大阪府・整形外科の看護師求人｜ジョブデポ看護師:8ページ目

貝塚記念病院は地域住民の健康を支えてきた地域密着型の57床のケアミックス病院です。小規模な病院なので、アットホームな雰囲気の中で毎日の医療・看護を行っています。
ボーナスは4ヶ月分と多めに出ますので、モチベーションを高く保つことができます。夜勤手当が1回15,000円と高めなのも嬉しいですね。頑張った分はしっかり給料で還元してもらえます。貝塚駅から徒歩7分と近いですし、マイカー通勤もOKですので、通勤のストレスなく働くことができますよ。駐車場料金が無料なのも嬉しいポイントです。夜勤ありの常勤だけでなく、日勤常勤やパート勤務もできますので、ライフスタイルに合わせて無理なく働くことが可能です！

しんあい病院は40床を有する地域密着型の病院です。JR京都線「高槻駅」から徒歩2分と非常に近く、通勤には非常に便利です。大阪市内や京都までアクセスが良いのも看護師からは好評です。
しんあい病院は救急指定病院ではありませんので、突然忙しくなることもなく、ゆとりを持って働くことができます。残業は少なめで、月平均5時間以下です。年間休日数は110日と4週8休以上を確保していますので、ワークライフバランスを取りながら働くことができます。ボーナスは4ヶ月分と多めに出るのも嬉しいですね。ボーナスが多いと、モチベーションを高く保つことができます。愛仁会の病院ですので、福利厚生も充実していて、利用できる託児所があるほか、寮もあります。運営母体が大きく安定していますので、安心して長く働くことができます。

高槻市内中心部に位置する特定機能病院の大阪医科薬科大学病院は、「超スマート医療を推進する大学病院」をコンセプトに最新の医療設備を整えています。
大阪医科薬科大学病院は給料が高めです。ボーナスは4.6ヶ月分とたっぷり出ますので、仕事のモチベーションを高く保つことができます。また、年間休日数は117日と多めで、さらに有給消化率も高いですので、オンオフのメリハリをしっかりつけて働くことができますよ。残業も月平均2～6時間と少なめですので、ワークライフバランスを取りやすいです。高槻市駅より徒歩4分、高槻駅から徒歩9分と通勤しやすいのも嬉しいですね。私立の大学病院ですから、福利厚生も充実していて、寮や託児所もあります。高度急性期病院でバリバリ働きたい看護師さんにおすすめの病院です！

池田回生病院は明治43年に開業した歴史ある地域密着型の病院です。開業以来、病院が少ない池田市の中で住民の健康を支え、地域医療に貢献してきました。
池田回生病院は残業はほとんどありません。月5時間以下ですから、ワークライフバランスを取りながら働けます。年間休日数は112日と4週8休以上をしっかり確保できていますので、オンオフのメリハリをつけることができますよ。駅からは徒歩8分程度の距離ですので、通勤に困ることはありません。マイカー通勤も可能です。小さなお子さんがいる場合は保育手当が支給されますし、独身で一人暮らしの看護師には家賃補助もあるなど、福利厚生が充実していますので、安心して長く働くことができますよ！

高槻赤十字病院は大阪府がん診療拠点病院にも指定されていて、北摂地区の公的病院として、高度な医療を提供している総合病院です。
年間休日数は124日です。4週8休＋祝日＋年末年始休暇としっかり確保できていますので、オンオフのメリハリをつけながら働くことができます。残業も月10時間程度とそこまで多くありません！また、ボーナスは3.95ヶ月分とたっぷり出ます。高給与でしっかり稼ぐことができますよ！赤十字病院ですので、福利厚生は充実しています。寮や保育所、職員旅行、クラブ活動などがありますし、赤十字病院は定年まで働くと退職金が多いことでも有名ですね。車・バイク通勤もOKで、無料駐車券も用意されていますよ！総合病院でワークライフバランスを重視して働きたい人におすすめです！

