愛知県・准看護師の求人｜ジョブデポ看護師:4ページ目

相生山病院の理念は「まごころを感じていただけるような温かみのある病院を目指して」として急性期から療養期までの幅広い医療を地域に提供しています。法人系列では名古屋市緑区を中心に老齢医療に力を入れて地域密着の医療介護サービスを提供しています。急性期看護あるいは老年看護で自分を活かしたい方におすすめです。
職場では経験にあわせて教育、研修が充実しています。ブランク明けの方にも安心して入職いただけます。子育て世代の方には24時間対応の保育施設が院内にあり勤務状況も柔軟な対応で働き続けられる環境です。アットホームな雰囲気でコメディカルの方とも仲良い職場です。

名古屋徳洲会総合病院は、1986年6月に中部地方初の徳洲会病院として開設されました。開設以降尾、救急医療から慢性期に至るまで幅広い診療にあたっています。「生命を安心して預けられる病院」「健康と生活を守る病院」という徳洲会の理念に基づき、24時間体制の救急医療を提供しています。屋上にはヘリポートがあり、遠方への搬送・患者受け入れを可能にしていまう。また心臓血管外科では東海トップクラスの手術件数を扱っており、周手術看護を実践できます。特殊専門外来として乳児健診、レーザー治療や紫外線治療などが開設され、地域住民のニーズに広く対応しています。今後も地域の中核病院として患者本位の病院を目指し、職員一同精進していきます。
同院は看護師の研修制度が充実しています。新人ローテーション研修やキャリアアップ研修、資格取得支援など多彩なプログラムが整っています。個人の能力やスキルに合わせて、着実にスキルアップができるように病院全体がサポートしてくれる環境です。看護方式はパートナーシップ方式を採用しており、新人も先輩と相談しながら安心して働くことができます。

グランディール名古屋北は、長久手市にある医療対応型有料老人ホームです。整形外科医が運営しており、安心の住まいで健康管理やリハビリに重点を置いたサービスを提供しています。
医療対応型の介護施設なので、看護師は専門的な医療行為を行います。サポート体制が整っているので、さらに自分のスキルを伸ばしていきたい看護師の方におすすめです。
立地はリニモの長久手古戦場駅から徒歩5分の場所にあり、車での通勤も可能ですので便利です。残業はほとんどなく、オンコールもないので自分の時間をしっかりと持つことができます。
やる気や情熱があり、笑顔が素敵な方にはぴったりです。ぜひお気軽にキャリアコンサルタントにご相談ください。
※2018年12月10日　採用担当者に取材しました。

さとう病院は、平成8年江南市にある佐藤病院の血液透析サテライト施設として外来部門と合わせてさとうクリニックとして犬山市に開業しました。平成13年に療養型病棟が新設され、さとう病院へ改称、医療療養型と人工透析に特化した病院として地域の方に信頼される病院を目指しています。病床数は99床あり、亜急性期から慢性期までの診療を行っています。子育て中のナースさんが働きやすい環境として時短勤務や保育手当の支給があり、パート職員も支給対象となっています。年間休日も121日と多く、日々の業務も時間内に終われるため残業時間がほとんどありません。家事と育児の両立も図れます。日勤常勤やパートとしての働き方もあるのでライフステージに合わせて長く勤められます。また育児休暇取得実績もあり、産休育休明けに復帰する方も多く在籍しています。ブランク明けの方や経験が浅い方でも勉強会が充実しているため安心してご勤務いただけます。

第二積善病院は平成27年11月に開院したケアミックス病院です。医療法人の積善会では急性期やリハビリなどをの施設を持つ中で循環器医療や透析患者の長期入院のケースに貢献しています。循環器医療や透析ケアの分野に興味ある方におすすめです。開設数年と新しいので綺麗な施設です。
職場は経験に合わせてプリセプター制度でサポートが入りますのでブランク明けの方も安心です。子育て世代でも託児所を完備しているほか、残業が少なく休日が多いため余裕が持てます。休日と勤務形態も柔軟にできてワークライフバランスも実現させて長期的な勤務が可能な職場です。

刈谷病院は、一般精神に加え、アルコール依存症、児童思春期精神にも力を入れている精神科病院です。2012年10月に新病棟も完成し、現在は207床に拡大しました。スキルアップにも充実した環境で、認定看護師、専門看護師も働いており、専門職と連携し質の高い看護を提供しています。充実した教育制度があるので、中途採用やブランクがある看護師にも安心して働くことができます。
また、休みの取りやすさが魅力的で、夏季休暇が1週間、年末年始5日間と連休が取りやすいので海外旅行や短期留学なども実現できます。有給消化率も70％と高め。
単身の方だけでなくママさん看護師にも働きやすく、24時間託児所もあり、育児と仕事のバランスが取れますよ。ゆとりある看護で充実した生活リズムも確保できます。

