千葉県・糖尿病の看護師求人｜ジョブデポ看護師:2ページ目

国保旭中央病院は、旭市に位置する989床の総合病院です。千葉県屈指の3次救急指定病院で地域中核総合病院です。初期救急から救急救命まで対応している環境です。地域医療に注力し、救命救急センターでは一次から三次までの救急医療を提供しています。急性期医療だけでなく、医療と福祉と保健の連携として老人保健施設、養護および特別養護老人ホーム、ケアハウスを併設していて、継続した医療や介護サービスを提供しています。地域密着型の大規模病院のため多くのスキルや知識を習得することができ、１人ひとりが温かさや優しさを大切にして患者さん接し「癒しの看護」を実践している環境になっています。教育体制も充実していて認定看護師の取得支援制度があります。また在籍スタッフにも認定看護師が多く活躍している環境で研修に取り組みやすくなっています。また、看護協会への研修は、お給料が支払われるなどキャリアアップを全面的に支援している体制になっています。キャリアアップだけでなく中途採用者にも教育委員による中途フォローアップもあり、しっかりと勉強することの出来る環境が整っています。クリニカルラダーを導入していて、段階別研修や、中途採用支援プログラムが整っているので安心して入職することができます。充実した教育体制で、急性期看護を広く学ぶことのできる環境です。ブランクのある方や、専門性を積みたい方にもオススメの病院です。3次救急で急性期の病院ですが、年間休日が120日あり、ゆとりを持って働くことができます。看護師寮を完備していて院内託児所も完備しているので、ワークライフバランスが取りやすくなっています。柔軟な勤務体制など個人のライフスタイルい合わせた働き方が可能になっています。幅広い年齢層のスタッフが在籍していて、ママさん看護師にも優しい環境になっています。福利厚生も充実していて勤続年数が10年以上のスタッフも在籍しています。急性期病院で安定して長く勤務したい方におすすめの環境です。

佐倉中央病院は、千葉県佐倉市に位置していて96床の高齢者の急性期病院になっています。昭和55年から地域に根ざした病院になっていて、近隣に大病院が多いため、受け入れ病院になっています。近隣施設との連携が強く、患者さん全体の4割程度が施設の入所者になっていて医療と介護の連携が手厚くなっています。また、整形外科手術後のリハビリ看護の充実にも注力しています。在宅医療が多い地域性で、積極的に在宅医療を提供している環境です。老年期の環境なので、落ち着いた雰囲気の中で働くことができます。忙しすぎない環境で働きたい方におすすめの職場にあっています。また、残業時間も月10時間以下で、ほぼ定時に帰宅が可能になっています。勤務体制も整っているので、メリハリをつけて働くことができます。ワークライフバランスが取りやすく家庭との両立が可能な環境になっています。また24時間託児所も完備されているのでママさん看護師に優しい環境になっています。また福利厚生も充実していて独身寮に加えて母子寮も完備されています。在籍スタッフのほとんどがママさん看護師なので、子育てにも理解があり病院としても子育てを支援していて、シングルマザーにも手厚くなっています。車通勤も可能で通勤もしやすくなっています。人間関係も良好でアットホームな環境で患者さんとじっくり向き合いたい方にもおすすめです。

三和病院は、千葉県松戸市に位置する地域密着型の一般病院です。地域に根ざした身近で親しみのある病院を目指しています。一般内科をはじめ、消化器、乳腺外科に特化しています。50床の病院で、日本乳癌学会の「認定施設」となっています。乳がん手術件数で千葉県2位の実績のある病院です。チームワークを大切にしながら、職員一人一人が、医療の現場に携わる専門家として、誇りを持って仕事をしている環境です。開院したばかりの病院で綺麗な病院になっています。高度な医療を提供しているので、働きながら学ぶことができます。教育制度も充実していて、OJT制度を導入していて、その人の経験に応じて指導してくれます。また産休育休後の復職サポートを行っていて、ブランクがあっても、安心して復職をすることができます。就労しやすい環境が整っていて借り上げ寮が完備されています。補助が出るので、転居したい方にオススメの環境です。24時間託児所も完備されていて子育て体制が万全になっています。ママさん看護師も安心して働くことができます。またスタッフの多くが、ママさん看護師が在籍している環境です。子育てに理解のある環境です。年間休日も115日ありワークライフバランスも取りやすくなっています。家族手当の充実していて、アットホームな環境で家庭と両立させたい方、経験を積みたい方におすすめの環境です。

