宮城県登米市南方町長者原135
更新日:2024/03/04
    年間休日120日以上 給与高め 駅から徒歩5分 車通勤OK 寮・住宅完備 保育所完備 日勤のみ 社会保険完備 残業少なめ 退職金制度あり
雇用形態 非常勤
募集職種 ケアマネージャー
応募資格 ■ 必須な経験:
介護現場での経験のある方

■必要なPCスキル
基本操作
■ 免許・資格:
介護支援専門員(ケアマネージャー)(必須)
仕事内容 ・要介護者がサービスを受ける為のサポート、関係各者との連絡、
ケアプラン作成、モニタリング等の業務全般
・市から委託される介護認定調査
*正社員へ登用の可能性あり
*営業車両は社用車使用可、マイカーでも可
(GS代等経費別途支給)
*紹介・応募に関する連絡は
月~金曜日の8:30~17:30の間にお願いします
勤務地 宮城県 登米市 南方町長者原135
勤務時間 変形労働時間制(1か月単位)
(1)8時30分~17時30分
給与 ①基本給(月額平均)又は時間額
月平均労働日数(21.4日)
160,700円~189,300円

② 定額的に支払われる手当
職能手当 10,000 円~50,000 円
資格手当 5,000 円~5,000 円
精勤手当 5,000 円~5,000 円
月額(①+②)210,700円~299,300円
通勤 月額
20,000円
待遇 ■加入保険等
雇用
労災
健康
厚生
休日・休暇 その他
年間休日数 108日
その他 ■車通勤
備考 *事前に履歴書・職務経歴書・紹介状を【川北新町亭】宛に郵送・
マイページ・持参にて提出下さい。書類選考後、該当者に面接日
時の連絡をします。(書類到着後7日以内で選考予定です)
*面接は【川北新町亭】にて行います
*今までの介護業界にはない社風を目指しており、特にスタッフが
安心して働くことができる職場環境づくりに力を入れております
(温泉施設の利用料金補助・各種サークル活動への助成)
スタッフの生活の安定とそれぞれの夢の実現が出来るような
楽しい職場を目指します。気軽にお問い合わせください。
●36協定届出済み(特別条項あり)
【ジョブデポからのお知らせ】
求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず労働条件通知書を交わし賃金等の条件面を確認して下さい
(労働基準法第15条第1項に基づく)