内科の看護師求人｜ジョブデポ看護師:93ページ目

アクラス中央病院は、2014年に現在の鹿児島市武岡に新築移転し旧なかむら内科医院よりアクラス中央病院へと改名をしました。主に、肝臓、消化器、胃腸、腎臓、循環器、糖尿病などにおける内科的治療と、リハビリテーション科、老年内科における認知症治療などを行っています。院内は人間ドックや脳ドックを行う健康管理センター、内視鏡などを行う画像診断センター、回復期病棟（61床）、認知症治療病棟（46床）に大別され、これらが病院の取り組みの4つの柱となっています。
「明るい明日のために」を基本理念とし、笑顔が溢れる病院作りを行っているため、職場環境がよく働きやすいです。職員のやりがいをお互いに支援しあい自己実現を目指すことを基本方針に盛り込み、スタッフのキャリアアップ支援などにも力を入れています。

かのや東病院は、鹿児島県笹之原町に位置する一般病床28床、療養型病床28床のケアミックス病院です。全56床のコンパクトな病院ですが、内科、外科を始めとし血液内科や循環器、整形外科やリハビリなども実施し幅広い診療を行っています。2006年に開院した、比較的新しく清潔感のある病院です。この規模だからこそスタッフ間の連携が取りやすく、働きやすい環境です。
勤務体制は二交代制ですが、常勤だけでなく夜勤専従での勤務も可能です。日勤のみの勤務を希望される方は、同病院経営の訪問看護ステーションでの勤務も可能です。残業時間は月5時間と少なめで、仕事後の時間も有効的に使えてプライベートとの両立もできます。ブランクがある方にもサポートがありますので安心です。マイカー通勤も可能。

クオラリハビリテーション病院は、一般病棟・回復期病棟・療養病棟を併せ持つ、172床のケアミックス病院です。運営元の医療法人クオラでは20以上の施設を運営しており、クオリティオブライフの頭文字QOLとパートナーのerを合わせた造語であるクオラという名称を用い「より良い暮らしを実現するパートナーとして地域社会に貢献」することをグループの理念としています。
母体が大きく、福利厚生が充実しています。職員寮は単身者用だけでなく、家族向け（2LDK、3LDK）タイプも完備していますので、ご家族での入居も可能です。事業所内保育所や認定こども園クオラキッズを運営しており、クオラキッズでは休日保育や病児保育も行っています。小さなお子様がいる方も安心して働けます。
新人教育にはプリセプター制度を導入しており、新卒者だけでなく既卒の方にもしっかりとしたサポートがあります。

地域密着型のケアミックス病院です。経営の安定さや院内の制度が整っていることから大阪府で初めて社会医療法人に認定された病院です。人間関係は非常によく、支え合いながら仕事をされています。男性看護師も多く、わきあいあいとしています。師長も気さくな方が多く、気持ちよく働けます。教育には非常に力を入れており、新卒だけでなく中途採用者にも細かいプログラムが組まれています。院内の研修が充実しているほか、院外研修は出張扱いで補助も出ます。認定看護師資格を取得するための支援もあるほか、4年目以上の看護師には海外研修へ参加することもできます。
子育て中の看護師も多く活躍中。24時間の保育施設があります。時短制度も活用することが可能です。多くの看護師が子育て経験者のため突発な休みに対しても柔軟に対応。師長の理解もあり休みの調整もしてくれます。

九十九里ホーム病院は、結核患者さんの保養所として設立され、地域に根ざした療養メインのケアミックス病院になっています。また、現在では内科や整形外科などの診療を提供し、リハビリテーションセンターにおいては、さまざまな機能障がいの回復を目指した治療を積極的に実施している環境です。療養病床（83床）を有していて、地域医療の向上のための支援活動に尽力しています。病院の一般病床、療養病床だけでなく、他にも、老人保健施設などの複数の関連施設があり、地域に根ざした医療、福祉サービスを展開しています。患者さんとその家族を支えつつ、患者さんと共に歩む医療・看護を提供できるよう邁進している環境になっています。療養メインの環境なので、老年看護や、回リハ看護に興味のある方や経験を活かしたい方、じっくりと患者さんと向き合った看護を実施したい方におすすめの職場です。また慌しくない病棟で勤務できるので看護のスキルや知識を落とさず病棟経験を積みたい方にもおすすめです。残業は少なめで4～5時間／月なので仕事とプライベートの両立が可能です。またお休みの希望は通りやすく、有給も入職3ヵ月後には支給されるので、急なお休みも安心して取得することができます。福利厚生が充実していて独身寮や託児所が完備されています。託児所は、1,000円／日で利用でき、病棟ではお互い様という風土があるので安心して子育てすることができます。非常勤では時短勤務も相談可能で柔軟な働き方ができます。働く職員一人ひとりを大切にすることをモットーにしているので、仲間同士が親睦を深めるための職員旅行、忘年会などのイベントが積極的に開催されています。託児所に預けて家庭と両立して働いている方が多く雰囲気がいい職場でとても働きやすい職場になっています。

