千葉県の看護師求人｜ジョブデポ看護師:3ページ目

塩田病院は、勝浦市の温暖で快適な環境に位置していて中核病院として地域医療に努めている病院です。SCUを38床有していて救急診療に力を入れる二次救急病院です。長い歴史を持ち地域に密着した医療の提供を企業モットーに掲げている環境です。診療科目も多く、総合的な医療や看護を学びたい方におすすめの病院になっています。また、地域に密着しているため、患者さんとのむすびつきも強く、患者さんと向き合った看護を展開しています。患者さんとのコミュニケーションを重視した看護を実施したい方にもおすすめの職場です。またJR勝浦駅から徒歩で約7分の場所に立地しているため、通勤がしやすい環境になっています。看護師寮が完備されているので遠方からの入職でも安心してスタートすることができます。院内託児所も完備されているので、ママさん看護師も安心して預けることができます。休日も月に10日取得できるので体に負担をかけずに働くことができます。積極的に院内の改革を行っているため、働きがいのある、楽しく働くことのできる環境が整っています。人間関係も良好でとてもアットホームです。家庭やプライベートに合わせて柔軟な働き方ができる職場です。

我孫子東邦病院は、我孫子エリアに位置する中核病院になっています。二次救急病院として地域医療に重点を置いた医療を提供している病院です。泌尿器に特化していて、その他にも整形外科、透析、内科、リハビリテーション科などに強みを持っています。千葉県の民間病院では初めてとなる新機種を導入し、体外から衝撃波というエネルギー波を結石に向けて照射し筋肉や他の臓器を傷つけることなく結石のみを粉々に破砕する「体外衝撃波結石破砕術」を行っている環境です。また「手術支援ロボット ダヴィンチS」などの最新鋭の医療設備を駆使し、患者さんに優しい低侵襲の医療に尽力しています。「患者様に優しい看護を提供したい」との考えを持っている風土の職場になっています。また、最新の設備やチーム医療の一員として良質な看護を提供するため、専門的な知識と確実な技術を身に付け豊かな人間性を育成することをめざしている環境で研修や勉強会に関しても勤務時間内に行っています。スキルを身につけながら、プライベートも充実させることができます。透析センターを設けていて、入院透析などの治療も行っています。泌尿器科の経験がある方や興味のある方におすすめの職場になっています。残業が月5時間程度と少なめでプライベートとの両立が可能になっています。プライベートを重視することができます。また厚生労働省から「母子家庭の母の就業支援に積極的に取り組んでいる企業」として表彰されている環境で、子育て支援が充実していてママさん看護師を歓迎している病院です。また、在籍スタッフの平均年齢も30歳代〜50歳代で子育てに理解のある職場になっています。福利厚生も充実していて、車通勤が可能で車通勤を希望の方にもオススメになっています。新しい方を歓迎する風土があり人間関係がとても良い職場です。

巻石堂病院は、千葉県柏市に位置する産科、婦人科外来を専門とした病院です。開業は江戸時代で、長く地域の医療に貢献してきた病院です。40床の分娩対応医療機関です。現在も千葉東葛エリアで主要産婦人科病院として地域から愛される地域に根ざした病院です。助産師外来・病棟・LDR・オペ室・母親教室などの業務を毎日ローテーションになっているので幅広いスキルを身につけることができます。助産師、看護師の98％が新生児蘇生法のコースを修了していてインストラクターの資格を持つ医師と助産師も在籍しているので、院内で無料で研修を受けることができます。入職後は3ヶ月間OJT方式で教育を受けることができます。とても向上心のある職場になっていてスタッフ間の雰囲気がよいです。また、有給消化を推進していて、残業を極力しない風土があります。残業もほとんど無いので仕事と家庭の両立も可能です。託児所を完備していて、ワークライフバランスを重視して働きたい方や、子育てと仕事を両立する方にオススメです。また、職員寮もあるので、遠方からの方でもすぐに働くことができます。長く働き続けられるよう、スタッフの福利厚生を充実している職場です。勤続年数10年以上の方が多く、ベテランのスタッフばかりですので、定着率の高い職場です。長く勤めている方も多いので、腰を据えて長く働きたい方におすすめです。

