埼玉県・看護学生の就職情報｜ジョブデポ看護師:7ページ目

埼玉西協同病院は内科を中心に、急性期診療と生活習慣病支援を行っています。2019年4月地域包括ケア病棟を設置後リニューアルオープンして地域包括ケアシステムの構築に貢献できるよう活動を続けています。職場では教育制度が確立しており、レベルに合わせて成長できる環境でブランク明けの方にもしっかりサポートが付きます。独身寮や保育施設を備えており、新人から子育て世代と幅広い世代が活躍できる職場です。サークル活動も盛んでスタッフ同士の交流も多く勤務外でも楽しめます。

埼玉石心会病院は2017年新築移転開院した急性期病院です。ER総合診療センター、心臓血管センター、低侵襲脳神経センターの３つの臨床センターを持って最先端医療を提供しています。さらに大規模災害に対応するためのヘリポートも備えています。それぞれの分野の最先端ケアの経験を積んでスキルアップできる職場です。急性期を対象とする中、休日は取りやすいためメリハリつけて働き続けられます。子育てに安心な保育施設も完備されて幅広い世代が活躍できる環境です。都心に出やすく、近くにはや大型ショッピングモールもありますが、近隣は自然豊かな地域の立地です。

埼玉筑波病院は二次救急含む急性期から慢性期、療養まで幅広い医療を提供しています。「地域住民の方々に常に信頼され、安心して頂ける病院となること」をモットーとして北葛飾郡の地域に根ざしています。看護部では「思いやり、優しさを忘れずにより良いケア」を目指しています。教育システムが充実しており、新人対象と同様に中途入職対象もサポートがしっかりつきます。院外研修にも参加可能でキャリアアップも目指せます。多い休日と看護師用の寮でプライベートも充実できます。子育て世代の方には保育所が完備されて安心です。親睦会などスタッフ同士交流の機会も多く、仲良い穏やかな雰囲気です。

埼玉東部循環器病院は循環器疾患に特化して最先端の医療設備と重ねた経験で最良の医療を提供しています。地域における急性循環器疾患治療の「精鋭なる施設」を目指しています。未経験の方の入職も多く、丁寧な指導と院内外の研修で難しいとされる専門スキルを高められます。年間125日と多い休日で仕事とプライベートとメリハリつけて働き続けられます。子育て世代にも余裕ある休日のほか、施設近隣の紹介保育施設がありますので安心です。二次救急対応の急性期病院ですが、スタッフ同士のコミュニケーションをよく取り、和気あいあいとした穏やかな雰囲気です。

埼友草加病院は30年以上の歴史を持ち、人口透析の件数の多い医療機関です。生活習慣病、脳血管障害の診療ほかにもHAE、ファブリー病などの難病にも取り組んでいます。透析ケアの経験はもちろん、教育システムが豊富にあり、キャリアアップを目指す方にもおすすめの職場です。経験が浅い方にもしっかりフォローされるのでブランク明けの方も安心して入職できます。寮や保育園も完備されて遠方の方、子育て世代の方もワークライフバランスが取れる環境を整えています。施設は2016年に移転新築して獨協大学前駅より徒歩2分と電車通勤も便利な立地です。

桜ヶ丘病院は「地域の皆様のホームドクターとして、より一層の医療サービスの提供を目指す」事を理念として産婦人科、内科の診療を中心に地域に貢献しています。分娩件数は600件と多く産科分野を学びたい方におすすめの職場です。教育サポートは充実しており成長できる環境です。産科の経験ない方、ブランク明けの方にもしっかりプリセプターがついていますので安心して入職できます。休日取りやすく勤務状況の相談もしやすく、子育て世代の復職率が高い事からワークライフバランスが取りやすい職場です。平成26年リニューアルオープンして現代的できれいな施設です。

