千葉市(千葉)・夜勤専従の看護師求人｜ジョブデポ看護師

千葉病院は、内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、小児科、外科、整形外科、皮膚科、泌尿器科、肛門科、婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、リウマチ科の病院です。腎治療に力を入れている急性期病院です。腎センターやバスキュラーアクセス外来等も行っており、胃癌や大腸癌診療の協力連携病院でもあり幅広い看護を学ぶことが可能です。
年間休日120日とお休みがしっかり確保できるので無理なくお仕事をすることができます。加えて残業時間が月5時間程度とかなり少ないので、プライベートとの両立もしやすい環境です。職員の平均勤続年数は8年以上と落ち着いた環境で働きたい方にオススメの求人です。
また、車通勤が可能な病院です。遠方から通勤される方でも安心して入職することが出来ます。駅からも近いので通勤に時間を割くことはなく、家庭の時間が十分とることがきます。

みつわ台総合病院は、千葉市若葉区に位置する地域に根ざした中核病院です。急性期から回復期リハビリテーション、在宅医療まで幅広い医療を提供しています。救急車受け入れ400台の月もあるなど、千葉市の二次急の役割を担っています。病院は、開放感がある敷地で、エントランスなどのデザインも綺麗で落ち着いた環境で働きたい方にオススメになっています。また教育制度も充実していて、プリセプター制によるマンツーマン指導だけでなく、ラダーを取り入れるなど、質の高い医療を提供できる看護師を育成するために、認定看護師研修や大学等への進学、院外研修の受講等など積極的に支援している環境です。看護スキルを高めたい方やキャリアアップしたい方にオススメです。また中途入社の方にもプリセプターをつけるなどフォロー体制がしっかりしています。経験が浅い方や、ブランクのある方にも安心のフォロー体制になっています。年間休日125日で、各職種でそのポジション毎の仕事に注力することで、残業を平均10時間程度に抑えていて、オンとオフのメリハリをつける風土になっています。家庭やプライベートとの両立が可能で、産育休復帰率ほぼ100％です。在籍看護師の約70％がママさん看護師です。24時間託児所や勤務時間や、病院単位で子育て看護師のサポート体制が充実しています。子育てしながら夜勤を行っている看護師も多くいる環境です。仕事と子育てを両立できる職場になっています。福利厚生も高水準で地域に根差した総合病院ならではのアットホームな雰囲気の職場になっています。ライフサイクルに応じ長く働きたい方にオススメです。

三橋病院は、千葉市にある大手の透析の法人の病院です。昭和22年9月に開設した歴史のある病院になっています。透析センターを新設し透析医療に力を入れている病院です。腎臓疾患医療に関し、知識と技術の向上に努めており、透析医療を提供しています。開設以来、「患者さん第一義」を基本理念にしていて、長年に渡って地域の透析医療の向上に尽力している環境です。また、時代のニーズの変化に対応し、質の高い医療を提供することをモットーにしている環境です。透析医療だけでなく在宅医療などの支援体制も整えています。糖尿病療養指導士2名在籍していて入院透析も行なっています。腎疾患や透析看護を深めたい方におすすめです。救急指定を受けていないため、残業の発生がなくお休みもしっかり取ることができ、メリハリをつけて働くことができます。また保育手当てが最大50,000円付き、月30,000円の保育補助の支給制度がありママさん看護師に手厚くなっています。当直手当が22,000円／回で給与水準は近隣施設と比べると高待遇になっています。家庭と両立したいママさん看護師におすすめです。福利厚生や休暇制度等、サポート体制も整っており、安定した職場になっています。未経験の方やブランクのある方でも研修制度が充実しているので、安心して働くことができます。

