医療法人 越宗会
越宗整形外科病院【病棟】
医療法人 慈心会
あびこ病院【病棟、外来】
急性期から在宅まで幅広く対応している病院です。福利厚生が充実しています。
あびこ病院は、24時間受け入れ体制の救急指定病院になっています。急性期の病院ですが、療養期の患者さんへの医療も提供している在宅療養支援病院にもなっています。慢性期の患者さんで受診が困難な患者さんを対象に患者さんに合った訪問診療を行っています。地域住民に貢献している病院です。駅からも近く通勤のストレスが少ないのも魅力的です。また、夜勤手当も手厚く年間休日数も112日と有休消化率も100%となっており、福利厚生が充実しているので、安定して働くことができます。24時間託児所も完備されているので、子育て中のママさん看護師も働きやすい環境になっています。残業も少ないので硬いとの両立も可能になっています。またスタッフ間の雰囲気も良くスタッフのワークライフバランスの充実を重視している職場になっています。
雇用形態 | 常勤(夜勤含む) |
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募集職種 | 正看護師、准看護師 |
施設形態 | 病院 |
担当業務 | 病棟、外来 |
応募資格 | 資格:正看護師、准看護師(担当業務未経験者の入職あり) |
仕事内容 | 病棟、外来での看護業務全般を担当していただきます。 看護方式(チームナーシング) 看護配置(10:1) 夜勤体制:看護師2名・ケアワーカー1名 平均在院日数:19日 病床稼働率:92% 救急件数:3〜5件/日 オペ件数:3〜4件/週 |
勤務地 | 大阪府 大阪市住吉区 我孫子3-3-20 |
交通アクセス | 大阪市営地下鉄御堂筋線「あびこ駅」徒歩5分 阪和線「我孫子町駅」徒歩5分 阪和線「杉本町駅」徒歩13分 大阪市営地下鉄御堂筋線「長居駅」徒歩14分 南海高野線「我孫子前駅」徒歩15分 |
勤務時間 | 【病棟】 日勤:9時00分~17時00分(休憩60分) 夜勤:16時45分〜9時15分(休憩120分) 【外来】 通常勤務:8時50分~16時50分(休憩60分) 遅出勤務:12時00分〜20時00分(休憩60分、週1回程度) 当直勤務:16時45分〜9時15分(休憩120分、週1回程度) 遅出(11:00~19:00/13:00~21:00)を月最低5回勤務可能であれば、夜勤なしでも常勤として可能 日勤常勤可 |
給与 | 【常勤・病棟 】 《正看護師》 月給:308,000円〜338,000円(夜勤4回) 《10年モデル、正看護師》 月給:338,000円 (内訳:基本給219,000円+調整手当27,000円+夜勤手当23,000円×4回) 年収:4,822,500円 《7年モデル、正看護師) 月給:329,000円 (内訳:基本給210,000円+調整手当27,000円+夜勤手当23,000円×4回) 年収:4,683,000円 《5年モデル、正看護師) 月給:323,000円 (内訳:基本給204,000円+調整手当27,000円+夜勤手当23,000円×4回) 年収:4,590,000円 《3年モデル、正看護師) 月給:317,000円 (内訳:基本給198,000円+調整手当27,000円+夜勤手当23,000円×4回) 年収:4,497,000円 《初任給モデル、正看護師) 月給:308,000円 (内訳:基本給189,000円+調整手当27,000円+夜勤手当23,000円×4回) 年収:4,357,500円 【常勤・外来】 《正看護師》 月給:296,000円〜326,000円(当直4回) 【非常勤】 正看護師日勤パート:1,500円 准看護師日勤パート:1,200円 昇給:年1回 賞与:年2回(実績3.5ヶ月) 夜勤手当:23,000円 休日手当:1,500円 通勤手当:月額上限50,000円まで 家族手当:配偶者5,000円 、収入のない配偶者の場合 住宅手当:10,000円 危険手当:12,000円 皆勤手当:14,000円 遅出手当:500円/回(11時-19時勤務)、1,000円/回(13時-21時勤務) |
昇給・賞与 | 昇給:年1回 賞与:年2回(実績3.5ヶ月) |
通勤 | 通勤手当:月額上限50,000円まで マイカー通勤可(駐車場なし、徒歩5分圏内に駐車場多数あるため個人で契約) |
ホームページ | http://jishin-kai.or.jp/abiko/ |
法人施設 | 医療法人 慈心会 > あびこ病院 |
待遇 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 退職金制度(勤続3年以上) 再雇用制度あり(定年60歳) 職員食堂あり(300円/食) 院内、院外研修制度あり 24時間託児所あり(1才~小学校6年生まで利用可、1~5歳中心に20名程度 /預かり条件:1歳以上 かつ 断乳済、空状況は要確認) |
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休日・休暇 | 年間休日数:112日 4週8休制 慶弔休暇 年次有給休暇:初年度12日 育児休暇 産前産後休暇 夏期休暇: 5日 年末年始 休暇:5日 リフレッシュ休暇 5日 産休育休取得実績あり 有給消化率:100% |
年間休日数 | 112日 |
寮・住宅 | 住宅手当:10,000円 |
その他 | 車通勤不可・駐車場なし |
法人情報 | ■設立 昭和31年10月1日 開設 ■関連施設 咲洲病院 |
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職員情報 | 全職員:195名 看護師数:95名(常勤:83名、非常勤:12名) |
病床数 | 135床(内訳:3F混合病棟/地域包括ケア病床36床、内科・外科・整形12床、4F混合病棟/内科・外科・整形43床、5F混合病棟/内科・外科・整形 44床) |
診療情報 | 内科、神経内科、消化器科、循環器科、外科、整形外科、皮膚科、肛門科、放射線科、リハビリテーション科、麻酔科(ペインクリニック) |
救急指定 | 二次救急(月平均150件) |
おすすめポイント
◆落ち着いた急性期の病院になっています。
二次救急指定尾ため、重症度の高い患者さんなどの急患を受け入れていないので、時間内に業務を終えることができるので残業がほとんどありません。また、病院全体でもサービス残業を撤廃する動きがあるので、定時に帰ることができます。オンとオフをつけて働きたい方や、家庭との両立を考えてい方にオススメの環境です。
◆教育制度が充実しています。スキルアップも目指せます。
ネットで学べるeラーニングを導入しているので、個人の時間を有効に使って自己学習ができるようになっています。また、院内の勉強会は、時間内に行うので業務時間を超えることはありません。院外研修への参加も積極的に行っています。急性期から在宅まで幅広い看護が学べるため、スキルアップしたい方にオススメの環境です。
◆24時間託児所が完備されています。ママさん看護師さんに心強い環境です。
在籍しているスタッフも平均年齢が30歳半ばの方が多く子育て中の方が多く、子育てと仕事の両立をされている方が多い職場になっています。そのため子育てや子どもの急な田町不良などにも理解がある風通しの良い環境です。また、家庭やプライベートが充実することで、充実した看護ができるといった風潮なので、ワークライフバランスを重視しています。プライベートも仕事も充実させたい方にオススメの職場になっています。