鷲宮駅(東武伊勢崎線)周辺の看護師求人｜ジョブデポ看護師

埼玉県済生会加須病院は災害拠点病院や地域医療支援病院に指定されている三次救急病院です。もともとは埼玉県済生会栗橋病院として診療を行ってきましたが、2022年7月に名称を埼玉県済生会加須病院と改め、現在の場所に新築移転しました。そのため、病院はとてもきれいですし、最新の医療機器がそろっています。
年間休日数は127日とたっぷりありますし、残業時間は月平均で5時間程度と少ないので、オンオフのメリハリをつけながら働くことができますよ！加須駅からは徒歩10分の距離ですし、マイカー通勤もOKですので、通勤しやすいです。済生会の病院ですから、福利厚生が充実していて、長く働ける病院です。

介護老人保健施設 栗橋ナーシングホーム翔裕園は109床を有しており、短期入所、通所リハビリテーション、訪問リハビリテーションなどの受け入れも行っています。安全に配慮した環境作りに努め、利用者様が安心して穏やかな気持ちで過ごせることを重視しています。家庭的な雰囲気作りも心がけ、在宅に近い環境整備にも力を入れています。早期の在宅復帰に向けて、利用者様の状態に細かく合わせたケアプランに基づき、個別性のあるケア提供を目指しています。利用者様の自立した日常生活を目標に、療養生活中の動作がリハビリテーションであると捉えて効率的なケアを行っています。利用者様の意欲を引き出して希望を持てるように、季節行事やレクリエーション活動も積極的に行っています。ぜひ一緒に力を合わせて、利用者様にしっかり寄り添う看護を目指しましょう！

介護老人保健施設 幸手ナーシングホームは92床を有しており、短期入所や通所リハビリテーションの受け入れも行っています。堀中病院に併設しているので、利用者様の必要時や急変時には迅速な医療提供を実現しています。安全面に配慮した環境作りに努め、利用者様が安心して穏やかな気持ちで過ごせるような雰囲気作りにも力を入れています。早期の在宅復帰に向けて、利用者様の状態に合わせて専門的なリハビリテーションや作業療法を行っています。季節行事やレクリエーション活動も積極的に行うことで、利用者様の意欲を引き出して効果的なリハビリテーションにつなげています。職員一人一人が利用者様にしっかり寄り添い、小さな変化に気づけるように取り組んでいます。ぜひ一緒に力を合わせて、利用者様に安全・安心な看護を提供しましょう！

介護老人保健施設 桜田は85床を有しており、うち40床は認知症専門棟として稼働しています。利用者様やご家族のニーズに合わせて、短期入所や通所リハビリテーションの受け入れも行っています。認知症を含めた様々な状態の利用者様に合わせて、ユニット個室から多床室まで幅広い部屋を用意しています。出来るだけ家庭に近い環境作りに努め、利用者様が安心して穏やかな気持ちで過ごせるような取り組みに力を入れています。家庭的な雰囲気を心がけており、利用者様の尊厳を重視したケア提供を目指しています。季節行事やレクリエーション活動も積極的に行っており、利用者様の意欲を引き出し希望を持てるような工夫も凝らしています。ぜひ一緒に力を合わせて、利用者様の尊厳を重視した看護を目指しましょう！

介護老人保健施設 ぽっかぽかは95床を有しており、デイサービスの受け入れも行っています。早期の在宅復帰に向けて、効率的なリハビリテーションや作業療法を行うために様々な工夫を凝らしています。利用者様の状態やニーズに合わせた個別リハビリテーションに加え、日常生活動作全般をリハビリテーションと捉えて自立を促しています。明るく家庭的な雰囲気作りを重視しており、利用者様が明るく穏やかな気持ちで過ごせるように努めています。在宅復帰に向けて希望を持ち意欲的な療養生活に臨めるように、地域との交流にも力を入れています。地域の方が参加する季節行事やレクリエーション活動も行うことで、利用者様の意欲を引き出して効果的なリハビリテーションに繋げています。ぜひ一緒に力を合わせて、利用者様にしっかり寄り添う看護を目指しましょう！

地域密着型の医療療養病院です。残業はほぼなく年間休日数120日以上あります。有給の消化率も80％と高く、夏季休暇などにおいては有給と組み合わせて連休を取得することもできます。みなさん、連休を取得し仕事とプライベートを両立されています。医療療養病院であり患者様の状態も非常に安定しているので病棟内でもゆったりとお仕事をすることができます。介護職者も一緒に働いており、分業がしっかりとされています。体力的に不安な方も働くことができます。医療と介護の連携を大切にされているため将来的に介護福祉の現場で働きたいと考えている方にもおすすめです。院内には保育所もあり、子育て中の方も働かれています。また院外の保育園に預けられている方がお迎えに行きやすいように終業は周辺の医療機関と比較して早めの時間に設定されているのもポイントです。