高槻病院は総合周産期母子医療センター、小児救命救急センターなどをの設備を有し、大阪府がん診療拠点病院に指定されている民間の総合病院です。大学病院にも劣らない高度な医療を提供し、高槻市周辺の中核病院としての機能を担っています。
高槻病院は基本給が高めに設定されています。さらにボーナスは4ヶ月分支給されますから、頑張った分は給与として反映されて、モチベーションを高く保つことができます。年間休日数は121日と多めですので、オンオフのメリハリをつけながら働くことができますよ。また、愛仁会は福利厚生が充実していて、保育所や寮、保養所などがありますので、安心して長く働くことが可能です。急性期病院で経験を積んでスキルアップしたい看護師さんにおすすめです。

市立吹田市民病院は平成26年に独立行政法人化した吹田市の市民病院です。急性期医療や高度医療、救急医療に力を入れていて、最先端の医療を提供している地域の中核病院です。
独立行政化していますが、公務員に準拠した待遇ですので、とても働きやすいことが特徴です。年間休日数は125日以上確保されていますので、しっかり休んで、リフレッシュしながら働くことができますよ。また、ボーナスは4.4ヶ月分とたっぷり出ます。公務員水準のボーナスですから、毎年安定して支給されるのも嬉しいですね。JR岸辺駅から徒歩5分と通勤に便利な場所にありますので、通勤に困ることはありません。もちろん、福利厚生も充実していますので、安心して長く働くことができます。

大阪府済生会千里病院は三次救急病院・地域医療支援病院、がん診療拠点病院、災害拠点病院などに指定されている済生会の高度急性期病院です。
阪急千里線「南千里駅」のすぐ目の前にありますので、通勤にはとても便利な立地にあります。雨の日も通勤のストレスはありません。年間休日数は113日と4週8休以上はありますし、有給消化率は70％程度ありますので、実質の年間休日数は120日以上となります。さらに、運営母体が安定している済生会の病院ですから、24時間対応の託児所や寮、互助会があるなど福利厚生も充実しています。リフレッシュ休暇は5日ありますので、毎年長期連休を取ってリフレッシュしながら働くことができます！海外旅行に行く看護師さんも多いですよ！

大阪市立弘済院附属病院は吹田市の万博記念公園のすぐ近くの緑豊かな場所にある高齢者専門の療養型病院です。認知症や脳血管障害、骨粗鬆症などの骨・関節疾患治療やリハビリテーションを提供しています。
この大阪市立弘済院附属病院は大阪市が運営している公立病院です。そのため、公務員に準じた待遇になり、社会保険は大阪市職員共済組合に加入することになります。年間休日数は120日以上とたっぷりあります。4週8休＋祝日分＋年末年始休暇がお休みにです。そのため、オンオフのメリハリをつけながら働くことができますよ！ボーナスは4ヶ月分と多めに支給されます。さすが公立病院ですね。患者さんに寄り添った看護をしたい看護師さんや高齢者看護に興味がある看護師さんにおすすめです。

井上病院は腎臓病と合併症の治療に特化した専門病院です。一人ひとりの病状・生活に合わせた治療法を提案し、地域医療に貢献しています。
年間休日数は121日と非常に多いですので、メリハリをつけながら働くことができます。残業は月平均10時間程度と少なめです。退勤後のプライベートを充実させることができ、ワークライフバランスを重視できます。基本給が高めで、ボーナスは4ヶ月分ですので、ボーナスはたっぷり出ます。仕事のモチベーションを高く保つことができますよ。最寄り駅の御堂筋線「江坂」駅から徒歩8分の立地なので、通勤にも便利です。透析看護未経験の方でもプリセプター制度がありますので、丁寧に手厚く指導してもらうことができます。

