消化器内科の看護師求人｜ジョブデポ看護師:14ページ目

六甲アイランド甲南病院は地域包括ケア病床や回復期リハ病床をメインとしたケアミックス病院です。神戸市東部の基幹病院でしたが、2019年10月に回復期中心の病院に生まれ変わっています。マイカー通勤はできませんが、最寄り駅のアイランドセンター駅から徒歩3分と近いので、通勤のストレスはありません。
年間休日数は126日と多めに確保されています。これだけ休日が多ければ、連休を取りやすいですし、リフレッシュしながら働くことができます。また、回復期中心の病院ですので、残業は月平均3時間程度とほとんどありません。毎日定時退勤することができますよ。寮や保育園、永年勤続表彰など福利厚生が充実していることも、六甲アイランド甲南病院の魅力の1つです。

洲本伊月病院は地域に密着した病院です。急性期から慢性期、在宅に至るまであらゆるステージに対応し、地域住民の医療ニーズに応えています。無料駐車場が用意されていますので、通勤のストレスはありません。
洲本伊月病院は看護師が働きやすい環境を整えています。残業は月平均3時間とほとんどありません。定時退勤できる日が多いので、ワークライフバランスを取りながら働けます。また、年間休日は4週8休以上ありますし、有給消化率は約8割と高いので、お休みは多めで、リフレッシュしながら働ける病院です。福利厚生が充実していて、24時間対応の託児所や単身寮があることも、洲本伊月病院の魅力の1つです！

順心淡路病院は一般病床・療養病床を持つケアミックス病院です。地域密着型の医療を提供し、急性期から慢性期まで幅広く対応しています。「下大町」バス停から徒歩5分、津名一宮ICから車で5分の場所にあり、マイカー通勤OKです。
回復期・慢性期中心の病院ですから、残業はほとんどありません。残業時間は月平均2.3時間程度ですので、ワークライフバランス重視で働けます。公休は115日程度と多いですし、有給消化日数は約14日ですので、実質のお休みは130日近くあります。これだけお休みが多ければ、しっかりリフレッシュできますね。ボーナスは4.4ヶ月分とたっぷり出ますので、仕事のモチベーションを高く保つことができます！

平成病院は淡路島南部の地域医療ニーズに応えるために、急性期医療を終えた回復期・慢性期の患者さんを受け入れている慢性期病院です。マイカー通勤OKです。
慢性期病院で患者さんの急変などはほとんどありませんので、ゆとりを持って働けますし、残業は月平均1時間とほとんどありません。お給料は高めで、夜勤に入れば月30万円以上となります。経験6年目の主任になれば、お給料は40万円程度が目安になります。これだけお給料が高ければ、仕事のモチベーションは高くなりますね。ボーナスも3ヶ月分としっかり出ますよ！独身寮もありますので、島外に住んでいる方にもおすすめの求人です。
夜勤ありの常勤だけでなく、日勤常勤も応相談ですし、日勤パート・夜勤専従パートの求人もありますので、ライフスタイルに合わせて働けます。

大塚病院は一般病床と療養病床を有するケアミックス病院です。救急医療から慢性期医療まで幅広く対応し、さらに介護老人保健施設を併設して地域住民の医療ニーズに応えています。駅からは距離はありますが、バス停はすぐ目の前にありますし、マイカー通勤もOKです。
大塚病院は給料が高めです。正看護師で夜勤に入れば、月収は30万円以上になります。また、ボーナスは4.15ヶ月分出ますので、年収は高くなります。また、療養型病棟が中心になり、ゆとりを持って働けます。残業は月平均5時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを重視して働けますよ！量や託児所、互助会など福利厚生が充実していますので、長く働ける職場です！

山鳥病院は地域密着型の療養型病院です。訪問看護や居宅介護支援なども行い、高齢化が進む地域の医療ニーズに対応し、高齢者が地域で療養できる場を提供しています。駅からは距離がありますが、無料駐車場があってマイカー通勤OKですので、通勤のストレスはありません。
年間休日は120日とたっぷり確保されています。連休を取りやすいですし、リフレッシュしながら働けます。また、療養型病院で救急搬送の受け入れはありませんので、残業は少なめですよ！ワークライフバランス重視でプライベートを大切にしながら働けます。経歴不問で働けますので、ブランクがある方も経験が浅い方も採用のチャンスがあります。丁寧に指導してもらえますので、安心ですよ。

公立豊岡病院組合立豊岡病院は但馬地域の拠点病院として、高度な急性期医療を提供し、兵庫県北部唯一の三次救急病院で、あらゆる救急医療に対応できる体制を整えています。
年間休日数は120日以上とたっぷりありますので、長期連休を取りやすいですし、オンオフのメリハリをつけながら働くことができます。また、高度急性期病院ですが、残業は月平均10時間程度と少なめですので、ワークライフバランスを重視できますよ。ボーナスは4.3ヶ月分と多めに支給されますし、昇給額は1月あたり6,000円と高いので、長く働けばお給料はぐんぐん上がっていきます。駅からは距離がありますが、マイカー通勤OKですので、通勤のストレスはありません。急性期病院で長く働きたい看護師さんにおすすめです。

