神奈川県・慢性期病院の看護師求人｜ジョブデポ看護師

十慈堂病院は急性期治療が終わった後の脳血管障害後遺症、関節リウマチ、認知症など日常生活で支障が出る高齢者の患者さんに療養生活を送ってもらうための慢性期病院です。最寄りのバス停からは徒歩3分と近いですし、マイカー通勤もOKですので、通勤のストレスはありません。
年間休日は120日とたっぷりあります。これだけお休みが多ければ、長期連休を取りやすいですし、ゆとりを持って働くことができますね。また、療養型病院なので、緊急入院や急変はほとんどありません。そのため、残業が発生することはなく、ほぼ毎日定時退勤することができます。ブランクがある方には先輩看護師が丁寧に指導してくれますので、安心して仕事に慣れていくことができます。

AOI七沢リハビリテーション病院は脳血管疾患や運動器疾患の患者さんの身体機能の回復や日常生活能力の向上のためのリハビリを集中的に行う回復期リハ病院です。無料駐車場が完備されていますので、マイカー通勤可能です。また、小田急線の愛甲石田駅から職員用のシャトルバスが出ています。
年間休日数は115日としっかり確保されていますので、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。また、回復期リハ病院ですので、救急搬送や緊急入院などは少なく、残業が発生することはほとんどありません。落ち着いた環境でゆとりを持って働けます。夜勤手当は1回18,000円と高めなので、頑張って夜勤に入れば、その分給料・年収が高くなりますよ！

赤枝病院は、医療・介護を多角的に展開する赤枝グループにおける中心施設となり療養型病院です。1978年に産婦人科病院として誕生しましたが、現在は地域の医療ニーズに合わせる形で、療養型病院として地域医療に貢献しています。
療養型病院ですので、基本的に緊急入院や緊急搬送の受け入れ等はありません。また、急変も少なめなので、残業が発生することはほとんどありません。看護師・職員同士で協力し合い、極力残業せずに定時で帰ろうとする職場の風土があります。年間休日数は112日と4週8休以上をしっかり確保できています。また、グループ施設内に保育所が完備されているなど、福利厚生が充実しています。駐車場がありますので、マイカー通勤もOKです。

田名病院は高齢者入院に特化した療養型病院として昭和58年に設立されました。病室が広めに設計されていて、高齢者が安心して療養し長期入院できる環境を整えています。最寄りのバス停から徒歩3分と近いですし、マイカー通勤もOKですので、通勤に困ることはありません。駐車場を無料で使えるのもうれしいですね。
療養型病院で、救急搬送の受け入れはありませんし、患者さんの急変も少ないので、仕事中に突然バタバタと忙しくなることは少なく、残業が発生することはほぼありません。毎日定時退勤することができますので、ゆとりを持って働くことができます。ボーナスは5ヶ月分とたっぷり出ますので、モチベーションを高く保つことができる病院です！

神奈川リハビリテーション病院は総合的で一貫したリハビリを提供する神奈川県総合リハビリテーションセンターの中核となっているリハビリ専門病院で、幅広い疾患のリハビリに対応し、早期社会復帰に向けたリハビリを提供しています。
郊外の広い場所に病院がありますので、駅からは少し距離がありますが、無料駐車場が完備されていて、マイカー通勤もOKですので、通勤に困ることはありません。
休日は4週8休＋祝日＋年末年始休暇がお休みになりますので、年間休日数は124日以上になります。さらに、夏休み等もありますので、オンオフのメリハリをつけながら働くことが可能です。急性期病院ではありませんので、緊急入院等でバタバタすることもなく、残業時間は月平均5時間程度と少なめで、ゆとりを持って働けます。

牧野リハビリテーション病院は、回復期リハ病棟と障害者病棟を持つケアミックス病院で、専門的なリハビリを提供しています。横浜市北部医療圏の慢性期医療・リハビリ医療を支えています。
慢性期病院ですので、救急搬送の受け入れや急変などは非常に少ないです。そのため、残業が発生することはほとんどありません。ワークライフバランスを取りながら働くことができます。有給消化率は70～80％と高めですので、プライベートを大切にできます。公休は110日と4週8休以上をしっかり確保できているのもうれしいですね。ブランクがある看護師さんには復職支援制度がありますので、安心して復職できますよ！鴨居駅から徒歩10分の立地ですので、通勤に困ることもありません。

小松会病院は昭和52年に開院して以来、高齢者の専門病院として、高齢者が安心して過ごせる医療・看護・リハビリテーション体制と療養環境の整備に取り組んできた402床の療養型病院です。
駅からは少し距離がありますが、バス停がすぐ近くにありますし、無料駐車場があってマイカー通勤OKですので、通勤に困ることはありません。療養型病院で救急搬送は受け入れていませんので、勤務中に突然忙しくなることはありません。そのため、残業はほぼなく定時退勤できます。日勤は17時00分で終わりますので、退勤後のプライベートは時間に余裕をもって過ごせますね。また、小松会病院はボーナスが多めです。昨年度実績は5ヶ月分ですから、頑張った分だけしっかり稼ぐことができますよ。急性期病院での勤務に疲れた看護師さんにおすすめの病院です。

