合わせた個別性のあるリハビリテーションや作業療法を専門的に行っています。季節行事やレクリエーション活動も積極的に行っており、楽しみながら意欲的な療養生活を送ることが出来るような工夫も凝らしています。ぜひ一緒に力を合わせて、安心・安全な看護を目指しましょう！

介護老人保健施設 幸手ナーシングホームは92床を有しており、短期入所や通所リハビリテーションの受け入れも行っています。堀中病院に併設しているので、利用者様の必要時や急変時には迅速な医療提供を実現しています。安全面に配慮した環境作りに努め、利用者様が安心して穏やかな気持ちで過ごせるような雰囲気作りにも力を入れています。早期の在宅復帰に向けて、利用者様の状態に合わせて専門的なリハビリテーションや作業療法を行っています。季節行事やレクリエーション活動も積極的に行うことで、利用者様の意欲を引き出して効果的なリハビリテーションにつなげています。職員一人一人が利用者様にしっかり寄り添い、小さな変化に気づけるように取り組んでいます。ぜひ一緒に力を合わせて、利用者様に安全・安心な看護を提供しましょう！

介護老人保健施設 桜田は85床を有しており、うち40床は認知症専門棟として稼働しています。利用者様やご家族のニーズに合わせて、短期入所や通所リハビリテーションの受け入れも行っています。認知症を含めた様々な状態の利用者様に合わせて、ユニット個室から多床室まで幅広い部屋を用意しています。出来るだけ家庭に近い環境作りに努め、利用者様が安心して穏やかな気持ちで過ごせるような取り組みに力を入れています。家庭的な雰囲気を心がけており、利用者様の尊厳を重視したケア提供を目指しています。季節行事やレクリエーション活動も積極的に行っており、利用者様の意欲を引き出し希望を持てるような工夫も凝らしています。ぜひ一緒に力を合わせて、利用者様の尊厳を重視した看護を目指しましょう！

介護老人保健施設 ぽっかぽかは95床を有しており、デイサービスの受け入れも行っています。早期の在宅復帰に向けて、効率的なリハビリテーションや作業療法を行うために様々な工夫を凝らしています。利用者様の状態やニーズに合わせた個別リハビリテーションに加え、日常生活動作全般をリハビリテーションと捉えて自立を促しています。明るく家庭的な雰囲気作りを重視しており、利用者様が明るく穏やかな気持ちで過ごせるように努めています。在宅復帰に向けて希望を持ち意欲的な療養生活に臨めるように、地域との交流にも力を入れています。地域の方が参加する季節行事やレクリエーション活動も行うことで、利用者様の意欲を引き出して効果的なリハビリテーションに繋げています。ぜひ一緒に力を合わせて、利用者様にしっかり寄り添う看護を目指しましょう！

介護老人保健施設 エスポワール岩槻は100床を有しており、うち40床は認知症専門棟として稼働しています。認知症を含めた様々な状態の利用者様に対して、希望を持ちその人らしく生活出来ることを目標にしたケア提供を行っています。フランス発の認知症ケア技法である、人間らしさを取り戻すことを意味した「ユマニチュード」の考えを取り入れた質の高いケアに取り組んでいます。全職員が利用者様やご家族にしっかり寄り添い耳を傾ける姿勢を心がけ、目線を合わせたコミュニケーションしています。利用者様と信頼関係を築くことで、効果的なリハビリテーションや作業療法へ繋げられると考えています。利用者様一人一人に合わせた日常生活の自立を目指し、住み慣れた在宅へスムーズな復帰が出来るように努めています。ぜひ一緒に力を合わせて、利用者様に温かい看護を行いましょう！

介護老人保健施設 しょうわは124床を有しており、うち49床は認知症専門棟として稼働しています。「尊厳を持った介護」を指名と考え、認知症を患った方を含めて様々な状態の利用者様の受け入れを行っています。24時間365日が生活リハビリテーションであるという認識で、生活の中で少量頻回の訓練を行いADLの維持や向上を目指すなど個別性のあるケアなどの強みがあります。利用者様一人一人の生活パターンを細かく把握し、それぞれのニーズに出来る限り対応しています。早期の在宅復帰に向けて意欲的な療養生活を送ることが出来るように、季節行事やレクリエーション活動などを効果的に取り入れて楽しみながら過ごせる工夫も大事にしています。ぜひ一緒に力を合わせて、利用者様にしっかり寄り添い個別性のある看護を目指しましょう！

地域密着型の医療療養病院です。残業はほぼなく年間休日数120日以上あります。有給の消化率も80％と高く、夏季休暇などにおいては有給と組み合わせて連休を取得することもできます。みなさん、連休を取得し仕事とプライベートを両立されています。医療療養病院であり患者様の状態も非常に安定しているので病棟内でもゆったりとお仕事をすることができます。介護職者も一緒に働いており、分業がしっかりとされています。体力的に不安な方も働くことができます。医療と介護の連携を大切にされているため将来的に介護福祉の現場で働きたいと考えている方にもおすすめです。院内には保育所もあり、子育て中の方も働かれています。また院外の保育園に預けられている方がお迎えに行きやすいように終業は周辺の医療機関と比較して早めの時間に設定されているのもポイントです。

地域密着型の一般病院で透析を強みとしています。母体が上尾中央グループという大きなグループですので福利厚生が非常に充実しています。年間休日数120日以上を保証しているほか、保養所などの施設も利用できたりさまざまな割引制度を活用することができます。子育て中の方も働きやすいよう24時間の託児所を完備。2018年の新棟オープンに伴い託児施設を拡充しています。きれいな保育園でのびのびとお子さんを保育してもらえます。また、人間関係が非常によく、アットホームで風通しの良い環境です。上司や部下など立場関係なく言いたいことが言い合える環境です。この人間関係に居心地の良さを感じて長年勤続されているスタッフが多くいらっしゃいます。独身寮も完備しているため遠方から転職される方も安心です。

