愛知県・准看護師の求人｜ジョブデポ看護師:139ページ目

瀬戸みどりのまち病院は、内科、外科、皮膚科、リハビリテーション科(小児リハ)、訪問診療の病院です。昭和8年に浅井医院として開設されて以降、「患者さん本位の医療」を基本理念として掲げています。80年以上の歴史があり、医療・介護・在宅の垣根を超えた、地域に寄り添った医療が提供されている病院です。外来治療と入院治療が行われており、病床数は177床（地域包括ケア病床31床・医療療養型病床146床）あります。看護部では「思いやりの心」を理念に掲げ、看護師、介護士、リハビリ及び多職種との連携を図り、患者様個々にあった看護・ケアを提供が提供されています。クリニカルラダーに対応した教育や研修などが行われており、看護師としてスキルアップすることのできる病院です。

豊橋整形外科江崎病院は、34床を有した整形外科、リハビリテーション科、リウマチ科、麻酔科、外科、内科、小児科の病院です。同グループ内の鷹丘クリニックや向山クリニックからの入院の受け入れを行うことのできる、唯一の有床病院となります。地域に密着した整形外科領域のスペシャリスト集団を作ることを目指し、全職員が整形外科医療・リハビリ領域に専念しています。地域の患者様個々の需要に対して、専門性を活かして安全・安心な医療や看護・介護の提供を目標に、患者様に信頼される医療機関を目指しています。整形外科手術の急性期から、退院後の訪問リハビリや通所リハビリなどを通して患者様が継続的により良い生活を送ることができる体制を整えています。
34床という入院の規模が小さいからこそ、職員と患者様がよりお互いを身近に感じられることができ、お互いのコミュニケーションを大切にしています。アットホームな雰囲気の中で、整形外科看護を必要としている患者様のために力を合わせましょう！

浅野外科内科は、愛知県小牧市小牧原にあるクリニックです。外科や内科をはじめとして、胃腸内科、肛門外科、整形外科、リハビリテーション科、皮膚科と幅広い科目の診療を行っています。外来だけではなく、在宅支援や往診、訪問リハビリなどにも取り組んでおり、看護師として様々な経験を積める環境になっています。産業医として近隣の企業へワクチンを打ちに行くなど、地域に根付き、信頼されているクリニックです。
入職後は2～3ヶ月のOJT研修でしっかり学べるので、未経験やブランクのある方でも安心。自信を持って成長していくことができます。
年間休日数127日とお休みが多く、仕事が終われば定時より前に帰れるなど、働きやすさも充実。単身用の寮も完備しています。プライベートを大切にしながら成長していきたい看護師さんにおススメです。
※2018年12月17日　採用担当者に取材しました。

グランディール名古屋北は、長久手市にある医療対応型有料老人ホームです。整形外科医が運営しており、安心の住まいで健康管理やリハビリに重点を置いたサービスを提供しています。
医療対応型の介護施設なので、看護師は専門的な医療行為を行います。サポート体制が整っているので、さらに自分のスキルを伸ばしていきたい看護師の方におすすめです。
立地はリニモの長久手古戦場駅から徒歩5分の場所にあり、車での通勤も可能ですので便利です。残業はほとんどなく、オンコールもないので自分の時間をしっかりと持つことができます。
やる気や情熱があり、笑顔が素敵な方にはぴったりです。ぜひお気軽にキャリアコンサルタントにご相談ください。
※2018年12月10日　採用担当者に取材しました。

稲沢厚生病院は19の多岐にわたる診療科目を有し、急性期から療養、在宅支援まで対応しています。保健事業や福祉介護事業にも力を入れており、健康管理センター、訪問看護、訪問リハビリ、地域包括支援センター、ヘルパーステーション、精神科デイケアなども備えています。地域に寄り添い、医療、保健、福祉のトータルケアを目指しています。
一人一人のニーズに合わせたキャリア開発を支援するため、クリニカルラダーを導入しています。ご自身のペースでしっかりステップアップしていける体制が整っています。院内外の研修も充実しているので、キャリアアップを目指されたい方にもおすすめです！
年間休日は120日以上と多めです。連休も取れるので、お休みの日は思いっきりリフレッシュできます！子育てへの理解が高く、24時間対応の保育所も完備しているので仕事と家庭の両立がばっちりできる職場環境です。