高根台病院は地域の医療ニーズに応える形で、より快適な高齢者医療とリハビリを提供している療養型病院です。
年間休日数は120日を確保できています。また、療養型病院で救急搬送の受け入れや緊急入院はありません。そのため、突発的に仕事が忙しくなったりすることは少なく、ゆとりを持って働けますし、残業が発生することはほぼありません。毎日定時退勤することができますよ！プライベート優先で働きたい方にピッタリの病院です。また、ボーナスは4.5ヶ月分・年3回ですので、モチベーションを高く保って働けて、周辺の病院よりも年収は高めになります。無料駐車場がありますので、マイカー通勤OKですし、平塚駅からシャトルバスが出ていますので通勤も楽々です。

相愛病院は緑豊かな自然の中で、ゆっくりと療養生活を送ってもらえるような環境・設備を整えた療養型病院です。施設内は広々としていて明るくきれいですので、とても働きやすいです。動線も確保されていますので、スムーズに効率よく働けます。最寄りの原当麻駅から徒歩6分と近いですし、駐車場があってマイカー通勤もOKですので、通勤に困ることはありません。
ボーナスは5ヶ月分とたっぷり支給されますので、仕事へのモチベーションを高く保って働くことができます。また、療養型病院で緊急入院や急変対応などはほとんどありませんので、残業は少なめです。定時退勤できる日が多いので、ゆとりを持って働ける病院です！

仁恵病院は昭和37年開院以来、少子高齢化社会の中で地域の医療ニーズにこたえる形で医療体制を整えてきた病院で、現在は医療療養病床40床を有するアットホームな慢性期病院として地域医療に貢献しています。仁恵病院は横浜の新子安駅から徒歩5分の場所にあります。駅から近く、通勤にはとても便利です。横浜や品川、東京にもアクセスが良いので、仕事帰りのショッピングやお食事にも便利ですよ！
また、慢性期病院ですので、緊急入院などはありませんので、残業が発生することはほとんどありません。毎日定時退勤することができますよ！年間休日数は108日と4週8休以上を確保できていますし、有給消化率は80％以上と高いので、プライベートを大切にすることができます！

相模原友愛温泉病院は相模原市麻溝台に位置する療養型病院です。北里大学病院に隣接し、急性期の治療が終わった後の療養の場を提供しています。無料駐車場がありますので、マイカー通勤OKです。また、相模原駅・相模大野駅から職員用の送迎バスが出ていますので、通勤のストレスはありません。
相模原友愛温泉病院はプライベート優先で働きたい看護師さんにおすすめです。療養型病院ですから残業はほとんどありません。毎日定時退勤できますよ！また、年間休日数は110日と週休2日以上をしっかり確保できていますし、有給消化率は70％程度と高めなので、リフレッシュしながら働くことが可能です。落ち着いた環境で、ゆとりを持って働きたい方におすすめの求人です。

清水ヶ丘病院は入院期間の制限なく安心して療養できるような環境を整えている地域密着型の医療療養病院です。最寄りの南太田駅から徒歩5分の場所にありますので、通勤にはとても便利な病院です。横浜にも出やすいので、勤務終了後のお食事やショッピングも楽しめますね。
年間休日数は112日と多めに確保されています。また、有給消化率はほぼ100％なので、実質の年間休日数は120日以上になります。お休みが多めなので、オンオフのメリハリをつけながら働ける病院です。療養型病院なので、救急搬送の受け入れや緊急入院などはありませんから、残業が発生することはほぼありません。月平均2時間程度ですので、働きやすい病院です！

伊勢原日向病院は、緑豊かな環境の中で高齢者の方に長期療養生活を送ってもらうための療養型病院です。透析室もあり、地域の人工透析の患者さんも受け入れています。
伊勢原日向病院はプライベート優先で働きたい方や育児・家庭と両立して働きたい方におすすめの病院です。療養型病院で救急搬送の受け入れなどはありませんので、急激に忙しくなることはほとんどなく、残業が発生することはほぼありません。月平均2時間程度です。また、日勤は9時00分～16時30分での勤務で、なんと実働6.5時間です！朝はゆっくりで夕方は早めに終わりますので、お子さんの保育園・学童のお迎えにも十分間にあいますし、体力的にもゆとりを持って働けますね。年間休日数は116日と多めですし、有給消化率はほぼ100％です！プライベート優先で働ける環境です。

