南森町駅(大阪市営地下鉄谷町線)周辺の看護師求人｜ジョブデポ看護師:6ページ目

大和病院は、地域に根付いたケアミックス型の病院です。地域住民の皆さんのために、いつでも受け入れられる救急体制をとっており、スタッフも皆心の通ったケアを提供しています。規模は大きくない病院ですが、診療科目が豊富にあり、総合的に看護を学ぶことができますよ。介護分野にも注力しており、地域で安心に暮らしていけるようにコメディカル・介護機関とも連携をとりながら、地域医療に貢献し続けています。
スタッフの多くは育児中の人です！そのためお子様の学校行事や、体調不良時の早退なども理解があります。産休・育休も取得実績があり、復職率も高いです。託児所など育児支援に積極的な病院なので、安心して働くことができますよ。スタッフ同士の人間関係もよく、協力体制が整っています。忙しいときには、お互いフォローし合い皆定時で帰宅できるように協力しています。そのため残業は少なく、プライベートの時間も確保できます家庭も仕事も両立したい人には、ぴったりの職場です。新人やブランクがある人も、スタッフ皆で丁寧に指導します。看護方式はチームナーシングを採用しています。先輩達のケアや仕事など、たくさんのアドバイスをもらうこともできますよ。

矢木脳神経外科は、脳血管疾患における治療に特化して医療を提供している病院です。また地域密着型の病院で、小規模の病院ですが、最新の脳外科に関する機器が揃っています。そのため、脳外科の知識や看護に特化して勉強することができます。また、患者さんやスタッフとの距離感が近くスタッフ同士の風通しも良いので、人間関係が良好あところも魅力の１つとなっています。脳外科の看護を深めたい方や、患者さんとゆっくり関わりたい方にオススメの環境になっています。また、看護教育に力を入れているので、教育体制もしっかり整っています。年間休日数も多くメリハリをつけて働くことができます。託児所も完備されているので、ママさん看護師も仕事に専念することができます。また、仕事と子育てに理解の深い環境で、カンゴサウルス賞を受賞するなど、ワークライフバランスを重視しています。

大和中央病院は、平成14年6月1日に新築移転された中規模病院です。施設内はとてもきれいで、最新の医療設備も揃っています。地域住民のニーズに応えるために、救急外来はいつでも受け入れています。多彩な診療科目を持っているので、総合的な視点で看護を学ぶことができます。
同院は福利厚生が充実しています。各種社会保険完備はもちろん、定期的にイベント活動も開催されています。部署を超えての交流もあるので、楽しみながら働くことができますよ。また教育制度も整っているところも魅力的です。新人はもちろん、ブランクがあって不安な人にも丁寧に指導しますので、安心して臨床復帰ができます。院内でも時間内の勉強会が頻回に開かれており、職員の参加率も高いです。学びを深めることができる職場です。男性の看護師はもちろん、ママ看護師も多く活躍中です！お互いフォローし合いながら業務にあたっており、協力体制は整っています。救急が未経験の人も大歓迎です。やりがいを感じながら、看護師としてのスキルを磨いていきませんか？

摂南総合病院は、心臓カテーテルを盛んに行うなど循環器に強い急性期の病院になっています。循環器の病棟では、急性期病棟のため、ベッドの回転率が早いですが、その分、循環器看護の勉強やスキルアップにつながる環境にあります。また、やり甲斐も多く感じることのできる職場になっています。勉強やスキルアップに集中できるように、お給料も高く、看護師寮や24時間の託児所なども完備されていて福利厚生も整っていて、働きやすい環境が整っています。また、急性期病棟だけでなく回復期リハビリテーション病棟もあり、幅広い看護を学ぶことができます。そのため、個人に合った看護ができます。また、中途採用の方も多く活躍していて、途中からでも入ってきやすい雰囲気のある職場です。

地域密着型の病院で急性期から慢性期まで幅広い看護をしています。人とのコミュニケーションを重視している病院のためスタッフもコミュニケーション能力の長けている方が多いです。そのためスタッフ間の仲も非常によく、スタッフの人間関係が良いため続けているというお声を多く聞きます。また、続ければ続けるほど報酬金が支給されたりお休みがもらえたりとつづけた分だけ待遇も良くなるため、勤続される方が多いです。年間休日数は120日以上、残業は1日30分もなくほぼ定時で上がれます。終業時間が周辺の病院に比べて早めのため、子育て中の方からは保育園を延長しなくてよいと好評です。産前産後休暇や育児休暇の取得実績もありますので、これから子育てを考えている方でも働きやすいです。フォロー体制も整っており、既卒者はその方に合わせたレベルの指導者がつきます。また、病棟全体で精神的なフォローをしてくれるので、働きやすいです。

糖尿病の診療を専門的に行う地域密着型の病院です。病床数が少ないですが看護師の配置人数は充実。救急もほとんどありませんので残業もほぼなく、みなさん定時で帰られています人間関係が非常に良好で、看護師も医師も温和な方が多いです。そのため働き続けやすいという意見も多く離職率の低い病院です。育休や産休の取得にも積極的ですのでママさん看護師も多く働かれています。病院の隣は市営の保育園ですので送り迎えもラクラクです。賞与がこの地域の平均と比べると高く、手当も充実。働いた分だけしっかりと還元されます。糖尿病療養指導士の資格取得支援があります。

