印場駅(名鉄瀬戸線)周辺の看護師求人｜ジョブデポ看護師

森孝病院は、地域住民に親しまれている介護療養病院です。患者さんが自立して日常生活を送られるように、きめ細かいケアを提供しています。急性期病院とは違い、院内は落ち着いた空気です。そのため患者さん一人ひとりと向き合い人には、おすすめの病院です。
同院は幅広い世代のスタッフが多く活躍しているので、いろんな先輩からアドバイスをもらうことができますよ。各種手当が充実しており、人間関係も良好です。とても働きやすいと職員からも好評です。ブランクがあって不安な人も、手厚いサポートがあるので、安心して職場復帰ができますよ。スタッフ同士の協力体制も整っているので、皆で力を合わせて日々患者さんの看護にあたっています。

公立陶生病院は29の多岐にわたる診療科目を有する、愛知県内でも屈指の大規模な総合病院です。救急医療、周産期医療、がん医療など幅広く専門性の高い医療を提供しています。名古屋の東部では唯一のがん拠点病院であり、腹部外科領域でのロボット手術の導入など先駆的な医療の対応に日々邁進しています。幅広い看護経験が積め、学べるチャンスの多い環境です。
パートナーシップ・ナーシング・システムやクリニカルラダー制度を導入しており、ご自身のペースで着実にステップアップしていける挫折知らずの教育体制が整っています。認定看護師や専門看護師が多数在籍し、充実しています。ご自身に合ったフィールドを見つけ、活躍できる環境です！
育児休暇は最長お子さんが3歳になるまで可能で、男性看護師も取得可能です。夜間保育も行っている保育所を完備しており、安心して長く働ける体制が整っています。遠方の方も歓迎の格安の寮も完備しています！

名古屋記念病院は、内科、血液・化学療法内科、呼吸器内科、腎臓内科、循環器内科、消化器内科、代謝内分泌内科、神経内科、小児科、心療内科、神経精神科、アレルギー科、外科、麻酔科、泌尿器科、整形外科、皮膚科、産婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、放射線科、脳神経外科、形成外科、救急科、病理診断科、総合内科を標榜する464床の病院です。開院当初より「がんと免疫」を中心とした医療を提供しており、社会の医療環境の変化や地域の声に応えるために急性期医療に貢献できる体制を整えてきました。地域医療支援病院、愛知県がん診療拠点病院、災害拠点病院などの承認・指定を受け、より積極的な医療を提供することを目標としています。近隣の他の医療機関との密な連携を大切にして、医療の質の維持・向上にも取り組み、患者サービスの向上や人材の育成にも力を注いでいます。
大規模な病院ですが、地域の方々に「アットホームな病院」としても親しまれています。安心・安全な医療や看護の提供を目指して、各職種が専門分野で力を発揮しています。

白山リハビリテーション病院は、リハビリに特化した病院になっています。脳血管障害や脊損などの障がいに対してのリハビリに強く90％の自宅復帰率になっています。また地域からの信頼もある病院です。脳外科のリハビリに力を入れていたり、一人一人に合った看護計画の立案など、退院までしっかりフォローした看護を実践しています。機能回復していく様子や在宅復帰する様子を見ることができます。脳外のリハビリ看護が好きな方や、興味のある方にオススメの環境になっています。設立してまだ新しい病院なので、綺麗な環境で働くことができます。またプリセプター制度が充実していて1名に対し5名のスタッフがついて、手厚い指導が受けられます。中途採用でも、安心して働くことができます。年間休日数は124日あり残業も月平均3時間なのでワークライフバランスを重視したい方に最適な環境になっています。また子育て支援も充実しているので、在籍スタッフの90％が既婚者でママさん看護師も働きやすい環境になっています。また、有給消化も取りやすい環境です。他職種間の壁がなく風通しの良い職場になっています。

国立病院機構の中で、呼吸器疾患の中心的施設として高度な医療を提供するとともに、神経難病を含む脳神経、筋疾患、脳血管疾患に対する専門的な医療を提供しています。また、名古屋市内の急性期病院と連携したリハビリテーション提供や、地域のニーズに応えた一般医療も提供する地域の中核病院です。国立病院機構ならではの教育研修制度を導入し、新卒看護師からの教育はもちろん、ラダー制度やキャリアアップ研修を行い、看護師の生涯教育キャリアアップも支援しています。認定専門看護師の支援制度も完備し、スキルアップや専門性を高めていきたい看護師にお勧めです。院内託児所の完備、育児時短勤務も設け、育児休暇も最長3年取得できる環境があります。看護師の様々なライフステージやキャリアを支援しており長く働きやすい病院です。