山之内病院は、千葉県茂原市に位置するケアミックス病院です。地域に根ざしていて、最新医療機器の導入などを行い、疾病の早期発見、治療を行っています。また、医療だけでなく、介護や福祉においても充実していて、療養病棟を中心に老人保健施設や居宅介護支援事業所を連携して継続したケアを提供して患者さん合わせた柔軟な対応を行っています。ケアミックス型の病院ですが、教育制度も充実しています。時間を有効に活用して自己学習ができるようにｅラーニングを導入しています。充実した研修制度で、年間教育プログラムも充実していて、病院全体研修会や院外研修、研修会後の現場へのフィードバック体制をとっていて看護の質の向上を目指しています。また、中途入職者には、1年間のプリセプター制度を用意していて、日々の業務の相談に乗ってもらえるなど、教育担当の看護師長さんを中心にチーム全体でフォローしている環境になっています。また働きやすい環境づくりにも力を入れていて、職員のメンタルサポートに取り組んでいます。退職者も少なくなり、人間関係も良好な職場になっています。雰囲気の良い職場で転職を希望している方におすすめです。また残業時間も少なくゆっくり働くことができ、駅からも近く電車通勤や車通勤の両方が可能になっていて、プライベートを充実させることができます。ワークライフバランスを重視したい方にもおすすめの環境になっています。　

小張総合病院は、野田市に位置する唯一の350床の総合病院です。隣接している埼玉県、茨城県からも救急を受け入れていて、地域への貢献度が高く地域に根ざした病院です。また、循環器、呼吸器、消化器に力を入れています。特に循環器に特化していて順天堂大学からの教授が病院顧問に付いています。新棟が完成し、病院機能評価バージョン6.0認定や電子カルテを導入していたり、キャリアアップもできる職場になっています。自然に恵まれた環境で、心のこもった看護を提供しています。勉強会や院外研修参加を支援するなど、充実した教育環境になっています。認定看護師も在籍していて、認定看護師資格の取得支援制度が整っています。キャリアアップしたい方におすすめの環境です。また、中途プリセプター制度があり、目標管理シートを用いて、職場全職員で育てるという風土になっています。ラダー教育を導入しているので、中途採用でも充実した教育が受けることができるので安心して働くことができます。また、福利厚生も充実していて、年間休日も125日あり急性期病院でもしっかりとオンオフをつけて働くことができます。また、寮や24時間託児所も完備されていてどのスタッフにも働きやすい環境になっています。病児保育もあるのでママさん看護師も仕事に専念することができます。車通勤も可能で家庭との両立を支援している環境です。また研修旅行や医療費の無料など働きやすく充実した就労環境になっています。福利厚生の充実した急性期病院で働きたい方におすすめです。

上総記念病院は、木更津市内にある地域密着型のケアミックス型の病院です。昭和8年に開院し、歴史のある病院として定着しています。糖尿病に特化した病院で生活習慣病などを専門に診療しています。糖尿病における、動脈硬化症や、脳血管障害、心筋梗塞などの合併症を予防するための医療を提供しています。また、県内初の日本糖尿病学会認定指導医療機関となっています。そのため糖尿病のケアに力を入れています。糖尿病の教育機関としての役割も担っていて、糖尿病療養指導士の資格取得を積極的に支援している環境です。看護の質の向上にむけて、一丸となって取り組んでいて、患者さんの心に看護の知識や技術を通して寄り添うことを重視しています。ケアミックス病院で、患者さんの経過を見守ることができ落ち着いた環境の中で看護ができます。またプリセプターシップを取り入れているので、手厚い指導を受けることができ、病棟スタッフ全体で、技術面や精神面のフォローを実施しています。中途採用者にも、経験や能力に応じて指導をしているので個人のペースに合わせて就労することができます。また、院内の研修会だけでなく、外部の研修会や院内感染、褥瘡、リスクマネージメント、安全衛生など参加している環境です。ケアミックス型の病院で看護を深めたい方におすすめです。また残業時間も少なくワークライフバランスを考えた勤務体制になっています。また院内託児所も完備されていて子育て中の看護師さんも働きやすい環境になっています。長く働き続けることができるようにライフスタイルに合わせた雇用形態になっています。駅からも近く車通勤も可能なので通勤手段が選べます。個人を尊重したアットホームな職場になっています。

