介護施設の看護師求人｜ジョブデポ看護師:24ページ目

介護老人保健施設 みどりの館は84床を有しており、ショートステイや通所リハビリテーションの受け入れも行っています。明るく開放的な空間の中で、清潔で快適な環境作りに努めています。家庭的な雰囲気作りにも力を入れており、利用者様が安心して過ごすことが出来るように心がけています。早期の在宅復帰に向けて、利用者様やご家族のニーズに出来る限り対応するためにしっかり寄り添う姿勢を重視しています。季節行事やレクリエーション活動も積極的に行っており、利用者様が楽しみながら意欲的にリハビリテーションや作業療法に臨めるような工夫を凝らしています。明るく楽しい家庭的な雰囲気が利用者様の在宅復帰に希望を持てると考え、全職員と利用者様が同じ時間を共有しています。ぜひ一緒に力を合わせて、利用者様に安全・安心な看護を提供しましょう！

介護老人保健施設 ケアリングよしかわは100床を有しており、うち47床は認知症専門棟として稼働しています。江戸川堤防に隣接した自然豊かな環境の中で、安心して穏やかな気持ちで過ごすことが出来る空間作りに努めています。やすらぎ・信頼・安心の提供を目指して、全職員が協力して日々利用者様と向き合っています。認知症を患う利用者様を始め、さまざまな状態の方の受け入れを行っています。利用者様やご家族のニーズに出来る限り対応するために、しっかり寄り添い耳を傾ける姿勢を心がけています。職員一人一人が小さな変化に気付くことが出来るように、それぞれ自身の専門性を発揮しています。職員の笑顔が利用者様の素敵な笑顔につながることを信じ、明るく家庭的な雰囲気も大切にしています。ぜひ一緒に力を合わせて、利用者様の笑顔のためにしっかり寄り添う看護を目指しましょう！

介護老人保健施設 逍遥の郷は100床を有しており、うち40床は認知症専門棟として稼働しています。認知症を患う利用者様を始め、さまざまな状態の方の受け入れを行っています。入所中の生活が安心して穏やかな気持ちで過ごすことが出来るように、丁寧できめ細やかなケア提供を目指しています。早期の在宅復帰に向けて、それぞれの身体機能や精神状態、性格や趣味に沿ったプログラムで個別性のあるリハビリテーションや作業療法を行っています。生活のあらゆる場面をリハビリテーションと捉え、利用者様の無理の無い機能訓練に力を入れています。季節行事やレクリエーション活動も積極的に行うことで、利用者様の意欲を引き出して楽しく療養生活を送ることが出来る工夫も凝らしています。ぜひ一緒に力を合わせて、利用者様にしっかり寄り添う看護を目指しましょう！

正風病院は昭和57年に開院し、地域の医療ニーズに応える形で一般病棟・療養病棟・回復期リハビリテーション病棟を開設している地域密着型のケアミックス病院です。最寄り駅の御堂筋線の新金岡駅から徒歩4分程度と通勤に便利な立地にあります。
年間休日数は123日とたっぷり確保されていますので、リフレッシュしながら働けます。夏休みも最大4日間ありますので、まとまった連休も取ることができます。有給休暇は入職3ヶ月後から付与されるのも嬉しいですね。また、残業時間は月平均10時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを大切にできます。老健が併設されていて、将来的なキャリアチェンジも可能です。

介護老人保健施設とやまは、医療法人聖愛会が運営している介護老人保健施設です。「家族のようなあたたかさを、医療とともに」という法人のモットーのもと、1998年に開設されました。四季折々の風情を楽しむことができます。明るく、温かみのあるケアが提供されており、入所定員は80名です。人間関係がよく、アットホームな雰囲気の中で働くことができます。残業はほとんどないため、仕事も家庭も大切にすることが可能です。最寄り駅からは距離がありますが、車通勤のできる施設です。無料の駐車場も完備されているので、快適に通勤することができます。法人が運営している病院とスムーズな連携をとることができるので、ブランクのある方も安心して働くことが可能です。自然豊かな場所で、利用者様に寄り添ったケアを行いたい方におすすめです。

老人保健施設あおかげ苑は、社会福祉法人あおかげが運営している介護老人保健施設です。「世代を超えたすべての人たちに、利用され、愛され、親しまれる」という法人の理念のもと、1999年に開設されました。自然豊かな場所で、地域に根差したサービスが提供されています。家庭での生活に復帰することができるよう支援されており、入所定員は22名です。人間関係がよく、スタッフ同士しっかり連携が取れています。症状が安定して居る方が入所されているので、残業はほとんどありません。落ち着いた雰囲気の中で、ゆったりと働くことができます。日勤だけでなく日勤常勤やパートとしても活躍できるので、ライフスタイルに合わせた働き方を選択することが可能です。無料駐車場が完備されているので、快適に通勤することができます。

