京都府・精神科・心療内科の看護師求人｜ジョブデポ看護師

もみじヶ丘病院は、京都府北部で精神医療の中核的機能を担う病院です。急性期から慢性期、さらに認知症と幅広い精神疾患に対応しています。JR福知山駅から車で10分の場所にあり、駐車場が用意されていますので、通勤には困りません。
夏季休暇も合わせると、年間休日数は124日とたっぷり用意されています。また、有給消化率は90％と非常に高いので、実質の年間休日数は135日程度となり、リフレッシュしながら、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。また、スーパー救急はありませんので、比較的ゆとりを持って働くことができますから、残業はほとんどありません。残業時間は月平均1時間程度ですので、ほぼ毎日定時退勤することができますよ！ワークライフバランス重視で働きたい看護師さんにおすすめです。

国保京丹波町病院は一般病床47床を持つ救急告示病院です。地域包括医療ケア認定施設・自治体病院として、地域住民に寄り添った医療を提供してきました。地域の大病院と連携しながら、日々の診療を行っています。
国保京丹波町病院は自治体病院です。そのため、常勤看護師は京丹波町の公務員になります。地方公務員として働けば、身分は安定していますし、福利厚生は充実していますので、安心して働くことができますよ。また、救急告示病院ですが、重症患者さんは近隣の高度急性期病院に運ばれますので、基本的には状態が落ち着いた患者さんが多く入院しています。そのため、残業はほぼありません。毎日定時退勤することができるので、ワークライフバランスを取りやすいです。

京丹後市立弥栄病院は京丹後市内で唯一分娩を行っているほか、外科手術も行っていて、京丹後の地域医療を担っている公立の拠点病院です。京丹後市民の健康を守り、質の高い医療を提供してきました。
京丹後市の公立病院ですので、常勤看護師は京丹後市の公務員になります。身分は安定していて、福利厚生も充実していて、働きやすい環境が整えられています。年間休日は120日以上とたっぷりありますし、残業は月平均2時間程度とほとんどありません。プライベートの時間をしっかり確保できますので、オンオフのメリハリをつけて働くことができますよ！ボーナスは4.45ヶ月分とたっぷり支給されますので、仕事のモチベーションを高く保てます。マイカー通勤OKですので、通勤も楽々です。

京丹後市立久美浜病院は京丹後市の住民の健康を支える公立病院です。特に小児科は京丹後市全域の小児医療を担っていて、中核病院としての役割を果たしています。
京丹後市立の公立病院ですから、常勤の看護師は地方公務員の身分となります。そのため、安定性は抜群ですし、福利厚生も充実しています。独身寮や院内保育所もありますので、安心して働くことが可能です。ボーナスは4.45ヶ月分とたっぷり出ます。さすが、公立病院ですね。また、お休みは週休2日＋祝日＋年末年始休暇が公休となりますので、オンオフのメリハリをつけて、リフレッシュしながら働くことができます。マイカー通勤がOKですので、天候関係なく、通勤も楽々です！

西山病院はうつ病などの気分障害、神経症、認知症、統合失調症など幅広い精神疾患に対応し、乙訓地区の精神医療に貢献している病院です。長岡天神駅から徒歩15分と徒歩圏内ですし、職員用送迎バスもあります。マイカー通勤もOKですので、通勤に困ることはありません。
精神科のスーパー救急はなく、突然バタバタと忙しくなるケースは少ないので、残業はほぼありません。毎日定時退勤することが可能です。日勤は17時には終わりますので、勤務後の予定も立てやすいですね。また、有給消化率は100％です！公休は113日としっかり確保されていますので、オンオフのメリハリをつけて働くことが可能です。プライベートを大切にして働きたい看護師さんにおすすめの病院です。

長岡病院（通称：長岡ヘルスケアセンター）は昭和10年の開院以来、精神科専門病院として精神疾患を抱える人やご家族、地域に安心を与えてきた病院です。児童思春期や成人発達障害、ストレスケアなど多様化する精神疾患に対応しています。最寄駅から徒歩2分と非常に近いですし、マイカー通勤OKですから、通勤は楽々でストレスはありません。また、残業はほとんどありません。ほぼ毎日定時で退勤できます。勤務中も比較的ゆとりを持って働くことができますよ。年間休日数は109日と4週8休はしっかり確保できています。保育所や保養所、職員旅行など福利厚生が充実していますので、安心して長く働くことが可能です。精神看護に興味がある人におすすめです！

綾部市立病院は綾部地区唯一の公的急性期病院として、地域住民の健康維持・増進に寄与しています。地域包括ケア病棟を開設したことで、急性期から在宅まで切れ目のない医療を提供しています。綾部駅から徒歩10分の距離なので、通勤も楽々です。
急性期病院は忙しいイメージがありますが、残業は月5時間程度と少なめです。定時で退勤できる日が多いので、ワークライフバランスを取りながら働けます。また、綾部市医療公社職員となり、公務員に準ずる待遇になります。ボーナスは4.45ヶ月分とたっぷり出ますし、福利厚生も充実しています。寮や院内保育所などが用意されていますので、独身看護師にもママナースにもおすすめの病院です。

