消化器内科の看護師求人｜ジョブデポ看護師:16ページ目

立花病院は、地域・時代の医療ニーズに伴って療養型主体の病院へと形態を変化させてきた地域密着型のケアミックス病院です。地域連携を重視しながら、より良い医療サービスを提供しています。
年間休日数は120日と多めに確保されています。4週8休＋祝日がお休みで、さらに年末年始休暇などがありますので、リフレッシュしながら働くことができますよ。慢性期主体の病院ですから、患者さんの急変や救急対応もほとんどなく、ゆとりを持って働くことができます。残業はほとんど発生しませんので、毎日定時退勤することができますよ。ワークライフバランスを重視して働きたい看護師さんにおすすめの病院です。JR立花駅から徒歩4分と近いので、通勤にも楽々ですよ！

樋口胃腸病院は昭和26年に開院した胃腸科専門病院です。上部消化管・下部消化管の内視鏡検査などを行い、消化器内科・外科では高い治療実績を誇ります。最寄り駅の大物駅から徒歩5分と近いですし、尼崎駅からも徒歩圏内です。さらに、マイカー通勤もOKですので、通勤も楽々ですよ！
亜急性期の患者さんが多いので、急に仕事が忙しくなることはなく、残業はほとんどありません。残業時間は月平均2時間程度ですので、ワークライフバランスを取りやすいです。夜勤手当が平日1回19,500円、休日25,500円ととても高いので、給料が高めです。月給40万円以上も可能ですので、モチベーションを高く保つことができますよ！ボーナスも3.8ヶ月分と多めであることも嬉しいですね！

名谷病院は、内科・外科・整形外科・消化器内科・循環器内科・糖尿病内科・泌尿器科・放射線科・リハビリ科脳神経外科・一般歯科、小児歯科の病院です。神戸医師会二次救急輪番制に加盟しています。関連施設と連携を取りながら、地域医療に貢献しています。
近隣に神戸徳洲会病院や神戸掖済会病院があるので、救急件数は少なくなっています。また、在宅復帰のためのリハビリがメインのため、急変も少なくゆったりと患者様に向き合うことができます。
残業時間は月平均10時間前後で17時30分前後には退勤している方がほとんどで、とても働きやすい環境です。 また、研修制度も整っているためスキルアップにつなげることもできます。

兵庫県立こども病院は母と子を守る「最後の砦」として周産期・小児医療の高度専門医療を提供している公立病院です。小児救命救急センター、総合周産期母子医療センターを持ち、小児がん拠点病院としての役割を担っています。
県立の公立病院ですから、看護師は兵庫県の地方公務員になります。年間休日数は125日とたっぷりあります。有給消化日数は平均で16日としっかり消化できますので、実質のお休みは135日以上となります。これだけお休みがあれば、リフレッシュしながら働けますね。ボーナスは約4.5ヶ月分とたっぷり出ますし、給料水準も高めなので、モチベーションを高く保つことが可能です。定年まで長く働きたい看護師さんにおすすめの病院です。

神戸赤十字病院は神戸東部の副都心HAT神戸に急性期病院として設置された310床の病院です。併設の兵庫県災害医療センターの後方支援病院として災害救急医療の拠点の役割を担っています。最寄りの春日野道駅から徒歩7分なので、通勤には便利な場所にあります。
急性期病院ですが、残業は少なめです。月平均3時間半弱なので、定時退勤できる日も多く、ワークライフバランスを取りやすい病院です。オートロックでバストイレ別のきれいな独身寮がありますので、独身の看護師さんにもおすすめの病院です。ボーナスは4.05ヶ月分と高めです。年収も高めになりますので、仕事へのモチベーションを保ちやすいですよ！急性期病院でしっかり経験を積みたい看護師さんにおすすめの病院です。

吉田病院は、精神科病棟を有する一般病棟と療養病棟との混合病院になっています。精神科の医療も提供しているので心と体の両側面からの医療や看護を重視しています。院内の雰囲気も日当たりがよく明るい雰囲気の地域密着型の病院です。全体的にゆっくりした雰囲気の病院で、二次救急指定の病院ですが、落ち着いて仕事ができます。また、男性看護師も多く在籍しています。教育制度も整っています。クリニカルラダー制度や専門看護師や認定看護師の支援制度も整っています。スキルアップやキャリアアップしたい方に必見の環境になっています。また、企業内保育所も完備されているので、子育て中のママさん看護師にとって復帰しやすく働きやすい環境になっています。また、ブランクがあっても中途採の方に対しても、研修などに力を入れているので安心して働くことができます。