千葉市立青葉病院は、千葉市内に位置する総合病院になっています。昭和13年に伝染病患者の収容施設として千葉市葛城町に開院し、地域のニーズに対応しながら、平成15年5月に新病院の完成とともに市立青葉病院となりました。千葉市の二次医療を担っていて、年間4,000件以上の救急車を受け入れています。救急車の受け入れを断らない病院を目指し、救急医療を充実させるため、救急棟に救命救急士のワークステーションを開設し、医療と消防が一体となった救急医療サービスを提供しています。また整形外科の診療をさらに強化した病院を目指しています。多くの診療科があるので、幅広い看護を学ぶことができます。また認定看護師や専門看護師が多数活躍しているだけでなく、SSTを導入したり、JTASの資格を取得した看護師が活躍する環境になっています。全国でも有数のトリアージナースが多く所属しています。学べる環境が整っていてキャリアアップ支援を行っており、スキルが確実に身につく環境です。働きながらキャリアアップしたい方におすすめです。復職支援制度も充実しているのでブランクのある方も復職しやすくなっています。学ぶ環境だけでなく、育児支援が充実しているので、働くママさん看護師にも働きやすくなっていて、育児休業はお子様が3歳になる誕生日前日まで取得可能で、最長1歳6ヶ月まで給与の半額程度支給となる育児休業手当も充実しています。また、時間短縮勤務等もご本人の希望により行うことができ、柔軟な働き方ができ、子育てをしながらの勤務も安心です。また院内保育所も完備しています。福利厚生も充実していて綺麗な看護師寮を保有していて、新しく家を探す手間も省けるので千葉への転居を考えている方にもピッタリになっています。サークル活動に参加している看護師さんも多くプライベートも充実させることができます。カウンセラーの方も常駐しているので悩み相談に気軽にのってくれる環境になっています。

増田病院は、千葉市内にある駅から徒歩3分の交通も便利な地域密着型病院です。地域に愛され、信頼される病院を目指してスタッフが日々真剣に医療と向き合って勤務している環境です。48床の一般病院で、消化器系に強みを持っている病院で、落ち着いた雰囲気の中で患者さん一人ひとりとしっかり向き合うことができます。閑静な地域に立地していて、往診に行っている施設からの入院がほとんどで、救急を受ける病院ではないため、落ち着いた環境です。落ち着いた雰囲気で働きたい方にオススメの病院になっています。日勤は7.5時間の就業時間で、17時には退勤することができオンとオフのメリハリをしっかりつけて働くことができます。残業はほぼなく、ワークライフバランスが取りやすい職場環境になっています。仕事もプライベートも充実させたい方にオススメです。駅からも徒歩5分で車通勤も可能なので通勤も便利になっています。在籍スタッフは、ママさん看護師も多く、アットホームな雰囲気になっています。人間関係が良好で定着率が非常に良い職場になっています。ベテランの方が多く、試用期間中はプリセプター制度のような形で看護師さんがつきながら業務を教えてくれるので、安心して働くことができます。ブランクのある方でも丁寧な指導があり、経験が少ない方でも歓迎している環境です。夜勤手当も手厚く長く務めやすい職場になっています。

富家千葉病院は、千葉市稲毛区にある199床の療養病棟、回復期リハビリテーション病棟・透析室を有するケアミックス病院です。増床に伴い、増改築工事を行い、綺麗な病院へとリニューアルしました。「抑制廃止宣言」を理念にし、身体拘束や抑制撤廃を重要な取り組みの一つとしている環境です。ナラティブホスピタルの考えのもと、人としてのホコリを尊重することを大切にしています。されたい医療、されたい看護、されたい介護を目指し、患者さんに満足してもらえるサービスを提供することをモットーにスタッフ皆がこの考えのもとで働いているので、患者さんの家族からも信頼が得られています。透析も行っていて、回復期や療養期の患者さんとじっくりと接しながら働きたい方にオススメの職場です。また、教育制度も充実していて、院内研修を月１回以上行っていて、ブランクのある方にもしっかりとしたサポートを行っています。ブランクがあっても安心して復職することができます。院外研修では、日本療養病床協会、透析学会、慢性期医療認定看護師研究会などが主催する研修会へも積極的に参加しており、療養についてのスキルや知識を習得することができます。年間休日が120日以上（年末年始休暇5日）で有給消化率も約100%と高くなっています。また残業も月10時間程度と少なくメリハリをつけて働くことができ、ワークライフバランスを重視することができます。車通勤も可能で24時間体制の託児所も完備されています。保育所手当があり、子育て支援も充実しています。仕事とプライベートを両立できる環境があります。また職場内も、子育てに対する理解があるので、協力体制がしっかりしています。ママさん看護師におすすめの環境になっています。とても活気ある雰囲気でスタッフ間の人間関係がとても良好で、元気よく働いています。落ち着いた雰囲気で働かれたい方にオススメの職場です。

