東京都港区東新橋2-18-3ルネパルティーレ汐留201
更新日:2024/03/06
    年間休日120日以上 給与高め 駅から徒歩5分 車通勤OK 寮・住宅完備 保育所完備 日勤のみ 社会保険完備 残業少なめ 退職金制度あり
雇用形態 常勤
募集職種 【板橋区成増】訪問リハビリ(作業療法士)/希望休暇調整可
応募資格 ■ 免許・資格:
作業療法士(必須)
いずれかの免許・資格所持で可
仕事内容 ★ホームケア光が丘
●教育制度が充実、多岐事例の共有が豊富です!
●ワークライフバランスが整うようチーム制で訪問しています。
(希望休暇取得調整可・長期休暇推奨)
【仕事内容】
ご利用者様のご自宅に訪問し、日常生活の基本動作について機能回
復をサポート。看護師と連携しご利用者様の生活維持向上に関わっ
ていただきます。(記録入力や情報共有はiPadを使用)
≪具体的には≫歩行訓練、機能訓練、ADL訓練、健康チェック
福祉用具の提案などです。
●1日の訪問件数4件から6件(訪問時は電動自転車使用)
サービス提供地域:ステーションより3キロ以内
勤務地 東京都 港区 東新橋2-18-3ルネパルティーレ汐留201
交通アクセス 東武東上線「成増」駅
から
徒歩3分
勤務時間 交替制(シフト制)
(1)8時45分~17時45分

■就業時間に関する特記事項
実働8時間、休憩時間60分
給与 ①基本給(月額平均)又は時間額
月平均労働日数(20.3日)
198,000円~198,000円

② 定額的に支払われる手当
資格手当 60,000 円~60,000 円
月額(①+②)318,469円~318,469円

③ その他の手当等付記事項
託児所手当:上限2万5千円(支給規定あり)
※2人目まで支給
待遇 ■加入保険等
雇用
労災
健康
厚生

■退職金制度
あり(勤続
3年以上)

■定年制
あり
(一律
60歳)
休日・休暇 その他
年間休日数 121日
備考 【補足】初めは同行訪問からスタート!ご自身のぺースで成長を目
指します。ラダー制度あり(心配な部分は払拭できるまで!)
●当社は個人個人に負担のかからないよう、スタッフ全員で意見
を出し合う、ベストな看護とワークライフを重視しています。
●働いているスタッフの様子を知りたい方はこちら!↓↓
「ユーチューブ
ホームケアミレニア」と検索でご覧ください!
●【福利厚生】
・社会保険完備・健康診断・慶弔見舞金・制服貸与・有給休暇
・産前、産後、育児休暇・介護休暇・各種研修制度
・スタッフ紹介手当、入社お祝い金制度
・年1回の社内評価による昇給制度
〇皆さまからのご応募をお待ちしております。
見学日と面接日は別日程で設定できますので、お気軽にご相談を!
※加入保険・有給休暇・休憩時間は条件により法定どおり
※応募にはジョブデポの紹介が必要です。#23区
(オンライン自主応募の方は紹介状不要です)#マザーズ