東京都の看護師求人｜ジョブデポ看護師:375ページ目

信愛病院は、東京都清瀬市に位置する緩和ケアとリハビリに強いケアミックス型の病院になっています。医療機能評価認定病院で、キリスト教の愛と奉仕の精神をモットーにしていて、患者さんや家族に安心するための手厚い看護を提供しています。また音楽療法やアロマセラピーにも力を入れている環境です。地域医療への貢献、福祉医療を実施し地域に貢献しています。介護施設も有している法人で医療から介護まで幅広いケアを提供しています。緩和ケア病棟、ホスピス外来があり、認定看護師も在籍しているので、緩和ケアを学ぶことができます。緩和ケアに関わりたい方におすすめです。教育体制が充実していてプリセプターシップを導入していて個人の経験に合わせて丁寧なオリエンテーションを実施している環境です。知識だけでなく、患者さんの気持ちを考えるプログラムを多く取り入れていて、看護や介護で必要な基本的な知識やスキルを習得することができるので、ブランクがある方でも安心してスタートすることができます。また、経験年数によって、認定看護師などの資格取得支援も充実しています。救急搬送がなく落ち着いた環境なので、残業が発生することがなく、毎月10時間程度の残業時間になっています。そのためプライベートを重視することができ、ママさん看護師も安心して勤務することができます。個人のライフスタイルに合わせて働くことができます。また子育て世代のスタッフが多く、託児所があり、子育てにも理解のある職場です。ワンルームの単身寮を完備しているので、遠方からの転職もスムーズにできます。定着率も良いので、アットホームな環境で働きたい方におすすめです。

医療法人財団織本病院は、東京都清瀬市に位置する腎臓病・糖尿病・高血圧などの生活習慣病の治療に注力している病院になっています。生活習慣病だけでなく人間ドックなど地域に密着した医療を提供しています。昭和27年に創立された歴史ある療養型の病院で、1次救急指定にもなっています。スタッフと患者さんとの交流の場が多く、患者さんとの料理教室、勉強会等も行っているため、疾患などの知識を深める機会が多くあります。綺麗な院内になっていて、患者さんのことを考えた様々なイベントを開催するホールがあったり、温かい雰囲気になっています。一般病棟や療養病棟ともに、入浴専門のスタッフが配置されているので看護師業務に専念できる環境になっています。残業が月に8時間と少なく、年間休日も125日なのでワークライフバランスを重視することができます。時短勤務や産休や育児休暇の実績もあるので個人のライフイベントに合わせた働き方ができるので長く働き続けられる環境です。仕事とプライベートや趣味、家庭を両立させながら働いている環境になっています。また託児所も完備されているのでママさん看護師も多く活躍しています。スタッフ間のイベントも多く、スタッフの家族同士の親睦も良好な環境です。人間関係が穏やかで、定着率も良く働きやすい環境です。アットホームな雰囲気で働きたい方におすすめです。

杉並リハビリテーション病院は、東京都杉並区に位置する在宅復帰100％を目指すリハビリテーションに特化した病院になっています。病院機能評価の回復期部門で認定を受けている施設です。在宅の暮らしを考えたリハビリを提供し、家族と協力して自宅での生活を実現することに尽力しています。地域包括支援センターとの連携が強く、在宅復帰に関する知識を深めることができます。昭和43年開設以来、西荻窪を中心とした地域に根ざした医療を提供しています。最新の医療機器を用いて、最良の医療環境の中で最新医療の展開を実施しています。2004年5月より経営法人が変わり、回復期リハビリテーションの専門病院になりました。入院時はストレッチャーで運ばれて来るほど重症度の高い患者さんが、退院時は歩いて帰るようになるまで回復するなど日々の看護の中で、患者さんが元気になっていく姿をみることが出来ます。急性期から回復期、在宅復帰までの回復過程を学ぶことができ、やりがいを感じることができます。AMG学会・CMS学会等グループ内での院外研修も充実していて、認定看護師支援講座なども受けることができます。キャリアアップを希望した時は、退職せずにグループ内の病院や施設などに異動することも可能になっています。回復期リハビリ看護を学びたい方や興味のある方におすすめです。また、回復期未経験の方も安心して働ける環境です。電子カルテ導入済みで、夜勤帯は助手さんが配置されていて、朝食と夕食の食事介助も分担されています。看護業務に集中できます。残業ほぼなく休みが多い職場になっています。東京ワークライフバランス認定企業に選ばれた、働きやすい病院になっています。ほぼ定時で帰宅することができるので、家庭やプライベートな時間との両立が可能になっています。ワークライフバランスを重視することができます。母体は上尾中央医科グループなので経営が安定していて、福利厚生面が充実しています。独身寮（借り上げ）や療養費見舞金制度、保養所やレジャー施設へも、通常金額より割安で遊びに行くことが可能でリフレッシュしながら働くことができます。また託児所があり子育てと両立ができるので子育て中の方にも優しい環境です。定着率のよい病院で、長く働くことができます。