衣ヶ原病院は、昭和32年に設立された精神科・心療内科の病院です。閑静な環境にあり、心のケアには最適な環境にあります。地域に精神医療を提供し、社会復帰を目指すための支援を行っています。病棟での仕事は患者様の見守りが主なので、注射や点滴などの医療行為はほとんどありません。ブランクがあっても、精神科看護が未経験でもプリセプター制度を取っているので、安心して仕事ができます。離職率が低いのも特徴的で、育休復帰率もほぼ100％です。有給消化率もほぼ100％で、残業もほとんどなく、小さなお子さんを持つママさんナースや、男性看護師も多く働いています。患者様とゆっくりと向き合った看護をしたい、また、プライベートも充実させたいという方にオススメです。

二川病院は豊橋市で半世紀以上にわたり、地域医療の一旦を担ってきた療養病院です。内科診療を中心に、整形外科、リハビリテーション科の外来や入院診療、さらに在宅医療も行ない一貫した医療を提供しています。自分の大切な人を入院させたいと思える看護、介護を目指すことを看護部の理念としてかかげ全99床の病棟を幅広い年齢層の看護師が個々の持ち味を生かし活躍されています。教育制度もしっかりしているので高齢者看護を深く学びたい方や、新人ナースにもオススメです。基礎看護力も十分に身に付きます。残業も少ないため、定時で帰宅できるので家庭との両立も可能です。プライベートを充実させながらキャリアを重ねることができます。二川駅から徒歩3分と好立地な場所にあり、通勤が楽なのも魅力です。

日進おりど病院は全病床数130床の急性期病院です。リウマチ外来や膝関節外科外来などの専門外来を有し、整形外科領域に力を入れています。さらに近年では二次救急指定病院としての役割も担っており、地域救急医療の中核病院として質の高い医療の提供と、地域の方に信頼される病院を目指しています。また、急性期を過ぎた患者様がスムーズに在宅復帰できるように地域包括ケア病床を設置し、退院後も安心して生活が送れるように在宅支援を積極的に行っています。
常勤以外にも準常勤やパートと様々な雇用形態からライフスタイルに合わせて選ぶことができます。看護の実績も積みながら、家庭も両立したい方に最適な職場です。ブランクがある方もスキルに応じた研修制度があり安心して仕事復帰できる体制を整えています。30～40代の子育て中スタッフも多数活躍しています。電子カルテなので業務の効率化を図ることができ、残業時間が少ないことも魅力です。

東洋病院は、一般病棟と療養病棟を備えた全130床の中規模ケアミックス型の病院です。名古屋市内で唯一温泉のある病院で温泉療法を取り入れた治療も行っています。病気の治療や予防、早期発見はもちろんのこと、リハビリテーションによる社会復帰にも熱心に取り組んでいます。救急指定がないので一般病棟でも比較的ゆったりと勤務できます。残業時間も少なくプライベートを大切にしたい方にもオススメです。また単身者には無料で利用できる看護師寮があることも魅力です。在籍年数が長いベテラン看護師さんも多くいるので優しく指導してくださり、経験が浅い方やブランク明けの方にも個々の理解度に合わせて教えていただけるので安心して働けます。病棟内もひとつの家族のようなアットホームな雰囲気で子育てにも理解があり協力体制も整っています。主婦ナースも多く活躍されています。

南豊田病院は、メンタルヘルスから社会復帰まで精神科の総合病院として地域のニーズに答える医療活動を行っています。急性期治療病棟を中心に慢性期病棟、老人病棟まで備えており、精神科看護のスキルアップができる職場です。さらにより深く学びたい方のために認定看護師や専門看護師の資格習得支援も行っています。早期治療、早期退院をめざした短期集中治療を実施するとともに快適な治療空間を確保し早期の社会復帰を援助するシステムもあり、社会復帰支援に力を入れています。専門施設や精神訪問看護も行っており、一貫した看護を学ぶことができます。新人研修では丸1日時間をかけて行い、丁寧に指導してくださいます。残業も少なく、有給消化率は90％以上です。子育てにも理解がある職場なので協力体制も整っています。また常勤以外にもパートや夜勤専従などの雇用形態もあり様々な働き方があるのも魅力です。

南陽病院は全99床のケアミックス病院です。二次救急指定病院としての役割も担っており、急性期の治療はもちろん、年々の高齢化に備えて、訪問診療や老人保健施設等の関連施設を利用し地域の在宅医療・在宅介護にも積極的に参加しています。看護師の定着率も高く、平均在籍年数は15年以上です。とてもアットホームで優しい雰囲気の病棟です。子育てを経験したスタッフが多数在籍しているので子育て世代のナースの気持ちも理解してくれるので協力体制もバッチリです。残業時間も月平均3時間と少なく、年間休日128日と多くあるのも働きやすさの要因ですね。託児所も完備されているので子育てナースには嬉しい条件が揃っています。個々に合わせた柔軟な勤務体制や病院から徒歩1分の場所に単身寮もあるので新卒ナースの方にもオススメです。ゆとりのある勤務体制でスキルを磨きながら幅広い看護技術が身に付きます。