宇治おうばく病院は京都府南部地域の精神科医療・高齢者医療に尽力している精神病院です。認知症医療疾患センターがあり、高齢者の認知症医療にも力を入れています。最寄り駅の黄檗駅からは徒歩10分と交通の便が良い場所ですし、マイカー通勤もOKですので、通勤のストレスはありません。
ボーナスは4.4ヶ月分とたっぷり出ますし、独身寮や院内保育所があるなど福利厚生は充実しています。また、月平均1時間と残業はほとんどありません。救急患者対応や受診付き添い時程度なので、ワークライフバランスを大切にできますよ。さらに有給消化率が高めですし、年間休日は113日としっかり確保されていますので、プライベート重視で働ける病院です。

舞鶴医療センターは京都府北部の基幹病院・中核的な医療機関として、急性期病棟、精神病棟、緩和ケア病棟、地域包括ケア病棟を持ち、幅広い医療を提供している国立病院機構の病院です。
お休みは4週8休＋祝日でさらに年末年始休暇などがありますので、年間休日数は125日程度なり、オンオフのメリハリをつけて働けます。また、残業は月平均10時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを取りやすいです。ボーナスは4.2ヶ月分と多めに出ますし、給与水準は高めです。国立病院機構の病院ですので、福利厚生は充実していて、安心して働けます。働きやすい職場ですから、平均勤続年数は10年と長めです。1つの職場で腰を据えて長く働きたい看護師さんにおすすめです。

向日回生病院は、向日市唯一の病院として向日市だけでなく、京都市西京区や南区にも対応している地域密着型の病院です。救急から慢性期医療・介護機能を備え、幅広い患者さんに対応しています。バス停から徒歩2分ですし、駅からの職員用送迎バスもあります。さらに、マイカー通勤もOKですので、通勤でストレスを感じることはありません。
残業はほとんどありませんので、ワークライフバランスを取りやすいです。また、向日回生病院は福利厚生が充実しています。寮や東急ハーヴェストクラブの保養所、永年勤続表彰などがありますので、長く働ける環境です。さらに診療費の50％を還元してもらえる制度もありますよ。丁寧に指導してもらえる体制がありますので、ブランクがある方も歓迎です！

京都桂病院は急性期・高度急性期を軸に地域の総合病院・基幹病院としての役割を果たしています。特にがん医療や救急医療に力を入れています。駅からは少し距離がありますが、マイカー通勤もOKですので、通勤に困ることはありません。
年間休日数は125日とたっぷり確保されています。連休を取ることもできますので、オンオフのメリハリをつけて働けます。また、残業は月平均11時間と少なめですので、ワークライフバランスを取りやすいですよ！独身寮がありますし、院内託児所があります。そのほか、職員食堂やフィットネスクラブの利用など福利厚生が充実していますので、安心して長く働くことができます。急性期看護を学びたい看護師さんにおすすめの病院です。

洛和会音羽リハビリテーション病院は急性期の治療を終えた後、リハビリが必要な患者さんを受け入れて、地域包括ケアを支えるリハビリテーション病院としての役割を担っています。
洛和会音羽リハビリテーション病院は高給与です。ボーナスは4ヶ月分とたっぷり支給されます。また、夜勤手当は1回15,000円と高めなので、頑張った分はお給料で還元してもらえます。リハビリ専門病院ですから、急患等はほとんどなく、仕事中に突然忙しくなることはありません。そのため、残業は少なめです。また、年間休日数は112日としっかり確保されていて、有給消化日数は平均で13.1日ですので、お休みはきちんと取ることができます。オンオフののメリハリをつけて、働くことができますよ。

京都医療センターは、内分泌・代謝疾患の高度専門医療施設、成育医療の基幹医療施設、がん・循環器・感覚器・腎疾患の専門医療施設に指定されている国立病院機構の総合病院です。京阪電鉄「藤森駅」から徒歩8分で、ほかの駅からも徒歩でアクセス可能ですから、通勤に困ることはありません。
ボーナスは4.2ヶ月分とたっぷり出ますし、給与水準も高めなので、しっかり稼ぐことが可能です。また、高度急性期病院ですが、残業は月平均10時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを取ることができますよ。さらに、子育て支援が手厚いことが特徴です。院内保育所がありますし、病児保育もあります。さらに、育休などもしっかり取れますので、育児と仕事を両立させることができます！

宇多野病院は国立病院機構の脳・神経筋疾患の基幹医療施設として、「関西脳神経筋センター」を持ち、あらゆる脳、脊髄、末梢神経、筋の急性期から慢性期までの診療を行っていいます。また、京都市西北部基幹医療施設としての役割を担っています。病院前にバス停がありますし、マイカー通勤もOKですから、通勤のストレスはありません。
残業は月平均5時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを保ちやすいです。また、年間休日数は125日程度とたっぷりありますし、有給消化率は約95％と非常に高いので、オンオフのメリハリとつけて働けますよ！ボーナスはたっぷり4.2ヶ月分が支給されます。国立病院機構が運営していて待遇のレベルが高いので、働きやすい病院です。