医療法人京友会京友会病院は、旭市に位置する精神科病床数190床の精神病院です。昭和31年伊藤病院として設立され、精神科、神経科、内科を有し病床数は105床の病院で、その後、時代のニーズに合わせて増改築、改称などを行い、現在に至っています。開設以来、人々の心の病と向き合っている環境で、様々な側面から患者さんが自分の心の病と向き合い、克服していくケアを実施している環境です。また社会復帰するために作業療法では、様々な作業を行いながら病状の回復や社会復帰を目指していて、常勤作業療法士４名、常勤作業療法士アシスタント１名、非常勤作業療法士２名のスタッフが患者さんのリハビリテーションを行っています。またデイケアも行なっていて、精神障害を抱えながら就労を希望される方のために「就労支援」を開始し、個別就労支援の形で支援している環境です。このような様々な取り組みを通じて、患者さんの心の病に向き合い、一緒に克服していく努力を続けている医療や看護を提供しています。患者さんの心に寄り添った看護を展開したい方や、精神科看護に興味のある方や経験を活かしたい方におすすめです。また、スタッフの90%以上が車通勤で、社会保険もしっかり完備されているので、安心して働くことができます。自分のライフスタイルに合った出勤が可能になっています。在籍スタッフも元気なスタッフが多く60歳代のスタッフも現役で活躍している職場になっています。落ち着いて長く働くことができる環境です。

吾孫子つくし野病院は、千葉県我孫子市に位置する一般53床、療養30床の83床のケアミックス病院です。地域に貢献する医療をモットーに掲げ、地域密着型の病院になっています。総合的な医療を展開し、患者さんの予防、治療、復帰までを継続的なサポートを提供しています。設立から約30年の時を経ていますが、院内は明るく清潔な環境になっています。人工呼吸器など最新医療機器の導入を積極的に行っていて病院の方針で、在宅医療に尽力している環境です。プライベートと両立しながらもレベルを落とさずに学ぶことができます。そのため、病棟勤務をしながら訪問診療の付き添い等を経験することができます。老年看護や在宅看護の経験がある方や興味のある方におすすめです。また救急搬送が少なく、残業は月に1.5時間になっています。「職員の仕事と生活の調和を応援すること」をモットーの一つとし、全職員が安心して仕事に取り組め、その能力を十分に発揮できる職場環境の整備に注力しています。看護記録を簡略化するなど、残業を無くすための取り組みをしている推進している環境です。年間休日も120日と多く、有給休暇取得率も95％なのでプライベートを重視したい方におすすめです。千葉県の病院でも珍しくユースエールを取得し若者の雇用を促進している病院です。在籍スタッフも20歳代～60歳代まで幅広くアットホームな雰囲気です。落ち着いた環境で家庭との両立が可能です。小学校就学前の子供を持つママさん看護師には、始業、終業時刻の繰上げや繰下げや残業免除などを実施し働きやすい環境になっています。定着率も高い職場になっていて長く働きたい方や落ち着いた環境で働きたい方におすすめです。

九十九里ホーム病院は、結核患者さんの保養所として設立され、地域に根ざした療養メインのケアミックス病院になっています。また、現在では内科や整形外科などの診療を提供し、リハビリテーションセンターにおいては、さまざまな機能障がいの回復を目指した治療を積極的に実施している環境です。療養病床（83床）を有していて、地域医療の向上のための支援活動に尽力しています。病院の一般病床、療養病床だけでなく、他にも、老人保健施設などの複数の関連施設があり、地域に根ざした医療、福祉サービスを展開しています。患者さんとその家族を支えつつ、患者さんと共に歩む医療・看護を提供できるよう邁進している環境になっています。療養メインの環境なので、老年看護や、回リハ看護に興味のある方や経験を活かしたい方、じっくりと患者さんと向き合った看護を実施したい方におすすめの職場です。また慌しくない病棟で勤務できるので看護のスキルや知識を落とさず病棟経験を積みたい方にもおすすめです。残業は少なめで4～5時間／月なので仕事とプライベートの両立が可能です。またお休みの希望は通りやすく、有給も入職3ヵ月後には支給されるので、急なお休みも安心して取得することができます。福利厚生が充実していて独身寮や託児所が完備されています。託児所は、1,000円／日で利用でき、病棟ではお互い様という風土があるので安心して子育てすることができます。非常勤では時短勤務も相談可能で柔軟な働き方ができます。働く職員一人ひとりを大切にすることをモットーにしているので、仲間同士が親睦を深めるための職員旅行、忘年会などのイベントが積極的に開催されています。託児所に預けて家庭と両立して働いている方が多く雰囲気がいい職場でとても働きやすい職場になっています。

