大阪府・リハビリの看護師求人｜ジョブデポ看護師

千里リハビリテーション病院は、リハビリテーションリゾートを掲げた病院です。リゾートホテルのような外観と内装で、病院といった雰囲気を感じさせません。また、白衣ではなくホテルのような制服を着用しています。アロマテラピーなども行い、リラックスしてリハビリできるようになっています。また、セラピードッグなども導入していて、身体的だけなく精神的な側面からも積極的にアプローチしています。日々のリハビリに大変力を入れていて、患者さんが在宅復帰することを目標に熱心リハビリを行っています。患者さんだけでなく、PT、OT、看護師などの他職種との垣根がないため、連携が良く雰囲気も良い環境になっています。リハビリ看護に興味のある方やスキルアップしたい方にピッタリの職場になっています。

ながはら病院は、2010年にリニューアルオープンしたきれいな病院です。診療科目は幅広く、人工透析・在宅医療・訪問看護など地域に根付いた医療を提供しています。専門性が高く、最新の医療も学べるので、スキルアップも叶います。救急指定病院ではないので、院内の雰囲気はとてもゆったりとしています。患者さんひとり一人とゆっくり向き合いたい人には、ぴったりな職場です。
年間休日は120日なので、プライベートの時間も確保しながら働くことができますよ。同院は子育て支援が抜群です。24時間保育付き託児所、ママ看護師はマイカー通勤も優先してくれます。職場には子育て世代の人も多く在籍しているので、子供の急な体調不良での相対やシフト変更なども理解してくれますよ。職場の雰囲気も良好で、皆和気あいあいと働いています。ブランクがあって不安な人にも充実して研修制度を用意していますので、安心して臨床復帰ができます。スタッフ皆で人材育成に取り組むので、何かわからないことがあればフォローもしてもらえます。

巽今宮病院は、命を守るための医療連携の理念のもと平成18年にオープンしました。母体は急性期～療養型～老健と幅広く展開している法人のため、安定しています。 巽今宮病院は回復期・慢性期医療を担う病院です。患者さんには理学療法士・作業療法士・言語聴覚士のマンツーマンの親身なリハビリを提供しています。また入院中も安心してゆったりとした気持ちで過ごしてもらいたいという思いから、ベッドは全て窓際になるように建物は円形設計になっています。療養病棟も患者個人に向きながら、看護ケアを提供しています。患者さんから信頼され、安心できるようにスタッフ一同日々努力しています。
院内の雰囲気はとても落ち着いており、ゆったりとした雰囲気の中で働くことができます。スタッフ層も幅広い世代が活躍しています。ベテラン看護師も多いので、仕事の悩みも気兼ねなく相談できますよ。教育体制も充実しており、個人のレベルに沿ったカリキュラムで着実にスキルアップを目指すことができます。一般看護分野はもちろん回復期病棟で挑戦したい人、もっと回復期の専門性を磨きたい人にはぴったりな職場です。

帝塚山リハビリテーション病院は平成24年5月1日に開院した、新しい病院です。回復期リハビリテーション病院という特性から、患者さんは急性期を脱した方が対象です。そのためここでは廃用症候群予防やQOLの維持・向上のために医師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、看護師の支援で集中的な訓練に取り組みます。帝塚山リハビリテーション病院は健友会の提携病院であるため、母体も安定しています。
患者さん達も比較的元気で、コミュニケーションが取れる方が多いため、病院の雰囲気はとっても明るいですよ。スタッフも皆和気あいあいと楽しく働いています。立地も駅近で、天王寺まですぐの距離です。仕事帰りに買い物や、食事も楽しむこともできますね。有休消化率はほぼ100%と高取得！プライベートの時間もしっかり確保できます。また提携の帝塚山病院には24時間保育付きの託児所併設していまうす。働くママ看護師も安心して働くことができますね。ブランクが心配な方も、各種研修制度が充実しているので、個人のレベルにあったスピードで勤務できますよ。回復期・リハビリテーションの専門性を磨きたい方にぴったりの病院です。