新松戸中央総合病院は、千葉県松戸市にある333床の総合病院になっています。新築、増床された綺麗な病院です。地域医療の中核となる病院として、地域医療に貢献し、地域に根ざした病院です。地域に密着し、24時間の救急体制の高度医療病院として、職員一同は切磋琢磨しながら、努力しています。脳神経外科に力を入れていて、超急性期脳梗塞にも対応しており、血栓溶解、血行再建術を行っています。 消化器外科にも特化していて、消化器のオペ件数も増加しています。また透析室とリハビリテーション室が移設、腎臓内科病棟も手厚くなっています。最新鋭のバイブレーン血管撮影装置を導入していたり、エイズ治療拠点病院にも指定され最新の設備が整っています。電子カルテを導入していて、RANが病棟にも繋がっているので、全ての記録をPCで実施することができます。各病棟にサテライト薬局を配置し各階ごとに薬剤師が1名配置され、クラークも各病棟に1名配置されているなど、働きやすい環境が充実しています。患者さんもスタッフも共に満足できる看護サービスを提供し、看護の質向上を目指している環境です。また急性期看護から在宅看護まで、地域医療に根ざした看護を提供しています。看護人材の育成に注力しています。プリセプター制度を導入しているので、新卒の方から中途入職者の方まで手厚い指導を受けることができます。各自の習得度に合わせての教育制度があるので個人のペースでサポートしてくれます。また大手法人の教育体制が充実していて復職支援制度があるのでブランクがある方や未経験の方でも安心して働くことができます。院内だけでなく院外の研修なども病院負担で参加でき、進学希望の准看護師の方も学べる環境になっています。キャリアアップしたい方にもおすすめの環境になっています。教育体制だけでなく、大手法人なので福利厚生も充実しています。職員寮や24時間託児所も完備されています。また残業時間も少なく柔軟な働き方ができるのでワークライフバランスが取りやすい環境になっていてママさん看護師も安心して働ける環境になっています。ライフステージに合わせて柔軟な働き方ができます。プライベートも仕も充実させたい方におすすめの環境です。

常盤平中央病院は、松戸市にある内科、神経内科、外科、胃腸科、リハビリテーション科など9つの診療科目を標榜にしている地域に根ざした一般病院です。54床あり療養型の病院です。また、訪問診療も行っていて継続したケアを提供しています。医療だけでなく、介護付有料老人ホーム、デイサービス、在宅介護支援センター、介護サービスも充実しています。看護方式は、モジュール型看護方式で、チームで患者さんの入院から退院までの一貫した看護ケアを実施しています。また、運営法人が変わり、新しい教育制度や賃金体制になり、新体制になっています。前職の経歴や給与を参考に給与を提示してくれたり、夜勤手当が1回18,000円と手厚くなっています。残業もほとんどなく月に5〜6時間程度で年間休日も119日あり、有給取得率100％でワークライフバランスが取りやすい環境になっています。定時で帰宅可能なので、家庭とプライベートとの両立がしやすい職場です。フレックス勤務を導入していて、勤務後に保育園の送り迎えなど子育てをしながら仕事をすることができます。ママさん看護師にも理解のある環境です。また、プリセプター制度も充実していて教育研修制度がしっかりしています。個人の経験に合わせた教育体制を取っていてマンツーマン指導なども行っています。看護学校進学希望者の教育支援や認定看護師支援も充実しています。研修に参加するとポイントが貯まる制度があり、ポイント取得者には研修旅行に参加できる制度もあります。看護部長が看護専任教員資格を保有していて、看護部全体で中途採用者に対する人間関係のフォローをしているので未経験やブランクがあっても安心して働くことができます。落ち着いた環境でスタッフの意見を取り入れてくれる環境なので離職率が低い職場になっています。落ち着いた環境で、長く働きたい方やキャリアアップしたい方におすすめです。