地域密着型の病院です。グループでは介護施設を多く持っており、受診者も高齢者が多いという特徴があります。高齢者の看護に興味のある方におすすめです。グループに施設が多いため、施設間移動も可能です。介護分野にも興味があるという方は法人を変えずにキャリアアップしていけます。現在勤務されている方は子育て世代の看護師が中心。そのため子育てには理解があり、お互いさまというスタンスで取り組んでいます。病院付属の保育施設もあり生後6か月から預かり可能。夜勤時の預かりも行っています。家族手当も支給され、子育て世代が働きやすい病院です。残業もほとんどないためプライベートの時間もしっかりと確保できます。

地域未着型の総合病院で参加及び小児科に非常に力を入れている病院です。教育制度は非常に充実しており、病院独自の教育プログラムで教育を行っているほか、院外研修は約50件、公費で行くことができます。また認定看護師、専門看護師になるための研修も公費支援をしており、着実にレベルアップ、スキルアップできる環境が整っています。また、手当も非常に手厚く賞与は4か月分と近隣病院の中では高い水準にありますこれに加えて業績に応じて協力感謝金も支給され、頑張った分だけ手当で還元されます。看護師寮もあるため遠方から就職される方にも安心です。

急性期の治療が終了してもなお、医学的な管理を必要とする方が療養される慢性期病院です。
40歳から50歳代の看護師が多く、救急がないため非常に落ち着いておりゆったりと働くことができます。看護師が働きやすい環境を大切にしてくれる病院です。休日に出勤すればその代休はすぐにとらせてくれます。残業もほぼなく定時で上がることが可能です。また、慢性期病棟には珍しく看護師3人に助手1人の4人体制での夜勤ですので夜勤の負担も少なく、働きやすいです。年間休日数も120日以上でお休みも多めです。祝日や休日に出勤した際にも手当が出るなど、働いた分しっかりと還元してもらえる病院です。

全国で初めての都市型リハビリテーション病院です。リハビリテーション分野に特化しており、リハビリテーションを極めたいという看護師におすすめな病院です。大阪府のワーク・ライフ・バランスモデル病院でもあり、ライフワークバランスは重要視しています。早く帰ろうが合言葉であり、みんなで早く帰れるように職員同士で声を掛け合いながら仕事をしています。入職後2か月間は残業をしてはいけないというルールもあります。また、前残業も禁止、有給は積極的に消化をしています。子育て中の看護師には時短勤務を推奨し、どんな境遇の方でも働きやすいように環境を整えてくれます。教育制度も充実しており、リハビリ看護専用の教育プログラムも組まれているため初心者でも安心してリハビリ看護に打ち込めます。

地域密着型の病院で、特に脳卒中や心臓病に対する治療は最先端の治療を提供しています。
職員がプライベートと両立して働ける環境を作ることを目標としています。そのための待遇が非常に充実しています。24時間体制の保育施設があり、夜勤時も安心して預けられます。ママさん看護師が保育室を利用しながら働き続けています。保育園の食事は病院の管理栄養士が監修しているため栄養バランスのとれた食事を子どもに食べさせられるのがポイントです。子どもの成長に合わせて働き方をシフトできるのも魅力。例えば保育施設に預けられる年齢までは保育施設を活用してフルタイムで働き、小学生になってからは一旦パートもしくは日勤常勤になり子どもが成長したらまたフルタイムに戻るといった働き方をしている方もいらっしゃいます。また、病院から徒歩5分のところに職員寮も完備。広くてとても綺麗ですし、周辺には商業施設があるなどプライベートの時間も充実させられます。教育制度も充実しており、新人教育、現認教育ともにしっかりとしています。この教育制度に惹かれて入職を決意されたという方もいらっしゃいます。

外科に特化した地域密着型の病院です。管理職を含め、全員が職員の働きやすさを第一に考えてくれており、待遇が充実しています。有給の消化率はほぼ100％、連休の取得実績もあります。残業も少なく、年間休日も120日以上で、しっかり休んでしっかり働くということをモットーとしています。そのため、定着率も非常によく、10年以上働かれている方が多くいらっしゃいます。職員同士の仲もよく、協力し合って助け合いながら仕事をしていくという雰囲気があり、ママさん看護師も多数在籍。皆さん無理なく働けています。給料は年齢給を考慮してくれるため、長く働いた分だけしっかりと稼ぐことができるのも魅力のひとつです。

地域密着型のケアミックス病院です。経営の安定さや院内の制度が整っていることから大阪府で初めて社会医療法人に認定された病院です。人間関係は非常によく、支え合いながら仕事をされています。男性看護師も多く、わきあいあいとしています。師長も気さくな方が多く、気持ちよく働けます。教育には非常に力を入れており、新卒だけでなく中途採用者にも細かいプログラムが組まれています。院内の研修が充実しているほか、院外研修は出張扱いで補助も出ます。認定看護師資格を取得するための支援もあるほか、4年目以上の看護師には海外研修へ参加することもできます。
子育て中の看護師も多く活躍中。24時間の保育施設があります。時短制度も活用することが可能です。多くの看護師が子育て経験者のため突発な休みに対しても柔軟に対応。師長の理解もあり休みの調整もしてくれます。