平山病院は、千葉県千葉市に位置するケアミックス型の病院です。透析に強みを持っていて、入院透析が40室、外来透析は病院に併設の花見川腎クリニックが担っています。入院透析を含む慢性期透析医療を提供しています。透析看護を学べる環境です。花見川団地の中一室で「平山外科診療所」として開院し、現在は晴山会グループ（医療法人6施設、社会福祉法人9施設）として地域の医療、福祉に貢献しています。166床有していて千葉市花見川区の地域の住民に密着した医療を提供しています。昭和43年開業以来、365日24時間体制の医療を提供し、高度の医療にも応じられるよう、ヘリカルCT、MRIをはじめ最新の医療機器を備え、各科の熟練したスタッフが治療を実施しています。また大学病院を始め各専門分野の医療機関とも密接な連携をとっています。往診も千葉市だけでなく、八千代市、習志野市等広い範囲をカバーしています。晴山会グループは、法人としての母体がしっかりしていて、医療だけでなく特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、身体障害者療護施設などを運営しています。また在宅介護支援事業にも尽力しています。そのため、家庭環境の変化に合わせて配属先を検討してもらうことができます。院内だけではなく法人内での訪問看護ステーションやクリニックでの異動も可能です。希望やライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます。訪問看護ステーションでも働きたいという方や、子どもが大きくなったら夜勤もやりたいというような方におすすめの環境です。ブランクが長くてもその方のスキル合わせた働き方で仕事ができるので経験が浅い方・ブランク明けの方も安心して働くことができます。研修制度も充実していて准看護師の方も進学しやすくなっています。ステップアップしたい方におすすめです。また残業時間も少なくワークライフバランスが取りやすい環境になっています。そのため家庭との両立もしやすくママさん看護師も安心して勤務することができます。子育てに理解があり、アットホームな雰囲気を大切にしていて、新しく入職する方への配慮のフォローを大切にしています。勤続年数が長くアットホームな雰囲気の職場になっています。

みどりのは葉記念病院は、千葉市緑区にある50床の一般病院です。医療法人社団錦昌会が運営する病院で母体が安定しています。整形外科に強みのある急性期病院で、週1回小児整形外科のオペも行っていて、骨折のオペが多くなっています。小児から高齢者まで幅広い層の医療で対応しています。また、関連施設には、千葉こどもとおとなの整形外科やちはら台整形外科があり、地域に根ざした医療を提供しています。施設が綺麗で各フロアが広いスペースを有していて働きやすい環境です。施設環境だけでなく最新システムが導入されていて電子カルテの導入がされています。整形外科に興味がある方やより整形看護を深めたい方におすすめの職場です。小規模の病院で外来は1日平均50名といった落ち着いた環境なので、初めての方も安心して働くことができます。年間休日125日あり、しっかりとお休みが取れるので、プライベートも大事にすることができます。車通勤も可能なので車通勤希望の方にもおすすめです。20歳代～40歳代の幅広い年代のスタッフが活躍していて、ママさん看護師も多い職場です。子育て中のママさん看護師も働きやすい環境です。