豊橋市民病院病児保育室は、豊橋市民病院の院内にあります。近年需要の増えている病児患児の託児所問題に応えるために開設しています。患児の対象年齢は、おおむね生後6ヶ月から小学校未就学までの乳幼児で、病児（急性期）・病後児（回復期）の状態にある場合で、40度以上の発熱があれば預かりません。託児所は大規模な三次救急の豊橋市民病院内にあるので、急変があっても早急な対応が可能です。院内の職員意外のお子様も利用できるので、家庭の事情や仕事の都合でどうしても家での看病ができない保護者の大きな助けの役割があります。患児はもちろんですが、その保護者の方々の力になれることを目的に日々お預かりしています。保育士とともに患児の対応をするので、協力し合って仕事ができます。
病院ではない場所での看護は戸惑うかもしれませんが、患児やその保護者の多くのニーズに応えられるやりがいの感じられる職場です。

国井病院は内科、外科を中心とした9の診療科目を有する28床のアットフォームな雰囲気の病院です。小児科の診療、企業健診・一般健診、専門外来などを行い、地域のかかりつけ病院として子供から、働く世代、高齢者の方まで幅広く対応しています。ゆったりとした雰囲気で、慌ただしさがなく患者様一人一人と向き合った看護を実践できます。地域医療に貢献されたい方、興味のある方にぴったりです。
チームワーク抜群の職場です！和気あいあいとした明るい雰囲気で、何でもすぐ相談・確認できる環境です。病棟全体でフォロー体制が整っているのでブランクのある方でも安心して働いていただけます。OJT制度を取り入れており今あるスキルを活かしながら、スキルアップしていけます。
4週8休制でゆとりのある勤務体制で残業も月平均2時間程度と少なく、仕事と家庭を両立しながら働けます。

新川中央病院は、大正3年に設立されて以来、大学病院との連携しての高度医療の携わりながらも、地域の方々のかかりつけ医となる位置付けで地域に密着した医療を提供しています。急性期はほとんどなく、慢性期や療養目的の患者様のケアを行なっています。
最寄りの駅から徒歩10分圏内にあり、マイカー通勤も可能です。院内や院外の研修制度も充実しているので、ご自分のレベルに合わせて成長でき、キャリアアップもできます。患者様一人一人と向き合い、ゆっくりと仕事をしたい方にオススメの病院です。ライフスタイルに合わせて日勤常勤や育児のための時短勤務、パート勤務へと勤務形態の変更も可能です。常勤で夜勤があっても。都合に合わせて週末のみの夜勤も可能です。

八田なみき病院は、療養型の病院になっています。また、地域に根ざした病院になっています。療養型の病院のため、医療行為も少なく落ち着いて看護を行うことができます。忙しい環境が難しい方や、患者さんとゆっくり関わりたい方にオススメの環境になっています。そのため、ブランクがあり経験が浅くても安心して働くことができます。また、残業も少なく、有給消化率も高くワークライフバランスを重視できる職場になっています。家庭と仕事を両立させたいママさん看護師も働きやすい環境です。また、在籍スタッフのママさん看護師が多く働いていて、夜勤ができなくても、柔軟に勤務体制を考慮してくれます。ライフスタイルに合わせた働き方ができる職場になっています。駅近で電車通勤しやすい立地条件で、車通勤も可能なので、通勤がとても便利な職場です。また、単身者には、看護師寮が完備されています。アットホームな雰囲気で、風通しの良い職場になっています。

第二成田記念病院は回復期リハビリを中心とする医療を提供する病院として平成17年に開設されました。理念としては「患者さまが病前の暮らしに復帰できますよう」と、地域に貢献しています。脳神経系、整形外科の回復リハビリの分野に興味がある方におすすめです。
職場では急性期の次の段階となる回復期で、余裕を持ってじっくり向き合える看護ができます。入職時の経験に合わせてサポート体制があり、心配なく勤務に入ることができる環境です。また、寮も完備されて生活面でも安心です。子育て世代の方には24時間体制の保育施設があります。有給休暇が多く法人関係の行事も盛んで楽しでプライベートも過ごせます。