千葉西総合病院は、松戸市に位置する循環器分野で強みのある総合病院になっています。新病院に生まれ変わり、心臓カテーテル件数は全国有数の件数で全国各地や世界からも患者さんが受診している環境になっています。心臓血管外科にも力を入れていて、オペ件数は782例／年実施しています。救急医療体制を強化し、救急室、カテーテル室、手術室などに直結したエレベーターホールをヘリポートに設置し、県内の三次救急病院からのヘリ受け入れも行なっています。ICU24床、SCU26床設し置最新鋭の施設完備をし、県指定のがん拠点協力病院に移行し、悪性リンパ種やがんstageⅣの方も積極的に治療を行っている環境です。経験を積みたい方におすすめです。高度医療、地域医療に対応できる看護を提供することをモットーにし、看護師一人ひとりが高い意識をもって仕事に、そして勉強に取り組んでいるので、認定看護師支援などの教育制度も充実しています。奨学金制度があり、高看支援や認定看護師の支援などがスキルアップを後押しする福利厚生を受けることができます。看護師としてステップアップしたい方や看護を深めたい方におすすめです。また、中途入職者にもプリセプターがつき、個人に合わせた段階別教育を行っています。ブランクのある方や、再度基礎教育をしっかり受けたい方にも安心して働ける環境です。また、看護師のライフスタイルを大事にしている環境で福利厚生も充実していています。デザイナーズマンション寮完備や24時間体制の保育所が2箇所あり、幼稚園との連携を実現し、保育園から幼稚園へ送迎を行っているなど充実しています。スポーツジムの完備や診療費補助制度や人間ドック補助制度なども整備されていて安心して働くことができます。遠方からの引越し費用を50,000円まで負担してくれるなど転居しやすくなっています。福利厚生の充実した急性期病院で、安心して働きたい方におすすめです。

千葉愛友会記念病院は、上尾中央医科グループの地域密着型の病院です。地域のニーズに応えた医療を提供していて、救急医療から在宅まで継続した看護を実践しています。病床もゆったりと広くきれいな病室で、患者さんにも過ごしやすく、職員には働きやすい就労環境になっています。地域に根ざした病院で地域の患者さんが利用している急性期の病院です。超急性期を脱した患者様を受け入れていて、地域の後方ベッドとしての機能があります。比較的落ち着いた患者さんが多く、落ち着いた雰囲気の中で働ける環境です。医療だけでなく介護にも注力していて介護老人保健施設や在宅との連携に力を入れています。救急では、婦人科に力を入れていて、幅広い婦人科の患者さんを受け入れています。急性期から在宅まで幅広い診療科目を持っているので、院内で多くの経験を積むことができます。上尾中央医科グループの病院で、院内研修、院外研修が充実しています。また、日本看護協会主催の看護学会や研修会にも参加ができ、出張扱いとして研修に参加でき、研修費や交通費も病院が負担してくれるシステムで支援制度が充実しています。また病院独自の教育制度で、チューターシップ制度を導入しています。プリセプター制度とは異なり、プリセプターとプリセプティのミスマッチを防いでいます。そのため、1名に対して、2名担当が付き、病棟全体で入職者のステップアップを支援しています。またブランクのある方にも充実した教育体制が整っていて、復職支援を積極的に行っており、ブランク明けの方も安心して働くことができます。｢一人の学びをみんなの学びへ」を看護部の教育目標の一つとし、学ぶ姿勢を大切に、看護の質の向上に努めている環境です。スペシャリストの育成にもサポート体制を整え、支援を強化しています。教育体制だけでなく、福利厚生も充実しています。経営母体が、上尾中央医科グループの系列病院で、充実した福利厚生となっています。24時間託児所が完備されていて子育て中でも子どもさんを預けながら働くことができます。また子育てに理解のある環境でママさん看護師も働きやすい環境になっています。ママさん看護師になっても、看護技術、知識を身につけながら、家庭との両立をしたい方にオススメです。また、ワークライフバランスにも注力していて、残業時間も10時間程で柔軟な働き方が実現できます。また、引っ越し費用の負担や上尾中央医科グループの安心の待遇になっています。また、定着率が良く風通しの良い職場で幅広い世代が在籍しているアットホームな環境です。安定した環境で働きたい方にオススメです。