本田病院は、内科、消化器内科、循環器内科、外科、整形外科、消化器外科、肛門外科、乳腺外科、脳神経外科、リハビリテーション科、放射線科の病院です。外来治療と入院治療を行っており、一般病棟40床、回復期リハビリテーション病棟30床、医療療養型病棟30床の計100床あります。地域が必要とする医療を患者さんの立場に立って提供することを第一に、24時間体制での医療が行われています。患者さまの声に耳を傾け温もりのある看護が提供できるよう、固定チームナーシング制と受け持ち制が採用されており、ゆとりのある人員配置です。常勤だけでなく、夜勤専従やパートとして働くこともできます。自分に合った働き方が選べるため、仕事とプライベートを両立しやすいです。

内藤病院は昭和28年、開設50年以上の歴史をもつ歴史ある病院です。開設当初から、大阪市西区九条の医療と福祉に尽力し、住民に広く親しまれている地域になくてはならない病院です。地域密着型の病院で一般病棟と療養病棟を設置しています。また訪問診療、訪問看護訪問リハビリステーションを提供しているほか、デイサービスやヘルパーステーション、居宅介護支援事業所を運営し、地域に幅広いサービスを提供しています。
介護度の高い患者さんが多く利用されており、急性期にはないゆっくりとした雰囲気の病院です。またヘルパーさんも常駐していますので、実質介護業務は少ないです。新卒・ブランクがあって不安な人も安心して働けるように各種研修制度も取り入れています。院長先生が気さくな方なので職場の雰囲気もよく、ベテランの先輩達とも分け隔てなくなんでも相談できますよ。残業も少なく、プライベートの時間も確保できます。もちろん社会保険も各種完備！患者さん一人一人とゆっくりと向き合いたい人、地域の医療貢献をしたい人ににぴったりな職場です。

村田病院は、昭和60年に大阪市生野区に個人病院として開院されました。同年10月には救急指定病院になり、平成8年に「医療法人穂翔会 村田病院」となり、脳神経外科、循環器内科を主診療とする、急性期・回復期リハビリテーション専門病院です。患者さんが地域で安心して暮らせるように、リハビリテーションの実施を積極的に行い在宅復帰をサポートしています。平成22年5月に「脳ドック認定施設」となり、脳卒中一次予防や、危険因子治療と二次予防のための地域診療を推進してきています。今後も脳外科専門病院としての役割を担い、地域医療の発展に努力していきます。
看護部は、看護技術の向上・知識の習得を目的にした看護部院内研修会を年間で約30回開催しています。 看護師以外の医療従事者の意見や見解も取り入れ、研究しています。こうした成果を患者さんにより質の高い看護ケアの提供へとつなげています。さらに院内教育では、クリニカルラダー制度を導入しています。経験・スキルに応じ、着実にスキルアップできるように年間スケジュールにそって研修を実施しています。脳神経外科の分野が未経験の人も安心して働くことができますよ。

高遼会病院は整形外科やリウマチ科・リハビリテーション科・内科・外科を中心とした地域密着型の病院です。人工関節センターがあり、小規模ながら専門性の高い治療を行っています。
救急指定はありませんので、残業は月平均5時間程度と少なめです。固定残業代は10時間分支給されますので、ちょっとお得です！もちろん、もし10時間以上の残業になったら、超過分の残業代はきちんと支払われますよ！年間休日数は120日と多めに確保されていますので、ワークライフバランスを取りながらゆったりとプライベート重視で働くことができます。最寄駅の「平野駅」から徒歩10分程度で、谷町線・関西本線の2路線からアクセスできるので、通勤に困ることはありません。

中之島いわき病院は、「すぐに治す病院」を病院のコンセプトとしています。また大阪でも数少ない人工関節センターが設置されており、整形外科に特化していることが特徴です。スピーディーな治療の提供はもちろん、専門的な質の高い医療を同時に提供できる病院として地域に貢献し続けています。
病院の立地も大阪市内の福島で、複数の駅から徒歩圏内と通勤に非常に便利です。仕事帰りに梅田や難波にも遊びにいけますね。有休消化率も9割超えで、皆が休暇をとれるようにスタッフ同士で協力し合っています。残業もほとんどないため、プライベートの時間もしっかり確保できますよ！長期休暇の相談にも応じられますので、海外旅行等休日も充実させることができます。スタッフ全体では20～50代と幅広い世代が活躍しています。ベテランさんもたくさん働いているので、何かわからないことがあれば聞きやすい環境です。研修制度も充実しているため、整形外科未経験の人やブランクが不安な人も安心して働くことができますよ。整形外科のスペシャリストを目指したい方、一緒にこの病院で働きませんか？

