特定医療法人 同愛会
熊谷外科病院【病棟】
医療法人 藤和会
藤間病院【病棟】
残業少なめで給料高め!子育てしやすいアットホームな病院です!
藤間病院は昭和26年の創立以来、良質な医療を提供し、地域医療に貢献してきたアットホームな病院です。特に、婦人科には定評があります。最寄駅の熊谷駅からは徒歩10分程度で、さらにマイカー通勤もOKです。駐車場補助も出ます!
藤間病院は子育てと仕事を両立しやすい職場です。残業は月平均10時間程度ですから、ワークライフバランスを取りやすいですね。また、埼玉県多様な働き方実践企業認定(プラチナ )を取得していますので、子育てしながらでも働きやすい環境を整えています。ママナースも多く在籍していて、看護師の7割以上がお子さんがいる方です。みんなでフォローしあいながら働いています。また、夜勤に入ると、月収は30万円以上になりますので、お給料が高いのも嬉しいですね。
雇用形態 | 常勤(夜勤含む)、非常勤 |
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募集職種 | 正看護師 |
施設形態 | 一般病院 |
担当業務 | 病棟 |
応募資格 | 看護師免許をお持ちの方 経験不問 |
仕事内容 | 病棟・外来での看護業務を担当していただきます。 ■基本情報 病床数:106床 看護配置基準 10:1(一般病棟入院基本料 7) 勤務体制:2交替(外来は日勤のみ) ■業務内容 診療の補助業務 病状の観察、報告 療養上の世話 各種記録 検温、血圧測定等 ■平均在院日数:9.6日 ■平均外来患者数:192.6名 ■平均入院患者数:24.7名 ■年間手術件数:約300件 婦人科、消化器外科(内視鏡切除術)、整形外科のオペを行っています。 |
勤務地 | 埼玉県 熊谷市 末広2-137 |
交通アクセス | JR高崎線「熊谷駅」徒歩9分 秩父鉄道秩父本線「上熊谷駅」徒歩16分 |
勤務時間 | ■2交替 日勤:8時30分~17時00分 夜勤:16時30分~9時00分 ■残業時間 月平均:10時間程度 |
給与 | ■常勤(夜勤あり) 《正看護師》 月収:310,000円~360,000円 (基本給193,800円〜243,800円+職務手当30,000円+夜勤手当4回分56,000円+調整手当30,200円) 賞与:387,600円~487,600円 年収:4,107,600円~4,807,600円 |
昇給・賞与 | ■昇給 年1回 ■賞与 年2回 昨年度実績:2ヶ月 |
通勤 | ■通勤手当 上限:50,000円 ■車、バイク通勤:可 駐車場なし(周辺駐車場を個人で契約していただきます) 駐車場補助:3,000円/円 |
ホームページ | https://toma-hp.com/ |
法人施設 | 医療法人 藤和会 > 藤間病院 |
待遇 | ■社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■退職金制度 勤続2年以上 ■教育・研修制度 OJT |
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休日・休暇 | ■休日 年間休日106日 4週7休 ■休暇 夏季休暇:3日 年末年始休暇:6日 お盆休暇:1日 年次有給休暇 慶弔休暇 介護・育児休暇 ■有給消化率:50%位 |
寮・住宅 | ■寮 なし |
その他 |
■その他 福利厚生倶楽部 |
法人情報 | ■設立 昭和26年12月1日 |
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職員情報 | ■全職員:160名 |
病床数 | 106床 |
診療情報 | ■診療科 内科、消化器内科、糖尿病内科、内分泌内科、内視鏡内科、外科、乳腺外科、整形外科、リウマチ科、泌尿器科、産婦人科、リハビリテーション科、放射線科、病理診断科、臨床検査科、循環器科 ■診療時間 8時30分~17時00分 |
備考 | ■看護配置基準 10:1 |
おすすめポイント
◆アットホームな職場です。
70年以上の歴史ある病院なので、設備はやや古いですが、人間関係は良好でアットホームな職場です。和気あいあいとした穏やかな雰囲気の中で働けますよ!
◆福利厚生が充実しています。
福利厚生倶楽部(リロクラブ)に加入していますので、ライフスタイル・希望に合わせた福利厚生サービスを使うことができます。