千葉徳洲会病院は、船橋市に位置する都市型の高機能病院の機能を担っている急性期病院で二次救急病院に指定されている病院です。市内で救急搬送件数が最も多い地域の中核病院で、緩和ケア病棟を開業し、救急医療とがん治療を大きな二本柱としてメインに掲げています。がん細胞を攻撃する「がんワクチン療法」に積極的に取り組んでいて最先端のがん治療に取り組んでいる環境です。新築移転し綺麗な施設になり「究極の地域医療」を目指し地域中核病院の一つとして地域に貢献している病院です。また、手術室が9室あり、「ダ・ヴィンチ」専用ルームを設置し、高度な手術治療を実施しています。急性期、回復期、緩和ケア、在宅と幅広く勉強の出来る環境となっています。急性期でキャリアアップされたい方だけでなく、他の分野に興味のある方にもオススメの病院です。研修制度が充実していて、基礎研修や看護協会の研修だけでなく、海外研修や専門看護師、認定看護師の資格取得支援など、看護師さんのキャリアアップを支援していく制度が整っています。緩和ケアの認定看護師も在籍しており、がん看護、緩和ケアでの経験を積むことができます。研修の際は出勤扱いで病院が負担してくれるシステムになっています。キャリアアップだけでなく教育専任看護師を配置していて復職サポートセンターが設置されていて、ブランク明けの方も安心して復職することができます。福利厚生も充実していて、家電付きの独身寮を完備しているので、遠方からの入職希望の方でもすぐに就労することが可能です。診療費補助制度や人間ドック補助制度や院内24時間託児所完備されているのでプライベートも仕事も大事にしてくれている環境になっています。子育てに理解のある環境でママさん看護師も働きやすくなっています。またアクセスも良好で生活しやすい環境になっています。急性期の病院で長く働きたい方におすすめです。

浅井病院は、千葉県の東金市の精神科に特化した461床を有する病院です。スーパー救急病棟が95床あり、関東の中でも珍しい病院になっています。スーパー救急から精神療養まで幅広く展開しており、精神科だけでなく、一般内科、療養病床まで医療を提供しています。また若年層から高齢者まで様々な年齢層の精神科看護を展開しています。地域に密着し、地域への貢献度が高い病院になっています。働きながら精神科看護を学ぶことができます。プリセプター制度を導入していて、精神科認定看護師や、各病棟に教育担当が在籍している環境になっています。ブランクのある方や精神科が未経験でも、入職後のフォロー体制も充実しているので安心して働くことができます。また院外研修も充実しているので精神科看護のスキルアップしたい方にも必見の環境になっています。働きやすい環境づくりに注力していて、有給消化率も90%と高く、しっかりとお休みを確保できます。また急変が少ないので残業がほとんどないのでワークライフバランスが取りやすくプライベートを充実させることができます。福利厚生が充実していて看護師寮や院内託児所も完備されていたり、就労環境が整備されています。勤続年数が10年のスタッフや男性看護師も在籍している職場で長く働ける環境になっています。福利厚生が充実した環境で長期的に就労したい方にもおすすめの環境です。

船橋総合病院は、千葉県船橋市の地域中核病院です。一般病棟とリハビリテーション病棟のケアミックス型の病院になっていて、地域に根ざしていて、急性期から在宅まで継続した質の高い診療、看護ケアを提供しています。地域に密着し貢献するために院内看護以外にお祭りの救護班や養護学校の付き添い等の看護活動も行っています。しあわせライフを目指していて、明るいオレンジ色の“にんじん”がモチーフになっていて病院のシンボルマークになっています。また、新築移転し、新興住宅街の中にあるキレイな病院です。充実した研修制度でサポートがあり、クリニカルラダーやプリセプターシップを導入していて、勉強会などの教育制度がありスキルアップできる環境です。入職後のサポート体制に定評あります。教育制度だけでなく働きやすい環境も整っています。3路線からアクセス可能で都内から通勤しやすい場所になっています。船橋駅から徒歩5分の駅近で通勤も快適です。また年間休日120日あり、有給取得率70%で、スキルアップとワークライフバランスの両立が実現可能になっています。24時間託児所完備されていて、ママさん看護師も安心して勤務することができます。徒歩5～15分圏内に借り上げのワンルームマンションや軽井沢保養所があり、職員や家族が受診すると、申請にて治療費が還付される診療費還付制度があり、就労環境が整っています。バーベキューやカラオケなど職員の親睦を深めるイベントがあります。チームワークが良くアットホームな雰囲気の職場になっています。福利厚生が充実していてアットホームな雰囲気の環境で働きたい方におすすめです。