竹原むつみ老人保健施設は、医療法人恵宣会が運営している介護老人保健施設です。「温かく、信頼し安心できる質の高い全人的医療を提供し地域精神保健福祉に貢献する」という法人の理念のもと、1991年に開設されました。利用者様の笑顔を大切にした、温かみのあるサービスが行われています。チームで利用者様に寄り添ったケアが提供されており、入所定員は87名です。人間関係がよく、アットホームな雰囲気の中で働くことができます。院内保育所が完備されているので、小さなお子さんのいる方も安心して活躍することが可能です。残業はほとんどないので、仕事もプライベートも大切にすることができます。最寄駅からは少し距離がありますが、車通勤ができるので快適に通勤することが可能です。

介護老人保健施設里仁苑は、社会医療法人里仁会が運営している介護老人保健施設です。「在宅復帰に向けて、心身の自立を支援すると共に、優しくきめ細やかなケアサービスを提供します」という施設の理念のもと、1988年に開設されました。利用者様の人格を尊重し、地域に根差したサービスが行われています。家庭的な雰囲気作りを大切にしており、入所定員は160名です。チームワーク抜群で、真心を込めたケアが行われています。症状が安定している方が入所されているので、残業はほとんどありません。法人内に託児所が完備されているので、小さなお子さんのいる方も活躍しやすいです。ゆったりとした雰囲気の中で、利用者様に寄り添ったケアを行いたい方におすすめです。

介護老人保健施設 すみれの里は一般棟50名・認知症専門棟35名の介護老人保健施設です。
すみれの里は残業は5時間程度と少なめです。年間休日数は110日と4週8休以上をしっかり確保していますので、プライベートを大切にしながら働くことができます。また、ボーナスは3.7ヶ月分と多めで、夜勤手当は1回12,000円と高めなので、しっかり稼ぐことができますよ。さらに、すみれの里は福利厚生が充実しています。独身寮や社宅が用意されていますので、遠方から引っ越してくる予定の看護師さんにもおすすめです。また、託児所もありますので、ママナースは育児と仕事を両立しやすい環境です！

介護老人保健施設 さくら苑は一般棟50床・認知症専門棟50床の合計100床を有する介護施設です。
年間休日数は120日とたっぷりあります。残業はほぼありません。休みが多くて、残業はほとんどなく定時退勤できるなら、ワークライフバランスを取りながら、プライベートを大切にして働くことができますね。また、さくら苑は高給与であることも特徴です。ボーナスは4ヶ月分とたっぷり出ますし、夜勤に入れば、正看護師は年収400万円程度になります。そのため、さくら苑なら病院勤務並みにしっかり稼ぐことができるんです。また、無料駐車場があるので、マイカー通勤OKですし、最寄りの駅からも徒歩圏内ですから、通勤に困ることはありません。メリハリをつけて働きたい看護師さんにおすすめです！

介護老人保健施設 からたちの丘は正面に榛名山を展望する自然豊かな場所に位置していて、ユニットケアと従来型のケアを組み合わせている定員40名のアットホームな介護老人保健施設です。
年間休日数は124日ととても多いです。お休み・連休を取りやすいので、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。残業は月5時間以下と少なめなので、ゆとりを持って働けますよ！また、ボーナスは4.3ヶ月分と大病院・公立病院並みにたっぷり出ます！ボーナスが多いと、仕事のモチベーションを高く保つことができますね。駐車場があってマイカー通勤OKです。関越自動車道の赤城ICから車ですぐですので、通勤に便利な立地です。定年後再雇用制度もありますので、長く働きたい看護師さんにもおすすめです。

介護老人保健施設 けやき苑は一般棟50名・認知症専門棟50名で合計定員100名の老健です。病院やグループホーム、訪問看護ステーションなどを併設していることが特徴です。
年間休日数は114日ですから、お休みをしっかり確保できますよ。夏季休暇・冬期休暇がそれぞれ3日ずつありますので、連休も取りやすくなっています。残業はほぼありません。そのため、プライベートを大切にしながら働くことができます。ボーナスは3.5ヶ月分と多めですので、仕事のモチベーションが高くなりますね。職員用の駐車場がありますので、マイカー通勤OKです！通勤のストレスはありません。定年は60歳ですが、再雇用制度がありますので、長く働くことができますよ！

介護老人保健施設 いずみは児童クラブや介護施設など児童から高齢者まで全世代に向けた複合施設に併設されている定員80名の老健です。2018年に開設したばかりなので、きれいでフレッシュな環境の中で働くことができます。
この老健は高給与が特徴です！ボーナスは4.4ヶ月分とたっぷり支給されます。また、夜勤手当は正看護師で11,000円と高めですし、処遇改善手当として年間40万円が支給されます。これだけしっかり手当が支給されて給料が高ければ、仕事のモチベーションは高くなって、頑張って働こうと思えますね。しかも、残業はありませんので、プライベートを大切にしながら働くことができますよ。駅からは距離がありますが、駐車場完備でマイカー通勤OKですので、通勤も楽々です！