三愛病院は、さいたま市の西浦和駅から徒歩7分に位置する急性期の病院です。199床有していて、最新の医療設備やスキルを取り入れて地域に貢献しています。地域だけでなく、熊本地震の際には、災害支援活動に勢力的に活躍するなど多岐に渡る医療を地峡しています。また、カプセル内視鏡などの検査を埼玉県内で最初に導入した実績があります。また、脳外や循環器、消化器や整形外科など幅広い医療を提供していて救急医療にも注力している環境です。様々な知識やスキルを習得しスキルアップを考えている方にオススメの環境です。また、埼玉県内でガンマナイフを唯一導入しているので、特に脳外科の最先端の経験を積みたい方にオススメです。教育についても、個人個人に合わせたプログラムを教育師長が提案してくれるのでしっかり学ぶことができます。また、院内はシャンデリアが飾られた外来や花柄の絨毯が敷かれた病棟など綺麗な病院で豪華な雰囲気の病院になっています。綺麗な病院で働きたい方に必見です。年間休日が120日あり休日も多く取ることができるのでワークライフバランスが取りやすくプライベートも充実させることができます。また充実した福利厚生で、勤続年数ごとに海外旅行やリフレッシュ休暇が用意されています。よく遊びよく学ぶことのできる環境が整っています。また、託児所や借上寮などがあり、育休、産休の取得がしやすく、休暇後も柔軟な働き方ができるので、復帰もしやすくなっています。トップクラスの高給与なので安心して働くことができます。将来的に長く勤めたい方に必見の環境です。

三井病院は、川越市に位置する二次救急指定の一般病院になっています。地域密着型の急性期の病院です。乳腺疾患や乳癌や消化器癌に強みがあり専門医による先端医療を提供しています。77床と小規模な病院ですが、地域の中核病院になっています。また、健診センターを併設していて、綺麗な病院です。先端医療を学ぶことができるので、小規模な急性期病院で経験を積みたい方にオススメの環境になっています。また、会議などは勤務時間内に行い、残業が少なく急性期病院でもプライベートを充実させることができます。ワークライフバランスが取りやすくなっていて柔軟な働き方ができるので、ママさん看護師も多く働いています。また子育てと仕事の両立にも理解があり、育休や産休の取得率がとても良い環境です。連携保育園や病児保育園も整っていて、優待利用制度も整っていて優先的に入園することができます。休み希望も出しやすく子どもさんなどの行事のためにお休みを取ることも可能です。また、看護学生も多く働く環境で一人一人の業務の負担軽減に力を入れている環境です。看護学生から入職していて、定着率が高く働きやすい職場になっています。教育体制も充実していて、プリセプター制度を導入しているので新卒だけでなく中途入職者にも手厚い教育を受けることができるのでブランクがあっても安心して働くことができます。ママさん看護師になって子育てをしながら急性期病院で経験を積みたい方にオススメの職場です。

三芳の森病院は、埼玉県入間郡に位置し、240床を有する精神科に特化した病院になっています。緑に囲まれてゆったりと療養できるようになっています。精神疾患だけでなく認知症などの物忘れ外来などにも力を入れています。臨床心理士や作業療法士などと連携して患者さん一人一人の心に寄り添った医療を提供しています。平成16年に新設された明るく綺麗な病院で患者さんだけでなく、働くスタッフも働きやすくなっています。また、経営母体は、精神科病院を2つ、療養病院を2つ、3つの介護施設を経営していて安定した法人になっているので、安心して働くことができます。精神科に特化しているので、精神科に興味のある方や経験を活かして働きたい方にピッタリの環境になっています。在籍スタッフの年齢層も幅広く、20代から70代までのスタッフがいるので、どの世代の中途入職者でも馴染みやすい職場になっています。また、精神科未経験でも安心して働けるような受け入れ体制になっています。委員会活動も勤務時間内に行うので、残業もほとんどなく、年間休日数も多いのでワークライフバランスが取りやすくプライベートを大事にすることができます。ゆったりとした雰囲気で、ママさん看護師も歓迎している環境で一人一人のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます。高給与で職員の定着率も良い職場です。将来的に長く働きたい方にオススメです。

