松田町駅(阪堺電軌阪堺線)周辺の看護師求人｜ジョブデポ看護師:9ページ目

清恵会病院は、1970年7月に地域の中核病院としてオープンしました。地域住民のニーズに応えるために24時間体制の救急診療を構えており、診療科目も幅広く取り扱っています。院内にはICU・SCU・CCUの急性重症部門の他、一般診療部門まであり、専門性の高いケアを受けることができます。脳卒中センターやスポーツ関節鏡センター、骨折治療センターなどの専門医療センターがあるところも同院の魅力です。各部門には専門家が配属されており、より患者さん個別のケア・治療を展開することができます。こうした質の高い医療の提供はもちろん、在宅医療・訪問看護にも力をいれており、安心して地域で暮らし続けることができるように努力し続けています。職員の育成にも積極的であり、臨床研修病院として若手の教育に力を入れています。
同院は、職員が働きやすい職場作りを心掛けています！ワークライフバランスがとれるように、各勤務量の調整も行っています。子育て中の人も安心して働けるように、保育所の利用や各手当などが充実しており、子育てサポート企業にも認定されています。プライベートの時間もしっかり確保しながら、仕事をがんばりたい人にはぴったりの職場です。

東朋八尾病院は1988年5月に開院し、2000年には医療法人桜希会東朋病院にリニューアルしました。2009年4月に現在の八尾市北本町に新築移転、2012年2月増築完成し、現在に至っています。
新病院では、CT・MRI・血管装置等の機器導入及び更新、透析センター・健診センターをオープンしました。また在宅支援病院としても積極的にサービスを提供し、地域の介護・福祉施設とも連携を図りながら地域の福祉・医療に貢献しています。
東朋教育制度も充実しています。新人看護師には年間プランに沿って確実に知識・技術を取得できるように学ぶことができます。またブランクがある人、技術い不安がある人のために院内研修、院外研修もご用意しています。個人のレベルに応じてフォローをしていくので、無理なく働くことができます。職場の雰囲気もよく、わからないことはいつでも相談でき悩みも解決できますよ！各種社会保険も完備しており、社員食堂も200円で利用できます。スタッフの年齢層も様々ですが、年代関係なく和気あいあいとした職場です。

松原徳洲会病院は、徳洲会グループ病院の第1号として開院しました。そのため徳洲会グループの中でも伝統と歴史をもつ病院です。開院以降、地域の中核病院として、住民のニーズの応え続けなくてはならない病院になっています。同院の母体は、全国でも有数の医療機関をもつ徳洲会なので基盤が安定しています。今後も、地域の医療機関と連携を図りながら、住民の皆さんの健康維持と、疾病予防に邁進していきます。
同院では4月入職の新人・中途採用者を対象に、一般病棟と救急部門を回るスーパーローテーション研修が特徴です。さらに離島・僻地研修は、普段では感じることができない離島医療をじっくり学ぶことができると好評です。もちろん、基礎看護技術の習得のために各種研修もしっかり用意しています。楽しく学び、いきいきと働くことができますよ。職場の雰囲気も良好で、院内は明るい雰囲気です。わからないことや、困ったことはいつでも相談に乗ってくれる人達がたくさんいます。徳洲会グループの福利厚生も利用でき、診療補助やグループ共済加入などもとても魅力的です。

大阪みなと中央病院は、1949年に大阪船員保険病院として開設されました。その後2014年4月から全国に展開している「独立行政法人地域医療機能推進機構（JCHO）」に入り 、「大阪みなと中央病院」と名称を改め、公設の医療施設とリニューアルしました。その後も地域に密着した医療を提供し続け、ながく住民の方からの信頼を得ています。平成31年9月弁天町駅側に新築移転予定で、そこではピカピカの綺麗な施設で働くことができますよ。
同院は、スタッフの人材育成とキャリアアップ支援に積極的です。看護職員にはクリニカルラダーを採用し、そこから自分のキャリアプランを着実に詰めるようにサポートしていきます。新人教育ではプリセプター制度を導入しており、仕事での悩みや相談ができる存在がいてくれます。新人だけではなく、2年目・3年目になってもラダーに沿って集合教育や部署別研修などの教育プログラムを用意しています。認定看護師・専門看護師の資格取得を目指す人には、資格取得支援のサポートも整っています。職場の雰囲気もアットホームで、何よりも患者さんに寄り添う温かい看護の提供を心掛けています。