がん医療、救急医療、高度医療を中心に32の診療科と740の病床を持っています。がん医療では、最新のがん治療、緩和医療を提供し、がん患者と家族のケアを含めたケアを行っています。24時間体制の救命救急センターをもち、地域の重症救急患者に対し高度な医療を提供するとともに、地域医療との連携を密に、患者が地域に戻っていける医療も行っています。患者さんと家族の心理的、社会的、経済的な問題にも対応する相談業務も行う、地域の高度医療病院です。新卒から既卒者、ブランクのある看護師まで、すべての看護師が希望するキャリアを形成できるよう、教育や研修を行っています。また、より専門的な看護を学びたい、キャリアアップを目指す看護師の支援体制も整っています。様々なライフステージの看護師が継続して働けるよう、夜間保育も対応した院内保育所の設置、時短勤務や休暇の取得などがしやすい環境です。国立病院機構ならではの充実の福利厚生、看護師寮も完備しており、ワークライフバランスを大切にキャリアを継続できます。

東春病院は、大手グループの医誠会が母体となった精神科に特化した病院です。精神科医療の工場と心の通い合う医療を提供しています。母体グループが大きく、教育制度もグループ独自の教育制度を実施しているのでので、精神科看護を極めたい方や、精神科の知識を身につけたい方にはピッタリの環境が整っています。また未経験でも、プリセプターがついてくれるので、安心して仕事に取り組むことができます。また年間休日が120日以上となっていて有給消化率は、ほぼ100％となっています。休みも取りやすくプライベートを充実させることができます。ゆとりを持って患者さんに接しているので人間関係も良好な雰囲気で離職率の低く、働きやすい職場になっています。

水野病院は176床の療養型の病院で、急性期を終了後に引き続き医療が必要な方へ医療を提供しています。老人保健施設すこやか荘を併設しており、自然豊かな場所にあるので、癒される空間の中で病院での医療が必要な方から施設の在宅までの総合的なケアを提供しています。病院には日勤の時間にお子さんを預けられる保育室があります。また、水野病院を受診した場合の医療費が無料になったり、平成29年からスタートした福利厚生「ベネフィットステーション」でのリゾート施設の利用の優遇などの福利厚生が充実しています。急性期がなく療養型メインで、医療技術に不安があってもブランクがあっても介護ケアが多いため、ゆっくりと仕事ができ、ご自分のレベルにあった看護ケアを行うことができます。

小規模な療養型病院で地域の高齢者を支えている病院です。急患などもないため、自分のペースでゆったりと働くことができます。
残業もほぼなく年間休日数は120日。そのため、プライベートを充実させることもできます。
フォロー体制も充実しており、入職後の仕事範囲は徐々に広げていくというスタイルをとっています。フォロースタッフも必ずいるので未経験でも無理せず働くこともできます。幅広い世代の看護師が働いており、家庭の事情にも非常に理解があります。子育て中、介護中でも両立して無理なく働くことができます。
皆勤手当てや昼食手当など手当ても充実しています。

2014年5月にオープンした160床の完全療養型の病院です。在宅医療や介護分野に力を入れています。
年間休日数が120日以上確保されているため、プライベートを充実させながら仕事をしていくことが可能です。院内保育所もあるため子育て中でも働くことができます。看護師寮は単身者だけでなくファミリーでの入寮も可能で広さも選ぶことができるのも魅力の1つです。医療費法人全額負担制度もあり、自分や家族が高森台病院で治療を受ければ医療費は全額補助。自分だけでなく家族にも優しい病院です。福利厚生が充実し、「ベネフィット・ステーション」を利用することが可能です。旅行、レジャー、グルメ、ショッピング、スポーツ、教育、育児、健康、介護など幅広いサービスを割引制度を活用して受けることができます。職員駐車場は無料のため車通勤をされる方も多数います。

杉田病院は、昭和36年にオープンした精神科・神経科病院です。開院以降多くの患者さんの心に寄り添い、心の通ったケアを提供し続けてきました。患者層は幅広く、急性期・回復期・慢性期まで幅広い症例を学ぶことができますよ。治療後は、患者メニューに沿ったリハビリを行い、患者さんが安心して在宅に帰ることができるようにサポートします。また訪問看護やデイケアにも力を入れており、地域の精神科病院としてその役目を担っています。
同院は、教育環境が整っています。新人にはプログラムに沿った様々な研修を用意しており、看護師として着実に成長できるように支援しています。もちろん、中堅以上のスタッフにはリーダー、管理者研修などを用意しており、キャリアアップも可能です。さらにeラーニングの活用など、職員がいつでっも自己研鑽ができるように環境を整えています。またスタッフ同士の人間関係も良好です。精神科が未経験の人も丁寧に指導しますので、安心して当たらくことができますよ。

東海記念病院は1912年岡山病院を開設してから100年以上の歴史を持ち、「安心と喜びを感じていただける地域医療」を理念として1989年東海地区を代表するリハビリテーションを核とした総合病院です。創設者がリハビリの重要性を確信して成長した病院であり、最先端レベルの回復期リハビリ分野のケアを学びたい方におすすめの職場です。
　看護部では研修制度を充実させており、未経験からでも確実に成長できるようレベルに合わせてプログラムを組んでいます。また、組織としてワークライフバランスに積極的に取り組んでおり、子育て世代対して休暇や保育施設の提供などで安心して働ける環境です。さらに医療法人社団喜峰会では、同好会活動を奨励して、バレーボール、ソフトボール同好会、TMH自転車同好会、園芸同好会など同じ趣味の仲間で楽しめる場面もあります。職員同士どの世代でも仲良く穏やかな雰囲気です。