三芳野第2病院は、ふじみ野市にある45床の地域に根ざした病院です。医療法人社団草芳会が母体の病院で、関連施設に介護老人保健施設や特別養護老人ホームを併設しています。医療から介護サービスまで住み慣れた地域で効率の良い医療介護を提供しています。整形に特化しながらも内科領域など幅広い医療を提供しているので、様々な知識を習得することができます。45床と小規模な病院なので、落ち着いた環境の中で働くことができます。患者さんともじっくり関わることができるので、ゆっくり働きたい方にオススメの環境です。また、スタッフ間との距離も近く雰囲気も良く人間関係も良好なので、アットホームな環境です。中途入職者にも優しい雰囲気で、病院全体でフォローしてくれる体制になっているので、ブランクがあっても安心して働くことができます。また、福利厚生が充実していて、三芳野病院の単身寮や24時間託児所を利用することができます。無料駐車場完備されていてマイカー通勤も可能で時間を有効活用できます。また、高給与で経済的にも安心して働くことができます。在籍スタッフにママさん看護師が多く活躍している環境で、ママさん看護師にも働きやすい職場になっています。子育てにも理解のある職場で、パートや時短勤務など家庭事情や体力的な事情に合わせた柔軟な働き方も可能です。また、残業時間も少なくワークライフバランスを保ち、転職を機に年収をアップさせたい方にもおすすめの病院になっています。また、ライフスタイルに合わせて長期的に勤務したい方にピッタリです。

至聖病院は、狭山市内に位置する95床の一般病院です。昭和60年に開業し地域に根ざした医療を提供しています。二次救急指定されているだけでなく健診や人間ドッグなど予防医療にも力を入れています。また同法人内で、老人保険施設なども併設していて予防医療、急性期から在宅や介護まで幅広い医療サービスを行っていて医療介護の拠点として地域に貢献しています。院内研修やプリセプター制度を導入しているので、学べる環境が充実しています。看護の基礎から高度な知識やスキルまで幅広く学ぶことができます。また、ブランクのある方でも、教育体制が充実しているので丁寧に指導してもらうことができ、安心して働くことができます。復帰率も高く、産休や育休明けでブランクのある方も多く働いている環境で復帰しやすい職場になっています。キャリアアップしたい方やママさん看護師になっても学びたい方にオススメの環境です。有休消化率も80パーセントと高くワークライフバランスが取りやすい環境になっています。長期の休みもとりやすくプライベートと仕事を両立させたい方におすすめです。福利厚生も充実していて、賞与も手厚く、借上寮が完備されていて、託児所利用料金もお手頃な料金で利用することができます。マイカー通勤も可能でライフスタイルに合わせた通勤が可能です。職場環境も和やかな雰囲気で風通しもよくアットホームな環境になっています。また、柔軟な勤務体制で働くことができるので家庭の事情にあった働き方ができます。将来的に長く働きたい方にオススメの職場です。

肝臓・消化器等の最先端治療を行っている地域密着型の病院です。院内での教育制度も充実しており、病院オリジナルのさまざまな教育プログラムが用意されています。また、研修費の支給があり看護協会の外部研修へ積極的に参加をさせてくれます。院内には託児所あり。日によっては夜間の受け入れも可能です。病棟も保育室の状態に合わせて夜勤を組んでくれますので、子育てと仕事が両立しやすいです。小学生でも学校が休みの時は利用できるので、学童期のお子さんをお持ちの看護師でも働きやすい環境です。また、看護師寮には珍しく男性専用の看護師寮もあるため、遠方からの就職を考えている方でも安心です。

他県に多数の病院や専門学校を持つグループの病院です。教育制度がしっかりとしており通年を通した教育プログラムを用意しています。看護師として確実にステップアップしていけるような教育内容になっているので未経験、ブランクのある看護師でも安心して仕事ができます。院内には24時間体制の保育所があります。他の幼稚園へ通っている園児の受け入れも可能で、幼稚園の送迎バスまで送り届けてくれるのも魅力の1つ。働くママさん看護師が無理なく働けるようにサポートをしてくれます。勤務形態も子育てに合わせて柔軟に対応してもらえます。看護師用の独身寮も完備。遠方からの転職にも安心です。残業もほぼなくゆったりと働けるのも魅力です。

災害拠点病院にも指定されている地域の幅広い医療を担っている病院です。
研修制度が充実しており、年間を通してさまざまな研修を用意しているほか、看護師として必要とされる教育者などキャリアアップを視野に入れた研修も行います。また認定看護師の育成にも力を入れており、認定看護師研修期間の６ヶ月間基本給保障と奨学金貸与がされますので無理なくキャリアアップできます。院内には24時間の保育所あり。また、小学校に上がってからも小学校3年生までは学童保育としての利用も可能ですので子育てとの両立も無理なくできます。子育てとキャリアアップを両立できるのがうれしいポイントです。また、3年目からは給料に経験手当が加算しさらに給料アップ。頑張った分だけ目に見えて還元されていくのもうれしいところです。