大阪府済生会吹田病院は大阪府がん診療拠点・地域医療支援病院の指定を受け、内科・外科が協力して診療に当たるセンター制を構築し、最新の医療を提供している総合病院です。
年間休日数は122日とたっぷりあります。また、急性期の総合病院ながらも残業は月8時間と少なめですので、ワークライフバランスを取りながら働くことができますよ。平均の有給消化日数は10日ですので、半分以上は有給を使えることになります。駅から徒歩6分と通勤に便利な立地ですし、済生会の病院ですから、福利厚生が充実しています。病院の近くには寮がありますので、遠方から引っ越してくる看護師さんにもおすすめです。保育所もあります！運営母体が安定している総合病院で働きたい看護師さんにおすすめです！

市立池田病院は池田市の基幹病院・公立病院として、池田市民の健康を守り、地域医療に貢献してきた総合病院です。
市立池田病院は池田市が運営している公立病院ですから、常勤で働くと、池田市の公務員扱いになります。公務員看護師の求人は希少です。年収は500万円前後と高めですし、ボーナスは4.5ヶ月分とたっぷり出ますので、しっかり稼ぐことができます。公立病院ですから、福利厚生も充実していますよ！院内保育所があって、ママ看護師へのサポート体制も充実していますので、結婚・出産後も長く働くことができる病院です。年間休日数は120日、さらに夏季休暇は6日ありますので、オンオフのメリハリをつけて働けます！最寄り駅の池田駅から徒歩9分程度の距離ですので、通勤に困ることはありません。

辻外科リハビリテーション病院はリハビリに特化した71床のリハ病院です。患者さんの在宅復帰に向けて、多職種が連携しながら、毎日のケアに取り組んでいます。
辻外科リハビリテーション病院はママナースが働きやすいことが特徴です。残業はほぼありません。毎日定時退勤することができます。勤務後のプライベートが充実しますし、家事・育児に支障をきたすこともありません。ママナースが多く働いていますので、子供の病気での急な欠勤も快く対応してもらえます。ボーナスは4ヶ月分とたっぷり出ますので、仕事へのモチベーションを高く保つことができますよ！最寄り駅から徒歩4分と近いですし、複数路線からアクセス可能ですので、通勤に困ることはありません。

和田病院は地元に密着し、地域の住民の健康に貢献してきた66床のアットホームな病院です。和田病院は最寄り駅の「横堤駅」の6番出口を出てすぐの場所にありますので、通勤には非常に便利です。天気の悪い日でも通勤のストレスはありません。
残業は月10時間以下と少なめです。また、年間休日数は113日と4週8休＋αをしっかり確保できていますので、ワークライフバランスを重視しながら働けます。夏季休暇は3日、年末年始休暇は4日ありますので、まとまった連休も取りやすいです。また、ボーナスは3.5ヶ月分と多めですし、夜勤手当は一般病棟で20,000円／回、療養病棟で18,000円／回と高いですので、頑張ればそれだけお給料で還元してもらえます。仕事のモチベーションを高く保つことができますね。

東淀川病院は昭和25年の開院以来、地元に密着したアットホームな病院として、地域医療に貢献してきた一般39床・療養53床のケアミックス病院です。
東淀川病院は高給与であることが特徴です。年収は500万円程度になりますし、ボーナスは4ヶ月分としっかり出ます。頑張った分はしっかり稼ぐことができますので、仕事のモチベーションを高く保つことができますよ。残業はほぼありませんので、毎日定時退勤することができます。退勤後のプライベートを充実させながら働くことができますね。最寄り駅の三国駅からは徒歩5分の距離ですので、通勤に困ることはありません。アットホームな環境で、寄り添ったケアをしたい看護師さんにおすすめの病院です！