神戸ほくと病院は地域密着型の急性期病院として昭和59年にスタートし、現在は急性期病棟と地域包括ケア病棟を持ち、地域医療に貢献している病院です。最寄駅からも徒歩圏内ですし、駐車場が用意されていて、マイカー通勤もOKです。
年間休日数は119日とたっぷり用意されています。また、有給消化率は70％程度はありますので、お休みはトータルで130日程度としっかり確保できます。長期連休も取りやすいですし、オンオフのメリハリをつけて働くことができますよ。また、残業時間は月平均4.4時間程度ですから、ワークライフバランスを取りやすい環境です。独身寮があり、家賃は月6,500円と格安ですので、遠方から引っ越してくる予定の看護師さんにもおすすめです！

恒生かのこ病院は住み慣れた地域で最後まで暮らせるように地域包括ケアシステムを構築している地域密着型のアットホームな病院です。最寄駅から徒歩5分の距離ですし、マイカー通勤もOKですので、通勤は楽々でストレスはありません。
休日は4週8休＋祝日、さらに年末年始休暇と夏季休暇がありますので、年間休日数は120日程度とたっぷりあります。地域包括ケア病棟でオペなどはありませんので、残業は少なめです。月10時間程度ですので、ワークライフバランスを取りやすいですよ！また、独身寮がありますので、遠方から引っ越してくる予定の看護師さんにもおすすめですし、認可保育所（いちご保育園）がありますので、ママナースも働きやすい環境です！

神戸市立医療センター 西市民病院は神戸市の中でも高齢化が進む神戸市街地西部に位置する市民病院です。地域包括ケアの中核的な存在として、神戸市民の健康を支えてきました。市営地下鉄「長田駅」から徒歩7分と便利な場所にありますので、通勤に困ることはありません。
ボーナスは4.5ヶ月分とたっぷり出ます。また、4週8休＋祝日分、さらにリフレッシュ休暇5日や誕生日休暇もありますので、お休みはしっかり確保できます。有給休暇は毎年平均10日程度は消化できますので、お休みは130日以上になりますよ。また、市民病院ですから、福利厚生が充実していることが特徴です。地方公務員等共済組合法が適用されますので、安心して長く働いていける病院です！

川崎病院は川崎重工などの川崎グループの企業立病院として誕生後、医療法人として独立した二次救急病院です。内科系疾患などに強みを持ち、兵庫県のがん診療連携準拠点病院の指定を受けています。
年間休日数は118日と多めに確保されています。月9～10日のお休みがありますので、オンオフのメリハリつけながら働くことができます。また、福利厚生が充実していることが特徴です。保養所がありますし、健康保険は川崎重工業健康保険組合に加入できます。また、看護師寮がありますので、独身の看護師さんにもおすすめですよ。院内保育園もありますので、ママナースも安心です。夜間保育も週2回やっていますので、夜勤に入ることも可能ですよ！

吉田アーデント病院は、地域医療に少しでも貢献するために、神戸市第二次救急病院協議会指定病院として二次救急医療に専念してきた地域密着型の急性期病院です。80床と小規模ではありますが、最新の医療機器を揃えています。
吉田アーデント病院は高給与であることが特徴です。基本給は21万円以上ですし、夜勤手当はなんと1回19,000円と非常に高いので、高給与を狙うことができます。しかも、ボーナスは3.8ヶ月分と多めにしっかり出ますので、モチベーションを高く保つことができますよ。また、二次救急病院ですが、残業は月平均10時間程度と少なめですので、ゆとりを持って働けます。JR摩耶駅から徒歩2分ととても便利な立地にありますので、通勤にとても便利な立地です。

中井病院は昭和21年に開院して以来、地域に密着した医療を目指して質の高い医療サービスを提供してきました。48床と小規模ですが、アットホームな雰囲気が特徴です。最寄り駅の王子公園駅からは徒歩5分で、摩耶駅や灘駅からも徒歩7～10分程度ですので、通勤にはとても便利な立地にあります。
中井病院は急性期の患者さんはいますが、基本的に軽症の方が多く、急変等はほとんどありませんので、勤務中に急に忙しくなることはありません。そのため、残業はほぼ発生せず、毎日定時で退勤することができます。年間休日数は111日と4週8休＋夏季・冬季休暇となりますので、ワークライフバランスをしっかりとって働くことが可能です。平均在院日数も長めなので、寄り添った看護ができます。

六甲病院は一般病床のほかに療養病床と緩和ケア病床を持ち、急性期から慢性期・ターミナル期まで幅広く対応しているケアミックス病院です。マイカー通勤OKですので、通勤に困ることはありません。
4週8休＋祝日＋年末年始休暇＋夏季休暇がありますので、年間休日数は129日とたっぷりあります。また、有給消化率は80％程度と高めですので、お休みはきちんと確保することが可能です。さらに、残業時間は月平均10時間程度と少なめですので、ワークライフバランスを取りやすいですよ！夜勤手当は1回17,000円と高いですので、夜勤に入って頑張れば、お給料はその分高くなります。ボーナスは約4ヶ月分が支給されますので、モチベーションが高くなりますよ。

