革島病院【病棟】
社会医療法人 協和会
北大阪病院【病棟】
2007年にリニューアルオープン!地域密着型でとても働きやすい職場です
北大阪病院は、内科、循環器科、外科、整形外科、脳神経外科、泌尿器科、皮膚科、肛門科、消化器科、放射線科、リハビリテーション科の病院です。2007年にリニューアルオープンし24時間体制の救急医療が展開されています。また、2008年からは、淀川区で初めて回復期リハビリテーション病棟が開設され、さらに地域に根差した医療が提供されるようになりました。外来治療と入院治療が行われており、77床(一般病床39床/回復期リハビリテーション病床38床)あります。「患者様の満足と信頼の得られる看護を目指します」という看護部の理念のもと、地域の患者様に「安心・安全・満足」の看護を提供する事を使命と考え、日々の看護が提供されています。「残業をしない、定時退勤」という目標が掲げられており、残業もほとんどない病院です。
雇用形態 | 常勤(夜勤含む)、夜勤専従(非常勤) |
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募集職種 | 正看護師、准看護師 |
施設形態 | 病院 |
担当業務 | 病棟 |
応募資格 | 免許・資格:正看護師または准看護師の有資格者 |
仕事内容 | 業務内容:病棟での看護師業務を担当していただきます 患者数:一般病棟(内科・外科・整形外科・脳外科の混合病棟)39床、回復期リハビリ病棟38床 |
勤務地 | 大阪府 大阪市淀川区 西宮原2-7-17 |
交通アクセス | 阪急宝塚本線「三国駅」徒歩10分 大阪市営地下鉄御堂筋線「新大阪駅」徒歩10分 大阪市営地下鉄御堂筋線「東三国駅」徒歩14分 大阪市営地下鉄御堂筋線「西中島南方駅」徒歩15分 阪急京都本線「南方駅」徒歩16分 |
勤務時間 | 日勤:8時30分~17時00分(休憩45分) 夜勤:16時00分~9時00分(休憩90分) 早出:7時30分~16時00分(休憩45分) 遅出:11時00分~19時30分(休憩45分) |
給与 | 【常勤】 《正看護師・専門学校卒》 月給:285,100円~ ※夜勤手当(4.5回分含む) 《正看護師・大卒》 月給:286,700円~ ※夜勤手当(4.5回分含む) 《准看護師》 月給:244,000円~ ※夜勤手当(4.5回分含む) (諸手当) 夜勤手当:看護師1回13,000円、准看護師1回12,000円 職務手当:経験年数により5,000円~20,000円 ※看護師 2年目以降 准看護師 経験年数により5,000円 認定看護師手当:20,000円 通勤交通:上限50,000円 【パート】 《正看護師・夜勤専従】 1回:25,000円 交通費:上限50,000円 |
昇給・賞与 | 昇給:年1回 賞与:年2回(7月、12月) 過去実績:3.5か月 |
通勤 | 交通費支給あり ※上限50,000円 |
ホームページ | http://www.heartfull.or.jp/kitaosaka/ |
法人施設 | 社会医療法人 協和会 > 北大阪病院 |
待遇 | ■退職金制度 あり ※勤続3年以上で支給 ■教育・研修制度 新人看護師研修 プリセプター制度 シャドウ研修 ローテーション研修 OJT 段階別教育制度 看護技術・処置冊子あり 集合研修 ■加入保険 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 企業年金基金 確定拠出年金 ※3年以上勤務 ■院内保育所 あり 365日24時間対応 生後6ヶ月から就学前まで利用可 毎日子どもたちの様子を連絡ノートで伝達 1か月15,000円で利用可 ■寮 病院から自転車で20分の場所にあり 自己負担額1か月22.000円~ ■その他 オーストラリア研修 認定看護師支援制度 院内旅行 |
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休日・休暇 | ■年間休日数:110日 4週7休制 ■休暇 祝祭日 年末年始休暇(4日) 慶弔休暇 有給休暇 育児休暇 産前産後休暇 ■有休消化率 80~90% |
寮・住宅 | 自転車で20分の場所にあり |
法人情報 | ■設立年月日 昭和58年4月 ※平成19年12月リニューアルオープン ■関連施設 加納総合病院 淀川介護老人保健施設ハートフル ハートフルケアプランセンター 訪問リハビリテーション 北大阪クリニック 伏尾クリニック 北大阪訪問看護ステーション |
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病床数 | 77床(一般病床39床/回復期リハビリテーション病床38床) |
診療情報 | 内科、循環器科、外科、整形外科、脳神経外科、泌尿器科、皮膚科、肛門科、消化器科、放射線科、リハビリテーション科 |
救急指定 | 二次救急(月平均100件) |
おすすめポイント
◆24時間対応の保育所完備!子育て中の方のサポート体制が整っています
ベテラン保育士さんが365日24時間体制で保育を行っています。子どもの体調不良や参観日などでお気兼ねなく休むことのできる職場のため、お子さんのいる方も安心して働くことができます。離乳食の提供も可能です。
◆教育体制の整っている職場です。
新人教育専従の職員がおり、シャドウ研修やローテーション研修などを通し、個々の新人看護師に応じた教育を受けることができます。中途入職者も「看護技術・処置冊子」を用いて、先輩看護師のサポートを受けることが可能です。
◆残業時間の改善に取り組んでいる職場です
「残業をしない、定時退勤」という目標が掲げられており、常に業務改善が行われています。回復期リハビリテーション病棟では、ほとんど残業が発生せず、勤務終了後も有意義な時間を過ごすことが可能です。