九十九里病院は、九十九里町に位置する二次救急の基幹病院になっています。九十九里町とその周辺の地域に根ざした医療を提供し、急性、亜急性、慢性を問わず、いつでもどんな患者さんでも安心して受診できる質のよい診療を行っています。保養に適した温暖な気候で、九十九里浜の中央に位置する九十九里病院は、治療や療養環境に適しています。特に脳卒中後の回復期リハビリに対し、力を入れています。専門外来である「頭痛外来」は国内トップレベルの医師により診療が行われている環境です。地域密着型の病院となるために、患者さんと向き合った看護を心がけていて、コミュニケーションを大切にしたい方や、個別性の高い看護を前向きに取り組みたい方におすすめです。また教育体制も充実していてプリセプター制度とチェックリストを導入していて、知識やスキルの習得度が細かに分かるようになっています。スタッフは全体をひとつのチームとして考えている環境で、スタッフ同士で学ぶ雰囲気もあり、看護師としてのスキルアップも目指すことができます。スキルアップだけでなく出産後などのブランクがある方にもしっかりした教育体制があります。自分のペースに合わせてスキルや知識を身につけていくことができます。ブランクのある方でも安心して働けます。年間休日120日で残業も少ない環境でゆとりを持って働くことができ、ワークライフバランスが取りやすくなっています。温かみのある木造建築の24時間託児所でお子さんを預ける環境も抜群になっています。生後8週過ぎから小学校低学年のお子さんが対象なのでママさん看護師も安心して働くことができます。子育て中の方にもおすすめの職場です。

君津山の手病院は、君津市にある156床の地域密着型の療養型病院です。内房線の君津駅からバスで15分の所にある訪問看護・往診も行っている在宅領域の施設を持つ法人です。リハビリテーションセンターも併設していて、患者さんがより自立した生活を送ることができるよう、患者さん目線にたって治療・看護を提供している環境です。医療病床と介護病床を有しているので長期入院の患者さんが多くなっている環境です。老年看護が好きな方やじっくりと看護を展開したい方におすすめです。療養型で救急指定もなく落ち着いている環境なので定時に退勤することができ、患者さんが急変しない限り残業が発生することがない職場になっています。体に負担なく勤務ができる環境です。有給休暇取得実績があり、有給休暇は、希望通りに取得が可能になっていて、しっかりお休み取得できます。家庭やプライベートとの両立しやすい職場環境です。在籍している看護師さんの中には、勤続20年以上の看護師さんも多く活躍していて看護師さんの年齢層も40代と落ち着いています。働きやすい職場で働きたい方におすすめです

幸有会記念病院は、千葉市内に位置する一般病院になっています。患者さんはご高齢の方や、血液および腹膜透析療法中の方を中心にケアを実施しています。上下部消化管疾患・婦人科疾患等に対する手術に強みがあり、幅広い実戦力や知識を早期に習得することができます。「手の先のぬくもりと人間愛に基づいた看護の提供」をモットーとし、患者さんやスタッフ同士のコミュニケーションを重視した組織体系にで、チーム医療の促進に尽力している環境です。教育制度も充実していて、完全「オーダーメイド研修」を実践しています。個人の長所や短所を見つけ、向いている所を最大限に褒めて伸ばす教育を行っています。短所の部分についても出来るまで一緒に教育担当と納得のいくまで教えていくといったきめ細やかな教育を導入しています。小規模の病院だからこそ、個々を大切に、皆で新人を支えていく制度を充実させています。看護スキルや知識に不安を感じている方も安心して学び働くことができます。また、ワークライフバランスが充実していて残業時間が月平均20分で有給取得率100パーセントになっています。できるだけ残業をしないという取り組みを病院全体で行っていて、私生活と仕事を両立できる環境が整っています。プライベート時間のメリハリをきちんとつけられるので休暇に海外旅行に行くなど、家庭との両立も可能になっています。子育て中のママさん看護師が多く在籍していて離職率3％と働きやすさが自慢の職場になっています。アットホームな雰囲気で働きやすい環境です。