九十九里病院は、九十九里町に位置する二次救急の基幹病院になっています。九十九里町とその周辺の地域に根ざした医療を提供し、急性、亜急性、慢性を問わず、いつでもどんな患者さんでも安心して受診できる質のよい診療を行っています。保養に適した温暖な気候で、九十九里浜の中央に位置する九十九里病院は、治療や療養環境に適しています。特に脳卒中後の回復期リハビリに対し、力を入れています。専門外来である「頭痛外来」は国内トップレベルの医師により診療が行われている環境です。地域密着型の病院となるために、患者さんと向き合った看護を心がけていて、コミュニケーションを大切にしたい方や、個別性の高い看護を前向きに取り組みたい方におすすめです。また教育体制も充実していてプリセプター制度とチェックリストを導入していて、知識やスキルの習得度が細かに分かるようになっています。スタッフは全体をひとつのチームとして考えている環境で、スタッフ同士で学ぶ雰囲気もあり、看護師としてのスキルアップも目指すことができます。スキルアップだけでなく出産後などのブランクがある方にもしっかりした教育体制があります。自分のペースに合わせてスキルや知識を身につけていくことができます。ブランクのある方でも安心して働けます。年間休日120日で残業も少ない環境でゆとりを持って働くことができ、ワークライフバランスが取りやすくなっています。温かみのある木造建築の24時間託児所でお子さんを預ける環境も抜群になっています。生後8週過ぎから小学校低学年のお子さんが対象なのでママさん看護師も安心して働くことができます。子育て中の方にもおすすめの職場です。

君津山の手病院は、君津市にある156床の地域密着型の療養型病院です。内房線の君津駅からバスで15分の所にある訪問看護・往診も行っている在宅領域の施設を持つ法人です。リハビリテーションセンターも併設していて、患者さんがより自立した生活を送ることができるよう、患者さん目線にたって治療・看護を提供している環境です。医療病床と介護病床を有しているので長期入院の患者さんが多くなっている環境です。老年看護が好きな方やじっくりと看護を展開したい方におすすめです。療養型で救急指定もなく落ち着いている環境なので定時に退勤することができ、患者さんが急変しない限り残業が発生することがない職場になっています。体に負担なく勤務ができる環境です。有給休暇取得実績があり、有給休暇は、希望通りに取得が可能になっていて、しっかりお休み取得できます。家庭やプライベートとの両立しやすい職場環境です。在籍している看護師さんの中には、勤続20年以上の看護師さんも多く活躍していて看護師さんの年齢層も40代と落ち着いています。働きやすい職場で働きたい方におすすめです

幸有会記念病院は、千葉市内に位置する一般病院になっています。患者さんはご高齢の方や、血液および腹膜透析療法中の方を中心にケアを実施しています。上下部消化管疾患・婦人科疾患等に対する手術に強みがあり、幅広い実戦力や知識を早期に習得することができます。「手の先のぬくもりと人間愛に基づいた看護の提供」をモットーとし、患者さんやスタッフ同士のコミュニケーションを重視した組織体系にで、チーム医療の促進に尽力している環境です。教育制度も充実していて、完全「オーダーメイド研修」を実践しています。個人の長所や短所を見つけ、向いている所を最大限に褒めて伸ばす教育を行っています。短所の部分についても出来るまで一緒に教育担当と納得のいくまで教えていくといったきめ細やかな教育を導入しています。小規模の病院だからこそ、個々を大切に、皆で新人を支えていく制度を充実させています。看護スキルや知識に不安を感じている方も安心して学び働くことができます。また、ワークライフバランスが充実していて残業時間が月平均20分で有給取得率100パーセントになっています。できるだけ残業をしないという取り組みを病院全体で行っていて、私生活と仕事を両立できる環境が整っています。プライベート時間のメリハリをきちんとつけられるので休暇に海外旅行に行くなど、家庭との両立も可能になっています。子育て中のママさん看護師が多く在籍していて離職率3％と働きやすさが自慢の職場になっています。アットホームな雰囲気で働きやすい環境です。

