高幡不動駅(京王動物園線)周辺の看護師求人｜ジョブデポ看護師

国分寺病院は、東京都国分寺市に位置する158床の中規模病院になっています。
昭和12年に開設され、地域に根ざした医療を提供している環境です。治療だけでなく、健診や人間ドック、健康診断を積極的に行っていて予防医療にも尽力しています。特別養護老人ホーム、居宅介護支援事業所、訪問看護ステーションを併設していて在宅医療から介護まで継続したケアを行い、地域との連携もはかっています。残業もほとんどなく、年間休日123日ありプライベートを充実させながら働くことが可能になっています。車通勤も可能で、昼間託児所も完備されていて、子育て中のママさん看護師が多く働いている環境で、ママさん看護師も働きやすくなっています。プライマリー制度を導入しているので、しっかりとした教育体制になっています。個人に合わせた教育を行っているので、安心して仕事に取り組むことができます。借り上げ寮や家族寮があるので、遠方からの転職の方や引っ越しを希望されている方にオススメです。

腎臓内科・泌尿器科・透析の専門病院である長久保病院は、年間手術件数1,000件以上と全国屈指の実績を持っている病院です。JR南武線の矢川駅から徒歩2分と駅から近いので、通勤のストレスは感じません。
年間休日は125日と非常に多いので、希望休を取りやすいです。有給消化率も高めなので、オンオフのメリハリをつけながら、プライベートを大切にして働くことができます。また、病棟や外来は残業が少なめであることも嬉しいポイントですね。周辺の病院と比べて、給料が高めで、各種手当も充実していますので、しっかりと稼ぐことができます。教育体制が整っていますので、着実にスキルアップしていくことも可能ですよ！透析看護・泌尿器科の看護を専門にしたい看護師さんいおすすめです。

桜ヶ丘記念病院は、東京都多摩市に位置するリエゾンナースが在籍する精神科の専門病院になっています。精神看護の専門看護師や認定看護師が在籍しているので、質の高い医療や看護を患者さんに提供することができ、充実した看護教育を受ける事ができます。近隣の教育実習の受け入れを行っているなど、教育環境の充実に注力しています。また、全国でも数少ない、スーパー救急の認定を受けていて、精神科の急性期～慢性期、アルコール依存症や認知症など、精神科における様々な症例に触れることができます。手厚い教育体制なので、中途でもプリセプターがつきます。ブランクがあっても安心して働くことができます。また、精神科看護を深めたい方や経験を活かしてキャリアアップした方にオススメです。手厚い福利厚生になっていて賞与も高待遇で有休消化率90％以上になっていて残業時間も少なく、プライベートとの両立が可能になっています。ワークライフバランスを重視したい方やママさん看護師にもおすすめの職場です。また。託児所も完備されていて補助金もあり、子育て中の方の就業を支援いる環境です。平均勤続年数は7～8年と、定着率が良い職場になっています。また看護師寮も完備されているので、遠方からの転職も可能になっています。高待遇でゆとりを持って働きたい方にオススメです。

まちだの丘の上病院は、2017年12月に南多摩整形外科病院から病院名を変更し、リニューアルオープンした地域密着型の療養型病院です。
残業少なめで、有給消化率は90％と非常に高いので、プライベートの時間もしっかりと確保でき、ワークライフバランスを取りながら働くことができます。また、患者さんは慢性期で症状が落ち着いている方が多く、救急搬送の受け入れもありませんので、ゆったりとした雰囲気の中でゆとりを持って働くことができます。周辺の病院よりも、給料がやや高めに設定されていることも嬉しいポイントですね。
車通勤OKで、職員用の駐車場もありますので、車をお持ちの看護師さんは通勤に困ることはありません。自然環境に囲まれた中で気持ちよく働くことができます。