神谷病院は、東京都北区に位置している地域密着型の病院です。開設から63年の歴史があり地域医療に貢献し地域からも信頼されています。回復期リハビリテーション病棟が新規オープンし、本院も建て替えされてきれいな施設になっています。140床のケアミックス病院で、医療と介護の両側面からリハビリを提供しています。アットホームな病院になっていて、一人の患者さんとじっくり向き合うことができます。回復リハ看護を学びたい方やじっくりと患者さんと向き合った看護を実践したい方にオススメです。電子カルテを導入していて、救急指定をとっていないので残業が少なくなっています。業務後のプライベートも充実させることができプライベートとの両立が可能になっています。有給消化率100％でしっかりリフレッシュしながら働くことができます。ワークライフバランスを重視したい方や腰をすえてじっくりと働きたい方にオススメの職場です。

水野記念病院は、東京都の足立区に位置するケアミックス型の二次救急病院になっています。小児整形に強みがあり整形外科全般での実績が高く評価されていて、手術件数は年間1000件以上実施しています。1966年に東京都足立区西新井地区に水野整形外科・内科医院として創業し、地域に根ざした良質の医療を提供しています。また地域だけでなく、特に小児整形の分野では全国的に有名で全国から患者さんが受診しています。同法人に水野記念リハビリテーション病院や水野介護老人保健施設があり、回復期や維持期のリハビリテーションや、在宅復帰支援にも注力しています。整形看護を深めることができる環境です。研修体制も充実していて、ブランクのある方や、経験の浅い方も安心して働ける環境です。残業もほとんどなく年間休日120日でプライベートを充実させることができます。24時間保育施設が完備されていて子育てをしながら勤務している看護師さんも多くママさん看護師も働きやすい環境です。1Rの借上げ寮も完備されていて高給与など福利厚生も充実しています。職場は明るく風通しがよく長く働きたい方におすすめの職場です。

世田谷下田総合病院は、東京都世田谷区に位置する昭和8年の開業以来、地域に根ざした病院になっています。75床の内科・整形外科・眼科・泌尿器内科・消化器内科・外科他を持つ急性期病院です。一般急性期40床と地域包括ケア35床有しています。2次救急指定病院に指定されていて地域密着の医療を提供している急性期病院です。地域の大学病院クラスの高度医療機関とも密に連携し、疾患別、機能別（回復期、慢性期等）に他の医療機関とも連携した医療を提供しています。また、研修制度も充実していて、働きながら正看護師資格取得の為に勉強している准看護師さんが在籍していて、進学の際の入学金や授業料の一部を病院が負担してくれる制度も充実しています。ステップアップしたい准看護師さんにおすすめの環境です。残業が月1～2時間と少なく、家庭やプライベートとの両立も可能な環境です。また、それぞれの看護師さんの生活スタイルに合わせた働き方ができます。働きやすい職場環境が整っています。また借り上げ式の看護師寮もあり上京や引越ししたい方にオススメになっています。幅広い年齢層のスタッフが多くアットホームな雰囲気の職場になっています。

世田谷神経内科病院は、東京都世田谷区に位置する165床の神経内科専門の病院です。新設された施設で、廊下は非常に広く、看護師さんが勤務しやすい環境を整えています。患者さん一人一人と長期的に密な関係を築き、看護を提供しています。一人の患者様と密に関わる看護を実践したい方におすすめの環境です。神経内科単科病院なので、専門性の高いスキルの習得が可能になっています。神経内科に興味のある方やじっくりと患者さんと関わりたい方におすすめの環境です。慢性期病院ですが教育制度も充実していて病院内での教育体制が出来上がっていて、TMGグループの研修にも参加することができます。中途採用の方にもプリセプター制度が充実しているので、呼吸器を扱うのが初めての方でも、一からスキルを習得することができます。入職後も安心して働くことができます。残業も月10時間以内と少なく、ワークライフバランスを実現することができます。ライフスタイルに合わせた働き方が可能でママさん看護師も働きやすい環境になっています。TMGグループなので充実した福利厚生で看護師寮や託児所が完備されています。ラダー研修、勤務時間内の勉強会、子供の件で休み際の助け合い精神の浸透、残業時間の減少などで定着率が上がっている病院です。ママさんナース含めスタッフが働きやすい環境を作っている職場です。長期で働ける環境で、安定して働きたい方におすすめです。

