鶴瀬駅(東武東上線)周辺の看護師求人｜ジョブデポ看護師

三芳の森病院は、埼玉県入間郡に位置し、240床を有する精神科に特化した病院になっています。緑に囲まれてゆったりと療養できるようになっています。精神疾患だけでなく認知症などの物忘れ外来などにも力を入れています。臨床心理士や作業療法士などと連携して患者さん一人一人の心に寄り添った医療を提供しています。平成16年に新設された明るく綺麗な病院で患者さんだけでなく、働くスタッフも働きやすくなっています。また、経営母体は、精神科病院を2つ、療養病院を2つ、3つの介護施設を経営していて安定した法人になっているので、安心して働くことができます。精神科に特化しているので、精神科に興味のある方や経験を活かして働きたい方にピッタリの環境になっています。在籍スタッフの年齢層も幅広く、20代から70代までのスタッフがいるので、どの世代の中途入職者でも馴染みやすい職場になっています。また、精神科未経験でも安心して働けるような受け入れ体制になっています。委員会活動も勤務時間内に行うので、残業もほとんどなく、年間休日数も多いのでワークライフバランスが取りやすくプライベートを大事にすることができます。ゆったりとした雰囲気で、ママさん看護師も歓迎している環境で一人一人のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます。高給与で職員の定着率も良い職場です。将来的に長く働きたい方にオススメです。

埼玉県和光市にある菅野病院は、「愛し愛される病院」を基本理念とし、地域に根ざした医療を提供しています。主に亜急性期から慢性期の医療を行なっており、慌ただしさがないため、患者さん一人一人と向き合い落ち着いた看護ができる病院です。親切で丁寧な対応を心がけ、よりよい医療を提供できるようスタッフみんなが声を掛け合い患者さんの入院〜社会復帰に向けての支援を行なっています。
職場は20代〜70代まで幅広い年齢層の職員が活躍中で、10年以上働く方が多く退職のほとんどが定年退職です。
長期で働いているスタッフが多いので未経験や経験の浅い方でもきちんと指導・フォローしてもらえる環境にあります。残業少なめで休暇も取りやすく働きやすい職場です。

医療、介護を担う地域密着型病院です。訪問診療部門のドキュメンタリーがNHKで放映されたり、名誉院長の著書が数々の賞を受賞するなど県内でも注目されている病院です。ママさん看護師にやさしい職場をというスローガンがあります。院内には託児所があり夜間の預かりも可能です。ママさん看護師も多く在籍し、子ども2人を産休、育休を経て院内託児所に預けながら働き続けているという看護師もいらっしゃいます。プリセプター制度を採用しており入職後はプリセプターがついて細かく指導をしてくれます。未経験者、ブランクがあっても働きやすい病院で、未経験やブランクのある看護師が多く入職されています。

地域密着型の精神科病院です。人間関係は良好でゆったりと落ち着いて働ける環境が整っています。子育て経験者、子育て中の看護師も在籍しており子育てにおける悩みやトラブルにも柔軟に対応してもらえます。未経験者やブランクのある看護師の受け入れも積極的に行っています。丁寧に教えてもらえるため安心して働くことができます。最寄駅からは送迎車も出ているため通勤もラクラク。車通勤もできます。残業も少なく、年間の休日数は123日。なのでプライベートの時間もしっかりと確保することができます。

新所沢清和病院は、療養型・認知症を専門とした病院です。療養型病棟、認知症病棟、介護保険病棟を持ち、患者さんの療養環境を考え心に寄り添った看護・介護を行なっています。療養型では残存機能の低下の予防、認知症病棟では各患者さんに合った環境を考えながら日々業務にあたっています。当院は郊外にあり、自然に囲まれた環境の中でゆとりをもって患者さんと関わることができます。
新卒の方から経験のある方、ブランクのある方も部署全体でフォローしていく教育体制をとっているので学びにおいても良い環境が整っています。
夜勤ありの常勤だけでなく、日勤常勤・夜勤専従も可能です。子育て支援体制が充実しているので急なお子様の体調不良等にも柔軟に対応してもらえます。