みはま病院は、千葉市の海浜地区に位置する泌尿器科、人工透析、腎不全予防に特化している専門病院です。特に透析に特化した病院になっています。結石治療に注力していたり、オーバーナイト透析を行っていて、千葉県の透析病院の中で2番目の患者人数になっています。病院は、増加する医療のニーズに対応するとため、より広い施設が必要になり千葉市美浜区打瀬に新築移転しました。ホテルのような広々とした開放的なつくりとなっていて、働きやすい環境になっています。優秀なスタッフを育て、最新の医療技能を磨き、最新の機器を導入していて、患者さんの医療ニーズに柔軟に対応し、心に寄り添った医療を提供している環境です。透析を中心とした病院になっていて、透析看護をより深く学べる環境になっています。透析に興味のある方におすすめの環境です。また、教育体制がしっかりしていて8週間の研修あり、透析が未経験の方でも、しっかりと学んでから現場に配属になり安心して働くことができます。新しく入ってきた方への受け入れる体制が充実していて未経験でも歓迎している環境になっています。また、個人に合わせた働き方ができます。非常勤や夜勤多めの勤務も可能になっています。残業も少なく保育園のお迎えなどがあるママさん看護師も働きやすい環境になっています。車通勤を希望している方もおすすめの環境です。子育て中のママさん看護師も多く、子育て支援も充実しており、お子さんをお持ちの看護師さんに対して理解があります。福利厚生が充実していてワークライフバランスを重視することができます。優しい方が多い職場になっています。アットホームな環境で働きたい方にもピッタリの職場です。

千葉みなと病院は、千葉県千葉市美浜区に位置する地域に根ざしたケアミックス型の病院です。昭和26年に開設し、地域医療や診療所との医療連携など積極的に取り組んでいて
地域の住民の信頼される医療を提供することを心がけて地域に貢献しています。
新築移転したため綺麗な施設で海が一望できる環境です。整形に特化した病院で専門外来として糖尿病、肝臓、呼吸器、循環器にも力を入れていて化学療法での治療や周辺介護施設との連携などを行っていて、今後、地域医療の中核の役割を担っていく病院です。綺麗な病院で整形外科などの看護を習得したい方にオススメの環境です。研修会等に力をいれていて、プリセプターがつくなど、中途入職の方にも安心して働き始めることができます。また研修会は勤務時間内に実施しています。在籍スタッフに、緩和ケア認定ナースが在籍していて丁寧に指導してもらえる環境が整っています。働きながらスキルアップすることが可能で、教育体制が充実しています。また残業時間が月に10時間と少なく、年間休日も114日あり休日をしっかり取得することができます。プライベートとの両立を重視したい方にオススメです。ライフスタイルに合わせた働き方ができるので子育て世代のママさん看護師にも働きやすい環境になっています。スタッフが明るく風通しのよい職場になっています。チームワークも良く職種の垣根なくアットホームな雰囲気です。雰囲気が良く落ち着いた環境で働きたい方にオススメです。

千葉南病院は、平成元年に千葉市緑区に設立された地域密着型のケアミックス病院です。地域に根ざした質の高い医療と看護、介護サービスに取り組んでいる病院です。急性期医療と慢性期医療に対応し、在宅療養のバックアップを行う地域密着型医療施設としての役割を担っています。地域の急性期から在宅まで継続した看護を行っています。急性期～回復期〜療養期と長期間にわたってリハビリテーションを提供できる体制になっています。一般病床では、急性期疾患や一般外科に対する医療の場としての役割があり、療養病床では、医学管理下でのリハビリや看護、介護の提供を実施しています。総合リハビリテーション施設としても充実しています。在院日数が長く、患者さんが日常生活を送れるよう、治療、リハビリを行っています。病状の関係で施設には入所できない患者さんが多く在院しています。スキルがしっかりと身につく環境になっています。また、介護福祉士と連携、協力したチームナーシングを実施しています。リハビリ看護や老年看護が好きな方におすすめの環境です。また職員の働く環境の向上にも積極的に力を入れています。プライベートとの両立が可能な職場で、残業は、月10時間以内と少なくメリハリをつけて働くことができ、仕事と家庭の両立することができます。ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができ、子育て支援もしっかりしています。24時間保育室も完備していて、子育てに理解のある職場になっていて、子育てをしながら仕事をしたいという看護師さんを応援している職場です。在籍スッタフもママさん看護師が多数働いている環境です。また復職支援にも力を入れています。中途採用者にも3〜4名で担当がつくなど手厚いフォロー体制になっていてブランクがある方にも理解がある環境です。勤続年数が10年以上になっていて定着率の良い職場です。子育て中の方や長く働きたい方におすすめの環境になっています。