公立八鹿病院は地域の中核病院・地域医療支援病院として、急性期医療はもちろん、回復期リハビリ病棟、地域包括ケア病棟、療養病棟、緩和ケア病棟、障がい者病棟など様々な機能を持っている公立病院です。
完全週休二日制で祝日や年末年始休暇があるので、年間休日数は120日を超えます。さらにボーナスは4.3ヶ月分とたっぷり支給されますので、仕事のモチベーションを高く保つことができますよ。さらに、公立八鹿病院の常勤看護師は地方公務員になりますので、福利厚生が充実していることが特徴です。病院の敷地内に独身寮がありますし、隣接した場所には認定こども園がありますので、独身の看護師さんにも子育て中のママナースにもおすすめの病院です！

赤穂はくほう会病院は、赤穂中央病院の東隣に位置する33床のアットホームな病院です。療養型病院で急性期病院である赤穂中央病院の後方支援病院という位置づけになっています。最寄り駅の播州赤穂駅からは徒歩5分と近いので、公共交通機関での通勤には便利な立地にあります。駐車場がありますので、マイカー通勤もOKです！
療養型病院で救急搬送の受け入れはありませんので、残業はほとんどありません。落ち着いた環境で働くことができます。10の病院を運営し、保健・医療・福祉を展開している医療法人伯鳳会の病院ですので、福利厚生は充実しています。公休は4週8休あり、さらに夏季休暇と年末年始休暇がありますので、お休みをしっかり確保できます。

赤穂市民病院は昭和22年に開院して以降、赤穂市民の健康を守り続けてきた市民病院です。高度急性期医療を提供し、地域医療支援病院・地域災害拠点病院・地域がん診療連携拠点病院に認定されています。
完全週休2日制で祝日もお休みですので、年間休日数は120日以上としっかり確保されています。また、残業も少なめなので、ワークライフバランスを保ちやすいですよ。市民病院ですから、福利厚生が充実しています。赤穂市民病院看護師託児所（ひまわり園）があり、夜間保育や一時保育にも対応していますので、ママナースが働きやすい環境を整えています。夜間保育は1回2,000円、延長保育は無料と格安で利用できるのも嬉しいですね！独身寮もありますので、独身の看護師さんにもおすすめです！

赤穂記念病院は114床の療養型病院です。内科系の疾患全般に対応していて、地域の高齢者医療を担い、地域医療に貢献してきました。JR播州赤穂駅から車で8分の距離ですが、マイカー通勤OKですので、通勤のストレスとは無縁です。
赤穂記念病院は療養型病院ですから、緊急入院や救急搬送の受け入れはほとんどありません。そのため、残業が発生することはほぼなく、毎日定時退勤できますよ。日勤は16時30分に終わりますので、退勤後の時間を有意義に過ごせますね。公休は少なめですが、有給消化率はほぼ100％ですので、お休みはしっかり確保できますし、プライベートを大切にしながら働けます。ボーナスは4.5ヶ月分とたっぷり支給されますので、年収は高めになります。

相生市民病院は許可病床55床のアットホームな市民病院です。相生市民が安心して利用できる開かれた病院として、地域医療に貢献してきました。病院は相生駅から徒歩5分と駅チカで通勤にはとても便利な立地にあります。無料駐車場が用意されていますので、マイカー通勤もOKですよ！
年間休日数は120日と多めに確保されていますし、有給消化率は70％と高めですので、お休みは多いです。リフレッシュしながら働くことができますから、長く勤務できます。また、病院の規模が小さく、重症患者さんは少なめなので、急変・救急搬送が重なるなどはなく、落ち着いた環境で働けます。残業はほとんどありませんので、ワークライフバランスを大切にできますよ。

公立神崎総合病院は神崎郡神河町の中心に位置する公立病院です。前身である県立の粟賀診療所の時から地域の医療ニーズに応えてきた病院で、地域包括ケアシステムの中核を担っています。
残業時間は月平均5～10時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを取りやすいです。また、4週8休＋祝日、さらに夏季休暇・年末年始休暇があるので、125日以上がお休みになります。オンオフのメリハリをつけながら働くことができますよ。さらに、昇給額が多めですし、基本給が高めです。ボーナスは4.45ヶ月分と多めなので、年収は高めになります。経験10年で年収は500万円を超えますよ！駐車場があって、マイカー通勤可能ですから、通勤のストレスもありません！