地域密着型のケアミックス病院です。定着率が非常に良いことがポイントで、子育て中の看護師も多数働いています。24時間の保育施設は状況によって夏休み中の小学生も夜勤時に預かってくれます。育児休暇の取得実績もあり復帰率はほぼ100％。残業もほとんどないため家庭との両立がしやすい病院です。他にもブランクのある看護師の方もこちらの病院で多くの方が再デビューを果たしています。チームワークも非常によくみなさん笑顔で生き生きと働かれています。駅から徒歩5分以内とアクセス良好なので通勤への負担もほとんどありません。

二次救急指定病院にもなっているケアミックス病院です。離職率は3％ほどと定着率が非常に良いことが特徴です。また、勤続10年ほどになる看護師も多く、働きやすさが特徴です。残業は病棟でも平均月10時間以下。急性期を学びつつゆっくりと働ける病院ですので家庭と両立させながら働いている方が多くいます。駅から徒歩5分以内とアクセス良好なのも魅力です。また、今後数年以内に新築移転をする予定も出ているため新築のきれいな病院で1番に働いてみたいという方にも今からの入職はおすすめです。研修制度も充実しており集合研修、院外研修の参加ができるほか、学会の参加も可能。院内認定看護師が研修をしてくれたり中途入職者のための研修もあるためブランクがあっても安心です。

透析治療に力を入れている地域密着型の病院dネス。看護師の働きやすい環境を作るということをモットーにしており、さまざまな取り組みを行っています。院内には24時間の託児所あり。病児保育も行っています。1歳から小学校4年生までと幅広い年代が利用でき、利用料はなんと無料です。そのため多くの子育て中の看護師が利用しており、スタッフの半数が子育て中の看護師です。子育てへの理解もあり、子どもの体調不良やイベントなどによるシフト調整は柔軟に行ってくれます。また、1年に1回8連休の取得が可能。プライベートの時間を作ることもできます。残業は当番制なのでほぼ残業はなし。公休や有休の希望もほぼ通ります。

急性期を中心とした地域密着型の一般病院です。
院内、院外の研修制度が非常に充実。院内の研修は医師主導のもとで実施しています。院外研修は年度初めに計画を立て、それに沿って年1～2回の研修参加を保証するほか、研修費や交通費は全額負担してくれます。よく学び、よく伝達をするということがモットーのため気持ちよく送り出してもらいます。スキルアップを考えている看護師にはおすすめです。人間関係はアットホームで非常に良好。子育て中の看護師も多くスタッフ間での配慮もあります。長く働きたいという方が多く、自分たちでよりよい環境を作られています。

認知症の専門病院です。4週9休であり年間休日数は120日以上。残業もほぼないためプライベートの時間もしっかりと確保でき、無理なく働ける病院です。残業については病院が積極的に減らしていくという方向性のため、今後も残業が増えてしまうかもしれないという心配はありません。教育体制も整っており、院内の研修だけでなく院外の研修にも参加できるように勤務を調整してくれます。認定看護師資格の取得制度もあり、過去にこの制度を使用して3名ほど認定看護師の資格を取られた方がいます。院内には生後6か月から預けられる院内託児所もあり、子育て中の看護師でも働きやすい環境が整っています。

平成29年に設立された総合病院です。まだ新しい病院のため院内とても綺麗で、設備も充実しています。学ぶ環境を充実させることをモットーとした病院のため、スキルアップできる環境が整っています。院外研修の費用は病院が負担してくれるほか、認定看護師、専門看護師になるための教育を受ける方には費用や勤務の負担を軽減させてくれます。また、海外での研修制度も整っていますのでスキルアップ、レベルアップしたい看護師におすすめです。24時間利用できる託児所もあるので子育て中の看護師でも働きやすい病院です。休暇も取りやすく連休の取得に対しても柔軟に対応してくれるため働きやすい病院です。賞与も年3回あり、収入面も安定できます。

政策医療である難病医療、エイズ、結核医療の埼玉県の拠点病院としての機能に加え、在宅医療サポートも行っています。神経筋肉疾患医療、重症心身障がい医療では、地域で暮らす患者さんが診療を受けるだけでなく、家族を含めた生活支援まで行えるよう相談窓口を持ち支援を行っています。看護部では、重症心身障がい看護や難病看護をはじめとする専門的な看護を新卒から既卒まで、未経験からサポートしています。プリセプター制度、ラダー制度を用い、中途採用者にはOJT方式で教育を行いながら、院内外研修で専門看護を学び深めることができます。専門性を高めキャリアアップしたい看護師の支援制度もあります。院内保育所を持ち、充実した福利厚生で出産や育児をしながら働き続けることができる環境も整えています。業務の残業はほとんどなく、休日も多いためワークライフバランスも取りやすいです。看護師寮も完備し、マイカー通勤も可能です。

地域密着型の一般、療養病院です。残業はほぼなく皆さん定時で業務を終了しています。そのため、プライベートの時間をしっかりと確保してお仕事をすることができます。特に、病院全体で仕事とプライベートの両立を掲げているため、病院全体が定時で仕事を終わらせてプライベートの時間を確保しようという雰囲気です。院外にはなりますが車で5分程度のところに託児所あり。利用料はなんと無料です。小学校入学前まで利用できるので子育て中の看護師も働きやすく、実際に保育室を利用して働いているママさん看護師多数です。