あさい病院は、地域に根付いた医療を提供している病院です。法人は病院や介護施設をもち、医療と介護両方にも力をいれています。急性期の患者さんの治療はもちろん、回復期・慢性期まで幅広いケアを提供しています。そのため総合的に医療を学ぶことが可能ですよ。患者さんとその家が、地域で安心して暮らせるように在宅復帰にも注力しています。今後も近隣の医療施設・介護施設とも連携をとりながら、地域医療の発展に貢献していきます。
同院は、看護師として着実にステップアップできる教育体制が整っています。ラダー研修を通じ、個人のレベルに応じての研修・勉強会を用意し、着実に看護技術を習得できるようにサポートします。また新人にはプリセプターが付きます。仕事での悩みも、いつでも相談にのってくれる心強い存在が成長を見守ってくれています。職員は皆勉強熱心で、院内外問わず勉強会に積極的に参加し、自己研鑽に励んでいます。

青山病院は、昭和33年にオープンした歴史ある病院です。開院から今日まで瀬戸市の住民の皆さんのニーズに応え続け、質の高い医療を提供してきました。高齢化社会が進む時代に先駆け、同院は在宅医療・介護分野にも力をいれています。一般病棟と慢性期病棟をもち、リハビリ・回復期治療を積極的に行い、患者さんが安心して自宅に帰られるようにサポートしています。今後も、近隣の医療機関とも連携をはかりながら地域の中核病院としての役割を担っていきます。
同院は、プリセプターシップを新人教育に導入しています。一人ひとりのレベルに応じて、研修や指導を行うため、無理なく着実に看護師としてのスキルアップが可能です。もちろんブランクがあって不安な人も、丁寧な指導がありますので安心して働けます。休みもとりやすく、産休育休取得実績もあります。勤務の時間も柔軟に相談に乗ってくれますよ。

守山いつき病院は、総合内科、循環器内科、消化器内科、呼吸器内科、神経内科、腎臓内科、糖尿病内科、整形外科、眼科、皮膚科、血液透析センターの病院です。平成25年4月に守山市民病院から守山いつき病院となり、「温かなサービスを通じての社会貢献」という病院理念のもと地域医療を担う病院として幅広い診療体制が構築されました。また、建物の老朽化に伴い、新築工事も予定されています。外来治療と入院治療が行われており、病床数は101床（一般病棟58床、療養病棟43床）です。看護部では、「法人理念を基盤に地域住民から信頼される医療・看護を推進します」という理念のもと、安全で質の高い看護が提供されています。また、安心して働くことができるよう、ワークライフバランスにも積極的に取り組まれている病院です。

かわな病院は、地域に密着した医療を提供している病院です。母体である法人は、老人保健施設や透析センター・血液外科センター・デイケアセンターのほかに、訪問看護ステーション・訪問診療・訪問リハビリテーションなどの施設や福祉事業も展開しています。同院は地域住民に親しまれる病院として、医療から福祉まで総合的にトータルケアを行っています。患者さんのことを第一に、入院中だけではなく退院後も安心して在宅で住むことができるようにサポートしています。また院内には専門性のあるコメディカルが多く在籍しており、患者さんの個別性に沿って治療を行っています。看護師は患者さんに寄り添い、きめ細かいケアを心掛けています。
同院は、福利厚生が充実しておりスタッフから働きやすいと好評です。お互いをフォローし合いながら働いているので、協力体制も整っています。

光寿会春日井病院は内科、人工透析内科、リハビリテーション科の診療科目を有し、主に透析医療に力を入れています。100台の透析機を揃え高純度透析液を用いた自動プライミング、コンピューターによる透析支援システムの導入など最新設備が整っています。透析看護のスキルを身に着けたい方、興味のある方に適した環境です。
OJT制度を導入しており、今あるスキルを活かし率先力として働きながら学んでいける環境です。先輩看護師によるフォロー体制も整っているので、ブランクのある方やスキルに不安がある方も安心して働いていただけます。
4週8休制のゆとりのある勤務体制で、有給消化率90％以上の実績がありしっかりとプライベートな時間を確保できるのが魅力的です。ママさん看護師が多数在籍しており、お互いさま精神で職員同士協力し合って働いています。子育ての理解が高い職場で、お子さんの急な病気、イベント事などお休みが取りやすいのでママさん看護師も安心して働ける環境です。

ちくさ病院は、名古屋市内を中心に通所介護施設や通所リハビリテーションなど高齢者支援事業やクリニックなどの医療事業を展開しているグループの病院です。幅広い視点で地域住民のニーズに応え続け、質の高い医療を提供してきました。患者さんとスタッフの距離が近く、患者さん一人ひとりとじっくりと向き合うことができますよ。今後も地域のなくてはならない病院として、努力していきます。
同院は職場の人間関係も良好です。わからないことがあれば、いつでも聞くことができますよ。子育て中のスタッフも多く活躍しています。保育園の送迎などでの勤務時間の相談にも柔軟に対応してくれますよ。幅広い世代が働いているので、いろんな先輩からアドバイスをもらいながら働くことができます。