世田谷中央病院は、東京都世田谷区に位置する地域密着型の病院です。世田谷の落ち着いた雰囲気の中にある、昭和26年に開院した地域密着型の病院です。救急車が1日1～2台程度なので、救急指定ですがゆったりとした一般病院で落ち着いて看護に集中できる環境です。地域の多様な医療ニーズを満たせるよう、日々心をこめて業務に邁進している環境です。小規模急性期病院でゆったり働きたい方におすすめの環境になっています。またラダー制度を導入していて、中堅にも研修プログラムを導入しています。個人に合わせたキャリアプランを相談した上で、ラダーや研修プログラムを組むのでブランクがある方でも、しっかりしたサポートが受けられるので安心して働くことができます。また法人内に介護施設や訪問看護もあり、地域医療を幅広く学ぶことが可能です。長期的な教育を受けることができます。電子カルテを導入していて、急性期病院ながら残業時間も月10時間程度なので、プライベートと両立させることができます。有給休暇消化率は95％以上なのでワークライフバランスが取りやすい環境です。家庭と両立しながら働きたい方にオススメで、24時間託児所があるのでママさん看護師も働きやすい環境です。子育て中の看護師さんを歓迎している環境でママさん看護師が多く活躍しています。夜勤体制や柔軟な働き方ができ、福利厚生も充実していて、ライフスタイルに合わせた働き方が可能になっています。

成城リハビケア病院は、東京都世田谷区に位置するリハビリに特化した病院です。平成28年8月に、病床を26床に増床し「成城リハビケア病院」に機能を充実させています。地域密着型の、アットホームな病院です。充実した教育体制で、施設スタッフ向けの研修やセミナーなど、キャリアアップに関わる取り組みを積極的に行っている環境です。リーダー研修や倫理研修、医療安全、感染管理のセミナー、合同研究発表会などもあり、専門看護師・認定看護師の資格取得ができるように教育・支援を積極的に行っています。また、未経験の方でもはじめにOJT形式でしっかりと研修があるので、安心してスタートすることが出来ます。リハビリテーション看護を学びたいという方や、高齢者看護がしたい方や患者さんに寄り添った看護を展開したい方にオススメです。年間休日120日以上でフレックス休暇2日＋有給休暇が取得可能でお休みがしっかり取得することができます。プライベートと仕事の両立が出来ます。ワークライフバランスを重視することができます。福利厚生も充実していて、セコムと提携している法人なのでセコムグループの福利厚生が利用できます。全国の保養所・国内旅行や海外旅行サービス・各種テーマパーク・リゾート施設・レジャー・スポーツ・ショッピングなどの余暇支援サービスが割引価格で受けることができます。また高給与で安定して働くことができます。

成仁病院は、在宅専門クリニックとして20年以上前に法人開設しました。2007年に開院した精神科の専門病院です。急性期入院治療から在宅医療まで総合サポートしています。綺麗な施設になっていて2011年4月から精神科単科病院としては珍しい、精神科最高施設基準である10対1の看護体制を全病棟実現している環境です。じっくりと患者さんと向き合った看護が実践できます。看護師だけでなく保健師が、在宅・急性期・デイケア・就労支援・介護・児童発達支援といった幅広い分野で活躍しています。病院内のシステムも精神科の最先端をいっていて、成精神運動興奮にて暴れる患者さんや抑うつ強く自傷行為に至る患者さんなどが多く、急性期症状への介入の仕方、処方設計、家族へのＩＣの仕方、入院後に即退院を見据えた治療計画の立て方など、コミュニケーションスキルを中心とした他職種との連携・交渉能力を習得することができます。ＥＣＴも積極的に行っているので、専門性の高いスキルなども身に着けることができます。精神科急性期医療に特化し、24時間365日救急患者さんの受け入れを行っています。精神科のエキスパートを目指せる環境になっています。スキルに合わせてどんどん昇給しスキルに見合った給与になっています。完全能力制がとられていますが、教育体制も充実しているので、未経験の方もしっかり教えてもらいながら働けるので安心して働くことができます。また、スキルに自信のある方にもオススメです。独自の業務体制（役割機能別業務体制）なので、看護師の個別性を重視し、とにかく長所を伸ばすことをモットーにしながら、毎週勉強会を実施し月に1度は外部講師による研修や、職種や部署を超えた法人全体での研修や交流会を行っています。法人全体でアットホームな雰囲気で新卒の看護師離職率が0％です。また福利厚生も充実していて、24時間託児所も完備されているので、ママさん看護師も働きやすくなっています。