北原国際病院は脳神経外科に強みを持ち、24時間365日脳梗塞の先端治療である血栓回収療法を実施できる急性期病院です。脳卒中治療実績は東京都第1位です。急性期病院というと、忙しくて働きにくいイメージがありますが、北原国際病院は働きやすい病院で、2008年度には東京ワークライフバランス認定病院となっています。職員の約4割が既婚者で、託児所やフレックス制度、育児短時間勤務制度があるほか、3年以上勤務した人には1ヶ月のリフレッシュ休暇、もしくは1週間の休暇＋報奨金を支給する制度があります。
北原国際病院は教育制度も充実していますので、ワークライフバランスをしっかり取って、脳疾患の看護を学びながらスキルアップしたい看護師さんにおすすめの病院です。

東大和病院は地域密着型の急性期病院で、救急搬送の受け入れ件数は年間6,000件で、東京都災害拠点病院に指定されています。
救急搬送を多く受け入れている急性期病院ですが、残業は月5時間程度と少ないですし、年間休日は118日と多く、さらに有給消化率は85％と比較的高いので、しっかりとワークライフバランスを取りながら働くことができます。
24時間体制の託児所がありますので、ママ看護師も安心して働けます。もちろん、独身寮も完備していますので、一人暮らしを始める予定の看護師さんにおすすめですよ。
教育体制が整っていて、資格取得の支援制度もあります。ワークライフバランスを取りつつ、スキルアップ・キャリアアップしたい人におすすめです。

鶴川さくら病院は「日々誠実、日々研鑽」をモットーに掲げている精神科専門病院で、特に認知症の治療には定評があります。入院期間を設けていないため、長期入院が可能であり、患者さんとご家族に最善の医療を提供しています。
残業はほとんどなく、毎日定時退勤ができますから、プライベートを大切にしながら働くことができます。独身寮があるのはもちろんですが、母子寮も完備していますので、シングルマザーの看護師さんが働きやすい環境を整えています。ナーサリー手当という子ども手当が支給されるのは、ママ看護師には嬉しいですよね。駅からは遠いですが、車通勤OKで駐車場も完備しています。また、鶴川駅と永山駅から職員送迎がありますので、通勤に困ることはないですよ！

南八王子病院は「心安らぐあたたかい病院」を理念とした地域密着型の療養型病院です。70床と小規模の療養型病院ですが、常時20人以上は人工呼吸器をつけた患者さんが入院していますので、比較的医療度は高く、看護スキルをアップさせることができます。
最寄り駅のJR中央線の八王子駅からは徒歩7分と近いほか、JR横浜線、京王線からも徒歩でアクセス可能ですので、通勤は非常に便利です。車通勤もOKですよ。
また、有給消化率は80％と高いので、オンオフのメリハリをつけて、プライベートを大切にしながら働くことができます。託児所も完備していますので、ママ看護師も安心して働くことができるのも嬉しいポイントです。ゆとりを持って働きつつも、看護スキルを磨きたい看護師さんにおすすめの病院です。

ビッグライフ訪問看護ステーションは、医療法人社団もかほ会の武蔵村山さいとうクリニック併設の訪問看護ステーションです。併設のクリニックでは幅広い診療を行っており、訪問する患者さんも様々です。医師の往診の相談も受けています。
訪問エリアは武蔵村山市、立川市、東大和市と、広い範囲を訪問します。関係区市町村や地域包括支援センター、保健所などの福祉サービス提供者と密接に連携し、総合的なサービスの提供に努めています。
法人内での結びつきが強く、クリニックの看護師も包括して管理しているため、クリニックへ異動するといった要望にも答えやすくなっています。
夜間の勤務手当など、諸手当が充実しており、頑張った分はしっかり評価されます。