横浜鶴見リハビリテーション病院は地域の医療ニーズにこたえる形で、2019年に開院した新しいリハビリ専門病院です。質の高い医療と専門的なリハビリテーションで、地域医療に貢献しています。鶴見小野駅から徒歩2分という好立地ですので、駅から近く、通勤も楽々です。
リハビリ専門病院ですから、患者さんの急変や緊急入院などは急性期病院に比べると少なめです。そのため、残業が発生することは少なく、残業時間は月平均3～5時間程度です。定時退勤できる日が多いですよ！年間休日数は120日と多めに確保されています。さらに有給消化率は56％ですので、実質の年間休日数は125～130日くらいにはなります。リハビリ看護に興味がある方におすすめの病院です。

藤沢病院は昭和6年に開院した歴史ある精神科病院です。精神科急性期・認知症・精神科療養病棟を持ち、地域の精神医療に貢献しています。藤沢駅から徒歩20分の立地ですが、藤沢駅から送迎バスがありますし、バス停からは徒歩3分、さらに駐車場がありますので、通勤に困ることはありません。
精神科の単科病院で患者さんの急変や緊急入院などは少ないため、残業が発生することはほとんどありません。月平均2時間程度ですから、ゆとりを持って働くことができます。年間休日数は113日としっかりありますし、有給消化率は高めなので、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。また、福利厚生が充実していますので、安心して長く働ける病院です。

市ケ尾病院は急性期後の受け皿としての役割を担っている慢性期中心の病院です。療養病棟と回復期リハ病棟があり、地域医療に貢献しています。田園都市線の「市が尾駅」から徒歩7分と便利な立地にあります。
4週8休＋祝日＋夏季休暇3日＋年末年始休暇5日がお休みで、年間休日数は125日と多めに確保されています。しかも、有給消化率はほぼ100％ですから、プライベートを大切にしながら働けます。また、慢性期中心の病院ですから、急変や救急搬送の受け入れなど突発的に仕事が忙しくなることは少ないので、残業が発生することも少なめです。ゆとりを持って働きたい方・チーム医療を実践したい方におすすめの病院です！

柿生記念病院は平成13年の開院以来、地域の高齢者に長期療養の場を提供し、地域医療に貢献してきました。現在は270床の療養病床を有しています。小田急線柿生駅から徒歩5分の場所にありますので、天気の悪い日も通勤のストレスはありません。
有給消化率はなんと90％！そのため、プライベートを大切にしながら働くことができますし、お子さんの学校行事にも参加できますので、ママナースにもおすすめの病院です。また、療養型病院で緊急入院はほとんどありませんので、残業はほぼ発生しません。毎日定時退勤することができますよ！さらに、ボーナスは4.5ヶ月分とたっぷり支給されますので、年収も高めになります。

鹿島田病院は慢性期疾患を抱える高齢者に長期療養の場を提供している療養型病院です。最寄り駅のJR南武線鹿島田駅からは徒歩2分と近く、新川崎駅からも徒歩6分程度ですので、通勤に2路線を使うことができ、便利な立地にある病院です。
療養型病院ですので、患者さんの急変はほとんどありません。また、夜間は救急搬送がありませんので、落ち着いた環境で働くことがあできます。そのため、残業が発生することはほぼなく、定時退勤することが可能です。公休は4週8休以上を確保できていますし、7連休の取得実績がありますので、長期連休を取って海外旅行に行くことも可能です。ワークライフバランスを重視しながら、落ち着いて働きたい看護師さんにおすすめです。

平塚十全病院は昭和49年の開設以来、医療依存度の高い高齢者に対して、慢性期医療を提供してきた療養型病院です。地域の高齢者に良質な療養環境を提供することで、地域医療に貢献してきました。
平塚十全病院は好待遇が魅力の病院です。年間休日数は127日とたっぷりありますので、オンオフのメリハリをつけて、リフレッシュしながら働くことができます。さらに、残業はほぼありません。慢性期病院なので、患者さんの急変や緊急入院などはありませんので、ゆとりを持って働けます！ボーナスは4.3ヶ月分支給されますので、年収も高めになります。ワークライフバランス重視で働きたい看護師さんにおすすめです。

自衛隊横須賀病院は自衛隊病院ですが、自衛隊員だけでなく一般の患者さんの受診も可能で、救急医療を主体に地域医療に貢献しています。最寄り駅の田浦駅からは徒歩3分ととても近いので、通勤に困ることはありません。
常勤看護師は防衛省職員となりますので、国家公務員の身分になります。そのため、安定性があり、安心して長く働いていける病院です。4週8休がお休みなので、年間休日数は120日としっかり確保されています。また、残業時間は月平均10時間程度と少なめなので、ゆとりを持って働くことができますよ！ボーナスは4.3ヶ月分と多めに支給されますし、昇給額も高めなので、モチベーションを高く保って働くことができます。安定性重視で働きたい看護師さんにおすすめです。