吉川病院は昭和19年に診療所として開院して以来、地域密着型の病院として地域医療に貢献してきた病院です。療養病床を59床を持ち、外科・整形外科・内科を中心とした診療を行っています。
吉川病院はワークライフバランスを取りやすい病院です。有給消化率はなんと100％！希望した日に有給を消化できます！年間休日数は少なめですが、有給を消化できますので、実質のお休みは多めで110～120日程度にはなります！また、療養型病院で緊急入院などはありませんので、突然仕事が忙しくなることもありません。そのため、残業はほとんどなく、毎日定時退勤することができます。最寄り駅の「泉大津駅」からは徒歩3分と駅から近いですし、マイカー通勤もOKですので、通勤も楽々ですよ！

かわい病院は整形外科に強みを持つ46床の病院です。整形外科では2次救急を受け入れていて、急性期から退院まで一貫したケアを提供しています。
かわい病院は残業は少なめです。高度急性期病院のような急変はありませんので、仕事は時間通りにスムーズに終わることが多いです。また、年間休日数は110日と4週8休以上をしっかりと確保できていますので、ワークライフバランスを大切にしながら働くことができますよ！最寄り駅の和泉府中駅からは徒歩10分と近く好立地にありますが、マイカー通勤もOKですから、通勤に困ることはありません！小児科にも力を入れていますので、小児看護に興味がある看護師さんにもおすすめの病院です。

大仙病院は、小規模で患者さんとの距離が近い病院です。2012年に内装をリニューアルしたので、きれいな環境で働くことができますよ。救急指定がなく、ほとんど予定入院患者さんばかりなので、病院内はゆっくりとした雰囲気が流れています。質の高い医療の提供はもちろん、地域住民が安心して地域で暮し続けることができるように、近隣の医療機関・介護施設と連携を図っています。
同院は、子育て中の人をはじめスタッフが働きやすいように労働環境の整備が進んでいます。勤務時間は残業がほぼないので、プライベートの時間を確保しやすいです。子育て世代も人も多く活躍してるので、お子様の急な体調不良時の早退など、理解が得られやすいです。産休育休取得率も高く、ほとんどの職員の方が育休後に復職されています。さらに新人には、しっかりとしたフォロー研修を行うので、安心して働くことができますよ。職場の雰囲気も良好で、皆和気あいあいと働いています。アットホームな職場で、患者さんとじっくり向き合いながら働いてみませんか？

新仁会病院は、1980年にオープンした地域に密着した病院です。急性期から慢性期・回復期にまで携わっており、地域住民に安心をと届けられるように努力しています。医療だけではなく、介護分野にも注力しており、地域住民が地域で安心して暮らし続けることができるように地域の中核病院としてその機能を担っています。長期療養型なので、院内はゆったりとした雰囲気が流れています。患者さん一人ひとりとじっくり向き合いたい人には、ぴったりです。
同院は、職員の働きやすさが魅力です。残業も少なく、定時で帰ることができます。子育て世代の人も多く活躍しています。フォロー体制も整っているので、未経験の方も安心して働くことができますよ。

日本生命病院は、平成30年に現在の地に新築移転したとてもきれいな病院です。医療機器も最新設備が揃っており、最新治療を学ぶことができます。地域住民の健康増進と生活を支えるべく、今後も職員一同努力していきます。
同院は人材育成にも力を入れています。同院オリジナルの「STAR看護師」を育成すべく、クリニカルラダーに沿って段階的に研修・勉強会を実施しています。これにより看護師として着実にステップアップをすることが可能となります。看護方式は固定チームナーシングを導入しています。チームごとに年間目標を立て、それぞれの看護師の役割をあげて患者のケアにあたります。日勤帯ではペアナーシングで業務を行います。これにより新人は先輩のフォローを受けながら、仕事を行うことができます。職場の雰囲気は風通しがよく、スタッフ同士分け隔てなく良好な関係を築いています。仕事での悩みはもちろん、プライベートのことなども相談にのってもらえる先輩がたくさんいますよ。もちろんブランクがあって不安な人も丁寧に指導しますので、安心して職場復帰ができます。緊急時や業務が忙しい時は、お互いがフォローし合うなど、協力体制も整っています。