透析の分野に強みのある一般病院です。ママさん看護師の割合が多いため、子育てについての理解が非常にあります。20歳から50歳代と年齢も幅広く。乳幼児を育てながら働かれている方もたくさんいます。院内には0歳児から利用できる託児所を完備しているほか、子どもの急な体調不良などによる欠勤にも柔軟に対応してもらえます。特に休みの取りやすく、有給消化率も95％ほどで休みの希望もほぼ希望通りにとれます。マイカー通勤も可能で駐車場も無料で利用できます。

二次救急指定病院にもなっているケアミックス病院です。離職率は3％ほどと定着率が非常に良いことが特徴です。また、勤続10年ほどになる看護師も多く、働きやすさが特徴です。残業は病棟でも平均月10時間以下。急性期を学びつつゆっくりと働ける病院ですので家庭と両立させながら働いている方が多くいます。駅から徒歩5分以内とアクセス良好なのも魅力です。また、今後数年以内に新築移転をする予定も出ているため新築のきれいな病院で1番に働いてみたいという方にも今からの入職はおすすめです。研修制度も充実しており集合研修、院外研修の参加ができるほか、学会の参加も可能。院内認定看護師が研修をしてくれたり中途入職者のための研修もあるためブランクがあっても安心です。

慢性期を中心としているケアミックス型の地域密着型の病院です。日勤常勤や夜勤専従、パートなど様々な形態で働くことが可能。働き方個人に合わせて柔軟に対応してくれるため、ライフスタイルが変わってしまっても働き続けられる病院です。キャリアアップ制度を導入。キャリアアップしたものは給料に反映してくれます。駐車場も職員分を完備しているため車で通勤したい職員も通勤しやすい病院です。人間関係は良好で長期にわたって働いているスタッフも多くいます。教育制度も整っており、じっくりとキャリアを形成していきたい看護師におすすめです。

認知症の専門病院です。4週9休であり年間休日数は120日以上。残業もほぼないためプライベートの時間もしっかりと確保でき、無理なく働ける病院です。残業については病院が積極的に減らしていくという方向性のため、今後も残業が増えてしまうかもしれないという心配はありません。教育体制も整っており、院内の研修だけでなく院外の研修にも参加できるように勤務を調整してくれます。認定看護師資格の取得制度もあり、過去にこの制度を使用して3名ほど認定看護師の資格を取られた方がいます。院内には生後6か月から預けられる院内託児所もあり、子育て中の看護師でも働きやすい環境が整っています。

平成29年に設立された総合病院です。まだ新しい病院のため院内とても綺麗で、設備も充実しています。学ぶ環境を充実させることをモットーとした病院のため、スキルアップできる環境が整っています。院外研修の費用は病院が負担してくれるほか、認定看護師、専門看護師になるための教育を受ける方には費用や勤務の負担を軽減させてくれます。また、海外での研修制度も整っていますのでスキルアップ、レベルアップしたい看護師におすすめです。24時間利用できる託児所もあるので子育て中の看護師でも働きやすい病院です。休暇も取りやすく連休の取得に対しても柔軟に対応してくれるため働きやすい病院です。賞与も年3回あり、収入面も安定できます。

整形外科、内科を中心に治療を行うケアミックスの病院です。スタッフの約4割が子育て中のため、子育てには非常に理解があります。残業も少なく、仕事後の時間をしっかりと確保することができます。家庭の事情に合わせて勤務形態を変更することができるのもポイントです。スタッフのフォローが手厚く、しっかりと教えてくれます。そのため、未経験者やブランクのある看護師でも安心して仕事ができる環境です。

地域密着型の一般、療養病院です。残業はほぼなく皆さん定時で業務を終了しています。そのため、プライベートの時間をしっかりと確保してお仕事をすることができます。特に、病院全体で仕事とプライベートの両立を掲げているため、病院全体が定時で仕事を終わらせてプライベートの時間を確保しようという雰囲気です。院外にはなりますが車で5分程度のところに託児所あり。利用料はなんと無料です。小学校入学前まで利用できるので子育て中の看護師も働きやすく、実際に保育室を利用して働いているママさん看護師多数です。

土屋小児病院は、小児科、アレルギー科、神経内科（小児のみ）、児童精神科、皮膚科、内科の病院です。「わたくしたちは、地域の小児医療を通じ、常に新しい病院価値(身近で明るい、親身で安心、俊敏で適切、清潔で安全)を創造し、 提供し続けます」という病院理念のもと、1971年に開設されました。小児科医不足が社会問題化している中、より確実で安定した小児医療の実現を目指している病院です。外来治療と入院治療が行われており、病床数は40床あります。2012年に現在の場所に新しくオープンしたばかりのため、院内は非常にきれいです。小児治療に特化している病院のため、小児科に関する看護を学びたいという方におすすめの病院です。先輩看護師から指導を受けることができるため、小児科での勤務経験のない方も安心して働くことができます。残業もほとんどなく、プライベートの両立もしやすいです。

