千葉県・透析の看護師求人｜ジョブデポ看護師:3ページ目

船橋総合病院は、千葉県船橋市の地域中核病院です。一般病棟とリハビリテーション病棟のケアミックス型の病院になっていて、地域に根ざしていて、急性期から在宅まで継続した質の高い診療、看護ケアを提供しています。地域に密着し貢献するために院内看護以外にお祭りの救護班や養護学校の付き添い等の看護活動も行っています。しあわせライフを目指していて、明るいオレンジ色の“にんじん”がモチーフになっていて病院のシンボルマークになっています。また、新築移転し、新興住宅街の中にあるキレイな病院です。充実した研修制度でサポートがあり、クリニカルラダーやプリセプターシップを導入していて、勉強会などの教育制度がありスキルアップできる環境です。入職後のサポート体制に定評あります。教育制度だけでなく働きやすい環境も整っています。3路線からアクセス可能で都内から通勤しやすい場所になっています。船橋駅から徒歩5分の駅近で通勤も快適です。また年間休日120日あり、有給取得率70%で、スキルアップとワークライフバランスの両立が実現可能になっています。24時間託児所完備されていて、ママさん看護師も安心して勤務することができます。徒歩5～15分圏内に借り上げのワンルームマンションや軽井沢保養所があり、職員や家族が受診すると、申請にて治療費が還付される診療費還付制度があり、就労環境が整っています。バーベキューやカラオケなど職員の親睦を深めるイベントがあります。チームワークが良くアットホームな雰囲気の職場になっています。福利厚生が充実していてアットホームな雰囲気の環境で働きたい方におすすめです。

千葉愛友会記念病院は、上尾中央医科グループの地域密着型の病院です。地域のニーズに応えた医療を提供していて、救急医療から在宅まで継続した看護を実践しています。病床もゆったりと広くきれいな病室で、患者さんにも過ごしやすく、職員には働きやすい就労環境になっています。地域に根ざした病院で地域の患者さんが利用している急性期の病院です。超急性期を脱した患者様を受け入れていて、地域の後方ベッドとしての機能があります。比較的落ち着いた患者さんが多く、落ち着いた雰囲気の中で働ける環境です。医療だけでなく介護にも注力していて介護老人保健施設や在宅との連携に力を入れています。救急では、婦人科に力を入れていて、幅広い婦人科の患者さんを受け入れています。急性期から在宅まで幅広い診療科目を持っているので、院内で多くの経験を積むことができます。上尾中央医科グループの病院で、院内研修、院外研修が充実しています。また、日本看護協会主催の看護学会や研修会にも参加ができ、出張扱いとして研修に参加でき、研修費や交通費も病院が負担してくれるシステムで支援制度が充実しています。また病院独自の教育制度で、チューターシップ制度を導入しています。プリセプター制度とは異なり、プリセプターとプリセプティのミスマッチを防いでいます。そのため、1名に対して、2名担当が付き、病棟全体で入職者のステップアップを支援しています。またブランクのある方にも充実した教育体制が整っていて、復職支援を積極的に行っており、ブランク明けの方も安心して働くことができます。｢一人の学びをみんなの学びへ」を看護部の教育目標の一つとし、学ぶ姿勢を大切に、看護の質の向上に努めている環境です。スペシャリストの育成にもサポート体制を整え、支援を強化しています。教育体制だけでなく、福利厚生も充実しています。経営母体が、上尾中央医科グループの系列病院で、充実した福利厚生となっています。24時間託児所が完備されていて子育て中でも子どもさんを預けながら働くことができます。また子育てに理解のある環境でママさん看護師も働きやすい環境になっています。ママさん看護師になっても、看護技術、知識を身につけながら、家庭との両立をしたい方にオススメです。また、ワークライフバランスにも注力していて、残業時間も10時間程で柔軟な働き方が実現できます。また、引っ越し費用の負担や上尾中央医科グループの安心の待遇になっています。また、定着率が良く風通しの良い職場で幅広い世代が在籍しているアットホームな環境です。安定した環境で働きたい方にオススメです。

