医療法人 仁誠会
奈良セントラル病院【病棟】
医療法人 宝山会
奈良小南病院【病棟】
古都奈良におけるケアミックス病院。休日多くメリハリつけて勤務できます。
奈良小南病院は急性期から慢性期の高齢者に医療はもちろん、老健施設や通所リハビリも併設されて介護リハビリの分野までのケアを提供して地域に貢献しています。看護部では心優しい気配りを大切に看護師として成長できる環境を整えています。休日多く、時間外勤務もほとんどないためプライベートの時間に余裕持て、ワークライフバランスがとれる環境です。そのため、多くの子育て世代が活躍されています。スタッフ同士お互いに支え合い、和気あいあいとしたアットホームな雰囲気です。病棟勤務は急性期対応よりも余裕を持てる内容なのでじっくり向き合う看護に取り組めます。また、併設老健施設にも勤務移動可能のため、ライフステージに合わせて長く働き続けられる職場です。古都奈良の地にて京阪奈自動車道に面し佐保川に囲まれた立地です。車通勤が便利な上、無料駐車場の利用ができます。
雇用形態 | 常勤(夜勤含む)、常勤(日勤のみ) |
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募集職種 | 正看護師、准看護師、保健師 |
施設形態 | 病院 |
担当業務 | 病棟 |
応募資格 | ■免許・資格:正看護師 |
仕事内容 | ■病棟における看護師業務 勤務時間:週32時間(20日勤務/月、日祝出勤3回以上/月) 夜勤:4~5回/月(食事支給あり) 看護師配置基準:13:1 業務内容 ・医療処置(胃瘻、褥瘡、気管切開、CVなど) ・生活援助等の看護業務 |
勤務地 | 奈良県 奈良市 八条5丁目437-8★Z01 |
交通アクセス | 近鉄橿原線「西ノ京駅」徒歩20分 |
勤務時間 | 【二交代制】 日勤:9時00分~17時00分 夜勤:16時30分~9時30分 時間外勤務:3時間/月 (日勤のみの相談可) |
給与 | 《常勤正看護師》 基本給:160,000円~244,000円 (月額換算・月平均労働日数 20.0日) 夜勤手当:11,000円~12,000円/回 資格手当:25,000円 経験手当:3,000円~50,000円 通勤手当:上限100,000円 休日勤務手当:3,000円 勤務手当:30,000円~42,000円 給与:274,000円~345,000円 《常勤准看護師》 基本給:150,000円~210,000円 夜勤手当:11,000円~12,000円/回 資格手当:25,000円 経験手当:3,000円~15,000円 通勤手当:上限100,000円 休日勤務手当:3,000円 勤務手当:30,000円~42,000円 給与:257,000円~338,400円 ■モデル給与 《正看護師20年経験》 月給:332,000円 (夜勤4回、休日1回含む) 賞与:390,000円 年収:4,374,000円 |
昇給・賞与 | 昇給:年1回 賞与:年2回(過去実績:計2ヶ月分) |
通勤 | 通勤手当:100,000円/月 車通勤可(無料駐車場あり) |
ホームページ | http://houzankai.jp |
法人施設 | 医療法人 宝山会 > 奈良小南病院 |
待遇 | ■各種制度 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 退職金制度:勤続3年以上 定年制度:60歳(再雇用70歳まで) ■福利厚生サービス 制服貸与 食事支給 無料駐車場 ■教育体制 集合研修 |
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休日・休暇 | 年間休日:130日 4〜5週10休 有給休暇:入職後3ヶ月10日付与 (有給消化率ほぼ100%) リフレッシュ休暇:10日 出産・育児休暇 介護休暇 |
年間休日数 | 130日 |
その他 | 産休育休取得実績あり |
法人情報 | 設立:2004年 ■関連施設 介護老人保健施設佐保の里 介護老人保健施設桜の里 |
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病床数 | 177床 一般:60床 療養:117床 |
診療情報 | 外科、脳外科、整形外科、放射線科、リハビリ科、一般内科、泌尿器科 |
救急指定 | 二次救急 |
備考 | ■設備機器 マルチスライスCT 4列、一般撮影X線装置、超音波診断装置、胃内視鏡、人工呼吸器、除細動器、呼吸心拍監視装置 ■施設基準 地域一般入院基本料入院料1 地域包括ケア病棟入院医療管理料4 療養病棟入院基本料2 看護補助加算1 救急医療管理加算 診療録管理体制加算2 療養病棟療養環境加算2 後発医薬品使用体制加算1 データ提出加算1 夜間休日救急搬送医学管理料 地域連携診療計画退院時指導料 (Ⅰ) CT撮影及びMRI撮影(16列) 脳血管疾患等リハビリテーション料 (Ⅱ) 運動器リハビリテーション料 (Ⅰ) 認知症ケア加算2 医科点数表第2章第10部手術の通則16に掲げる手術 入院時食事療養 (Ⅰ)、入院時生活療養 (Ⅰ) がん治療連携指導料 |
おすすめポイント
◆豊富な休日でプライベートも充実させられます。
年間休日130日と多く、有給取得率100%!余裕ある休日でプライベートとメリハリつけて勤務できます。時間外勤務もほとんどありません。
◆ライフスタイルに合わせた働き方を選択できます。
子育てなど、ライフステージに合わせて勤務の形態を変更する事ができます。日勤のみの勤務のほか、併設している介護老人保健施設を2施設と通所リハビリテーションへの移動相談も可能です。
◆通勤に便利な立地です。
京阪奈自動車道に面した便利な立地です。加えて無料駐車場の利用で負担のない通勤が可能です。