兵庫県尼崎市下坂部3丁目2-40 
更新日:2024/02/02
    年間休日120日以上 給与高め 駅から徒歩5分 車通勤OK 保育所完備 日勤のみ 社会保険完備 残業少なめ 退職金制度あり
雇用形態 常勤(夜勤含む)
募集職種 介護職員(あまの里)(正社員)
応募資格 ■ 免許・資格:
介護福祉士(あれば尚可)
介護職員実務者研修修了者(あれば尚可)
介護職員初任者研修修了者(必須)
いずれかの免許・資格所持で可
仕事内容 高齢者の介護
*食事・入浴・排泄などの介助
*身の回りの世話、コミュニケーション
*高齢者の笑顔がみたい、誰かの役に立ちたいと情熱をもって仕事
に携わってくださる方を求めます。
*業務内容については、丁寧に指導します。
勤務地 兵庫県尼崎市下坂部3丁目2-40
交通アクセス 阪神バス「五反田」バス停下車駅
から
徒歩5分
勤務時間 変形労働時間制(1か月単位)
(1)7時00分~15時30分
(2)12時00分~20時30分
(3)17時00分~9時15分

■就業時間に関する特記事項
*シフト制
給与 ①基本給(月額平均)又は時間額
月平均労働日数(21.6日)
170,878円~191,552円

② 定額的に支払われる手当
処遇改善手当手当 5,500 円~5,500 円
月額(①+②)176,378円~197,052円

③ その他の手当等付記事項
*夜勤手当/1回7,000円
*被服手当
*会議手当
通勤 月額
50,000円
待遇 ■加入保険等
雇用
労災
健康
厚生

■定年制
あり
(一律
60歳)
休日・休暇 その他
年間休日数 105日
その他 ■車通勤
備考 *処遇改善手当は年2回支給
*夏期・冬期休暇は当法人規定により付与します。
*有給休暇は法令通り6ヶ月経過後より取得できます。
*職員共済制度(提携病院の診療費補助)
*自転車・バイク可
*車の場合、施設には駐車スペースが無い為、近隣のコインパーキング等
利用です(自己負担)
*通勤交通費は当法人規定により支給となります。
*契約職員から正職員への登用制度が有ります。
*虹の会は働きながら子育てをする方を支援しています。
*育児休業、介護休業の実績があります。
*出産・育児による退職者を再雇用する制度があります。
*面接前の施設見学も可能です。(事前にご連絡ください。)
「育児と両立支援」