呼吸器内科の看護師求人｜ジョブデポ看護師

草加病院は一般病床48床、療養病床36床を有するケアミックス病院で、開院以来胃がんの撲滅を目標に医療を提供してきました。現在では地域の健康づくりに総合的に対応できるホームホスピタルとして、地域医療に貢献しています。
草加病院は残業は月平均たったの2時間程度ですので、ほぼ毎日定時退勤をすることができ、プライベートと仕事を両立させやすい職場環境になっています。残業がないのは、独身の看護師さんもママ看護師も嬉しいですね。院内託児所がありますので、育児と仕事を両立させることもできますよ。
最寄り駅の西片上駅からは徒歩3分と駅から近く、さらにマイカー通勤もOKですから、通勤に困ることはありません。ワークライフバランスを取りながら働きたい看護師さんにおすすめの病院です。

宇都宮第一病院は、宇都宮北西部にある急性期救急指定医療機関の総合中核病院です。
栃木県の主要都市や宇都宮市の急性医療を担う病院として地元から高い信頼を得ている病院になります。
宇都宮第一病院は、365日24時間の救急対応体制を整えており、夜間や休日の診療も行っております。急性の看護が学べる環境にあります。
残業は月10時間ほど。単身寮や託児所も完備しています。また、急性期病院ではあるものの、救急件数やオペ件数がそこまで多くはないので、他の急性期病院と比べても忙しすぎず、働きやすい環境になっています。

篠田総合病院は、山形駅から徒歩7分の場所にある総合病院です。
取り扱いの診療科は内科、小児科、外科、眼科、皮膚科、耳鼻咽喉科、歯科、精神科など幅広く診療を行っております。
病院の運営元である医療法人篠田好生会は、山形県で複数の民間病院を展開している法人になります。篠田好生会は、地域に根ざし信頼される病院を基本理念とし、地域医療の貢献に邁進しています。
篠田総合病院は、職員が長く働ける職場環境を整えています
年間休日は129日！残業もほとんどありませんので、子育て中の方も安心して働けます。
また経験は問いませんので、当院でスキルアップを目指しませんか？

小川赤十字病院は埼玉県西部地域の中核病院であり、二次救急告示病院です。地域の高齢化に対応するために、老年期疾患に対応し、切れ目のない医療・看護を提供しています。病院は小川町駅から徒歩15分程度の距離にありますし、無料駐車場が用意されているので、マイカー通勤もOKです。通勤に困ることはありません。
小川赤十字病院ではロング日勤のシフトを導入することで、夜勤時間は19時00分～9時00分と短くしています。そのため、身体への負担は少なく、長く働いていけます。離職率は毎年10％未満で低めで推移していることが、働きやすさの証拠ですよね。残業時間は月平均3時間程度ですから、ワークライフバランスを取りやすいです。

埼玉県済生会加須病院は災害拠点病院や地域医療支援病院に指定されている三次救急病院です。もともとは埼玉県済生会栗橋病院として診療を行ってきましたが、2022年7月に名称を埼玉県済生会加須病院と改め、現在の場所に新築移転しました。そのため、病院はとてもきれいですし、最新の医療機器がそろっています。
年間休日数は127日とたっぷりありますし、残業時間は月平均で5時間程度と少ないので、オンオフのメリハリをつけながら働くことができますよ！加須駅からは徒歩10分の距離ですし、マイカー通勤もOKですので、通勤しやすいです。済生会の病院ですから、福利厚生が充実していて、長く働ける病院です。

埼玉医科大学病院は965床を持つ特定機能病院です。埼玉県西部の地域医療を担う中核病院として発展し、高度な最新医療を提供してきました。毛呂駅から徒歩3分と駅から近いので、天気が悪い日でも通勤のストレスは少ないです。毛呂駅のほかに、東毛呂駅なども通勤に使えるので便利ですね。
埼玉医科大学病院は私立の大学病院なので、好待遇が魅力です。格安の看護師寮がありますので、遠方から引っ越してくる予定の看護師さんも安心です。また、敷地内に保育施設が完備されています。保育園がありますので、ママナースも仕事と育児を両立しやすい環境です。出産後もしっかりキャリアを積んでいきたい看護師さんにおすすめの病院です。

海老原病院は宮崎県東諸県郡国富町にあり、宮崎市からも患者様を受け入れております。外観は洋風で内装もおしゃれな療養型病院になっています。
海老原病院は、跡の残らないやけどの治療で有名です！整形外科を中心にメディカルスキンセラピーなど特色ある診療を実施しています。また、回復期～慢性期の患者様の診療や治療を行い、地域の医療を支えています。
併設する通所リハビリテーションやグルームホームとなどもあり、安心できる医療介護サービスを提供しています。
院内イベントやレクリエーションも盛んで、働く職員を大切にしています。