スポーツ・リハビリテーションの分野を専門とする病院です。スポーツジムを併設していたり元プロ野球選手によるスポーツ教室があるなどスポーツに特化している病院です。スポーツの分野についての専門的な知識や技術を学びたいという方にはお勧めの病院です。月に数回、居残り当番がありますがその日以外の残業はほとんどなし。プライベートの時間もしっかりと確保できます。また、残業は月に10時間程度ですが36時間分を給料に前払いしてくれるなど手当てもしっかりとしています。病床数が少ないということもありじっくりと丁寧な看護を展開しています。人間関係も良好で、わからないことはすぐに先輩看護師が指導をしてくれるので分からないことをすぐに聞きやすい、学びを得やすいというスタッフの意見も多く聞かれます。

地域密着型の病院です。地域の声を常に形にしてきた病院で、地域の声により透析室や訪問看護ステーションなどが立ち上がっています。人間関係が非常に良いことが魅力のひとつ。働きやすい環境のため中途入職者も新卒での入職者も定着率が非常に良いです。看護師の約50％がママさん看護師です。そのため、子育てへの理解があり協力してやっていこうという体制が自然と整っています。残業はほぼありませんので、プライベートの時間や子どものために時間を使うことができます。未経験者やブランクのある方も積極的に受け入れています。丁寧に教育をしてもらえ、周りのサポート体制も充実しているため無理なく働けます。看護師寮も病院の近くにあるため遠方からの看護師も定着しやすいです。

地域医療を軸にしている地域密着型の病院です。独自の研修制度があり教育もしっかりと行っています。年2回院内での学術発表会もあり多くの看護師が発表を行うなど学習意欲の高い方が多いことが特徴です。中途採用者にもプリセプター制度が適応されますので、ブランクのある方や未経験の方でも安心して業務に入ることができます。院内には保育室あり。日中は0歳児の利用となりますが、夜間は0歳児以降、小学校入学後も利用できますので、家庭と両立しての夜勤も可能です。手当ても充実しており、独身寮が定額で利用できるほか、保育手当や家族手当などもあります。院内保育を利用されていない方でも保育手当があるため、費用負担が少ないというところもうれしいポイントです。残業もとても少ないためプライベートと無理なく両立できます。

地域密着型の病院で急性期、回復期および慢性期と多岐にわたる医療を展開しています。教育制度は非常に充実しており、中途の看護師にもそれぞれのプログラムを組んで院内教育を実施しています。また、規模の大きいグループ病院で病院以外の施設も運営しています。そのため、法人内をスキルアップなどの事情に合わせて異動することも可能です。産後の復職率はほぼ100％。院内には24時間保育所があり、夜勤も安心して働けます。育児時短勤務制度の取得を子育て中の看護師には積極的に推奨しています。育児時短勤務制度取得中でも待遇は常勤扱いとしてくれるのもポイントです。

地域密着型の病院です。ママさん看護師が多数在籍。子育て経験者も多いためスタッフの中で子育てへの理解があります。子ども都合による急な欠勤に対する対応はもちろん、みなさんが許容しています。残業はほぼありませんが万が一残業になりそうな場合であっても職員同士で協力し合って早く帰れるように調整してくれます。保育所はありませんがこの協力体制が働きやすいというスタッフの意見も多く聞かれます。また休みもほぼ希望通りにとれるため、子どもとの時間をしっかりと優先できます。手当ても充実しており、休日出勤などいろいろな手当てが出るのもポイントです。

地域密着型の療養病院です。人間関係は非常に良好。規模が小さいということもありスタッフはほとんどが顔見知りです。勤務の希望もほぼすべて優先してくれますし、家庭の事情を考えて働きやすい職場を選んでくれます。上司とも和気あいあいと会話ができ、多くのスタッフが人間関係に非常に満足しています。また、残業はほとんどなく定時で帰宅できるのも魅力の一つ。プライベートの時間を大切にして働くことができます。有給の消化率も100％です。ベテランの看護師が多いため、特に子育て中の看護師へはお互いさまという考え方が根付いており、早く変えられるように業務を終わらせたり、急な休みにも柔軟に対応したりする環境です。

心血管系、脳血管系の診療を担う世界でも画期的な最先端の大規模病院です。循環器分野の最高峰の病院でもあり、循環器分野のスペシャリストを養成するための環境が充実しています。教育制度は充実し多岐にわたります。新人教育から始まり、中堅教育、プロフェッショナル教育、役職教育など細かくできています。また病院独自の専門看護師制度や看護師特定行為研修も実施されており、プロとしての専門的な教育を受けることができます。院内には24時間対応の保育所あり、育児時短勤務制度も取得できるため子育てをしながら質の高い教育を受けることもできます。看護師寮は単身者用と世帯用を完備。寮費の補助もあります。