行徳総合病院は、市川市に位置する300床以上の急性期総合病院です。平成27年3月に新病院移転し、地域密着の病院で急性期から慢性期まで一貫した看護を提供しています。一般救急医療から老人医療や介護まで幅広い医療を提供している母体が安定したIMSのグループ病院になっています。新築移転したので綺麗な施設になっています。ハイブリッドオペ室を導入し、医療機器も最新機器に変わり、より働きやすい環境になっています。オペ室は3室から6室、ICU、HCU、SCUを新設するなど地域の中で救急医療に注力している環境です。総合病院なので多岐にわたる診療科があるので、多くの知識を習得することができます。教育がしっかりしていて、イムスグループの研修がしっかりしています。院外研修も出張（勤務）扱い、費用負担になるので、働きながらしっかり学ぶことができます。専門性を深めたい方やキャリアアップしたい方におすすめの環境です。また復職に理解があり中途採用スタッフに対して、プリセプター制度を導入しています。個人に合わせた対応で「新しい環境での就業になるので、ゆっくりと病院に慣れてほしい」といった風土があります。個人の慣れやスキルに合わせて調整可能になっています。また2～3ヶ月に一回程度の頻度で共有会を実施していて、普段の悩みなどを共有できる場がありフォロー体制が充実しています。復職を考えている方にもおすすめの環境です。教育体制だけでなく福利厚生も充実していて24時間託児所や看護師寮が完備されているので働きやすい環境になっています。24時間託児所完備で育児休暇・産休を取得できる環境になっていて育児休暇・産休からほぼ100％復帰しています。研修に関しても、ほとんど勤務時間内で行うようにしていて、家庭との両立ができるように研修の予定を組み込んでいます。ママさん看護師に理解のある病院です。ママさん看護師でも、ブランク明けでも活躍できる職場になっています。また、リフレッシュしながら働き、学べるようにテーマパークでの研修や優待券など福利厚生が充実しています。

行徳中央病院は、千葉県市川市に位置する145床を有する療養型病院です。市川市新浜の皇室御猟場のすぐそばにあり、25年来一般と療養のケアミックス型の病棟を有し地域に根ざした医療を提供しています。2006年に一般外来を切り離し療養型病院としてリニューアルオープンしました。クリニックも併設し、外来を対応しています。外来は、禁煙外来や睡眠時無呼吸症候群外来など特殊外来として医療を提供しています。病棟では、介護療養120床と医療療養25床で構成され、在宅医療が困難な方を対象に長期の療養生活における看護ケアや医療を提供しています。老年看護やゆったりと患者さんと関わりたい方におすすめです。また、療養型病院なので残業も少なくワークライフバランスが取りやすい環境になっています。年間休日120日で週休2日なのでお休みがしっかり取得することができます。東西線「行徳駅」より徒歩10分で車通勤可能になっていて通勤しやすい好立地です。また、東京へのアクセスも便利なので、仕事終わりのプライベートな時間も充実することができます。ゆとりを持って働きたい方におすすめです。