行徳総合病院は、市川市に位置する300床以上の急性期総合病院です。平成27年3月に新病院移転し、地域密着の病院で急性期から慢性期まで一貫した看護を提供しています。一般救急医療から老人医療や介護まで幅広い医療を提供している母体が安定したIMSのグループ病院になっています。新築移転したので綺麗な施設になっています。ハイブリッドオペ室を導入し、医療機器も最新機器に変わり、より働きやすい環境になっています。オペ室は3室から6室、ICU、HCU、SCUを新設するなど地域の中で救急医療に注力している環境です。総合病院なので多岐にわたる診療科があるので、多くの知識を習得することができます。教育がしっかりしていて、イムスグループの研修がしっかりしています。院外研修も出張（勤務）扱い、費用負担になるので、働きながらしっかり学ぶことができます。専門性を深めたい方やキャリアアップしたい方におすすめの環境です。また復職に理解があり中途採用スタッフに対して、プリセプター制度を導入しています。個人に合わせた対応で「新しい環境での就業になるので、ゆっくりと病院に慣れてほしい」といった風土があります。個人の慣れやスキルに合わせて調整可能になっています。また2～3ヶ月に一回程度の頻度で共有会を実施していて、普段の悩みなどを共有できる場がありフォロー体制が充実しています。復職を考えている方にもおすすめの環境です。教育体制だけでなく福利厚生も充実していて24時間託児所や看護師寮が完備されているので働きやすい環境になっています。24時間託児所完備で育児休暇・産休を取得できる環境になっていて育児休暇・産休からほぼ100％復帰しています。研修に関しても、ほとんど勤務時間内で行うようにしていて、家庭との両立ができるように研修の予定を組み込んでいます。ママさん看護師に理解のある病院です。ママさん看護師でも、ブランク明けでも活躍できる職場になっています。また、リフレッシュしながら働き、学べるようにテーマパークでの研修や優待券など福利厚生が充実しています。

行徳中央病院は、千葉県市川市に位置する145床を有する療養型病院です。市川市新浜の皇室御猟場のすぐそばにあり、25年来一般と療養のケアミックス型の病棟を有し地域に根ざした医療を提供しています。2006年に一般外来を切り離し療養型病院としてリニューアルオープンしました。クリニックも併設し、外来を対応しています。外来は、禁煙外来や睡眠時無呼吸症候群外来など特殊外来として医療を提供しています。病棟では、介護療養120床と医療療養25床で構成され、在宅医療が困難な方を対象に長期の療養生活における看護ケアや医療を提供しています。老年看護やゆったりと患者さんと関わりたい方におすすめです。また、療養型病院なので残業も少なくワークライフバランスが取りやすい環境になっています。年間休日120日で週休2日なのでお休みがしっかり取得することができます。東西線「行徳駅」より徒歩10分で車通勤可能になっていて通勤しやすい好立地です。また、東京へのアクセスも便利なので、仕事終わりのプライベートな時間も充実することができます。ゆとりを持って働きたい方におすすめです。

高根台病院は、千葉県船橋市の閑静な地域にある療養型病院です。患者さんの尊厳を守り、患者さんの家族にも満足し、安全、安楽な入院生活を送ってもらうことをモットーとし、入院生活をケアできるようになった環境です。看護業務だけでなく、食事（食事介助、経管栄養、中心静脈栄養の管理、胃瘻の管理）清潔（入浴介助、足浴、手浴、清拭、洗髪、口腔のケア）排泄（オムツ介助、バルンカテーテル管理）レクリエーション（季節行事での合唱、ダンス、紙芝居）を実施しています。また、療養型で症状が安定していても合併症の併発などにより、急変する可能性があるため、早期発見ができるように院内外の研修にて積極的に学習しています。また、質の高い看護サービスが提供できるよう、看護補助との協働に注力してチームでケアを行なっています。老年看護が好きな方や基礎看護を深めたい方におすすめです。また、ブランクがある方でも大歓迎している環境なので、ブランクのある方にもおすすめです。急性期病院に比べ落ち着いた療養型病院なのでゆったりとした環境で働くことが可能です。ワークライフバランス委員会を立ち上げていて、スタッフ全員の働き方がより良くなるような職場づくりを心がけているのでプライベートを重視することができます。残業はほとんどなく定時勤務で有給消化率が高くゆとりを持って働くことができます。駅からも近く車通勤も可能なので通勤しやすくなっています。育児手当が充実しているのでママさん看護師さんに優しい職場になっています。ママさん看護師や落ち着いて働きたい方におすすめです。