嵯峨さくら病院は1958年に開院し、2019年に現在の「嵯峨さくら病院」に改称して、新たなスタートを切った精神科専門病院です。2020年10月に新病院が竣工しています。
救急搬送の受け入れはありませんし、急変はほとんどありませんので、残業はほぼありません。毎日定時退勤することができます。有給消化率は100％とほぼ希望通りに有給を消化できますので、オンオフのメリハリをつけ、ワークライフバランスを取りながら働けますよ！嵯峨野観光鉄道のトロッコ嵐山駅から徒歩10分程度と近いですし、駐車場無料でマイカー通勤OKですので、通勤のストレスはありません。ボーナスは4ヶ月分とたっぷり支給されます。精神科の看護に興味のある看護師さんにおすすめの病院です。

京都第一赤十字病院は、京都府の基幹災害医療センターや地域医療支援病院、地域がん診療連携拠点病院として、高度な医療を提供しています。救命救急センターや総合周産期母子医療センターも有しています。
4週8休＋祝日や年末年始休暇がありますので、年間休日数は125日前後となり、公休はたっぷりあります。また、有給消化日数は平均10日ですので、実質の年間休日数は135日程度になります。これだけ多ければ、リフレッシュしながら働けますね。高度急性期病院ですが、残業時間は月平均6時間程度と少ないので、ワークライフバランスを大切に働くことができますよ。ボーナスは4.3ヶ月分とたっぷり支給されますし、各種手当も手厚いですので、高年収を狙えます！

京都市立病院は地域医療支援病院として地域医療の中核を担う役割をもつ病院で、がん医療、感染症医療、救急医療、小児・周産期医療などに力を入れている京都市の自治体病院です。
京都市立病院はとにかく高給与であることが魅力です。経験10年目で年収は560万円以上にもなります。ボーナスは4.45ヶ月分出るのがうれしいですね。また、自治体病院なので福利厚生は充実しています。寮や院内保育所がありますし、その他サービスも充実していて、健診や「えらべる倶楽部」なども利用できますので、安心して長く働いていくことが可能です。最寄駅から徒歩10分程度ですし、バス停は目の前にありますので、通勤にも便利な立地です。ワークライフバランスを大切にしながら、急性期病院で経験を積みたい看護師さんにおすすめです。

西大路病院は一般病床と療養病床のケアミックス病院です。地域密着型の病院として、地域の基幹病院の後方支援を行い、急性期の治療を終えた患者さんを受け入れています。
一般病棟はありますが、重症患者は少なく、ある程度状態が落ち着いている患者さんばかりですので、急変や急患などで仕事が突然忙しくなることは少なく、残業はほぼありません。毎日定時退勤することができます。ボーナスは5.3ヶ月分とたっぷり出ますし、夜勤手当は1回16,000円と高めですので、頑張った分はしっかり稼ぐことができますよ。昇給もしっかりありますので、長く働けば、お給料はしっかり上がっていきます。最寄りの西大路御池駅から徒歩3分と通勤に便利な立地で、天気が悪い日の通勤も苦になりません。ゆとりを持って寄り添った看護をしたい看護師さんにおすすめです。

京都民医連あすかい病院は急性期、回復期、維持期、ターミナル期と幅広い医療に対応しているケアミックス病院です。165床と規模は大きくなく、アットホームな雰囲気です。最寄駅から徒歩3分と近いので、通勤には便利な立地です。
年間休日数は127日とたっぷりと確保されています。しかも、有給消化率は80％と非常に高いので、実質の年間休日数は140日近くになります。これだけお休みが多ければ、オンオフのメリハリをつけて働けますし、プライベートを大切にできます。昇給は4,300～6,600円と多めですので、長く働けば、給料はどんどん上がっていきます。また、単身寮や院内保育制度、医療費補助、海の家、スポーツクラブ法人契約など福利厚生が充実していますので、長く働けます。

脳神経リハビリ北大路病院は地域ニーズに応え、地域リハビリテーションを推進してきたケアミックス病院です。障害者病床と回復期リハビリテーション病床があり、急患等はありませんので、ゆとりを持って働くことができます。残業は月平均2時間程度とほとんどありません。年間休日数は113日としっかり確保されていますので、ワークライフバランスを取ることができます。ボーナスは3.5ヶ月分としっかり支給されますし、各種手当も充実していますので、モチベーションを高く持って働くことが可能です。最寄り駅の叡山電鉄・茶山駅から徒2分と近いですし、マイカー通勤もOKですから、通勤のストレスはありません。寄り添った看護をしたい看護師さんにおすすめの病院です！