十全病院は地域密着型のケアミックス病院です。地域の「かかりつけ医」として急性期から慢性期まで対応しています。最寄り駅の近く、通勤には便利な立地にあります。職員用駐車場も確保されていますので、マイカー通勤もOKです。
年間休日数は120日と多めに確保されていますし、有給消化率は90％ですので、お休みはたっぷりあります。希望休はほぼ100％通りますので、プライベートを大切にして働くことができますよ。院内保育園があって、0歳児から小学3年生までの保育・預かりをしています。ママナースも安心して働くことができます。ワークライフバランス重視の看護師さんや子育て中の看護師さんにおすすめの病院です！

所沢緑ヶ丘病院は療養病棟と介護医療院を持つ慢性期病院です。急性期の治療が終わった後も長期療養が必要な患者さんを受け入れ、地域医療に貢献しています。
所沢緑ヶ丘病院はワークライフバランスを取りやすい職場環境を整えています。年間休日数は124日とたっぷり確保されています。長期連休を取ることもできますし、有給消化率は90％以上としっかり消化することができますから、オンオフのメリハリをつけながら働くことができますよ！また、慢性期で急変は少ないので、残業が発生することはほとんどなく、月平均で6時間程度になります。定時退勤できる日が多いので、プライベートを大切にして働ける職場です。家庭・育児と仕事を両立している看護師さんもたくさんいますよ！

共済病院は地域に根差したケアミックス病院です。急性期から慢性期まで対応していて、地域住民の健康を支えています。病院の目の前にバス停があって、駅からは5分おきにバスが出ていますので、通勤しやすい立地です。マイカー通勤もOKですよ！
救急対応はありますが、みんなで協力し合って定時で仕事を終わらせる風土がありますので、残業は月2～3時間と少ないです。ほぼ毎日定時退勤することができます。また、有給消化率は90％と高いですし、希望休は月に5日出せて、夜勤日の希望も月2日出すことができます。ほぼ100％希望は通っていますので、プライベートを大切にして働くことが可能です。病床数は117床と小規模ですので、アットホームな雰囲気が特徴です。

瀬川病院は地域の二次救急病院として内科・外科・その他診療科と幅広い診療を行っています。高度先進医療が必要な患者さんには、埼玉医科大学病院等適切な医療機関と連携・紹介していますので、重症な患者さんはほとんどいません。そのため、急変等は少なく、残業は月平均で10時間程度と少なめです。また、年間休日数は120日程度と多めに確保されていますので、オンオフのメリハリをつけながら、ゆとりを持って働くことができますよ。ワークライフバランスを取りやすい病院です。定年は65歳ですので、長く働いていきたい方におすすめの病院です。41床と小規模な病院なので、アットホームな雰囲気の中で働けます。

関越病院は、一般病棟と地域包括ケア病棟を持つケアミックス病院で、100床の血液透析センターや創傷センター、心臓カテーテル検査室などがあり、地域の中核病院としての役割を担っています。
この関越病院はママ看護師が働きやすい環境を整えています。県内最大級で24時間365日利用できる院内託児所があります。看護師のシフトが決まり、その日の保育人数が決まってから保育士のシフトを決めますので、安心して利用することができますよ。急性期病院ですが、月の残業時間は平均で10時間程度なので、子育てと仕事を無理なく両立させることが可能ですね。ワンルームタイプの看護師寮がありますし、病院から近隣のマンションを斡旋してもらうことができますので、独身の看護師さんにもおすすめですよ。ボーナスは4ヶ月分とたっぷり出るのも嬉しいですね。

みずほ台病院は地域密着型の二次救急病院です。60床と小規模なのでアットホームな雰囲気で、地域住民の健康を支えています。最寄りの東武東上線みずほ台駅からは徒歩3分と駅から近いので、とても通勤しやすいですよ！
二次救急病院ですが、重症患者さんは少なめなので、残業が発生することは少なく、残業時間は月平均で2時間程度、多い月でも5時間以下です。また、年間休日数は118～120日とたっぷりとありますし、有給消化率はほぼ100％です。有給休暇をしっかり使える職場ですので、プライベートを大切にしながら働くことができます。ワークライフバランス重視の看護師さん、ママ看護師さんにおすすめの病院です！

ふじおか病院は佐賀市にある地域社会に貢献している病院です。
病院の雰囲気は家庭的で、思いやりと真心を大切にした診療と看護を行っているのも当院の特徴の一つです。また、リハビリテーションにも力を入れており、患者様のQOL向上に努めています。
ふじおか病院は、どなたにも働きやすい環境を整えています
引継ぎをスムーズに行えるようにしており、残業もほとんどありません。休日もしっかり取れますし、身体への負担も最小限に努めています。
経験は問いませんので、未経験の方にはしっかり指導いたします。