総合医療センター成田病院は、千葉県成田市に位置する1902年に開院、病床数716床の成田、山武エリアの2次救急の中核を担う総合医療センターです。幅広い疾患に対しての医療を提供していて、脳血管疾患、整形外科疾患、呼吸器疾患や、認知症、統合失調症等の精神疾患、失語症、高次脳機能障害、嚥下障害など様々な症状に対応しています。一般病棟、回復期病棟、療養病棟、精神科病棟と、多岐に渡り急性期から療養期までの機能を有する病院になっています。地域に根ざしていて、透析治療からリハビリテーションに至るまで施設を充実させており、3次救急への迅速な連携をとっています。また、医療だけでなく介護にも注力していて、介護老人保健施設「百寿園」、特別養護老人ホーム「玲光苑」などの施設を併設し、地域のニーズに応じた介護支援も行っています。多くの診療科があるので、一般急性期～精神科看護まで幅広い経験を積むことができます。教育体制も充実していて、中途入職者にもクリニカルラダーが適用されるのでスキル等に自信のない方もしっかりと学ぶことができます。業務に慣れるまでは、先輩職員がしっかりついてくれるので安心して仕事に就くことができます。また配属希望が出せるので、様々な知識や技術を習得したい方におすすめの環境です。年間休日123日で残業時間10時間以内なので、家庭とプライベートと両立しやすい環境になっています。お休みの確保もしやすく7連休以上の長期休暇取得可能になっています。 長期的に就業できる環境を整えていて、福利厚生も充実しています。帰省チケット制度や看護師寮もあり、子育てをしながら働くママさん看護師のために病児、病後児保育を備えた託児所も完備しています。また、幅広い年齢層のスタッフが在籍していて全国各地からスタッフが集まっている職場です。新入職員歓迎行事、納涼大会、ボーリング大会、バーベキュー、忘年会などのレクリーエーションも豊富でアットホームな職場になっています。長期的に勤務したい方に必見の職場です。

大村病院は、千葉県市川市で40年以上地域に密着した医療を提供している急性期病院です。総武線本八幡駅から徒歩3分のところに位置し、1965年に内科、小児科診療の医院として1965年２月に開設し、1988年４月に入院施設を拡充し44年以上地域に根付いた医療を提供している病院になっています。5階に健診センターを併設していて、予防医学から在宅医療まで、地域の健康を守る病院として機能しています。小児科外来や通院困難になった高齢者への訪問診療・訪問看護まで、安心、信頼される医療施設になっています。また、市川総合病院と連携した医療を行っています。地域活動にも積極的に参加していて、病院本来の診療以外でも職員間で話し合い、現在注目を集めている地球温暖化対策のエコ活動の一環として、資源のリサイクル化を目的に、毎月２回全職員交代制でお昼休みを利用し、地域の美化活動に参加し地域に還元しています。2007年に市川市長よりECOクリーン活動における感謝状を表彰されるなど幅広く地域に根ざしています。常に学ぶ姿勢を持ち続け、「一人一研修」で、寄り添う看護を実践しています。 ぬくもりとやすらぎの心を持って、患者さんと向き合うことを大切にした風土で、ぬくもりのある看護をしたい方にピッタリの環境になっています。年間休日115日で、有給休暇、大型連休もしっかり確保でき、月々の残業時間は5時間程度と少なくプライベートとメリハリをつけた就業が可能となっています。駅から近く、通勤も便利で、時間を有意義に使うことができプライベートも充実させることができます。ワークライフバランスを大切にしたい方にオススメの環境です。また、小規模の病院なので人間関係も良好で、笑顔が絶えない職場です。定着率も高く、アットホームな雰囲気の中で働くことができます。30～40代の看護師が多く活躍をしていて、チームワークも抜群で勤続年数が20年位上のスタッフも在籍しています。業務中、業務外の研修制度があり、中途採用の方でもすぐに仕事を覚えられるように、サポートしていて、経験豊富なスタッフも多く、スキルを身に付けたい看護師さんなども安心して業務につくことが出来ます。アットホームな環境で長期的に学びながら就労したい方におすすめの環境です。