訪問看護ステーションつぼみは、新座市にある地域に根付いた訪問看護ステーションです。
新座市・志木市・朝霞市・清瀬市・東久留米市の地域を訪問します。
利用者の主体性を尊重し、一人ひとりに寄り添う看護を行なっています。自立した日常生活を営むことができるよう、利用者の療養生活を支援しながら、利用者の心身の機能の維持、回復を目指します。職員同士で密接な連携を図りながら、総合的なサ－ビスの提供に努めています。
事務所は20畳の広々としたスペースがあります。しっかりリフレッシュしながら仕事に取り組むことができますよ。
月給は28万円からの高待遇。研修もあるので、訪問看護が初めてという看護師の方もぜひチャレンジしてみてください！

長期の療養生活をサポートする療養病院です。
平成23年10月に新築移転していますのでとてもきれいな病院です。看護師たちが働きやすいよう女子ロッカーにはパウダールームがあったり職員食堂にはリラックスルームがあったりと設備は充実し環境もとても整っています。地方出身者が多い病院のため入職後3ヶ月～6ヶ月の間に里帰り休暇（2日間）を設けており、地方出身者だけではなく近郊に住んでいる方にも適用されます。院内の人間関係とチームワークが自慢の病院のため人間関係は非常に良好です。イベントも多く他職種との中も非常に良いです。また、子育て中の看護師へのサポート体制も充実。院内には24時間保育園があります。また院内保育園を利用しない方には保育手当として保育料の一部が補助されます。

トワーム小江戸病院は、病床数200床、精神科、内科、外科、脳神経外科、リハビリテーション科を備えた病院で、そのうち100床は精神科ベッドが占めています。認知症を専門的に治療する病院として2008年に設立されました。今話題のセラピードッグを使った治療も取り入れていることで有名です。職員間のつながりを実感できる社員旅行もあり、ハワイやサイパン、ヨーロッパなど、憧れの国に職場を通じて旅行することができますよ。

三愛病院は、さいたま市の西浦和駅から徒歩7分に位置する急性期の病院です。199床有していて、最新の医療設備やスキルを取り入れて地域に貢献しています。地域だけでなく、熊本地震の際には、災害支援活動に勢力的に活躍するなど多岐に渡る医療を地峡しています。また、カプセル内視鏡などの検査を埼玉県内で最初に導入した実績があります。また、脳外や循環器、消化器や整形外科など幅広い医療を提供していて救急医療にも注力している環境です。様々な知識やスキルを習得しスキルアップを考えている方にオススメの環境です。また、埼玉県内でガンマナイフを唯一導入しているので、特に脳外科の最先端の経験を積みたい方にオススメです。教育についても、個人個人に合わせたプログラムを教育師長が提案してくれるのでしっかり学ぶことができます。また、院内はシャンデリアが飾られた外来や花柄の絨毯が敷かれた病棟など綺麗な病院で豪華な雰囲気の病院になっています。綺麗な病院で働きたい方に必見です。年間休日が120日あり休日も多く取ることができるのでワークライフバランスが取りやすくプライベートも充実させることができます。また充実した福利厚生で、勤続年数ごとに海外旅行やリフレッシュ休暇が用意されています。よく遊びよく学ぶことのできる環境が整っています。また、託児所や借上寮などがあり、育休、産休の取得がしやすく、休暇後も柔軟な働き方ができるので、復帰もしやすくなっています。トップクラスの高給与なので安心して働くことができます。将来的に長く勤めたい方に必見の環境です。