介護老人保健施設 高砂荘は医療サービスと生活サービスを提供し、利用者が家庭に復帰できるように支援している地域に密着した定員50名の介護施設です。近代的な造りの建物で、日光をたくさん取り入れて明るい施設となっています。
年間休日数はなんと125日もあります！これだけあれば、オンオフのメリハリを付けられますし、連休も取りやすいですね。残業は月平均1時間程度ですので、ほぼ毎日定時退勤できて、プライベートを大切にしながら働くことができます。ボーナスは3.6ヶ月分と多めですから、しっかり稼ぐことができますよ！マイカー通勤OKで駐車場もありますので、通勤に困ることはありません。ゆとりを持って働きたい看護師さんにおすすめの求人です！

介護老人保健施設 銀玲は一般棟35床・認知症専門棟35床・ユニットケア30床の合計100床を有する介護施設です。利用者の自立と家庭復帰のための個別性のあるケアを提供しています。
介護老人保健施設 銀玲のボーナスは3.5ヶ月分とたっぷりあります。さらに夜勤手当は1回13,000円と高めです。頑張って働けば、それだけ給料に反映されますので、仕事へのモチベーションを高く保つことができますね。また、年間休日数は116日と多めになっています。月9休で夏季休暇・冬期休暇もありますので、オンオフのメリハリをつけながら働けます。残業も少なめで、ワークライフバランスを大切にできる職場です。利用者さん目線での看護をしたい看護師さんにおすすめです。

介護老人保健施設 細谷は定員50名の介護施設です。アットホームで温かい雰囲気の中で毎日のケアを行っています。
この老健は高給与が特徴です。夜勤に入れば月収は30万円程度になります。ボーナスは3ヶ月分としっかり支給されますので、年収は約450万円程度になります。介護施設でこれだけ高給与の施設はなかなかありません。残業はなく、ほぼ毎日定時で退勤することができますので、ワークライフバランスを取りやすいですよ。また、最寄り駅の上州富岡駅から徒歩5分と通勤しやすい場所にあります。もちろん、マイカー通勤もOKですので、公共交通機関を使う人も、マイカー通勤の人も通勤のストレスはありません。ブランクがある人も丁寧に指導してもらえますので、安心して働けます！

介護老人保健施設 森の泉は一般棟と認知症専門棟を持ち、認知症専門棟ではユニット型のケアを行っている定員70名の介護施設です。多職種が協力しながら、在宅復帰への支援を行っています。
森の泉では、看護師は日勤のみの勤務になります。夜勤はありません。もし、夜間に利用者さんの急変などがあったら、オンコールでの対応となります。家庭の事情などで夜勤に入れない看護師さんでも、無理なく働いていくことができます。残業は月平均5時間程度と少ないのも嬉しいですね。日勤常勤だと給料が低いイメージがありますが、森の泉ではボーナスが4ヶ月分とたっぷり出ますので、しっかり稼ぐことができますよ。無料駐車場があって、マイカー通勤OKですから、通勤のストレスはありません。プライベートを大切に働きたい看護師さんにおすすめです。

介護老人保健施設 しょうわは124床を有しており、うち49床は認知症専門棟として稼働しています。「尊厳を持った介護」を指名と考え、認知症を患った方を含めて様々な状態の利用者様の受け入れを行っています。24時間365日が生活リハビリテーションであるという認識で、生活の中で少量頻回の訓練を行いADLの維持や向上を目指すなど個別性のあるケアなどの強みがあります。利用者様一人一人の生活パターンを細かく把握し、それぞれのニーズに出来る限り対応しています。早期の在宅復帰に向けて意欲的な療養生活を送ることが出来るように、季節行事やレクリエーション活動などを効果的に取り入れて楽しみながら過ごせる工夫も大事にしています。ぜひ一緒に力を合わせて、利用者様にしっかり寄り添い個別性のある看護を目指しましょう！

介護老人保健施設 希望の苑は定員100名の介護老人保健施設です。希望の苑ではリハビリに力を入れていて、PT4名・OT4名・ST1名が専門的なリハビリを行い、自宅復帰への支援を行っています。
希望の苑では残業はほぼありません。残業は月平均1時間程度ですから、毎日定時退勤することができますよ。年間休日数は108日と4週8休はしっかりと確保できていますので、ワークライフバランスを取りやすいです。休憩時間は75分と多めなので、体力的にもゆとりを持って働けます。ボーナスはたっぷり4.5ヶ月分が支給されます。これだけボーナスをたっぷり貰えれば、仕事のモチベーションは高く保つことができますね。職員用駐車場があって、マイカー通勤OKですから、通勤のストレスはありません。

介護老人保健施設 シルバーケア敬愛は104床を有しており、ショートステイや通所リハビリテーションの受け入れも行っています。リハビリテーション天草病院が法人母体であるため、脳血管障害を持つ方々の利用が多く、設立当初よりリハビリテーションに定評のある施設です。平成30年より超強化型介護老人保健施設として稼働しており、個別リハビリテーションによるリハビリ強化型入所など様々な利用者様の状態に合わせたケア提供を強みとしています。早期の在宅復帰を目標に、個別性のあるケアプランのもとに全職員がチームとなって自身の専門性を発揮したケアを行っています。利用者様目線のケアを目指して、しっかり寄り添い耳を傾ける姿勢を心がけています。季節行事やレクリエーション活動も取り入れて、利用者様が楽しく過ごせる工夫をしながら一緒に力を合わせましょう！