金岡病院は昭和32年に開院以来、地域住民の医療ニーズに応える形で少しずつ形態を変えて行き、現在は155床の療養病床を持つ療養型病院として、地域医療に貢献してきました。
療養型病院ですから、救急搬送の受け入れや手術などはなく、勤務中に突然忙しくなることはありません。そのため、残業が発生することは非常に少なく、ほぼ毎日定時で帰ることができます。さらに年間休日数は116日と多めに確保されていますので、ワークライフバランスを取りながら働くことができる病院です。ボーナスが4.6ヶ月分とたっぷり出ることも嬉しいポイントです！最寄りの堺市駅から徒歩4分と駅から近く、通勤にはとても便利な立地にあります。マイカー通勤も可能です！

牧野病院は、180床の慢性期のケアミックス型の病院です。働く環境はゆったりとしていますが、お給料は高めです。また、マイカー通勤の可能です。寮も完備されているので遠方からでも働くことができます。またOJT制度も導入されているので、しっかりとした教育を受けることができます。また、技術の成長や個人のペースに合わせて最適な指導や教育を行うので、しっかりと仕事や技術を習得することができます。看護師長さんの人柄もよく、働く環境が整っていて、残業も少なめになっているのでプライベートも充実させることができます。また、職員の待遇も手厚く、賞与や手当を充実させているので、頑張りに応じてくれる職場になっています。また、体力に不安のある方や病気や障がいのある方も、状況に応じて業務内容を考慮してくれます。

厚生会第一病院は、地域に根ざした救急を断らない救急を掲げて、地域に救急医療を提供しています。急性期医療を提供していますが、恒例の方が多い地域柄もあり、落ち着いた急性期看護を展開することができます。オペも脳神経外科が中心のオペが多くなっています。また、患者さんの多くは、家族ぐるみで受診されていたりと、患者さんとの関わりが深い環境となっています。患者さんとゆっくりコミュニケーションを取る看護を提供したい方などにオススメの環境になっています。また単身者用の看護師寮や院内託児所も完備されていたりと、福利厚生も充実しているのでワークライフバランスが取りやすくママさん看護師も働きやすく長く勤めることができます。また、スタッフ間の雰囲気もよくアットホームな環境です。

水無瀬病院は、脳神経科、整形外科、脊椎・脊髄科、内科、外科、泌尿器科、眼科、皮膚科、消化器科、呼吸器科、循環器科、麻酔科の病院です。昭和54年に（旧）丸茂外科整形外科病院として開設し、平成15年に現在の水無瀬病院に名称を変更しました。地域に密着した医療を提供している病院です。外来治療と入院治療が行われており、117床（一般57床、回復期リハビリテーション病棟40床、地域包括ケア病棟20床）あります。職種を問わず連携が取れており、アットホームな環境で働くことが可能です。経験豊富な先輩の指導を受けることができますし、毎月院内勉強会が開催されるため、新人の方やブランクのある方も安心して働くことができます。福利厚生も充実しているため、継続して働きやすい職場です。

馬場記念病院は、「地域医療支援病院」「DPC対象病院」「医療機能評価認定病院」など認定されている地域の中核病院です。地域住民のニーズに沿った質の高い医療のン提供はもちろん、訪問看護ステーションとも連携をとりながら、地域住民皆が安全に安心して地域で暮らしていけるようにサポートしています。一般診療科目はもちろん、脳卒中ケアユニットも設置されており、脳卒中手術件数は年間1000件以上大阪でもトップクラスです。豊富な診療科目があるため、総合的に看護を学ぶことができます。職員には目標管理を取り入れ、目標に向かって努力できるように支援していきます。クリニカルラダーを活用し、段階的に看護師としての知識・技術を習得できるようにサポートします。プリセプター制度を導入しているため、仕事で困たことなどがあれば、いつでも相談できますよ。もちろん中堅看護師以上の人にも、専門看護師・認定看護師などの資格取得支援をします。学びたい姿勢を大事にする職場です。福利厚生も充実しており、定期的に開催される職員のレクリエーションや、クラブ活動を通じて、職員同士の交流も盛んに行われています。幅広い世代のスタッフが働いているので、いろんな先輩からのアドバイスをもらいながら成長できますよ。

