医療法人 正朋会
宍倉病院【病棟、オペ室】
医療法人 上総会
山之内病院【病棟】
地域に密着型のケアミックスの病院です。ワークライフバランスを重視しながら働くことができます。
山之内病院は、千葉県茂原市に位置するケアミックス病院です。地域に根ざしていて、最新医療機器の導入などを行い、疾病の早期発見、治療を行っています。また、医療だけでなく、介護や福祉においても充実していて、療養病棟を中心に老人保健施設や居宅介護支援事業所を連携して継続したケアを提供して患者さん合わせた柔軟な対応を行っています。ケアミックス型の病院ですが、教育制度も充実しています。時間を有効に活用して自己学習ができるようにeラーニングを導入しています。充実した研修制度で、年間教育プログラムも充実していて、病院全体研修会や院外研修、研修会後の現場へのフィードバック体制をとっていて看護の質の向上を目指しています。また、中途入職者には、1年間のプリセプター制度を用意していて、日々の業務の相談に乗ってもらえるなど、教育担当の看護師長さんを中心にチーム全体でフォローしている環境になっています。また働きやすい環境づくりにも力を入れていて、職員のメンタルサポートに取り組んでいます。退職者も少なくなり、人間関係も良好な職場になっています。雰囲気の良い職場で転職を希望している方におすすめです。また残業時間も少なくゆっくり働くことができ、駅からも近く電車通勤や車通勤の両方が可能になっていて、プライベートを充実させることができます。ワークライフバランスを重視したい方にもおすすめの環境になっています。
雇用形態 | 常勤(夜勤含む)、常勤(日勤のみ)、非常勤 |
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募集職種 | 正看護師、准看護師 |
施設形態 | 病院 |
担当業務 | 病棟 |
応募資格 | 資格:正看護師、准看護師(ブランク、新卒、未経験可) |
仕事内容 | 病棟における看護業務全般を担当していただきます ■病棟 看護配置(15:1) 病床稼働率:80パーセント前後 |
勤務地 | 千葉県 茂原市 町保3 |
交通アクセス | JR外房線「茂原駅」徒歩2分 |
勤務時間 | ■常勤(病棟) 【2交代制】 日勤:8時30分~17時30分 夜勤:17時00分~8時40分 【日勤のみ】 日勤:8時30分~17時30分 日勤常勤可 |
給与 | ■常勤(病棟) 《正看護師モデル》 月給:285,000円以上(前職、経験、希望を考慮あり) 《正看護師モデル》 月給:217,300円~270,000円 職務手当:9,000円~ 調整手当:10,000円~ 夜勤手当:13,000円/1回 夜勤手当込み:269,300円 ~322,000円程度 皆勤手当:3,000円 《准看護師モデル》 月給:248,000円以上(前職、経験、希望を考慮あり) 《准看護師モデル》 月給:176,500円~239,000円 職務手当:6,000円~6,000円 調整手当:10,000円~10,000円 夜勤手当:12,000円/1回 夜勤手当込み:220,500円 ~283,000円程度 皆勤手当:3000円 ■非常勤 《正看護師モデル》 時給:1,400円以上(前職、経験、希望を考慮あり) 《准看護師モデル》 時給:1,200円以上(前職、経験、希望を考慮あり) ■各種手当 昇給:年1回 賞与:年2回(実績3.85ヶ月) 夜勤手当:12,000円 当直手当: 通勤手当:17,000円 住宅手当:17,000円 皆勤手当:3,000円 職務手当:9,000円 |
昇給・賞与 | 昇給:年1回 賞与:年2回(実績3.85ヶ月) |
通勤 | 車通勤可(駐車場あり) 通勤手当:17,000円 |
ホームページ | https://kazusakai.jp |
法人施設 | 医療法人 上総会 > 山之内病院 |
待遇 | ■健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■定年60歳 ■退職金制度あり ■再雇用制度あり |
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休日・休暇 | 年間休日数:111日 4週8休 日曜、祝日および指定休日:15日 夏季休暇:3日(8月13日~15日) 年末年始休暇:5日(12月30日~1月3日) 慶弔休暇 有給休暇 夏季休暇 年末年始 有給休暇取得率:ほとんど消化あり(6ヶ月後10日支給) |
年間休日数 | 107日 |
寮・住宅 | 住宅手当:17,000円 |
法人情報 | ■設立 昭和32年7月15日 開院 ■関連施設 介護老人保健施設 ケアセンターかずさ いずみ居宅介護支援事務所 院内保育園 たけのこ保育園 |
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職員情報 | 全職員:200名 平均年齢:45歳前後 |
病床数 | 137床(内訳:一般45床、療養54床、回復期20床、地域包括ケア18床) |
診療情報 | 内科、糖尿内科、呼吸器科、神経内科、消化器内科、循環器科、腎臓内科、内科(肝臓外来)、アレルギー科、リウマチ科、小児科、外科、整形外科、泌尿器科、婦人科、リハビリテーション科、眼科、健診センター(人間ドック)、透析センター |
おすすめポイント
◆教育制度も充実していて、途中入職者も安心して働くことができます。
教育制度が充実していて、看護スキル向上に力を入れています。自己学習がしやすい環境になっていてeラーニングを導入しています。院外研修にも積極的に参加したりしています。また中途入職者にもプリセプター制度を導入しているので、安心して働くことがでます。落ち着いた環境で看護を学びたい方や、ぶらっbくがある方におすすめの環境になっています。
◆メンタルサポートも万全でワークライフバランスが取りやすい環境です。
残業時間も少なくプライベートを充実させやすくなっています。また、職員のメンタルサポートも万全で、退職者も減少しています。働きやすい環境に注力しています。人間関係も良好な環境でワークライフバランスを重視したい方におすすめの職場になってます。