岩田病院は、無痛分娩に力を入れている50年以上の歴史のある産婦人科です。昨年分娩室をリニューアルし、スタッフにとっても心地よく働けるようになりました。愛知県で一番多い分娩件数を誇っており、分娩件数は例年900件前後、一人あたりの分娩件数は年間約70件としっかり経験の積める環境なので、産婦人科領域でキャリアを積むなら、愛知県では最適といえるでしょう。
土日祝及び午前診と夕診の間の中抜けのお時間は外来が休みなので、病棟看護師が入院患者さんの検査を行っており、外来での業務も経験することができます。
アットホームな雰囲気も心がけつつ、快適な環境づくりの取り組みをスタッフ全員で取り組んでいるため、ブランクがあったり60歳以上であっても働きやすいのが魅力的ですね。

平病院は、内科、胃腸科、循環器科、小児科、外科、整形外科、皮膚科、泌尿器科、リハビリテーション科の病院です。昭和48年に開設された歴史のある療養型の病院で、地域に寄り添った医療と介護を総合したサービスを提供しており、老人保健施設やグループホームの運営も行われてます。入院治療が行われており、病床数は28床（介護型12床／医療型16床）です。小規模でアットホームな病院のため、職種を問わず人間関係が非常にいいです。急性期病院のような忙しさはありませんので、患者様一人一人とコミュニケーションをとりながら、患者様に寄り添った看護を提供することができます。療養型の病院ですので、老年期の看護に興味を持っている方におすすめの職場です。

北村病院は、外科、内科、循環器科 、胃腸科、整形外科、皮膚科の病院です。昭和51年に開業して以来、「最高の医療は、患者さんと医療担当者との限りない信頼と深い愛情の上に築かれます」という病院の理念のもと、地域に根差した医療が提供されています。外来治療と入院治療が行われており、43床（一般病床）の小規模な病院です。職種を問わず人間関係がよく、アットホームな職場環境です。様々な年代の看護師が活躍しているため、中途での入職でもすぐになじむことができます。カンファレンスが定期的に行われおり、他職種とも情報交換を行うことで患者様に適したケアを行うことが可能な病院です。毎月9日間の休みがあるため、ワークライフバランスを充実させることができます。

あいせい紀年病院は、精神科、心療内科、神経内科、整形外科、リウマチ科、リハビリテーション科の病院です。愛知県下で5番目の精神科病院として、昭和23年に開設されました。近代的な病院への改革が行われており、平成16年にはメンタルヘルス領域の患者様の受け入れできるストレスケアユニットも整備されています。「常に安全で適切な医療を提供し、社会に貢献できる医療を行うことに努めます」という病院の理念のもと、スタッフ全員が専門性を生かして、患者様のサポートを行っている病院です。外来治療と入院治療が行われており、288床あります。看護部では、患者様の自尊の感情・成長を支えることを意識して、専門性をもった精神科看護が提供されています。精神科未経験の方も安心して働くことのできる環境が整っている病院です。

横山記念病院は消化器疾患の医療を強みに禁煙外来やピロリ菌除去など二次的な要因を避けるためのかかわりまで幅広く地域に貢献しています。消化器外科内科の第一線医療に興味ある方におすすめです。スキルアップと共に外部研修など受けてキャリアアップもできます。
職場では急性期病院ですが、救急受付は対応していないので比較的余裕が持てる環境です。残業は少なくプライベートの充実が可能です。復職支援制度でのサポートが入りますので、ブランク明けの方も不安なく入職できます。スタッフ間は和気あいあいとした雰囲気で駅近の好立地にあるのも魅力です。

岡崎共立病院はリハビリテーション医療を主に提供して、地域に貢献しています。法人内では老人保健施設や訪問看護も行っているので、リハビリ看護のほか幅広いスキルアップができる環境です。職場ではフォローアップ研修などサポートされていますので経験にこだわらず入職できます。院内には託児施設を持ち子育て世代の方にも安心です。休日も取りやすく、ワークライフバランスが実現できる職場です。さらに岡崎駅から徒歩5分と徒歩圏内で便利な立地です。

岡崎南病院は整形外科を中心にリハビリ、救急医療と地域に貢献しているケアミックス病院です。ＪＲ岡崎駅から徒歩8分に位置し、明るく広々とした開放的な施設です。
職場ではブランクにこだわりませんので経験に合わせてしっかりサポートされます。療養の方が中心のケアで急性期よりも余裕を持って仕事と向き合えます。スタッフ同士も和気あいあいと明るい職場です。助け合いながら仕事を進めて残業もほとんどありません。看護師寮完備、保育施設補助とプライベートでも安心な環境です。

小規模な療養型病院で地域の高齢者を支えている病院です。急患などもないため、自分のペースでゆったりと働くことができます。
残業もほぼなく年間休日数は120日。そのため、プライベートを充実させることもできます。
フォロー体制も充実しており、入職後の仕事範囲は徐々に広げていくというスタイルをとっています。フォロースタッフも必ずいるので未経験でも無理せず働くこともできます。幅広い世代の看護師が働いており、家庭の事情にも非常に理解があります。子育て中、介護中でも両立して無理なく働くことができます。
皆勤手当てや昼食手当など手当ても充実しています。