国保旭中央病院は、旭市に位置する989床の総合病院です。千葉県屈指の3次救急指定病院で地域中核総合病院です。初期救急から救急救命まで対応している環境です。地域医療に注力し、救命救急センターでは一次から三次までの救急医療を提供しています。急性期医療だけでなく、医療と福祉と保健の連携として老人保健施設、養護および特別養護老人ホーム、ケアハウスを併設していて、継続した医療や介護サービスを提供しています。地域密着型の大規模病院のため多くのスキルや知識を習得することができ、１人ひとりが温かさや優しさを大切にして患者さん接し「癒しの看護」を実践している環境になっています。教育体制も充実していて認定看護師の取得支援制度があります。また在籍スタッフにも認定看護師が多く活躍している環境で研修に取り組みやすくなっています。また、看護協会への研修は、お給料が支払われるなどキャリアアップを全面的に支援している体制になっています。キャリアアップだけでなく中途採用者にも教育委員による中途フォローアップもあり、しっかりと勉強することの出来る環境が整っています。クリニカルラダーを導入していて、段階別研修や、中途採用支援プログラムが整っているので安心して入職することができます。充実した教育体制で、急性期看護を広く学ぶことのできる環境です。ブランクのある方や、専門性を積みたい方にもオススメの病院です。3次救急で急性期の病院ですが、年間休日が120日あり、ゆとりを持って働くことができます。看護師寮を完備していて院内託児所も完備しているので、ワークライフバランスが取りやすくなっています。柔軟な勤務体制など個人のライフスタイルい合わせた働き方が可能になっています。幅広い年齢層のスタッフが在籍していて、ママさん看護師にも優しい環境になっています。福利厚生も充実していて勤続年数が10年以上のスタッフも在籍しています。急性期病院で安定して長く勤務したい方におすすめの環境です。

千葉市若葉区にある千葉中央メディカルセンターは、千葉市の中核的急性期病院で、脊椎脊髄疾患・糖尿病・脳卒中の各専門センターを有し、高度医療を提供しています。
年間休日は135日ととても多く、有給消化率は80％と高いので、しっかりと休んでリフレッシュしながら働くことができます。しかも、残業時間は月平均5時間ですから、オンオフのメリハリをつけながら、プライベートを充実させることが可能です。また、生後3ヶ月から利用できる24時間対応の託児所がありますので、ママ看護師も安心して働けます。独身寮もありますから、初めて一人暮らしする看護師さんも不安なく働くことができますね。
高度な医療に携わってスキルアップもしたいし、プライベートも大切にしたい欲張りな看護師さんにおすすめです。

東葛クリニック病院は、開設から腎臓疾患中心に医療を提供している病院で、関連の透析施設が千葉県内に7施設あります。病棟は入院透析に加えて、一般病棟と平成30年に開設された療養病棟があります。
透析に特化した看護はもちろん、腎臓疾患に関連した皮膚疾患、褥瘡ケアにも力を入れています。
賞与実績が5.1ヶ月と他と比べてもかなりの好条件です。さらに、年間休日122日と設定されており、有給休暇などを合わせると130日ほどの休日が取得可能で、残業も少なめと、プライベートにも余裕を持てます。
認定看護師の資格取得にも協力的なので、プライベートとキャリアアップが叶う職場です。

北柏リハビリ総合病院はリハビリ総合病院として、脳卒中、神経難病である神経変性疾患、整形外科疾患、廃用症候群など回復期・慢性期のリ患者様に、医療と看護、リハビリテーションを提供している病院です。
1、2階が病院で、3、4回が老健という、入院中から退院後までの看護が可能な施設です。
職員同士がお互いを尊重し、安全で楽しく仕事に取り組み、職員間の交流やアットホーム的な雰囲気があります。
年間休日が多めで、給与水準も高いので、プライベートの充実も図れます。
24時間保育可能な院内保育室も完備されており、小さなお子さんがいるママさんナースが働きやすい職場です。