埼玉県でも上位になるほど循環器に力を入れている地域拠点病院です。また、リハビリの分野においては埼玉県地域リハビリテーション協力医療機関に平成28年に認定されています。研修に力を入れており、院内外、院内での研修が多数あります。外来においてはフットケア外来といった看護師が中心になってケアを進める外来もあり、スキルアップが確実にできる病院です。子育て中の看護師が多く産休育休復帰率は100％。院内には保育所もあるため働きながら無理なく子育てをし続けることができます。病院が常に職員にとって最適な環境を用意することを目標にしているため非常に働きやすい病院です。

医療療養病棟及び混合病棟のある病院です。
多様な働き方を実践している企業として埼玉県よりゴールドの認定証をもらっています。そのため女性が子育てしながら生き生きと働ける環境づくりをしている病院です。子育てと両立できるよう短時間勤務やフレックスタイムなどを導入しているほか、院内保育所も設置されており安心して働ける環境になっています。スタッフの中でも子育て中の方が多く助け合って仕事をしています。子どもの学校行事などでは休みを調整し合ったりと柔軟に対応できるのも魅力です。女性が働きやすい環境を常に考えてくれている病院のため離職率が非常に低いのも特徴です。

地域密着型の急性期病院です。残業はほとんどない病院で、病棟もとてもゆったりしているのでプライベートの時間を充実させたいという看護師におすすめです。24時間託児所もあり送迎バスは目の前に止まってくれるので子育て中の看護師も安心して働くことができます。寮も病院から徒歩5分以内にあり、すべてにおいてアクセス良好です。給料の相場も近隣病院と比較するととても良いため、しっかり働いて、しっかり稼ぎ、しっかり遊びたいと考えている方にはおすすめです。もちろん、急性期の看護を学ぶことができ、研修などの制度も整っています。

地域密着型のケアミックス病院です。ママさん看護師が多く在籍しているため子育てへの理解がある病院です。24時間の託児所は利用料も低額で、利用しやすいところも魅力。産休後の復帰率も100％ですので、これからママになることを考えている看護師も今から安心して働けます。看護師寮は家族寮もあるため遠方からの就職を検討している方もすぐに住居を整えて働くことができます。院内、院外での教育制度が充実しているほか、スタッフのフォロー体制も充実しているため未経験者やブランクのある看護師でも安心して働けます。

2018年1月よりリニューアルオープンした病院です。院内の設備は充実しやりたいことができる環境が整っています。
キャリアアップ支援制度が非常に充実。認定看護師教育機関（6ヵ月）の通学期間を勤務扱いとし、さらに給与と賞与も通常通り支給されます。この制度により認定看護師、専門看護師が多数いる病院であり、院内での勉強会も充実。キャリアアップ、スキルアップをしていきたいと考える方にお勧めです。院内には24時間保育所あり。子育て中の看護師も多数いらっしゃるため子育てへの理解があり、子育てとキャリアアップの両立を実現できる病院です。有給も取りやすく、この有給の取りやすさに惹かれて転職してくる看護師もいるほどです。

本川越病院は地域に開かれた病院を目指し人間ドッグ・健診など予防医療・早期発見に始まり、急性期から回復期、在宅支援まで幅広く対応しています。整形外科に力を入れており専門医の充実や最新設備を整え、大学病院レベルのオペも行っています。患者様が元気になっていく回復過程をみられるのでやりがいを感じられます！
新卒の方はもちろん、中途の方でも不安を解消して働けるよう気軽に相談できるサポート体制を整えています。院内研修も充実しており必要なスキル・知識を身に着けられます。奨学金制度や資格取得支援制度もあるので、ステップアップを考えている方にもおすすめです。
残業が少なく、特に子育て中の方へ配慮しているので家庭と仕事の両立がしやすいです。系列病院の保育所も利用できるので、ママさん看護師も安心して働いていただけます。
通勤の電車は2線利用でき、それぞれ駅から徒歩10分以内とアクセス良好で通勤しやすいです！