西川口駅(JR京浜東北線)周辺の看護師求人｜ジョブデポ看護師:2ページ目

急性期から慢性期、回復期とさまざまな時期における地域の医療を担っている病院です。
子育てへの理科がある病院で、院内託児所があるほか、子どもの急な体調不良による欠勤にも柔軟に対応してくれます。子育て中の看護師が多いため、協力体制が整っています。また、育休産休復帰率は、ほぼ100％で、妊娠中、出産後も無理なく仕事ができる病院です。残業も少なく、ライフワークバランスを重視。多くの看護師が長期にわたって働き続けています。さらに、院内研修も充実。勉強会は定期的にありますが勤務時間内で任意で行っています。そのため無理なくスキルアップもできる病院です。

わかくさ病院は病床数29床、小児科、循環器内科、消化器内科、皮膚科を備えた地域密着型の病院で、関連施設と連携し、入院から在宅へと一貫した看護を提供しています。20代～50代と看護師の年齢層は幅広く、ママさん看護師も多数活躍されています。状態の落ち着いた方が多いので残業も少なく、プライベートも充実。車通勤も可能なので通勤もラクラクですね。初めての方にも無理のないように働いていただけるよう、教育制度が整っています。

鳳永病院は回復期リハビリテーション病棟を有し、リハビリテーションを必要とする患者様に対し、医師・看護師・薬剤師・PT・OT・ケアワーカーがチームとなり社会復帰や家庭復帰を目標に支援する病院です。
駅から近く、車通勤可、残業がほとんどないため、勤務終了後の時間に余裕が持てます。
入職者にはサポート体制があります。ブランクのある方や臨床経験が浅い方も安心して就業いただけます。急性期看護よりもゆっくりと患者様と関わりたい方や回復期の看護に携わりたい方にお勧めできる病院です。
ママさんナースも多数おります。子育て中のママさんナースやプライベートを大切にしたい方にお勧めの病院です。

産婦人科菅原病院は開業以来、越谷市周辺の産婦人科医療を支えてきた産婦人科専門病院です。365日24時間体制で緊急対応できる体制を構築していて、年間1,800件の分娩を行っています。また、幅広い婦人科疾患の診療も行っています。
この産婦人科菅原病院は高給与であることが特徴です。助産師なら月収40万円以上、看護師でも37万円以上になりますので、高収入を狙うことができます。また、残業は月平均5時間程度と少なめですので、プライベートを大切にしながら働くことができます。年間休日数も114日ありますので、お休みも多めです。越谷駅から徒歩2分とアクセスが良いので、天気が悪い日の通勤も楽々ですよ！

川口誠和病院は、内科、胃腸科、循環器科、外科、整形外科、脳神経外科、肛門科、婦人科、放射線科、リハビリテーション科を標榜する100床の病院です。地域の患者様を中心に、急性期から回復期・慢性期まで幅広い医療や看護の提供を行っています。近年の高齢化社会に対応すべく、一般病棟に加えて療養病棟も備えており、患者様が安心して療養生活を送ることができる環境作りにも力を注いでいます。また、高次救急医療病院と診療所などとの架け橋となる地域包括ケアにも力を入れ、地域を中心とした医療連携の構築にも貢献しています。
患者様の満足度は職員一人一人の対応によって決まる、という認識のもとに全職員が自己研鑽に積極的に励んでいます。患者様に寄り添い、それぞれのニーズに対応できる質の高い看護を一緒に行いましょう！

埼友草加病院は30年以上の歴史を持ち、人口透析の件数の多い医療機関です。生活習慣病、脳血管障害の診療ほかにもHAE、ファブリー病などの難病にも取り組んでいます。透析ケアの経験はもちろん、教育システムが豊富にあり、キャリアアップを目指す方にもおすすめの職場です。経験が浅い方にもしっかりフォローされるのでブランク明けの方も安心して入職できます。寮や保育園も完備されて遠方の方、子育て世代の方もワークライフバランスが取れる環境を整えています。施設は2016年に移転新築して獨協大学前駅より徒歩2分と電車通勤も便利な立地です。

精神科をメインに診療する地域密着型の病院です。院内研修や院外研修を積極的に実施しており学べる環境は整っています。院内には保育施設あります。男性も育児休業を取得されており、男女ともに育児休業後の復職率は90％。また育児中は女性看護師だけでなく男性看護師も時短勤務や日勤常勤など働き方を柔軟に選択することができ、子育て中でも働きやすい環境が魅力です。人間関係も良好でフォローしつつ働く環境が整っています。いったん退職した看護師もこちらの病院の環境が恋しくなりすぐに戻ってくるほどです。借り上げの寮もあるため遠方からの就職を希望されている方も安心です。給料も比較的高めであり手当も充実しています。

