精神科・心療内科の看護師求人｜ジョブデポ看護師:15ページ目

藤立病院は一般病床と療養病床を持つ97床のケアミックス病院です。昭和51年の開院以来、「医療に心を」を理念にして地域医療に貢献してきました。最寄り駅の太子橋今市駅のほかに、京阪本線の駅からも徒歩10分以内でアクセスできますので、通勤にはとても便利な立地にあります。
年間休日数は120日とたっぷり確保されています。また、救急告示病院ですが、受け入れ件数は多くないので、残業はほとんどありません。さらに有給消化率は70％以上と高いので、ワークライフバランスを取りながら働ける病院です。また、夜勤手当は1回15,000円と高めで、月収は30万円以上になりますので、しっかり稼ぐことができます！給料もワークライフバランスも大切にしたい欲張りな看護師さんにおすすめです。

公立那賀病院は、内科、循環器内科、呼吸器内科、外科、小児科、整形外科、産婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、皮膚科、放射線科、乳腺外科、呼吸器外科・胸部外科、脳神経外科、リハビリテーション科、泌尿器科、麻酔科、リウマチ科、検診科、神経内科、精神科、病理診断科、腎臓内科、臨床腫瘍科、救急科、血液内科、臨床検査科の病院です。「地域住民から親しまれ、信頼される病院」という理念のもと、昭和23年に開設されました。地域住民から信頼される病院として、地域に根差した医療が提供されています。外来治療と入院治療が行われており、病床数は304床（一般病床300床、感染症病床4床）です。看護部では「愛ある看護」という理念が掲げられており、心にゆとりを持った優しさのある看護が提供されています。教育体制が充実しており、レベルに合った教育を受けることが可能です。

大阪労働衛生センター第一病院は一般病床と療養病床を有するケアミックス病院です。一般病床と言っても障害者病床と15：1の一般病床ですので、ほぼ慢性期の患者さんばかりで落ち着いた環境で働くことができます。
最寄駅から徒歩10分程度と通勤には困らない距離ですし、JR神戸線の塚本駅からは無料送迎バスが出ているので、通勤しやすい病院です。慢性期病院ですから、残業は基本的にありません。緊急入院などはありませんので、ゆとりを持って働けますし、突然バタバタと忙しくなることはありません。また、24時間託児所がありますので、ママナースも安心して夜勤に入ることが可能です。小学校3年生まで学童保育をやっていますよ！

名取病院は一般病床と回復期リハビリテーション病床のケアミックス病院です。地域の医療ニーズに応えるために、訪問診療や歯科診療にも力を入れていることが特徴です。最寄り駅の阪神なんば線の福駅から徒歩6分と通勤に便利な立地にあります。
一般病床はありますが、救急搬送の受け入れはありませんので、突然バタバタと忙しくなることはなく、精神的にゆとりを持って働くことができます。残業はほとんどありませんので、ワークライフバランスを取りながら働くことが可能です。年間休日数は112日で4週8休＋αとしっかり確保されていますので、オンオフのメリハリをつけることができます。ブランクがある看護師さんや経験が浅い看護師さんには、先輩看護師が丁寧に指導しますので、安心して仕事に慣れることができる環境です！

大阪赤十字病院は明治42年の創立以来、大阪市の中核病院として、高度な医療を提供し続けてきました。災害医療に強く、日本赤十字社からは国際医療救援拠点病院に、大阪府からは災害拠点病院に指定されています。最寄りの駅から徒歩4分程度で、複数路線でアクセス可能な便利な立地にあります。
年間休日は125日程度でたっぷりあります。さらに、有給休暇は平均10日程度は消化できていますので、実質は年間で130日以上を休むことができます。残業は月平均4時間程度ですから、ワークライフバランスをしっかりとることができますよ！ボーナスは4.45ヶ月分とたっぷり出ますし、毎年安定して支給されます。赤十字病院ですから、福利厚生が充実しているのも魅力ですね！