姫路赤十字病院は播磨姫路医療圏で最大の地域中核病院です。地域がん診療拠点病院や総合周産期母子医療センターに認可されていて、高度で専門性の高い医療を提供しています。
姫路赤十字病院はとにかく有給消化率が高めです。年間の有給消化日数は14日です。さらに、夏季休暇もありますので、オンオフのメリハリをつけながら働くことが可能です。ボーナスは4.45ヶ月分と多めに支給されますので、年収も高めになります。さらに、赤十字病院ですので、福利厚生は充実しています。独身寮や託児所、カフェテリアプラン、職員互助会旅行などがある互助会もありますので、安心して長く働ける職場環境となっています。最寄駅から徒歩圏内でマイカー通勤もOKですので、通勤には困りません！

姫路医療センターは、姫路陸軍衛戌病院として1898年に創設されて以来、播磨地域の中核的病院としての役割を担ってきました。地域がん診療連携拠点病院に指定され、高度医療・救急医療に注力しています。
年間休日数は122日としっかり確保されています。4週8休＋祝日＋年末年始休暇がお休みですので、オンオフのメリハリをつけながら働くことができますよ。夏季休暇もありますので、リフレッシュして働けます。ボーナスは4.2ヶ月分と多めに出ます。しかも、国立病院機構の病院はボーナスが安定して支給されますので、年収がボーナスで左右されることはほぼありません。国家公務員に準じた福利厚生で、子育て支援も手厚いので、ママナースにもおすすめの病院です！

姫路聖マリア病院は兵庫県南西部の基幹病院として、地域医療を支えてきた総合病院です。兵庫県で初めてホスピスを開設した病院でもあります。仁豊野駅から徒歩10分と近いですし、バス停も目の前、さらにマイカー通勤もOKですので、通勤は楽々ですよ！
残業は月平均で3時間程度と少ないので、ワークラフバランスを取りやすいです。公休は120日と多めに確保されていて、有給休暇消化日数は平均14日と多いので、お休みはたっぷりあり、長期連休も取りやすいです。残業少なめでお休み多めだったら、看護師さんは働きやすいですね。ボーナスはなんと5ヶ月分も支給されます。年収も高めになりますので、長く働いていける病院です！

國富胃腸病院は消化器外科・消化器内科（胃腸科）に強みを持つ専門病院です。内視鏡によるオペのほかに、専門的なリハビリテーションや療養環境を提供しています。急性期から慢性期まで一貫した医療を行っています。
ボーナスは4.6ヶ月分とたっぷり支給されます。毎年昇給があって、年収も高めになりますので、モチベーションを高く保って働けます。また、重症患者さんは少なく、仕事が急に忙しくなることは少ないので、残業は月平均で3時間とほとんどありません。日勤は17時に終わりますので、退勤後のプライベートを充実させることができますよ。駅からは少し距離がありますが、駐車場が用意されていてマイカー通勤もOKですので、通勤のストレスはありません！

長久病院は脳卒中や脳・頭頚部の血管性・腫瘍性病変の治療を行う急性期病院です。急性期の治療だけでなく、リハビリにも力を入れています。
救急や手術などがある急性期病院ですが、みんなで協力して時間内に仕事が終わるようにしていますので、残業はほとんどありません。ほぼ毎日定時で退勤できますので、ワークライフバランスを取りながら働けますよ。また、24時間対応の保育室があります。ママナースも安心して働けますし、子育て世代も多く在籍しています。夜勤手当は1回14,000円と高めで、基本給も高めです。ボーナスは3.5ヶ月分としっかり出ますので、年収は高めになります。広畑駅から徒歩10分と近いですし、マイカー通勤もOKですので通勤も楽々です！

西脇市立西脇病院は臨床研修指定病院（管理型）や地域がん診療連携拠点病院、地域医療支援病院、臓器提供施設、災害拠点病院、へき地医療拠点病院などに指定されていて、西脇市の中核病院としての役割を担っています。
公立病院ですから、常勤看護師は公務員になります。そのため、安定していますし、働きやすい環境が整っています。年間休日数は122日以上ありますし、残業は少なめなので、ワークライフバランスを取りやすいですよ。また、公務員なので、福利厚生が充実しています。院内保育園がありますので、ママナースも安心して働くことができます。土日祝日（年末年始を除く）も開園しています。駅からは距離がありますが、病院の目の前までバスが出ていますし、駐車場があってマイカー通勤もOKですから、通勤のストレスはありません。

加東市民病院は139床を有する公立病院です。加東市の地域医療の中核病院としての役割を担い、加東市民の健康維持に寄与しています。駐車場がありますので、マイカー通勤OKですから、通勤のストレスとは無縁です。
加東市民病院は公立病院ですので、常勤看護師は地方公務員になります。そのため、福利厚生が充実していて、働きやすい環境が整えられています。年間休日数は121日と多めに確保されていますし、夏季休暇もあります。また、残業は少なめで、定時退勤できる日も多いので、ワークライフバランスを取りやすい環境です。ボーナスは4.4ヶ月分とたっぷりありますので、年収は高めになります。公務員看護師として長く働きたい人におすすめの病院です。