高根台病院は、千葉県船橋市の閑静な地域にある療養型病院です。患者さんの尊厳を守り、患者さんの家族にも満足し、安全、安楽な入院生活を送ってもらうことをモットーとし、入院生活をケアできるようになった環境です。看護業務だけでなく、食事（食事介助、経管栄養、中心静脈栄養の管理、胃瘻の管理）清潔（入浴介助、足浴、手浴、清拭、洗髪、口腔のケア）排泄（オムツ介助、バルンカテーテル管理）レクリエーション（季節行事での合唱、ダンス、紙芝居）を実施しています。また、療養型で症状が安定していても合併症の併発などにより、急変する可能性があるため、早期発見ができるように院内外の研修にて積極的に学習しています。また、質の高い看護サービスが提供できるよう、看護補助との協働に注力してチームでケアを行なっています。老年看護が好きな方や基礎看護を深めたい方におすすめです。また、ブランクがある方でも大歓迎している環境なので、ブランクのある方にもおすすめです。急性期病院に比べ落ち着いた療養型病院なのでゆったりとした環境で働くことが可能です。ワークライフバランス委員会を立ち上げていて、スタッフ全員の働き方がより良くなるような職場づくりを心がけているのでプライベートを重視することができます。残業はほとんどなく定時勤務で有給消化率が高くゆとりを持って働くことができます。駅からも近く車通勤も可能なので通勤しやすくなっています。育児手当が充実しているのでママさん看護師さんに優しい職場になっています。ママさん看護師や落ち着いて働きたい方におすすめです。

高根病院は、千葉県山武郡に位置する253床のケアミックス病院です。地域の中核病院として高度な医療に携わることができます。昭和53年に開設し山武郡、印旛郡の郡境に立地し、地域医療への貢献を基本に、周辺人口の増加、医療需要の多様化、高度化等の社会経済の環境変化などのニーズに対応して医療体制の充実に邁進している環境です。多数の診療科目があるので幅広い知識を習得知ることができます。患者さん第一に考え、明るい笑顔と思いやりの精神で看護を実践している環境です。高齢の患者さんが多く、その方に合った看護の対応をすることを心がけています。老年看護や患者さんとじっくり向き合いたい方におすすめです。教育体制は、勉強会等で様々なテーマを設けて、各自のスキルアップに取り組んでいます。また、入職後はプリセプターがつくので、少しブランクのある方やスキルに不安がある方でも、研修制度が整っているので、不安なく働くことができます。わからない事は、先輩看護師や周りのスタッフ皆でサポートする環境です。時短常勤制度や非常勤であれば時短、固定休みも相談できるので柔軟な働き方ができ、ママさん看護師などそれぞれのライフステージに合わせて働きやすい環境になっています。ケアミックス型の病院で急変が少ない職場環境になので、残業がほとんどなく定時で上がれることが多く、ワークライフバランスを重視することができます。福利厚生が充実していて寮、駐車場も完備しているので、遠方からお越しの方や、ママさん看護師にオススメの環境になっています。スタッフの仲がとても良く、仕事の連携が取れていて外国籍の方も活躍している職場です。子育て中の看護師も多く働いていて、長期で働きたい方に最適の環境です。

国府台病院は、千葉県市川市に位置する独立行政法人国立国際医療研究センターへ組織改変した病院です。一般病棟と精神科病棟の機能を持ち合わせた435床の病院になっています。もともとの強みの精神科に加え、肝炎・免疫に強みを持つ総合診療を有する病院へと生まれ変わりました。世界でも最先端の知識を学ぶことができます。高度専門医療研究センターとしての役割を担っているため、専門性の高い優れた人材の育成に特に力を入れている環境です。院内研修だけでなく、院外研修への参加も積極的に行っており、大学や大学院への進学支援も行っています。看護技術の習得やエビデンスに基づいた看護の実践や、いのちとこころに向き合う力に重きをおき、「こころとからだを看るための看護」ができる看護師の育成をしている環境です。感染管理、皮膚・排泄ケアの認定看護師と糖尿病看護認定看護師が在籍していて専門性の高い看護を学ぶことができます。取得支援制度が充実しています。最先端の医療に携わることができ、勉強したい方やキャリアアップしたい方にオススメの環境になっています。育児、産休休暇取得率100％で復職支援プログラムが整っているので、ブランクがある方も安心して復職できます。0歳児から預けられる院内託児所や看護師寮が完備されているなど福利厚生が充実していて都心にも近く、落ち着いた環境になっています。スタッフ同士お互い協力しながら業務を行っている為、残業も少なくなっています。新人看護師の定着率が良くアットホームな職場環境になっています。
急性期病院で長く働き続けたい方におすすめです。