第二大阪警察病院は2019年にNTT西日本大阪病院から改称し、医療法人警和会の病院となった急性期病院です。時代のニーズに合わせ、地域包括ケア病棟も有しています。最寄駅から徒歩4分と近いので、通勤にはとても便利な場所にあります。
4週8休＋祝日のほかに年末年始休暇や夏季休暇がありますので、年間休日数は125日以上あります。夏休みは公休や有給を合わせて10連休を取ることができます。長期連休を取って、海外旅行に行く看護師さんもたくさんいらっしゃいます。オンオフのメリハリをつけて働ける職場です。福利厚生が充実していて、独身寮や保育所、保養所なども利用することができます。常勤の看護師のボーナスは4.405ヶ月分とたっぷりありますし、非常勤の看護師さんにもボーナスが出ます！

大阪警察病院は昭和12年に開設され、2018年に現在の医療法人警和会に発展した三次救急病院です。長年、地域医療の中核病院として、高度で専門性の高い医療を提供してきました。複数の路線・駅から徒歩10分程度でアクセスできますので、通勤に便利な場所にあります。
休日は4週8休＋祝日＋夏季休暇5日＋年末年始休暇6日とたっぷりありますので、ワークライフバランスを取りやすいですし、長期連休も取得可能です。ボーナスは4.405ヶ月分と多めに支給されます。頑張った分は給料・ボーナスとして還元してもらえますので、モチベーションを高く保つことが可能です！独身寮や保養施設、託児所など福利厚生が充実していますので、安心して長く働ける病院です！

医療法人社団 石橋内科 広畑センチュリー病院は、60床を有し訪問看護ステーションや通所リハビリテーションなどの関連施設も充実した病院です。医師を中心に、看護師・薬剤師・リハビリテーションスタッフ・パティシエを含めた栄養チーム・介護スタッフ・各技師などさまざまな分野の各専門職との連携を重視したチーム医療に取り組み、質の高い医療とリハビリテーションの提供を目指しています。専門職種を交えた多くの医療者の連携が、患者様やそのご家族様へ安心した医療とサービスを提供出来ると考えています。また医療サービス向上のためにコンシェルジュを導入しており、より患者さまやそのご家族の不満や疑問に応えられるようにおもてなしの心を大切にしています。
患者様の求める最適なケアを行うには、看護師のスキルだけではありません。医療の視点からだけではなく、福祉の視点や多職種の立場の意見も必要です。当院は多くの多職種のスタッフとの連携が強いので、一人一人の患者さまと深く向き合うことが可能です。こころから患者様を想うスタッフと一緒に、私達自身の専門性を高め一緒に成長して行きませんか？

国保野上厚生総合病院は、内科、外科、整形外科、眼科、耳鼻咽喉科、脳神経外科、婦人科、泌尿器科、神経精神科の病院です。「いつもやさしく隣人のように接する」などの基本理念のもと、昭和24年に開設されました。患者様を中心とした医療が提供されています。外来治療と入院治療が行われており、病床数は254床（一般病床43床、地域包括ケア病床57床、療養病床54床、精神病床100床）です。看護部では「やさしさと信頼」という理念が掲げられており、医療・介護・福祉と連携し、安心・安全な看護が提供されています。チームワークがよく、お互いの意見を尊重しながら看護を行うことが可能です。週休二日制で残業はほとんどないので、仕事もプライベートも大切にすることができます。託児所も完備されており、仕事と家庭の両立もしやすい環境です。

川田クリニックは、さいたま市南区にあるクリニックです。糖尿病などの慢性疾患をメインにしており、患者一人ひとりに寄り添った診療を行っています。日常生活を制限するなど、患者を苦しめる類の治療法はよい治療法ではないという考えのもと、適切かつ丁寧な診療を提供しつつ、生活の質を損なうことのない治療を目指しています。
クリニックは南浦和駅から徒歩3分の立地にあり、通勤に便利。院内の人間関係は非常に良く、とてもアットホームな環境です。職員がお互いにフォローし合っているので、希望するお休みは必ず取ることができます。
すでに職員の仲が良いところには入りづらいと思う方もいるかもしれませんが、そういった心配はありません。新しい方の入職をとても歓迎しているので、協調性のある方であればすぐに馴染むことができますよ。