総合大雄会病院は2010年4月に愛知県で初めて民間病院として三次救急の受け入れを開始した379床の総合病院です。
年間休日は122日と非常に多く、残業は急性期の総合病院なのに月10時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを取りながら働くことができます。また、24時間対応の託児所が完備されています。小学校3年生まで受け入れてくれますので、ママ看護師も夜勤に入りながらキャリアを積んでいくことができます。病児保育にも対応していますから、安心して働けますね。独身寮も完備されていますので、遠方から引っ越してくる予定の看護師さんも安心です。ボーナスは5.5ヶ月分と非常に多く、給与水準も高めなのがうれしいですね。教育体制が充実していますので、急性期看護を学びたい看護師さんにおすすめの病院です。

明治国際医療大学附属病院は東洋医学と西洋医学の補完と融合による画期的な医療システムを持つ医療機関で、地域医療に貢献しています。鍼灸大学前駅から徒歩5分と近いですし、マイカー通勤もOKですので、天気が悪い日でも通勤も楽々で、ストレスはありません。
4週8休＋祝日で、年末年始休暇などもありますから、年間休日はトータルで125日程度にはなります。また、有給消化率は90％と非常に高いです。さらに救急の受け入れはほとんどありませんので、落ち着いて業務を行うことができ、残業はほとんどありません。ワークライフバランスを取ることができますよ。独身寮もありますので、遠方から引っ越してくる予定の看護師さんにもおすすめです。

丹後ふるさと病院は急性期病棟と療養病棟を有するケアミックス病院です。急性期から慢性期、在宅まで一貫した医療を提供していて、地域住民の健康を守ってきました。マイカー通勤OKで、もちろん駐車場はきちんと用意されていますので、通勤のストレスはありません。
急性期病棟は看護配置基準15：1でそこまで重症度は高くありませんので、精神的にゆとりを持って働けます。急変も少ないので、残業は多くても月10時間程度ですから、ワークライフバランスを取りやすいです。また、24時間保育所が用意されています。保育料は1日700円と格安です。ママナースは安心して働けますし、経済的にも助かりますね！子育てしながら働きたいママナースにおすすめです！

丹後中央病院は京都北部地域の中核病院として、救急体制やリハビリを強化し、地域住民が自分が住み慣れた地域で治療・リハビリできるような体制を整えた地域完結型の病院です。峰山駅から徒歩14分と徒歩圏内ですし、マイカー通勤もOKですので、通勤に困ることはありません。
残業は月平均3時間程度とほとんどありませんので、ワークライフバランスを取ることができます。年間休日数は110日としっかり確保できています！また、夜勤手当が高いことが特徴です。3交替制ですが、準夜勤は1回8,100円、深夜勤は1回9,400円ですので、夜勤に入れば、それだけお給料は高くなります。年収500万円以上も可能です。福利厚生も充実していますので、安心して長く働くことができます。

京丹後市立弥栄病院は京丹後市内で唯一分娩を行っているほか、外科手術も行っていて、京丹後の地域医療を担っている公立の拠点病院です。京丹後市民の健康を守り、質の高い医療を提供してきました。
京丹後市の公立病院ですので、常勤看護師は京丹後市の公務員になります。身分は安定していて、福利厚生も充実していて、働きやすい環境が整えられています。年間休日は120日以上とたっぷりありますし、残業は月平均2時間程度とほとんどありません。プライベートの時間をしっかり確保できますので、オンオフのメリハリをつけて働くことができますよ！ボーナスは4.45ヶ月分とたっぷり支給されますので、仕事のモチベーションを高く保てます。マイカー通勤OKですので、通勤も楽々です。

千春会病院は急性期から亜急性期の患者さんに医療を提供している60床のアットホームな病院です。透析センターも有していて、乙訓地域の透析医療を支えています。最寄り駅の長岡京駅から徒歩4分と駅チカなので、通勤に困ることはありません。
千春会病院は希少な日勤常勤の求人があります。外来での勤務も可能ですので、夜勤に入れない方にもおすすめの病院ですよ！また、ボーナスは4ヶ月分と多めですし、夜勤手当は1回13,000円と高めです。夜勤に月4回入れば、給料は33万円以上になりますよ！福利厚生が充実していて、院内保育所や職員食堂、職員の交流イベントなどがありますので、アットホームな雰囲気の中で安心して長く働ける職場です。

南京都病院は結核や非結核性呼吸器疾患（肺がん、呼吸不全、喘息、慢性気管支炎等）、重症心身障害、小児慢性疾患などを中心に診療を行っている国立病院機構の病院です。マイカー通勤OKですので、通勤も楽々ですよ！
南京都病院は看護師が働きやすい環境を整えています。残業は少なめです。月平均10時間程度ですので、ワークライフバランスを取りやすいですよ。年間休日数は120日程度ありますし、有給平均消化日数は14日ですので、実質の年間休日数は130日以上確保できます。これだけお休みがあれば、長期連休も取りやすいですし、オンオフのメリハリをつけることができますね。平均在院日数が長めなので、寄り添った看護をしたい人におすすめの病院です。