セントケア木更津(セントケア千葉株式会社)
千葉県木更津市畑沢南3-13-19
①基本給(時間換算額)
2,450円~2,600円
② 定額的に支払われる手当
時間額(①+②)2,450円~2,600円
③ その他の手当等付記事項
正看護師:2600
准看護師:2450
介護専用フリーダイヤル
0120-918-281
携帯・PHSからでもご利用になれます
平日 9:30~21:00
雇用形態 | 常勤(夜勤含む) |
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募集職種 | 小規模多機能/介護職員【就職氷河期世代限定】 |
仕事内容 | *小規模多機能型居宅介護29名/月 登録 ⇒在宅生活が継続できるよう通い・泊まり・訪問の3つのサービスをスケジュールを基に提供していきます。 施設内と自宅訪問してのサービス提供を行うサービスでスキルアップを目指せます。 |
勤務地 | 千葉県 木更津市 大久保6-12-1 |
交通アクセス | JR木更津駅 から 車15分 |
勤務時間 | (1)7時00分~16時00分 (2)10時30分~19時30分 (3)16時00分~10時00分 ■就業時間に関する特記事項 (3)夜勤は休憩120分 月5~6回 ※シフト制 |
給与 | ①基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日) 151,000円~151,000円 ② 定額的に支払われる手当 職種手当 8,000 円~40,000 円 地域手当 16,000 円~16,000 円 処遇改善手当 8,000 円~8,000 円 月額(①+②)183,000円~215,000円 |
通勤 | 月額 100,000円 |
待遇 | ■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金制度 あり(勤続 3年以上) ■定年制 あり (一律 65歳) ■再雇用制度 あり |
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休日・休暇 | その他 |
年間休日数 | 110日 |
その他 |
■車通勤 可 |
備考 | ・入社日は毎月1日又は16日付 ※処遇改善加算 別途支給(年2回:5月・12月) ※特定処遇改善加算 別途支給(年1回:3月) <福利厚生>社会保険完備、昇給/有給/産前産後/育児 介護休暇、交通費全額支給(会社規定により支給)、資格取得支援制度有、団体長期障害所得保証、インフルエンザ予防接種補助制度、ほっとライン(第3者相談通報窓口) *就職氷河期で正社員雇用に恵まれなかった方限定求人。 ※求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず雇用契約書(労働条件通知書)を交わしてください。また、やむを得ず当初の労働条件を変更する場合には、労働契約までに事業主から当該変更の明示が必要です。 |
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