高根病院は、千葉県山武郡に位置する253床のケアミックス病院です。地域の中核病院として高度な医療に携わることができます。昭和53年に開設し山武郡、印旛郡の郡境に立地し、地域医療への貢献を基本に、周辺人口の増加、医療需要の多様化、高度化等の社会経済の環境変化などのニーズに対応して医療体制の充実に邁進している環境です。多数の診療科目があるので幅広い知識を習得知ることができます。患者さん第一に考え、明るい笑顔と思いやりの精神で看護を実践している環境です。高齢の患者さんが多く、その方に合った看護の対応をすることを心がけています。老年看護や患者さんとじっくり向き合いたい方におすすめです。教育体制は、勉強会等で様々なテーマを設けて、各自のスキルアップに取り組んでいます。また、入職後はプリセプターがつくので、少しブランクのある方やスキルに不安がある方でも、研修制度が整っているので、不安なく働くことができます。わからない事は、先輩看護師や周りのスタッフ皆でサポートする環境です。時短常勤制度や非常勤であれば時短、固定休みも相談できるので柔軟な働き方ができ、ママさん看護師などそれぞれのライフステージに合わせて働きやすい環境になっています。ケアミックス型の病院で急変が少ない職場環境になので、残業がほとんどなく定時で上がれることが多く、ワークライフバランスを重視することができます。福利厚生が充実していて寮、駐車場も完備しているので、遠方からお越しの方や、ママさん看護師にオススメの環境になっています。スタッフの仲がとても良く、仕事の連携が取れていて外国籍の方も活躍している職場です。子育て中の看護師も多く働いていて、長期で働きたい方に最適の環境です。

札樽病院は小樽市銭函にある、急性期から慢性期まで対応している170床の病院です。小樽・後志区唯一のリハビリテーション病院として、回復期リハに力を入れています。リハビリ専門医、OT、PT、STなど専門職が揃い、リハビリメニューが充実しています。
医師や看護師等による学習会を月に1～2回開催し、専門的知識の習得やスキルの向上に努めています。研修への参加支援制度もあり、キャリアアップも可能です。新卒の方の教育プログラムも用意しています。
夜勤手当は1回につき20,000円と非常に手厚く、賞与は年2回で4.5ヵ月の実績がある高水準の給与です。頑張った分だけしっかりお給与に反映されるので、モチベーションUPして働けます。
院内保育所を完備しており、子育て中の方も安心して働ける環境です。残業も少なめなので仕事と家庭の両立がしやすいです。
最寄駅から徒歩圏内と通勤しやすく、札幌市内から職員用の送迎バスもあります。

札幌しらかば台病院は、札幌市豊平区の札幌ドームの近くにある地域の中枢病院です。一般病棟、神障害者病棟、療養病棟の計262床を擁しています。健康診断・人間ドッグや骨粗鬆症外来、糖尿病、内分泌外来などの専門外来にも取り組み、地域医療に貢献しています。
リーダー研修、介護技術研修、トピックス研修などの院内研修や、院外の研修や講習会にも適宜参加でき、教育体制が整っています。看護研究も盛んに取り組んでおり、学べるチャンスの多い環境で、勉強熱心な方にもおすすめです。
4週8休制で年間休日は118日と多く、有給取得率は80％と高いのでプライベートを充実させながら働けます。院内保育所を完備しているので、子育て中の方も安心して働ける環境です。
夜勤手当は1回につき15,000円と近隣の病院と比較しても高く、賞与は4ヵ月の実績あり！高水準の給与です。

札幌ひばりが丘病院は、急性期から在宅支援まで一貫した医療を行う地域密着型の病院です。札幌市内では希少な緩和ケア病棟を有しています。消化器科・整形外科にも強みを持ち、消化器科では最新の電子内視鏡を用いた治療実績が年1000件以上あり、整形外科ではスポーツ外傷を専門とする医師が在籍し、高度な技術を駆使しています。
中途者にも付くプリセプター制度、事例展開のグループワーク研修、院外研修など教育体制が充実しており、スキルアップ出来ます。認定資格取得へのバックアップもあるので、キャリアアップを目指されている方にもおすすめです。
年間休日は120日以上と多く、残業も少なめなので自分の時間を大切にしながら働けます。賞与は4ヵ月の実績がある高水準の賞与です。好待遇が魅力的です。
2線3駅利用可能で、最寄駅から徒歩5分と好立地！通勤が楽でストレス少なく1日をスタートできるのが嬉しいです。