千葉外科内科病院は、外科、小児外科、内科、循環器科、整形外科、胃腸科、肛門科を標榜する32床を有する病院です。また無呼吸症候群検査や禁煙外来も行っており、小規模ながら手術も積極的に行っています。地域の方々の健康管理を担う意識を持ち、小さな訴えにも耳を傾けて患者様のニーズに応えられる病院を目指しています。高度な医療が必要な場合は、近隣の医療機関との連携により早急に適切な判断を行い、協力体制を整えています。入院中はもちろんですが、退院後も訪問診療や特別養護老人ホームなどを通じて継続した支援を行っています。
アットホームな雰囲気の中で、患者様にしっかり寄り添う姿勢を全職員が持っています。一緒に患者様にあたたかい優しい看護を提供しましょう！

公平病院は埼玉県戸田市の地域包括ケアシステムを作り上げて、地域医療に貢献してきた44床のアットホームな病院です。医師だけでなく看護師や管理栄養士、薬剤師、検査技師などの専門職が「チーム公平」を作って、最高の医療を提供しています。がんセンターからの患者さんを積極的に受け入れていますので、化学療法の看護や緩和ケアを学ぶことができます。
二次救急を受け入れている10：1の病院ですが、残業は月10時間以下と少なめで、家庭を持っている看護師さんもプライベートを大切にしながら働くことができます。また、給料は周辺の病院よりも高めになっていますので、しっかりと稼ぐことができますよ。40～50代の看護師さんが多く、定着率が高いので、長く働いていくことができます。

埼玉協同病院は、4病院・8診療所、そのほかたくさんの介護施設などを持つ医療生協さいたま生活協同組合が運営している病院ですので、経営は非常に安定しています。399床を持つ総合病院で、地域医療に貢献してきました。
埼玉協同病院は福利厚生が充実していることが特徴です。24時間託児所があるので、ママ看護師は安心して働くことができます。病児保育にも対応しているのが嬉しいですね。
また、独身寮があって、女性看護師はもちろん男性看護師も利用できるようになっているので、男性看護師が働きやすい環境を整えているんです。さらに、埼玉協同病院は教育体制が充実していますので、スキルアップしたい看護師さんにもおすすめの病院です。資格取得支援制度もありますよ。

透析治療を専門的に行う病院です。透析治療に関してはプロフェッショナルがそろっている病院ですので、透析治療を学びたいという看護師におすすめです。未経験者やブランクのある看護師も受け入れています。未経験者やブランクのあるア看護師の場合は透析室勤務からのスタートとなりますが、病棟への異動も可能です。手当てが充実しており、夜勤手当は22,000円と高めです。頑張った分しっかりと還元されるところも魅力です。2019年に新築移転しており、設備や環境も整っており、きれいな環境で働くことができます。

川口さくら病院は、精神科、内科を標榜する290床の病院です。精神科の中でも、認知症に特化した医療と介護を提供しています。高齢の患者様も多いため、内科的な合併症を患っている方にも対応できるようにニーズに応えられる病院を目指しています。精神科の患者様が安心して療養生活を送ることが最大の役割と考えており、全職員が自身の専門性を発揮して協力しながら日々業務を行っています。患者様が今まで生きてこられた人生や個別的背景まで「全人的」にとらえた上で、一人一人のニーズを汲み取り尊厳あるケア・その人らしさを尊重したケアを重視して取り組んでいます。職員それぞれが患者様やご家族に信頼され、安心・安全な医療や看護を提供できるように自己研鑽に努めています。ぜひ一緒に心のこもった看護を実践しましょう！

産科、婦人科の専門病院です。埼玉県においても産婦人科の専門病院は非常に少ないです。産科、婦人科の領域しかない病院のため、この分野を極めたいと考えている方におすすめです。子育て中の看護師も多数在籍しており、子育てに対して理解があります。近くに保育園もあるため子育て中でも働きたいという方でも働ける病院です。看護師寮もあるため遠方からの就職を検討されているという方にも安心です。看護部では毎回テーマを決めて勉強会を実施。外部研修においては費用も負担してくれるため、産婦人科未経験者でも着実にスキルアップできます。夜勤者には食事補助あり。食事に力を入れていて病院食は絶対に出さずレストランでの調理経験者のみを募集しているところですのでおいしい食事がいただけます。