三芳野病院は、入間郡三芳町にある97床の地域密着型の一般病院です。急性期の病院になっていますが、小規模の病院なので落ち着いた環境で働くことができます。患者さんは高齢者の方が多く、じっくりと患者さんと向き合う看護を展開することができます。どのスタッフも働きやすい環境作りに注力していて、働きやすい病院になっています。また、スタッフ同士が支え合う風土があります。そのため、中途入職者の方でも全体でフォローする体制になっているので安心して働くことができます。年間休日が117日あり有休消化も充実しているのでプライベートを充実させたい方にもおすすめの環境になっています。福利厚生が充実していて夜勤手当も高く給与水準も高くなっているので安心して働くことができます。無料駐車場や24時間託児所も完備していて1日300円で利用することができ小学3年生まで利用可能となっています。ママさん看護師にも働きやすい環境になっているので、在籍スタッフもママさん看護師が９割を占めています。また、勤務体制も、時短勤務や非常勤などの、家庭の事情に合わせた柔軟な働き方が可能なので、子育てをしながらでも働きやすくなっています。また、経済的に充実させたい方で夜勤メインにしたい方や、日勤メインにしたい方におすすめの環境になっています。また、アットホームな職場で人間関係が良好なので、子育てに理解のある環境になっています。子育て中の方から、今後結婚などのライフイベントを予定されているような方で長期的に働きたい方にオススメの職場です。

川越リハビリテーション病院は、内科（神経内科、生活習慣病、呼吸器内科、消化器内科）、整形外科、リハビリテーション科、脳神経外科、皮膚科、麻酔科（ペインクリニック）、リウマチ科を標榜する151床の病院です。脳疾患や整形疾患などの病気や怪我などで急性期治療を終えられた患者様に対し、回復期医療を担っている病院です。回復期リハビリテーション専門病院として、地域の患者様が住み慣れた場所で暮らし続けるためのサポートを行っています。医師や看護師に加えて、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士などのリハビリスタッフが数多く在籍しており、一つのチームとして安心・安全な医療や看護の提供に努めています。
良質な社会復帰に向けて、グループ内でも密な連携を図り、全職員が一人の患者様に対して力を注いでいます。ぜひ一緒に患者様が明るい笑顔を取り戻す手助けをしましょう！

城南中央病院は内科を中心とし、100床の病床を持つ医療療養型病院です。元気な方から重度な医療を必要とされる方まで幅広く応えたいという信念を持ち、地域に寄り添った医療を提供しています。慢性期看護のスキルを活かしたい方、身に着けたい方にぴったりの職場です。
プリセプター制度を取っており、マンツーマンで指導してもらえるのでブランクのある方やスキルに不安がある方も安心して働いていただけます。院内外の研修も充実しており、院外の研修は研修費や交通費が病院負担で受けられます。キャリアアップを考えている方にもばっちりな教育体制です。
月9日以上のお休みがあり年間休日は114日＋有給と多めです。有給休暇取得率が98％以上あり、夏期休暇制度もあるので長期旅行などプライベートを充実させられます！
マイカー通勤が可能なので、ご自身のペースで通勤できるのがうれしいですね。

所沢リハビリテーション病院は、地域密着型のリハビリ病棟と療養型病棟の混合病院です自分の家族を入院させたいと思えるような環境作りに取り組んでいます。リハビリを中心とした看護がメインのため、患者さん一人一人とのコミュニケーションを大事にしています。また、チーム医療で患者さんに医療を提供しているため他職種などスタッフ間でのコミュニケーションも大事にしています。チーム看護を重視している雰囲気のため、協調性のある環境で働くことができます。また、24時間体制の託児所などがあり、子育て中のママさん看護師さんも働きやすくなっています。勉強熱心な看護師さんが多く活躍しています。リハビリ看護など専門性を高めたい方に必見の環境です。

埼玉西協同病院は内科を中心に、急性期診療と生活習慣病支援を行っています。2019年4月地域包括ケア病棟を設置後リニューアルオープンして地域包括ケアシステムの構築に貢献できるよう活動を続けています。職場では教育制度が確立しており、レベルに合わせて成長できる環境でブランク明けの方にもしっかりサポートが付きます。独身寮や保育施設を備えており、新人から子育て世代と幅広い世代が活躍できる職場です。サークル活動も盛んでスタッフ同士の交流も多く勤務外でも楽しめます。