慈誠会成増病院は、東京都位板橋区に位置する療養型の病院です。板橋区に8病院、介護施設3施設を経営する慈誠会グループの施設です。リハビリテーションにとても定評があり、看護師だけでなくPT、OT、STといった職種間での連携したチーム医療を大切にしている環境です。また地域に根ざしていて地域医療に貢献しています。ピンクを基調とした綺麗な院内で、ゆったりとした雰囲気があり、重症度の高い患者さんも少ないので落ち着いた環境で働くことができます。また看護師と介護師の役割がほとんど分担されているので、看護業務に専念することができます。教育体制が充実していてゆったりとした環境の中で個人の成長スピードに合わせて、ゆっくり焦らず教えてくれる環境なので、ゆったり安心して働ける職場になっています。ブランクが10年以上ある方も働いている職場です。定時でしっかり仕事を終らすことに協力して業務に取り組んでいるので残業がほとんどなく働きやすい環境です。30歳～50歳の方まで幅広い年齢層のスタッフが在籍していて、家庭と両立しながら働いています。また、ママさん看護師が全体の2割～3割働いています。お子さんの急な体調不良にも、スタッフ同士で助け合いながら対応するなど、人間関係も良好な職場です。独身寮も完備されているので、転居や遠方から上京される方にもおすすめです。

成木長生病院は、東京都青梅市に位置する精神科を専門とした病院です。自然環境の中にあって、やさしさと思いやり、温もりのある真心をこめた医療や介護の提供に尽力している病院です。チーム医療とチームケアを確立し、一人の患者様に対し、患者さんのケアの質の向上に全力で邁進しています。255床有していて北病棟・南病棟からなる病院で、統合失調症や認知症、その他精神疾患の患者さんの看護を展開しています。医療法人社団 長生会は精神病院の他にも青梅市内に120床の療養病院である「長生病院」と、「小曾木診療所」を併設していて、地域に貢献した診療を行なっている地域密着型の医療法人です。勉強会や研修等も定期的に行なわれていてスキルアップも可能です。落ち着いた病棟なので、スキルに自信が無い方もじっくりと勤務することができます。精神科看護の専門性を高めたい方や、患者さんに寄り添った看護を展開したい方に必見です。入職後もしっかりしたフォロー体制があり、入職後プリセプターをつけることができ、安心して働くことができます。ブランクがある方にも、バックアップ体制を整え職場復帰を応援している環境です。また精神科未経験の方も多く在籍しています。残業月2時間程度とほとんどなく、定時で帰ることができます。年間休日125日と充実していて、有給消化率もほぼ100％になっています。プライベートと両立できる環境なのでママさん看護師も多く在籍しています。看護師寮完備や食事補助、マイカー通勤可（無料駐車場完備）があり福利厚生が充実しています。男性看護師も多く在籍していて職員同士仲がよくアットホームでチームワークもよく明るい職場になっています。穏やかな環境の中で、のびのび仕事ができます。働きやすさやワークライフバランスを重視したい方に必見です。