東埼玉総合病院は、内科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、糖尿病・代謝・内分泌内科、神経内科、外科、消化器外科、乳腺・内分泌外科、血管外科、整形外科、脳神経外科、形成外科、皮膚科、リウマチ科、泌尿器科、眼科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科の病院です。「仁愛の精神で行動し、日々研鑽します」という病院理念のもと、地域密着型中小病院の新しいモデルになることを目指して治療が行われています。外来治療と入院治療が行われており、病床数は173床です。看護部では「病院理念のもと、患者中心の考える看護を実践します」の理念のもと、患者個々のニーズを的確にとらえた看護が提供されています。ワークライフバランスが充実できるよう、働きやすい職場作りも行われている病院です。

東鷲宮病院は、内科、神経内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、小児科、外科、整形外科、脳神経外科、心臓血管外科、泌尿器科、肛門科、眼科、心療内科、リウマチ科の病院です。昭和59年の開設以降、「地域医療の担い手として、地域住民の健康と幸せの実現に貢献する」という病院理念のもと、地域に根差した医療が提供されています。平成30年11月に新築移転されたばかりのため、とてもきれいな病院です。外来治療と入院治療が行われており、病床数は163床（一般病床95床、地域包括ケア病床36床、回復期リハビリテーション32床）あります。看護部では、「患者さんの立場にたった最善の看護を提供します」という理念のもと、スタッフ同士協力しながら患者様にとって最適な看護が提供されています。アットホームな雰囲気の中で働くことが可能です。

白岡市にある白岡中央総合病院は関東を中心に27病院と20の老健からなる『上尾中央医科グループ』の系列病院で、地域の医療ニーズに応えるべく、急性期から在宅までの医療を提供している地域の中核病院です。
月に10日の休みがあるので年間休日は120日ありますし、有給消化率は70％以上ありますので、しっかりリフレッシュしながら働くことができます。また、残業も少なめで、月に5～6時間程度ですから、ほぼ毎日定時退勤することができますよ。24時間対応の託児所がありますので、ママ看護師も安心して働くことができます。最寄り駅の白岡駅から徒歩7分と近いですし、車通勤もOKですから、通勤に困ることはありません。教育制度が整っていますので、スキルアップしたい看護師さんにもおすすめです。

新井病院は軽症急性期の医療を中心に提供している中規模病院です。CTやMRIなど検査機器の充実や昼夜問わず可能な限り救急医療の対応をするなど、地域医療に貢献しています。17もの診療科目を有し、専門診療に力を入れているので幅広く看護が学べる職場です。
教育委員会にて手厚い新人フォロー体制がばっちり整っています！プリセプター制度を取っており、何でもすぐ相談・確認できる環境でブランクのある方やスキルに不安のある方も安心して働いていただけます。院内研修も適宜行われており、必要な知識・スキルが身に着けられます。
皆勤手当、精勤手当、保育手当など諸手当が充実しており、賞与は年2回で3.9ヵ月の実績がある高水準の給与です。頑張った分だけしっかりお給料に反映されるのがうれしいですね。
病院最寄り駅から徒歩2分とアクセス良好で楽々通勤！マイカー通勤も可能なのでご自身に合った通勤スタイルを選択できます。

栗橋病院は、1989年（平成元年）に開設された急性期病院です。母体は国内最大規模である済生会が母体であり安定しています。2011年12月12日に地域救急センターがオープンし、救急医療の提供にも力をいれています。また災害拠点病院、地域医療支援病院 、厚生労働省指定臨床研修病院に指定されており、県内でもトップクラスの医療機関としてその役割を担っています。同院は質の高い医療、安心・安全で温かみのあるケアの提供を続け、地域医療の貢献に全力を尽くしています。
職場は働きやすい環境を目指し、様々なサポート体制があります。自己研鑽の機会として外部研修学会、研修会への積極的参加を可能としておあい、2年目以降については病院出張規程に基づき研修にかかる費用が支給されます。また認定看護師資格支援制度があり、学びたい人を病院全体でサポートします。日勤帯は13～15名、夜勤は4名体制なので、落ち着いて勤務にあたることができます。年2回の健康診断実施、インフルエンザワクチンの無料接種など福利厚生も充実しているところが魅力です。年間休日数も多く、仕事もプライベートも充実できる職場です。

蓮江病院は骨折手術の術後リハビリテーションや大腿骨頸部骨折等の患者様を診療する地域に密着した病院です。整形外科及び形成外科の医師は専門医の資格を持ち、専門性の高い医療を提供しています。特に、スポーツ特有の外傷や障害を専門とする医師が診療し、手術が必要な場合は低侵襲な関節鏡を使用します。
手術は予約のみであり、残業少なめ、有給消化率ほぼ100％、駅から近く、車通勤可により通勤しやすいため、子育て中のママさんナースも仕事と家庭の両立を図りやすい職場です。
リハビリテーションにおいては8名の理学療法士が最新リハビリテーション技術と知識を基に高度な理学療法を提供しております。
整形外科と形成外科に強みがあるため、術前後や回復期の看護に関して経験を積むことができる病院です。