ほくとクリニック病院は2008年にクリニックから入院施設のある病院に生まれ変わった精神病院です。都市部にある数少ない精神病院で、精神科救急の受け入れも行っています。最寄り駅の大正駅から徒歩2分ととても近く、複数の路線からアクセス可能ですので、通勤のストレスはありません！
年間休日は125日とたっぷり確保されています。連休も取りやすいので、リフレッシュしながら働くことができますよ！また、残業は月10時間以下と少なめです。ワークライフバランスを取って働けます！ボーナスは4ヶ月分とたっぷり出ますから、仕事のモチベーションを高く保つことが可能です！独身寮や託児所があるなど、福利厚生が充実していますので、安心して長く勤務できます！

多根脳神経リハビリテーション病院は、患者さんが社会復帰・家庭復帰できるように多職種の専門家集団が個別のリハビリプログラムを実践しているリハビリ専門病院です。複数の路線・駅から徒歩10分程度でアクセスできますので、通勤しやすい立地です！
年間休日122日とたっぷり確保されています！これだけ休みがあれば、オンオフのメリハリをつけながら働くことができますよ！緊急入院はありませんので、仕事中にバタバタすることはなく、残業も少なめでワークライフバランスを取りながら働けます。ボーナスは年に3回、たっぷり5ヶ月分も出ますので、仕事のモチベーションを高く保つことができますよ！寮や託児所、保養所など福利厚生が充実しています！

潮岬病院は、精神科、神経科、内科の病院です。「患者様の人権を尊重し安心できる環境と良質の医療を提供します。地域に開かれた精神科医療を確立し社会復帰を目指します」という理念のもと、昭和40年に開設されました。チーム医療を大切にし、地域に根差した医療が提供されています。外来治療と入院治療が行われており、病床数は180床（内科病床2床、精神科病床178床）です。看護部では「 看護とは人対人との関わりを基盤として患者様個人の健康レベルに応じて、健康の回復、維持、増進、ならびに苦痛の緩和援助の過程を支援することです」という理念が掲げられており、患者様の個別性を大切にした温かみのある看護が提供されています。男女どちらも入居できる単身寮が完備されているので、遠方にお住いの方も安心して新生活をスタートすることが可能です。残業はほとんどないので、プライベートも大切にすることができます。

紀和病院は、内科、消化器外、乳腺外科、下肢静脈瘤外科、脳神経外科、整形外科、脊椎内視、外科、麻酔科、疼痛緩和内科、健診、泌尿器科、皮膚科、脳神経内科、甲状腺内科、精神科、形成外科、放射線科、リハビリテーション科の病院です。「私たちは命の輝き(QOL)を大切にする医療・介護を行います」という法人の理念のもと、1984年に開設されました。「地域に住む人々」の命と健康を守るとともに、「働く人々」の命と健康を守ることを意識して運営されています。外来治療と入院治療が行われており、病床数は280床（一般病床172床、医療療養病床108床）です。看護部では「患者様の尊厳を守り、信頼される看護の提供を行います」などの理念が掲げられており、安全で良質な看護が提供されています。新人看護師の教育体制としてチームサポート制が取り入れられており、看護師として成長することが可能です。

七山病院は仏教の教えに基づいた「自利利他」の思いで、精神科救急病棟、認知症病棟、ストレスケアユニット、合併症病棟、精神療養病棟などあらゆる精神疾患に対応できる体制を整えている613床の精神病院です。
年間休日数は116日としっかり確保されています。オンオフの切り替えをしながら働けます。残業時間は少なめですから、ワークライフバランスを取りやすい職場環境です。さらに、ボーナスは4.5ヶ月分とたっぷり支給されます。駅からは少し距離がありますが、マイカー通勤OKですので、通勤のストレスはありません。丁寧に指導していますし、落ち着いた環境で働けますので、育児などでブランクがある方にもおすすめの病院です。院内には託児所が設置されていますので、ママナースも安心して働けます！