清瀬リハビリテーション病院は、東京都清瀬市の閑静な住宅の中に位置する回復期リハビリテーションに特化した療養型の一般と呼吸器病棟がある総合リハビリテーション病院になっています。落ち着いた環境で勤務することができ、回復期リハビリに注力しています。病床数は168床で小規模すぎない規模になっています。同法人は、特別養護老人ホーム上宮園、清瀬じょうぐう保育園も併せて運営していて、幅広い層の地域の方々へ貢献しています。研修が充実していて院内勉強会の講師を各部署でローテーション制にしていて、リハビリ職がFIM(機能的自立度評価法)について講義したり、栄養士がノロウィルスの予防策を指導するなど、他職種の目線でリハビリが学べ幅広い知識を習得することができます。中途入職者へのフォローも万全で、中途入職者に対して、クリニカルラダーやプリセプターシップをとっているので、安心して学びながら勤務することができます。リハビリに興味のある方や、スキルをさらに伸ばしてプロフェッショナルを目指したい方におすすめです。勤務開始時刻も9時からで、1日の実働時間が7時間となっていて残業もなくゆとりを持って働くことができます。勉強会で残業になってしまうこともなく、年間休日120日で有給消化率ほぼ100％でしっかりお休みを取得することができます。プライベートと仕事を両立することができます。柔軟な働き方も可能でママさん看護師も多く勤務している環境です。同法人が運営している「清瀬じょうぐう保育園」が併設されているので子育てしながらの勤務も可能になっています。家庭や子育てとの両立したい方にも最適です。再雇用制度70歳で長く働くことができます。家庭的な環境で長く安心して勤務したい方におすすめです。

聖ヶ丘病院は、多摩市の静かな住宅街に位置する48床のホスピスと一般病棟を有する病院です。平成2年に開設以来、ターミナル医療に注力しています。全国で24番目、東京都で4番目の承認施設です。開院以来、主に癌治療を専門とする病院としてがんの治療から、ターミナル期までトータルな癌治療を一貫して実施しています。また、ホテルのような綺麗な外観や院内で、外来にはシャンデリアが飾られている他、患者さんが快適に過ごせるよう、ソファを複数設置するなど、細かな配慮がされ病院らしくない病院を目指している環境です。がん診療においては「胃・大腸電子内視鏡システム」をはじめとした、大学病院に匹敵するレベルの機材を充実させていて、治療だけでなく予防や早期発見にも注力しています。終末期医療に強みを持ち、患者さんだけでなく家族を含めた一人ひとりに寄り添った看護・医療を提供し家庭的で温かい看護を行っている環境です。研修制度・資格支援制度が充実していて院内勉強会や働きながら認定看護師資格を取得することができます。急性期からターミナルケアまで幅広く学ぶことができるのでキャリアアップしたい方におすすめです。また、年間休日120日でお休みが多く有給取得率90％なので、プライベートと両立が可能になっています。ワークライフバランスを大切にしながら働くことが可能です。また、子育て中の方には、時短勤務制度がありママさん看護師も働きやすくなっています。とてもアットホームな雰囲気で職員同士の関係も良好な職場です。

西葛西・井上眼科病院は、西葛西駅から徒歩4分にある32床有する眼科の単科病院です。井上眼科病院グループの一つとして1991年11月に開院した病院で全国でも大変高度でトップレベルの眼科手術を行っています。眼科のオペ件数が年間4,000件行われていて、白内障や網膜硝子体のオペの症例が豊富になっています。また一般・専門外来、小児眼科外来、コンタクトレンズ外来、入院・手術など、幅広い眼の疾患への対応が可能になっています。こどもの眼の健全発育のために、小児眼科治療に力を入れているほかにも、コンタクトレンズや眼鏡診療を主体としたコンタクトレンズ外来にも力を入れています。日本医療機能評価機構の認定病院として、地域に貢献しています。眼科の専門病院のため、眼科の専門性を高めることができます。院内・院外研修が充実していて、眼科のエキスパートを目指す看護師さん向けの教育研修に特に注力している環境です。しっかりした教育体制が整っているので未経験でもモチベーションを重視しているので眼科に興味のある方にもおすすめの環境です。眼科病院のため、入院患者さんの急変はほとんどないので残業がほとんどなく、スタッフ全体で残業をしない意識を持ち、定時までに終わるように時間管理している風土になっています。看護配置もゆとりを持って配置されているので、手厚い看護を実施していて急性期でもゆったりとした働きやすい環境です。また年間休日120日でワークライフバランスを重視することができ無理なく働くことができます。看護師寮も完備されているので遠方からの転職の方もおすすめです。