大田区東矢口にある本多病院は、内科と整形外科を中心とした小規模な二次救急病院です。
急性期病院ですが、残業時間は月5～6時間と少なめですので、ほぼ毎日定時退勤することができます。
また、24時間対応の託児所がありますので、ママナースも夜勤に入り、バリバリ働くことができます。本多病院の託児所は年中無休で病後児保育にも対応していますので、安心して仕事ができますよ。
最寄り駅である蓮沼駅から徒歩3分と通勤が楽なのが嬉しいですね。
病院から半径900m以内に住めば、住宅手当が45,000円も支給されますので、転職を機に引っ越しを考えている看護師さんにはおすすめです。
月に60～80件の救急搬送を受け入れていますが、患者さんの年齢層が80～90歳と高齢者が多いので、急性期看護だけでなく高齢者看護を学びたい看護師さんにもおすすめですよ。

さいたま赤十字病院は高度救命救急センター・総合周産期母子医療センターを有し、さいたま市の基幹病院・高度急性期病院として地域医療に貢献している病院です。さいたま新都心駅・北与野駅から徒歩4～5分と駅チカで、通勤に便利な立地にあります。
お休み4週8休＋祝日＋創立記念日＋年末年始休暇6日ですので、年間休日数は125日以上とたっぷりあります。オンオフのメリハリをつけて働けますし、長期連休を取りやすく、プライベートを大切にしながら働けます。また、赤十字病院ですから、福利厚生が充実しています。院内保育所、院友会旅行、日赤東部ブロック体育大会、各種福利厚生制度などがありますので、長く働いていける職場です。

横浜保土ケ谷中央病院は1955年に横浜船員保険病院として誕生し、2014年にJCHOの病院として再出発した総合病院です。横浜市保土ヶ谷区を中心とした地域の中核病院として地域医療に貢献してきました。
休日は4週8休＋祝日＋夏季休暇3日＋年末年始休暇6日とたっぷりありますので、年間休日数は128日前後になります。7連休の取得実績もありますので、長期連休を取ってリフレッシュしながら働くことができます。また大卒の新卒看護師はお給料が30万円を超えます。基本給も高めなので、ボーナスも多く、年収も高めになります。JCHOの病院ですから、福利厚生も充実していますので、長く働ける病院です。最寄駅からは徒歩圏内で病院のすぐ近くにはバス停があります。また、車通勤も可能ですので、通勤のストレスもありません。

聖マリアンナ医科大学横浜市西部病院は1987年に設立された横浜市の地域中核病院です。大学病院だからこその高度な医療を提供しながら、地域の医療ニーズに応えていてます。最寄り駅の三ツ境駅から徒歩12分、相鉄・東急直通線が開業しますので、通勤が便利になります。マイカー通勤もOKです。
年間休日数は116日と多めにあります。さらに有給消化日数は11.4日ととても多いので、実質のお休みは125日以上になります。ゆとりを持って働くことができますよ。また、残業時間は8.2時間と少なめです。そのため、ワークライフバランスを取りながら働くことができます。大学病院なので、福利厚生が充実していることもうれしいポイントです。

けいゆう病院は警察の職域病院として誕生し、二次救急医療（災害拠点病院）周手術期、周産期医療、がん診療、緩和ケアに力を入れている高度急性期病院です。みなとみらい駅から徒歩3分という好立地で、通勤にも便利ですし、退勤後のショッピングやお食事を楽しむこともできます。
けいゆう病院は看護師が働きやすい環境を整えています。年間休日数は124日と多めにありますし、有給消化日数は平均13.4日ですので、実質の年間休日数は135日以上あります。これだけお休みが多ければ、オンオフのメリハリをつけて働けますし、長期連休を取りやすいですね。また、残業は月平均10時間程度と少なめなので、ゆとりを持って働くことができます。

川崎市立多摩病院は川崎市が設立し聖マリアンナ医科大学が指定管理者になっている川崎市の市民病院です。川崎市北部の『急性期医療』、『成人・小児救急医療』、『災害時医療』を担い、公立病院と大学附属病院の2つの役割を持っています。登戸駅から徒歩3分と駅から近く、通勤にはとても便利です。
年間休日数は116.5日と多めにあります。しかも、有給消化日数は平均で18.1日ですから、実質の年間休日数は130日以上となります。これだけお休みがあれば、長期連休を取りやすいですし、心身ともにゆとりを持って働くことができますね。残業は月平均で10時間程度ですので、仕事中心の生活にならずに、プライベートを大切にしながら働けます。