はるひ呼吸器病院は、2016年5月にされた呼吸器疾患専門病院です。院内は最先端の機器が揃えられており、地域住民のニーズに応え続けてきました。専門性のあるコメディカルが多く在籍しており、日々患者さんのケアに邁進しています。また急性期から慢性期まで幅広く治療を行っており、総合的な視点で医療を学ぶことができますよ。二次救急も強く、地域の中核病院としてなくてはならない存在です。今後も近隣の医療機関と連携を図りながら地域医療の発展に貢献していきます。
同院は、教育体制が充実しています。新人には年間プログラムに沿った研修を用意しています。段階的に看護師としてのスキルアップが叶いますよ。その他にもプリセプター制度も導入しており、仕事での悩みなどをいつでも相談できる存在がいてくれます。男性看護師も活躍中！

三河病院は、三河地方で一番古い歴史をもつ病院です。精神科病院として、常に患者さんの立場に立ち、子供から高齢者まで幅広い世代の症例に対応しています。職員も、親身で丁寧な対応で患者さんに日々接しています。また治療から就労支援や在宅看護やリハビリテーションなど、地域で安心して暮らすことができるようにサポートしています。今後も地域のなくてはならない病院として、努力をしていきます。
同院は、ワークライフバランスがとれるように職場環境を整えています。残業はほぼなく、スタッフは皆定時で帰宅できます。また時間短縮勤務や夜勤常勤など、そろぞれのご家庭の事情を考慮して勤務方法を決めることもできます。精神分野が未経験の人も、丁寧に指導しますので、安心して働くことができますよ。

豊川さくら病院は、地域に根ざしたケアミックス型の病院になっています。地域の健康維持や地域に貢献した医療を提供しています。またケアミックス型の病院なので、急性期から回復期、療養期など幅広い知識を学ぶことができます。急性期病院とは違い、急患などがなく落ち着いて働くことができます。ゆとりを持って働きたい方にピッタリの職場になっています。また、福利厚生も充実しています。借り上げマンションがあり、託児所も完備されています。ママさん看護師も多く働いていて人間関係も良好でアットホームな職場になっています。駅からも近く、マイカー通勤も可能で時間が有効活用できるので、家庭と仕事の両立がしやすい環境になっています。子育てに理解が深い職場で、ママさん看護師にも優しい環境になっています。

小林病院は内科、外科、皮膚科、老年内科を中心とし地域に根付いた医療を提供している医療療養型病院です。検診・健康診断から療養病棟39床をそろえ地域住民の方の安心して気軽に受診できる病院です。地域に根付いた病院なので地域医療に貢献されたい方、興味のある方に適した環境です。
落ち着いた雰囲気で職員同士サポートしながら働いています。何でもすぐ確認できる環境なので安心して働いていただけます。勉強会や外部講習会など教育・指導体制もしっかり整っています。
日祝手当、夕診手当など多彩な手当が充実しており賞与は年2回で4ヵ月の実績があります。しっかり働いた分お給料に反映されるのがうれしいですね。年間休日は125日ありオンオフの切り替えがしやすくリフレッシュして仕事に打ち込めます。

山尾病院は、患者さんの意思を尊重した「インフォームドコンセント」を大切にしているケアミックス型病院です。療養型病院なので、院内の雰囲気は明るく、ゆったりとした空気が流れています。診療科目は内科メインですが、外科も取り扱っています。幅広い分野の医療を学ぶことができますよ。地域住民のニーズに常に応えられるように、スタッフ一同努力しています。
同院は、療養型ということもあり、救急搬送もほぼありません。そのため落ち着いた雰囲気の中で無理なく働くことができますよ。患者さん一人ひとりとじっくり向き合いた人にはぴったりの職場です。スタッフ間に人間関係もよく、アットホームで働きやすい職場です。幅広い世代のスタッフが在籍しているので、いろんな先輩からアドバイスをもらうことが可能ですよ。