西新井ハートセンター病院は、足立区にある循環器単科病院です。二次救急指定の病院になっていて21床の小規模の急性期病院です。西新井病院の循環器病棟が独立し循環器に特化した病院になりました。きれいな施設と最新の設備で循環器疾患の患者さんのケアを実施している環境です。配属の枠は特になく、カテーテル室・手術室・ICU・CCU・病棟の全業務の経験を積むことが可能になっています。そのため術前・術後・退院までの幅広い段階の看護を学ぶことができます。充実した教育プログラムで月に1～2回看護師と医師主催で行っているだけでなく院外研修、研究発表会や資格取得支援もあるため、循環器の専門性を高めたい方にオススメです。また未経験者を歓迎している環境でパートナーシップ・ナーシング・システムを導入しているので、循環器未経験でスタートの方も多く入職後は、師長や先輩看護師がしっかりしたフォロー体制になっています。大師前駅から徒歩数分の好立地で福利厚生も充実しています。看護師寮も完備されていて病院負担額上限30,000円で病院周辺の民間のワンルームマンションがあるので、一人暮らしを考えている方や、遠方から転居を考えている方も安心して入職することができます。また24時間託児所があり子育てしながら働くことができます。20代から50代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍しているので子育てに理解のある環境になっています。ママさん看護師も働きやすい職場です。

東京労災病院は、内科（腎臓代謝内科、消化器内科、呼吸器内科、糖尿病・内分泌内科）、神経内科、循環器科、精神・神経科、小児科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、産婦人科、 眼科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科、救急科を標榜する400床の病院です。東京都指定二次救急医療機関・東京都災害拠点病院の指定を受けており、羽田空港から一番近い総合病院として、国内外からの旅客の診療にも実績があります。地域医療の中核を担う総合病院として、急性期医療、救急医療や癌診療を中心とした医療を行っています。高度専門的な治療を実現させるために、職員一人一人の専門性を積極的に磨いている環境で、日々自己研鑽に取り組みながら患者様と向き合っています。患者様だけではなく職員の健康・生活を守り、働きがいがある病院を目標としているので、一緒に力を合わせて成長していきましょう！

永井産婦人科病院は立川市幸町にある40床の病院です。分娩や婦人科治療を行いあらゆる年代の女性のベストな医療提供に努めています。通常分娩から無痛分娩、帝王切開に対応し、患者様にとって安心で満足のいく分娩の提供をモットーに医療を提供しています。
経験は不問です。未経験スタートの方が多数！手術から分娩まで経験豊富なベテランの先輩に付くことができ、高い技術を学べます。技術チェックを行いながら次のステップに進んでいくので、着実にスキルを身に着けられます。
ワークライフバランス重視で残業はほとんどありません。小さなお子様がいらっしゃる方もご家庭の事情に合わせ勤務日や勤務時間帯の相談が可能なので、無理なく働けます。夜勤手当が1回につき15,000円と高く、住宅手当や皆勤手当てなど諸手当が充実し高水準の給与です。
マイカー通勤が可能で駐車場を完備しています。バス停も病院より徒歩3分と近くあるので電車・バス通勤が可能です。

世田谷記念病院は、東京都世田谷区に位置する2012年4月に開院した在宅復帰を目標にリハビリテーションを集中的に行う回復リハビリを中心とした病院です。回復期リハビリテーション病棟だけでなく療養型病棟を有する200床のケアミックス病院になっています。訪問リハビリテーション、通所リハビリテーションなどのサービスが充実していて、退院後も一貫したリハビリテーションで患者さんを支えていける体制を整えている環境です。また、在宅療養や施設入所の患者さんの状態が悪化した場合に、地域との連携を密にして後方支援病院として在宅医療のサポートを行っている環境です。回復期・療養について働きながらしっかりと学べる環境で、患者さんに寄り添った看護を行いたい方におすすめの職場になっています。経営を行っている法人は、多くの施設があり、安定した法人になっています。福利厚生も手厚く給与水準が高くなっています。残業が、ほとんどなくプライベートを充実させることができます。仕事の後に自分の時間をしっかり作ることができワークライフバランスを重視することができます。選べる勤務体制があるので子育て中や少しの時間だけ働きたい方におすすめになっています。託児所が無料になっていてママさん看護師も安心して働くことができます。

太陽こども病院は八王子・多摩地域の子どもの健康を支えてきた小児専門病院で、24時間診療を行っているほか、食物アレルギーや低身長、夜尿症などの専門外来も有していることが特徴です。青梅線の昭島駅から徒歩4分と駅から近いので、通勤に便利な立地にあります。
有給消化率はほぼ100％非常に高いです。また、残業時間は月2時間程度とほとんどなく、毎日定時退勤することができますので、プライベートを大切にして働くことができますし、ママ看護師も無理なく仕事と子育てを両立することができます。夜勤ありの常勤雇用だけでなく、日勤常勤の求人もあるのが嬉しいですね。小児専門病院の看護師求人は珍しいので、小児看護を専門にしたい看護師さんにおすすめですよ。