国立がん研究センター東病院は、千葉県柏市に位置する「こころとからだにやさしいがん診療」の実現と、「あしたのがん医療」を創る研究・開発に取り組んでいる病院です。がんの治療のための中核機関として1992年に設立し、国立がん研究センター中央病院と連携し、それぞれの特性を生かしたがん医療を提供しています。新しいがん医療を創出する役割を担い、手術・化学療法・放射線治療など、最先端医療を行っていて、グループ診療体制をとり、より客観性の高い診断と治療決定のため、治療過程における症状マネジメントを行い、苦痛を緩和しＱＯＬの向上に努めている環境です。緩和ケア病棟だけでなく全ての病棟で緩和ケアを行っていて、チーム医療を重視し、急性期から終末期のあらゆる段階にある患者さんが、自ら意思決定ができるように看護を実施しています。また、専門看護師や認定看護師をはじめとして専門性を極めた看護師が在籍しているので、専門性の高い看護を学ぶことができます。また、安らぎのある看護が提供できるよう人材育成をめざしていて教育制度も充実しています。新人教育・実践コース・パワーアップコース・がん専門コースがありキャリアアップしたい方やがん看護を積極的に学びたい方におすすめです。また、男性看護師も活躍しているので男性の看護師さんもキャリアアップが可能になっています。看護師寮や託児所も完備されているので、就労環境が整っていて福利厚生も充実しています。

イムス佐原リハビリテーション病院は、千葉県香取市に位置する療養型病院です。リハビリテーションに特化した病院で、患者さんと密なコミュニケーションを取りながら心のこもった看護の提供をしている環境です。リハビリテーションの充実に取り組んでいて、地域に根ざした医療の充実や地域住民との密着した医療を心がけ、「愛し愛される病院」を目指しています。回復期やリハビリ看護に興味のある方や経験を活かしたい方に必見です。また、IMSグループの病院なので、教育や研修体制が充実しています。院内勉強会（毎月1～2回）や法人グループ勉強会、多数の外部研修など、落ち着いて勉強出来る環境が整っています。また、奨学金制度や復職支援制度も整っているので、キャリアアップしたい人や復職を考えている人にもおすすめの環境になっています。リハビリテーションに特化した病院で勤務もゆったりしていて残業がほぼなくじっくり丁寧な看護を実践しています。仕事とプライベートの両立も可能でワークライフバランスが取りやすくなっています。院内に24時間託児所を完備していて子育て中の看護師さんも働きやすくなっています。また福利厚生も充実していて看護師寮の完備やテーマパークの割引などリフレッシュしながら働けるようになっています。スタッフ同士の仲が良く定着率が高い職場になっています。長く働ける病院でじっくりと看護業務に携わりたい人におすすめです。

三橋病院は、千葉市にある大手の透析の法人の病院です。昭和22年9月に開設した歴史のある病院になっています。透析センターを新設し透析医療に力を入れている病院です。腎臓疾患医療に関し、知識と技術の向上に努めており、透析医療を提供しています。開設以来、「患者さん第一義」を基本理念にしていて、長年に渡って地域の透析医療の向上に尽力している環境です。また、時代のニーズの変化に対応し、質の高い医療を提供することをモットーにしている環境です。透析医療だけでなく在宅医療などの支援体制も整えています。糖尿病療養指導士2名在籍していて入院透析も行なっています。腎疾患や透析看護を深めたい方におすすめです。救急指定を受けていないため、残業の発生がなくお休みもしっかり取ることができ、メリハリをつけて働くことができます。また保育手当てが最大50,000円付き、月30,000円の保育補助の支給制度がありママさん看護師に手厚くなっています。当直手当が22,000円／回で給与水準は近隣施設と比べると高待遇になっています。家庭と両立したいママさん看護師におすすめです。福利厚生や休暇制度等、サポート体制も整っており、安定した職場になっています。未経験の方やブランクのある方でも研修制度が充実しているので、安心して働くことができます。