いまむら病院は、精神科に特化した精神科病院になっています。立て替えているので、綺麗な病院になっています。患者さんと心を通わせる看護を目指して決め細やかな看護を提供しています。幅広い年齢層の患者さんがいるので、精神科看護の知識やスキルを多く習得することができます。精神科看護に興味のある方や、患者さんと落ち着いて向き合った看護をしたい方にオススメの環境になっています。また年間休日も122日と休みも多く、落ち着いた患者さんが多いので残業もほとんどなく、定時に退勤することができます。仕事とプライベートを充実させたい方にピッタリです。また、病院内から、幼稚園送迎バスが出ているので、子育て中のママさん看護師さんにも働きやすくなっています。

紘仁病院は内科、外科、精神科など8つの診療科目を有し精神病棟779床、一般病棟68床、療養病棟93床を揃えています。統合失調症、うつ病、適応障害、睡眠障害など幅広い精神疾患に対応し、心理相談室や精神科デイケアも開設しています。外来から入院、療養、在宅支援まで一貫した医療を提供しています。一般科から精神科まで幅広い経験を積める環境です。
病棟全体でのフォロー体制が整っており、出来ることから業務を開始し働きながらゆっくり学べブランクのある方や精神科未経験の方でも安心して働いていただけます。医療研究や研修・実習に力を入れているので学べる機会も多く、しっかりステップアップしていけます。
24時間対応可能な託児所を完備しているので、子育て中の方も安心して働ける環境です。週休2日制を取り入れており、ゆとりある勤務体制と残業も少なめなので、仕事と家庭が両立しやすいです！

矢作川病院は、精神科に特化した病院です。同院は患者さんの社会復帰を目指し、様々な方面からサポートしています。産業精神保健「IMH」研究所を併設しており、企業と連携しながら職場内での鬱からの復職にアプローチをしています。また心理カウンセリングにも注力しており、患者さんの状況を細かく読み取りながら、寄り添う医療を提供しています。平成23年に改装されたので、とてもキレイな職場で働くことができますよ。院内の雰囲気は明るくアットホームな病院です。
同院は、精神科が未経験の方でも安心して働けるように、研修プログラムを用意しています。患者さんも落ち着いた方が多く、新人や未経験者の人でも安心して働くことができますよ。男性看護師も活躍しています！

新川病院は、地域住民に愛され続けている療養型病院です。オープン以来、住民の健康を守り続けていました。院内はゆったりとした雰囲気なので、のびのびと働くことができますよ。療養型病院ですが、介護と看護業務ははっきりと区別されています。患者さん一人ひとりとじっくり向き合いたい人には、ぴったりの職場です。
同院は働きやすいと職員から好評の職場です。患者さんの急変が少なく、時間外勤務や残業はほぼありません。スタッフは皆定時で帰宅しています。プライベートの時間もしっかりと確保できますよ。お休みもとりやすく、連休も取得できます。勤務時間の相談も対応してもらえるので、ママ看護師も働きやすいですよ。幅広い世代のスタッフが活躍しているので、いろんな先輩からアドバイスをもらうことができます。

藤田病院は、昭和16年から地域に根ざした産婦人科の専門の病院になっています。安らぎのある医療を提供しつづけています。ゆとりと家庭的な雰囲気を大切にした内装になっています。また産科の分野においても、高い水準の医療を提供しています。年間分娩件数が1000件以上あり、毎年900件〜1000件程の分娩数があります。そのため職場の環境は、レベルが高いので、正常分娩に関わりたい方や、産科や婦人科の看護が好きな方や、専門性を高めたい方にオススメの環境になっています。また、落ち着いた雰囲気の中で働ける環境になっています。また、年間休日が120日以上ありワークライフバランスを重視しながら働くことができます。夜勤が難しい方でも、夜勤の回数を月2回からなど柔軟な働き方ができます。子育て中の方でも、託児所が完備されているので、仕事と子育ての両立が可能な環境です。在籍スタッフの95％が既婚者なので、家庭との両立に理解がある職場になっています。結婚していても働きやすい環境です。