地域に根差した回復期リハビリテーション専門病院です。ママさん看護師多数で全体の約半数の看護師が子育て経験者です。院内には24時間の保育室を完備。病児保育もしており、他保育園や幼稚園との併用利用も可能です。保育室を利用する方には近隣に駐車場を確保するなど子育てへの配慮と理解があります。また、ママさん看護師が多いため協力して仕事を定時で終わらせるという雰囲気です。教育制度も充実。独自の教育制度を整えているのに加えて外部研修へも積極的に参加させてくれます。そのため、子育てしながらキャリアアップをしている看護師が多数いますし、未経験者やブランクのある看護師でも安心して働くことができます。

戸田中央総合病院は最新の医療機器を揃え、高度な医療を提供し、戸田市周辺の急性期医療を支える総合病院です。
救急受け入れ件数は年間5,000件ととても多いですが、残業時間は月12時間程度と少なめになっていますので、ワークライフバランスを取りやすい職場です。有給消化率が80％と非常に高いのも嬉しいですね。また、24時間対応の託児所がありますので、ママ看護師もしっかりと看護師キャリアを築いていくことができます。最寄り駅からは徒歩6分と便利な立地にありますし、条件によっては車通勤も可能ですから、通勤でストレスを感じることはありません。一都四県に病院や介護施設など116の事業所を持つグループの病院で、教育体制が整っていますので、スキルアップをしていくこともできますよ。

聖みどり病院は、「温もりとやすらぎ」を理念に掲げ平成12年に精神科・神経内科・心療内科の専門病院として開院しました。患者さんは統合失調症・うつ病がメインで、認知症やアルコール依存、薬物中毒には対応していないのが特徴です。社会復帰を目指した看護を実践しておりやりがいのある職場です。また、デイケア、訪問看護にも力を入れており、地域に密着した看護ができる病院です。
職員の定着率が高く、経験の有無に関わらずフォローがきちんとしてもらえるので安心して働き始めることができます。働き方の相談もできるので家庭と両立して働くことができる環境にあります。病棟勤務だけでなく訪問看護、デイケアでの募集もありますので生活スタイルに合わせてご相談ください。

草加市にある二宮病院は昭和50年に開院した歴史ある病院で、地域の中核病院として地域の医療ニーズに貢献してきました。60床と小規模ですので、アットホームな雰囲気になっています。給料は月収300,000円以上と周囲の病院に比べて給料水準は高めですので、しっかり稼ぐことができます。ボーナスも3～4ヶ月分は出ますので、モチベーションを高く保つことができますね。残業は月10時間以下ですから、オンオフのメリハリをつけて、ワークライフバランスを保って働くことができますよ。
二宮病院は看護師の定着率が高く、看護師の皆さんは長く働いている方が多いです。定年後の再雇用制度もありますので、ワークライフバランスを取りながら長く働きたい看護師さんにおすすめの病院です。

介護老人保健施設 葵の園・越谷は125床を有しており、通所リハビリテーションの受け入れも行っています。明るく開放感のある空間で、安全に配慮した清潔な環境作りに力を入れています。利用者様の状態に合わせて、それぞれの日常生活動作の自立や向上を目指したリハビリテーションや作業療法を行っています。季節行事やレクリエーション活動も積極的に行うことで、利用者様が楽しみながら意欲的な療養生活を送ることが出来るような工夫も凝らしています。全職員がしっかり寄り添い耳を傾ける姿勢を心がけ、小さな変化に気付き対応するように努めています。利用者様一人一人の情報をスタッフ間でしっかり共有し、きめ細やかなケア提供に繋げています。ぜひ一緒に力を合わせて、利用者さまやご家族にしっかり寄り添う看護を目指しましょう！

介護老人保健施設 老健ねぎしケアセンターは99床を有しており、短期入所や通所リハビリテーションの受け入れも行っています。母体であるはとがや病院との密な連携により、利用者様の必要時や急変時には迅速な医療提供を実現しています。安全面に配慮した清潔な環境作りに力を入れており、家庭的な雰囲気作りにも努めています。利用者様が安心して穏やかな気持ちで過ごせるように、全職員がしっかり寄り添い耳を傾ける姿勢を心がけています。利用者様の小さな変化に気付けるように、職員間の連携も強化しています。利用者様の状態やご家族のニーズに出来る限り対応すべく、密なコミュニケーションに努め信頼関係を築くように心がけています。ぜひ力を合わせて。利用者様に安全・安心な看護を提供しましょう！