新協和病院は、内科、胃腸科、外科、整形外科、リハビリテーション科の病院です。24時間365日の救急医療体制のため慢性期疾患だけでなく急性期疾患にも対応しており、地域の方が安心して過ごすことができます。外来治療と入院治療が行われており、148床（一般病棟45床、障害者病棟51床、療養病棟52床）あります。看護師の平均年齢は50歳前後で、チームワークが良くアットホームな職場です。救急指定はありますが、比較的軽症の方の対応を行うことが多く、落ち着いて働くことができます。残業もほとんどないため、仕事とプライベートの両立もしやすいです。出産などによりライフスタイルが変化する場合にも相談に応じてくれるため、安心して長期的に働くことができます。

正風病院は昭和57年に開院し、地域の医療ニーズに応える形で一般病棟・療養病棟・回復期リハビリテーション病棟を開設している地域密着型のケアミックス病院です。最寄り駅の御堂筋線の新金岡駅から徒歩4分程度と通勤に便利な立地にあります。
年間休日数は123日とたっぷり確保されていますので、リフレッシュしながら働けます。夏休みも最大4日間ありますので、まとまった連休も取ることができます。有給休暇は入職3ヶ月後から付与されるのも嬉しいですね。また、残業時間は月平均10時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを大切にできます。老健が併設されていて、将来的なキャリアチェンジも可能です。

南堺病院は二次救急を受け入れている地域密着型の急性期病院です。訪問診療や訪問看護など入院から在宅まで包括的なサービスを提供しています。
残業は1日30分以内で月10時間程度ですので、少なめです。ワークライフバランスを取りながら働くことができます。また、有給消化率は80％と高めです。公休は全部消化でき、さらに有給もきちんと消化できますので、お休みが多く、リフレッシュしながら働ける環境です。保育料は半額病院が負担してくれる制度がありますし、子供の病気や学校の行事等ではしっかり休暇を貰えますので、子育てと育児を両立させやすい病院です。駅からは徒歩13分と徒歩圏内ですし、マイカーでの通勤も可能ですので、通勤のストレスはありません！

三好病院は昭和30年に開院以来、地域の医療機関として地域の住民の健康保持に努めてきました。一般病棟・療養病棟のほかに、訪問看護ステーションも併設し、地域に密着した医療を提供しています。
有給消化率は80～90％と非常に高いです。公休はやや少なめですが、その分有給休暇でしっかりカバーできますので、休日はしっかり確保することができますよ。救急搬送の受け入れはありませんので、緊急入院は少なめで、オペもほとんどありませんので、ゆとりを持って働くことができ、残業はほぼありません。最寄り駅の「平野駅」から徒歩8分と近く、通勤にはとても便利な立地にあります。各種手当も充実していて、長く働ける職場です！

三和病院は障害者病床53床を有する地域密着型の慢性期病院です。長期入院の方が患者さんが多く、1人1人に向き合った看護ができます。最寄駅から徒歩圏内ですが、マイカー通勤もOKですので、通勤に困ることはありません！
年間休日数は115日と多めに確保されています。しかも、有給消化率はほぼ100％と非常に高いので、実質のお休みは125日以上になります。これだけお休みが多ければ、リフレッシュしながら働けます。慢性期病院で救急搬送の受け入れはありませんから、残業は月10時間以下と少なめで、ワークライフバランスを重視できます。三和病院は年俸制です。年俸制なら、ボーナスの増減に収入が左右することなく、安定した収入を見込めます！

2020年になみはやリハビリテーション病院から改名した大阪たつみ病院は、脳血管系・運動器リハビリテーションを主としたリハビリテーションを提供しているリハビリ専門病院です。
リハビリ専門病院ですから、急患・緊急入院などで突然忙しくなることはなく、残業は月平均30分程度とほとんどありません。毎日定時退勤できますよ！また、年間休日は111日と4週8休以上ありますし、さらに有給消化率は80％以上ありますので、実質の年間休日数は120日以上とたっぷりあります。シフトの中で連休を多め作ってくれるので、リフレッシュしながら働くことができます。ボーナスは4ヶ月分とたっぷりありますので、頑張った分はしっかりボーナスで還元してもらえます！