近畿大学病院は南大阪エリア唯一の大学病院として、高度で最先端の医療を提供している三次救急の特定機能病院です。南河内医療圏の最後の砦となる病院として、大きな役割を果たしています。
近畿大学病院はなんといっても、ボーナスがすごいんです！6.43ヶ月分＋203,100円！これの支給実績は、全国トップクラスであることは間違いありません。これだけボーナスが多ければ、仕事のモチベーションを高く保つことができますね！さらに年間休日数は120日としっかり確保されていますし、残業時間は月10時間程度と高度急性期病院の中ではかなり少なめです。ワークライフバランスを取りながら働くことができますよ！最寄駅からは少し距離がありますが、バス停は目の前にありますし、マイカー通勤もOKです！

紀泉病院は昭和42年の開院以来、一般的な精神疾患だけでなく、認知症や身体合併症、ADLの低下など。心と体の両方に問題を抱えている患者さんに対応してきた精神病院です。
正看護師は基本給が305,000円以上と高給与ですので、モチベーションを高く保つことができます。しかも、年間休日数は123日とたっぷりありますし、残業はほぼありません。毎日定時退勤できますので、プライベートを大切にしながら働くことができます。有給消化率はなんと99％！希望した分はしっかり有給を消化できますので、働きやすい職場となっています。最寄駅からは少し距離がありますが、マイカー通勤OKですし、新家駅・吉見ノ里駅から職員用の送迎バスがありますので、通勤に困ることはありません。緑豊かな環境で、寄り添ったケアをしたい看護師さんにおすすめです！

小阪病院は1927年の開院以来、東大阪市周辺の精神医療をけん引してきた537床の精神病院です。院内は1階にホスピタルモールを作り、従来の精神病院のイメージとは違うヨーロッパのような街並み・ホテルのような空間を作り上げています。
ボーナスは5.2ヶ月分とたっぷり出ますので、しっかり稼ぐことができますよ！また、年間休日数は123日と多いですので、連休を取りやすい環境です。残業も少なめですので、ワークライフバランスを取りながら働くことができますよ！最寄駅から徒歩4分と近いですし、駐車場がありますのでマイカー通勤も可能です！駅から徒歩1分の場所に同法人が運営する託児所がありますので、育児と仕事を両立しやすいです！ママナースにもおすすめの病院ですよ！

大阪府済生会茨木病院は315床を有する茨木市唯一の公的病院として、最新の設備・技術・環境を整え、切れ目のない医療を提供している総合病院です。
4週7休ですが、その他の休みが充実していますので、年間休日数は116日と多めになっています。平均有給消化日数は11.5日ですので、実質の休日数は125日以上とたっぷりあります。また、済生会の病院ですから、福利厚生が手厚く充実していることが特徴です。寮や託児所・病児保育のほか、済生会グループ保険などもありますので、安心して長く働くことができますよ。教育制度が充実していて、院内エキスパート制度研修もあります。さらに、認定看護師の資格取得支援制度もありますので、スキルアップ・キャリアアップ志向の看護師さんにもおすすめの病院です。

高石病院は障害者病棟・療養病棟を持つ88床のケアミックス病院です。短期入院から長期入院まで対応し、地域に根差した医療を提供してきました。最寄りの高師浜駅からは徒歩3分、高石駅からは徒歩7分と通勤に便利な立地にあります。しかも、マイカー通勤OKですので、マイカー通勤派も通勤に困ることはありません。
慢性期病棟で緊急入院はほぼありません。ゆとりを持って働くことができますし、残業はほぼありません。有給消化率も高めなので、プライベートを大切にすることができます。産休や育休からの復帰率が高めですし、子育て支援に積極的に取り組む企業を認定する「くるみんマーク」を取得予定ですので、ママナースにもおすすめの職場です！