柏厚生総合病院は昭和54年に設立され、2008年に移転リニューアルしたとてもキレイな病院です。急性期から回復期まであらゆるステージの患者様に医療を提供し、柏市を支える地域の中核病院です。
電子カルテを導入し、健診センターによる予防医学も充実した医療機能があります。
全職員利用可能の24時間保育の院内保育室があり、ママさんナースが働きやすい環境があります。
家庭と仕事の両立のために働く時間を選ぶことができ、日勤のみ、夜勤のみも可能です。パートタイム勤務であれば短時間の勤務も可能です。
年間休日が120日以上と多めで、プライベートでの充実も図れます。

1980年に開設された白井聖仁会病院は、2016年に移転リニューアルされました。新しくキレイな施設で広々としており、新しい設備が整っています。
リニューアルに伴って、院内保育室が病児保育も可能になりました。また、お子さんの入学時にはお祝い金がもらえるなど、独自の子育てのサポートがあります。ライフスタイルに合わせて日勤常勤や時短勤務も可能です。
働くママさんナースが多く、働きながら妊娠や出産を経て復帰する方が多いのも特徴です。お子さんの急な事情による休みや早退も協力的なので、長く働ける職場環境です。
進学に対して奨学金制度もあり、また、院内で透析や急性期から慢性期、終末期まで幅広い看護を経験することができるので、キャリアアップを目指す方にもオススメです。

平和台病院は、老健や訪問看護ステーションなどの関連施設とともに、メディカルプラザというコンセプトで総合的な医療を提供している病院です。
24時間保育や病児保育も可能な保育室や、借り上げ寮、住宅手当など福利厚生も充実しており、働きやすく、勤続年数が長い職員が多いのも特徴です。
急性期やリハビリテーション、終末期まで幅広い看護を経験することができます。
2014年に新病棟がオープンし、電子カルテも導入されました。綺麗な病院でプライベートも充実させながら、あらゆる看護領域を経験したいという方にぴったりの職場です。

千葉メディカルセンターは、千葉県の三次救急医療機関を補完する機能を持つ「救急基幹センター」に指定されている地域密着型の急性期病院です。
JR内房線の蘇我駅から徒歩4分と駅チカで通勤に便利な立地です。京成千原線の千葉寺駅からもアクセス可能ですし、さらに車通勤もできますので、通勤は楽々です。東京駅や東京ディズニーリゾートへアクセスしやすいことも嬉しいですね。また、年間休日は125日とたっぷりありますし、有給消化率は約60％と比較的高めですので、オンオフのメリハリをつけて、長く働いていくことができる環境です。独身寮がありますので、1人暮らしの看護師さんも安心ですし、24時間対応の託児所があるため、ママ看護師も子育てと仕事を両立しながら働くことができます。
教育制度が整っていますので、急性期看護を学びたい看護師やスキルアップしたい看護師におすすめの病院です。

流山中央病院は、総合外来、呼吸器内科、消化器内科、内分泌・糖尿病内科、循環器内科、外科、整形外科、手外科・上肢外科センター、脳神経外科、形成外科、皮膚科、泌尿器科、眼科、認知症外来、麻酔科、リハビリテーション科の総合診療病院で、地域医療の充実を目標にしている第二次救急を担う急性期病院です。
診療所や訪問看護ステーションなどと連携し、患者さまの1日も早い社会復帰を支援しています。「顔が見えて心に届く、やさしい看護の実践」を看護部の理念に掲げています。
急性期から回復期、また、在宅へというあらゆる健康ステージの患者さまと関わることができるため、様々な看護経験を得ることができます。
交通費は全額支給で、車通勤（駐車場完備）も可能です。看護師寮（女性のみ）や24時間保育の保育室もあります。
ワークライフバランスを大切にし、ライフスタイルに合わせて勤務体系の変更も可能なので、キャリアアップとプライベートのバランスを取りたいという方にピッタリです。