三枝病院は、千葉県富津市にある地域密着型の療養病院です。32床有していて昭和43年に近代設備を備え、外科胃腸科の専門病院として開院しました。外科、胃腸科の分野では大病院クラスの経験と実績があります。消化器外科専門医・認定医を中心に胃がん・大腸がん・胃・十二指腸潰瘍などの治療に強みがある病院です。深い人間愛に基づく看護を提供することをモットーとしている環境です。また、高齢社会に応じた、患者様に優しい看護や介護ができる環境づくりに尽力している環境です。敷地内に、特別養護老人ホームや介護老人保健施設も併設しており、医療だけでなく福祉まで幅広い分野で活躍でき、多くの看護を習得することができます。また、現在は老人医療、ターミナル・ケアにも取り組んでいる環境です。消化器外科の高い専門性を身に付けたい方や老健や特養などの幅広い経験を積みたい方におすすめです。また、小規模な療養病院なので残業も少なくゆったり働くことができます。日勤常勤、非常勤など様々な働き方ができ、お昼も300円で食べることができ、2DKの借り上げ寮があり、月額25,000円で利用ができます。サポート体制も充実しているので、働きやすくなっています

山口病院は、船橋市にある41床の産科、婦人科の専門病院になっています。1962年の開院以来、母と子のための病院として親切医療を基本理念にして医療サービスを提供しています。創立50周年を迎えた歴史ある産科の単科病院です。自然分娩を第1に考え、妊婦さんに対して心のこもったケアを実践しています。生まれてすぐの授乳やカンガルーケア、早期の母児同室などを進め、完全母乳育児を推進している環境です。分娩件数が1500件／年程度で、千葉で最も多い分娩を扱っています。また、臍帯血バンクの協力医療機関としての活動、3D超音波検査や新生児聴覚スクリーニング検査などを通して研究も実施しています。教育制度も充実していて進学支援充実しています。高看進学や助産師学校への進学に対するフォローを行っています。月30,000円の奨学金制度にや、正職員として勤務しながら、月20,000円の奨学金など手厚くなっています。入職後の院内外での教育、研修による能力向上と一人一人のスタッフの成長を支援していくことで、質の高い看護ケアを提供できる職場づくりに尽力しています。母性看護が好きな方や産科や婦人科での経験を深めたい方におすすめです。教育制度だけでなく、保養施設やリゾートクラブとの提携など福利厚生も充実しています。都心へのアクセスも便利な西船橋駅から徒歩5分と通勤にも便利でプライベートの時間も楽しめる環境になっています。子育て支援企業で厚労省認定「くるみんマーク」を取得していて、夜間院内保育制度があり、家庭がある方や子育て中でも働きやすさが整っています。

山本病院は、千葉県松戸市に位置する60床の病院で、外来、入院治療、在宅診療など幅広い医療を行っている2次救急病院です。昭和44年に開業され、歴史のある病院です。開業時から地域に密着した医療を提供していて、同法人の療養病棟を持つ大倉記念病院と連携しながら看護ケアを行っている環境です。耐震工事が完了し、内装がキレイな施設になりました。患者さんの立場に立った個別性の高い適切な医療サービスを提供している職場です。急性期から亜急性期、慢性期まで、総合的に患者さんをフォローできる体制を整えられるように尽力しています。プライマリ・ケアから専門医の診療まで、最新の医療設備と優れた診療体制のもとで、がんの早期発見と治療、生活習慣病などの慢性疾患の治療と指導に重点を置いた医療を提供しています。プライマリ・ケアに興味のある方にオススメになっています。また、働きやすい職場環境が整っていて、残業ほとんど無く勤務も定時で退勤でき、プライベートとの両立が可能になっています。勤務時間の相談もでき、駅近でマイカー通勤可など通勤しやすくなっています。また寮も完備しているので遠方の方も働きやすくなっています。勤続年数が20年以上のスタッフも在籍していて、長く働ける環境になっています。