札幌共立五輪橋病院は、札幌市南区にある188床の地域の中核病院です。南区唯一の二次救急病院として、急性期医療の充実に努めています。また北海道がん診療連携指定病院として、緩和医療センターを備え、慢性期疾患、療養、緩和ケアにも幅広く対応しています。幅広い看護経験が積める病院です。
中途の方にもプリセプターが付き、レベルに応じた丁寧な指導を行っているので、経験が浅い方やスキルに不安のある方でも安心して働けます。院外の研修や学会にも積極的に参加でき、キャリアアップ支援も充実しています。
保育所を完備しているので、出産後も安心して働けます。ライフスタイルに応じた柔軟な勤務体制が可能で、お子様の成長に合わせて働き方を変えられます。変則週休2日制で年間休日は110日としっかりあり、年末年始休暇5日も取得可能です。メリハリを付け働けます。

札幌山の上病院は、内科・神経難病の慢性疾患治療をメインとする病院です。リハビリ病院としても充実した体制を整えており、回復期リハ病棟は札幌で2番目規模で、リハビリスタッフが100名程在籍しています。近年は心臓リハやがんリハに力を入れています。
クリニカルラダーに基づき、院内・院外の講師による充実した教育プログラムがあります。2年目、3年目、エキスパート研修などキャリアに合わせた内容を揃えています。学会参加や看護研究なども盛んに行われており、学びを深められスキルアップ出来ます。
住宅手当や扶養手当など諸手当が充実しており、賞与は5ヵ月の実績がある高水準の賞与です。24時間院内保育を完備しているので、子育て中の方も安心して働けます。残業もほとんどないので、仕事と家庭の両立がしやすいです。
駅よりバスが運行しており、バス停が病院の近くにあるので通勤がしやすいです。マイカー通勤もOKです。

札幌西円山病院は、札幌市中心部を一望できる西円山地区にある603床の慢性期・神経難病病院です。障害者施設等一般病棟、医療療養病棟、回復期リハビリテーション病棟からなり、高齢者医療やリハビリテーション医療を中心とした医療サービスを行っています。慢性期看護のスキルを活かしたい方や身に着けたい方にぴったりの病院です。
札幌西円山病院キャリアラダーシステム、新人研修、中途者研修など教育体制が整っており、新卒の方から中途の方、ブランクのある方まで安心して働けます。「高齢者看護院内認定看護師養成プログラム」があり、⾼齢者看護のジェネラリストを目指せます。
年間休日は121日と多く、残業も少なめなのでプライベートも充実させながら働けます。扶養手当や住宅手当など諸手当が充実しており、賞与は年3回で5ヵ月の実績がある高水準の給与です。
駅より送迎バスも運行しているので、通勤が楽です。

札幌太田病院は、道内で初の民間精神科病院として開設し70年余の歴史を持つ病院です。「北海道依存症専門医療機関」に選定されており、アルコール症、自助グループ活動支援は40年以上の歴史があります。その他、社会の多様なニーズに応えられるよう思春期症、不眠症、老年期精神科などの専門外来も行っています。
それぞれのレベルに応じた丁寧な指導を行っているので、精神科未経験の方も安心して働けます。院内研修や新人フォローアップ研修など教育体制が充実しており、必要な知識・スキルをしっかり習得出来ます。
完全週休2日制で年間休日は120日と多く、残業も少なめなのでワークライフバランス重視の方におすすめです。厚生労働大臣より、「優良特定給食施設」として表彰された実績のある職員食堂あり！単身寮や保育室も完備しており、ライフサポートもばっちりです。

協和病院は、内科、外科、整形外科、皮膚科、消化器外科を標榜する99床の病院です。高齢化社会の時代の流れの中、地域の方々が住み慣れた土地で最後まで自分の人生を続けることができるニーズが求められています。医療と福祉と介護施設が連携を取り合い、地域全体で支える「地域完結型」医療と介護が必要の考え、関連施設において数多くの施設やサービスを充実させています。入院中はもちろんですが、退院後も安心して療養生活を送り社会復帰を目指せるように、多くの選択肢をそろえて出来る限り希望に添える体制を整えています。患者様目線の医療や看護の提供を重視し、職員一人一人が患者様やご家族にしっかい寄り添い耳を傾けています。患者様をはじめ地域の方々の健康増進のために、一緒に成長しながら温かい看護の力を発揮しましょう！