東京西徳洲会病院は、徳洲会グループの病院として初めて東京都に開設されました。東京都2次救急に指定されていますが、月の救急搬送は700件以上で、救急搬送数は周辺地域ではトップクラスを誇ります。2005年に開院したので、医療設備も最新のものが揃えられており、非常にきれいな環境で働くことができます。
同院の母体は、国内でも有数の医療機関を持っている徳洲会グループなので、基盤が安定しています。福利厚生も充実しており、医療費補助などあり働きやすいとスタッフから評判です。クリニカルラダーシステムを採用しています。個人の各レベルに応じて着実に看護師としてのスキル・知識を身に着けていくことができます。もちろん2年目以降もメンバーシップ研修や中間管理職研修、看護過程研修など多彩な研修を用意しています。新人にはプリセプターがついてくれるので、仕事での悩みや勉強方法など、いつでも相談にのってくれる存在がいてくれますよ。ブランクがあって不安な人も、丁寧に指導をするので安心して働くことができます。病院全体が人材育成に熱心です。

脳神経外科領域の診療を専門に行う地域密着型の病院です。全国でも数少ないガンマナイフセンターを併設。脳外科領域の最新治療を学ぶことができ、脳神経外科領域を極めたいと考えている方におすすめな病院です。職員のことを第一に考えており、プライベートと両立ができるように夜勤回数や勤務の形態などは適宜相談にのってもらえ、柔軟に対応してもらえます。子育て中の看護師は休みを優先的にもらえるほか、勤務希望日も希望通りに組んでもらえます。また、保育費を上限はあるものの半額分補助が出ます。子育てをしていても働きやすいと評判で、子育てや結婚を機にこちらの病院へ転職したという職員も多くいらっしゃいます。車通勤が可能で、ガソリン代も支給されます。駐車場も職員専用の無料駐車場を完備しており、通勤の負担もありません。子育て中の方は子どもを病院近くの保育園へ車で送迎してから出勤できると好評です。リーダーでなければ残業もほとんどありません。病床数が少なめということもあり、じっくりと看護をすることができます。また、有給の消化率も7割を超えており、休みも取りやすい環境です。院外研修は費用補助がありますので多くの看護師がこの制度を活用してスキルアップをされています。他部署と連携をとることを大切にしており、他部署と関われる行事が充実。病院負担で行われるため、皆さん楽しんで参加されています。

うしお病院は、東京都昭島市に位置する地域に根ざした急性期の病院になっています。昭和47年12月に開院以来、地域に密着した医療の提供を行っている環境です。治療だけでなく、地域の健康を守る役割を担っていて集団検診、成人病検診、人間ドックを実施し、疾病の早期発見尽力している環境です。また、高齢者医療に力を入れていて地域からの信頼も厚くなっています。老年看護や落ち着いた急性期病院で働きたい方におすすめの環境になっています。正看護師資格支援制度や奨学金制度も導入していて、キャリアアップを考えている方にも必見になっています。また、働きやすい職場づくりに力を入れていて、ライフスタイルに合わせたシフトの作成を実施していて、有給消化率90％以上なのでしっかりと休日を取ることができます。ワークライフバランスを重視したい方におすすめです。また、在籍スタッフの多くがママさん看護師なので、子育てに理解のある風土になっています。家庭と仕事を両立させたいママさん看護師も働きやすくなっています。給与面も手厚く、夜勤手当も充実しているので、安心した働くことができます。安定して働きたい方におすすめです。

グレイス病院は、東京都日野市に位置するケアミックス型の病院になっています。地域に根ざした医療を提供している環境で、医療療養病床や障害者病棟を120床有しています。医療だけでなく介護にも力を入れていて高齢者医療にも手厚くなっています。高齢者医療だけでなく、小児科医療にも注力している環境です。慢性期や老年看護が好きな方、じっくりと患者さんと向き合った看護を展開したい方におすすめになっています。また、充実した教育体制で、正看護師資格取得支援制度があるので、キャリアアップしたい方に必見になっています。プリセプター制度を導入しているので、ブランクのある方も安心して働くことができます。残業もほとんどないので、定時に帰ることができ、プライベートを充実させることができます。ママさん看護師が多く在籍している環境なので子育てに理解のある風土になっていて、家庭と仕事の両立がしやすくなっています。24時間託児所も完備されているので、ママさん看護師におすすめの職場になっています。託児所だけでなく、単身看護師寮も完備されているので、遠方からの転職や転居を考えている方にもおすすめになっています。