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医療法人おもと会
大浜第二病院【病棟】
沖縄県 豊見城市 字渡嘉敷150
更新日：2019/05/30
給料高め！年間休日120日！残業ほぼなし！PNS導入で働きやすい病院です！
大浜第二病院は療養型病棟と回復期リハビリテーション病棟を有する177床のケアミックス病院です。車通勤OKですので、通勤は楽々ですね。
大浜第二病院は周辺病院と比べて給料が高めであることが特徴です。経験5年で年収400万円を超えますし、ボーナスは4ヶ月分とたっぷり支給されますので、モチベーションを高く保って働くことができます。しかも、年間休日は120日と多いので、リフレッシュしながら働くことができます。残業は月1時間程度とほぼありませんので、毎日定時退勤することができますよ。ワークライフバランスを取りやすい環境を整えています。
PNS（パートナーシップ・ナーシングシステム）を導入していますので、業務の負担が少なく、ゆとりを持って働くことができます。
| 雇用形態 | 常勤（夜勤含む） |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師、准看護師 |
| 施設形態 | 病院 |
| 担当業務 | 病棟 |
| 応募資格 | 看護師、または准看護師 男性看護師可 未経験可 ブランク可 経験者歓迎 |
| 仕事内容 | 病棟での看護業務を担当していただきます。 ■病棟 5階東病棟：特殊疾患病棟59床 5階西病棟：療養病棟58床 6階病棟：回復期リハビリテーション病棟60床 ■夜勤体制：看護師5名 |
| 勤務地 | 沖縄県 豊見城市 字渡嘉敷150 |
| 交通アクセス | 県庁前から那覇交通45番（与根線）乗車約25分、「渡嘉敷入口」バス停下車徒歩20分 県庁前や那覇空港から車で約15分 |
| 勤務時間 | ■2交替 日勤：8時00分～17時00分（休憩60分） 遅番：9時30分～18時30分（休憩60分） 夜勤：16時45分～8時45分（休憩120分） ■残業時間 月平均：1時間程度 |
| 給与 | ■常勤（夜勤あり） 《正看護師・5年経験》 月収：273,600円 （基本給202,600円＋職務手当8,000円＋資格手当20,000円＋厚生手当5,000円＋夜勤手当4回分38,000円） 賞与：810,400円 想定年収：4,093,600円 《正看護師・6年経験》 月収：285,200円＋職務手当8,000円＋資格手当20,000円＋厚生手当5,000円＋夜勤手当4回分38,000円） 賞与：856,800円 想定年収：4,279,200円 《准看護師・21年経験》 月収：246,800円 （基本給188,000円＋職務手当5,000円＋資格手当10,000円＋厚生手当5,000円＋夜勤手当4回分38,000円） 賞与：755,200円 想定年収：3,716,800円 |
| 昇給・賞与 | ■昇給 年1回 ■賞与 年2回 昨年度実績：4ヶ月 |
| 通勤 | ■通勤手当：上限31,600円 ■車通勤：可 駐車場：3,000円（駐輪場：1,500円） |
| ホームページ | http://www.omotokai.or.jp/hospital/ohama2.html |
| 法人施設 | 医療法人おもと会 > 大浜第二病院 |
| 待遇 | ■社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■退職金制度 勤続3年以上 ■教育・研修制度 おもと会教育シュミレーションセンターあり クリニカルラダー制度 キャリア開発プログラム 院内勉強会 |
|---|---|
| 休日・休暇 | ■休日 年間休日120日 週休2日 ■休暇 年末年始休暇：4日 夏季休暇：3日 旧盆休暇：1日 |
| 年間休日数 | 120日 |
| その他 |
■その他 医療費減免制度 互助会制度 食堂利用割引 |
| 法人情報 | ■設立 1977年11月1日 ■関連施設 大浜第一病院 クリニック安里 大浜第一病院健康総合管理センター 特別養護老人ホームおもと園 特別養護老人ホームすみれ 介護老人保健施設はまゆう 介護老人保健施設ぎのわんおもと園 デイケアセンターあめくの杜 デイサービスセンターおもと園 ケアハウスひまわり デイサービスセンター上原 等 |
|---|---|
| 職員情報 | ■職員数：268名 |
| 病床数 | 177床（内訳：特殊疾患病棟59床、療養病棟58床、回復期リハビリテーション病棟60床） |
| 診療情報 | 内科、リハビリテーション科 |
| 備考 | ■看護配置基準 特殊疾患病棟 20：1 療養病棟 20：1 回復期リハビリテーション 13：1 ■看護方式 PNS（パートナーシップ・ナーシングシステム） ■電子カルテ 導入済み |
おすすめポイント
◆運営母体はおもと会グループですので、安定・安心で働けます！
大浜第二病院はおもと会グループが運営しています。急性期病院やクリニック、介護施設、看護学校など複数の施設を運営している法人で、経営は安定していますので、安心して長く働くことができますよ！
◆法人内での異動OK！キャリアチェンジが可能です！
おもと会が運営する事業所への異動も可能ですので、将来的に急性期看護や老人看護などへのキャリアチェンジも可能です。あなたの理想とする看護を追求していくことができますよ。
◆回復期から慢性期の病院ですので、ゆとりを持って働けます。
回復期リハ病棟と療養型病棟のケアミックス病院ですので、患者さんの状態は基本的に安定しています。勤務時間中もバタバタと忙しくなることは少ないです。時間に追われず、ゆとりを持って働けます。さらにPNSを導入しているので、負担も少ないですよ！