千葉脳神経外科病院は、千葉県千葉市稲毛区に位置する97床の脳神経外科専門の病院です。脳梗塞の分野に強みがあり、関東でもトップクラスのオペ件数になっています。脳腫瘍、頭部外傷、その他の脳疾患など、さまざまな脳の障害に対して早期治療からリハビリテーションまで一貫した医療を提供している環境です。看護師をはじめとしてリハビリスタッフ、MSW、検査技師、放射線技師、事務職員などの職員が共通の目的意識を持って働いている職場です。手術件数が多く、急性期メインのため、脳血管障害の超急性期に多く関わることができます。術前の看護や術後管理のポイントなど働きながら学ぶことができる環境です。目に見える変化を感じることができるので脳神経外科の看護のやりがいです。やりがいのある看護を展開したい方におすすめです。また、プリセプターシップ、チェックリストが導入されていて、教育体制が充実しています。解剖から疾患までの勉強会や基礎研修や美容研修など月に何回か院内研修を実施していて、キャリアアップしたい方には、研修制度（認定看護師取得支援）もあります。教育体制もしっかりしているので脳神経外科のスペシャリストが目指せる環境です。脳外未経験でも、中途入職者に対してもチェックリストを用い、必ず1人プリセプターがつきます。看護師一人ひとりを計画的にサポートしています。経験の浅い方やブランクのある方でも安心して働くことができます。フォロー体制が充実している環境で、脳外に興味のある方にもおすすめの環境です。また仕事に集中するために、より働きやすい環境づくりにも注力しています。年間休日120日あり有休消化率100％でしっかりと休みを取ることができワークライフバランスを重視しています。また福利厚生も充実していて、職員寮や託児所が完備されていて働きやすい環境になっています。子育てに理解のある環境で育休復帰率100%になっています。働きやすい環境が整っていて、子育て中の看護師も多く活躍しています。給与も充実していて働きがいのある給与システムになっています。小規模な専門病院のためアットホームな環境になっています。アットホームで就労環境の充実した環境で働きたい方におすすめです。

千葉メディカルセンターは、千葉県の三次救急医療機関を補完する機能を持つ「救急基幹センター」に指定されている地域密着型の急性期病院です。
JR内房線の蘇我駅から徒歩4分と駅チカで通勤に便利な立地です。京成千原線の千葉寺駅からもアクセス可能ですし、さらに車通勤もできますので、通勤は楽々です。東京駅や東京ディズニーリゾートへアクセスしやすいことも嬉しいですね。また、年間休日は125日とたっぷりありますし、有給消化率は約60％と比較的高めですので、オンオフのメリハリをつけて、長く働いていくことができる環境です。独身寮がありますので、1人暮らしの看護師さんも安心ですし、24時間対応の託児所があるため、ママ看護師も子育てと仕事を両立しながら働くことができます。
教育制度が整っていますので、急性期看護を学びたい看護師やスキルアップしたい看護師におすすめの病院です。

スタッフには子育て中のママさんナースが多く、育児との両立に協力的です。お子さんが未就学の時には1時間の短縮業務が可能です。スタッフ同士が協力し合いながら働いており、なるべく時間外に仕事がずれ込まないようにという姿勢があります。ライフスタイルに合わせての勤務形態の変更にも理解があり、プライベートも充実させながら働ける病院です。月の残業時間は10時間以内で、勤務後の時間の充実も図れます。
院内に保育室があり、無料で利用することができます。院内の保育室を利用せず、他の保育所を利用する場合は10,000円の保育手当があります。
復職支援セミナーを積極的に行っており、ブランクがあるナースや、免許取得後看護業務未経験の方も安心して仕事をスタートすることができます。
2013年には敷地内に病院が建て替えられ、2016年には電子カルテの導入など、新しい医療環境で働くことができるのも魅力の一つです。