生野愛和病院は、約30年の歴史をもつ伝統ある地域の中核病院です。入院患者は重度身体障がい者や、神経疾患、気管切開や透析治療中の方など重症度が高い人が多いです。患者さんとその家族が安心し治療を受けることができるように、丁寧なケアと質の高い医療の提供を行なっています。看護師は心のこもった看護ケアを提供し、寄り添う姿勢を大切にしています。また地域住民の健康維持・増進のために無料の体操教室を開催しています。理学療法士などコメディカルが熱心に指導してくれるので、住民の参加も多いです。地域に親しまれ、なくてはならない病院として、今後も地域医療の発展に貢献していきます。
救急指定がないので、院内はおだやかな雰囲気です。職員同士の人間関係が良好で、離職率も非常に低いです。ベテラン看護師さんも多く活躍しているので、ブランクがあって不安な人も相談しやすいですよ。

南港病院は、昭和46年にオープンした伝統ある病院です。診療科目は急性期から回復期まで幅広く、総合的な視点で医療を学ぶことができます。地域住民の健康維持のために、質の高い医療を提供し続けています。看護教育には、クリニカルラダー制度を導入しています。これにより新人は着実に看護師としての知識・スキルアップを図ることができ、中堅看護師はリーダ、認定看護師や管理職などさらなるキャリアアップを目指すことが可能です。病院全体で人材を育成する姿勢なので、たくさんのサポートを受けながら成長できる職場です。また同院は残業はほぼ0をキープしています。緊急時や忙しい時には、スタッフ皆でフォローし合いながら安全に仕事を行っています。休みもとりやすく、オンオフのメリハリもしっかりとつけることができますよ。看護部長さんは男性なので、男性看護師がより働きやすい職場環境つくりにも励んでいます。病院全体の雰囲気は明るく、笑顔が多い職場です。

大正病院は、平成15年にリニューアルしたので、内装はまだまだ綺麗です。173床という規模が大きすぎない病院なので、患者さんとスタッフとの距離も近いです。さらに内科、外科はもちろん、急性期から回復期まで幅広い診療科を持っているため総合的に看護を学ぶことができます。また地域住民の方にもっと健康についての知識を深めてもらおうと、コメディカルによる健康講座を定期的に開催しています。入院中だけではなく、在宅でも安心して住むことができるように近隣の医療機関・介護施設とも密に連携を図っています。このように地域医療の発展と健康維持のために、努力をし続けている病院です。
同院は、ワークライフバランスがとりやすく、スタッフから働きやすいと好評です。福利厚生の充実はもちろん、手当も整っています。連休もとりやすいので、旅行の計画も立てやすいですよ。

南大阪病院は、昭和26年に開院されました。開院以降、地域住民の健康を支え続けてきており、大阪府で私立病院としては初となる総合病院の認可を受けました。医療設備も最新のものを揃えており、最先端医療の現場で働くことができます。多彩な診療科目を開いており、患者それぞれのニーズに沿って、質の高い医療を提供しています。今後も、近隣の医療施設・介護施設とも連携を図りながら、地域医療の発展に貢献していきます。
同院は研修制度も充実しています。新人教育はクリニカルラダーに沿って、研修を開催しています。これにより看護師としての知識・技術を着実に習得することが可能となります。また認定看護師を目指す人には、病院から支援を受けることもできます。キャリアアップをしたい人にはぴったりな職場です。職員は皆、患者さんに安心と安全なケアを提供できるようにお互いに協力し合い、仕事に励んでいます。コメディカルとの意見交換も活発なので、多くの刺激を受けながら成長することができますよ。

八尾はぁとふる病院は、整形外科急性期・回復期・生活期医療をメインとした病院です。患者さんに対してもスタッフの間でも心を通わせることをモットーにした環境です。そのため、希望した休みはや有休消化率はほぼ100％です。また法定で決められている10日より1日多い有給になっています。時間旧制度もあり1時間から休みが取ることができます。短時間の休みの取得だけでなく、1週間の長期の休みも年に1~2回取ることも可能なためプライベートも充実させることができます。また、看護部長さんの人柄も良く、スタッフのプライベートを充実させることにとても深い理解のある方です。ママさんナースの支援も積極的に行っていて、子どもの急な発熱や行事などを優先させてくれます。そのため、育休明けの離職率が低い職場になっています。

白鷺病院は、透析・仁・泌尿器治療を専門としています。腹膜透析・在宅専門・糖尿病など専門外来を多く構えており、患者さんを透析導入～手術・治療～在宅医療までトータル的にケアを行っています。スタッフも専門分野のプロフェッショナルが多く在籍しており、医師・看護師・薬剤師・管理栄養士など多くのコメディカルと協力しながら、患者さんのニーズに応え続けています。また日本医療機関評価機構にも認定されており、今後も地域医療の発展に貢献し続けていきます。
同院は教育体制が整っているところも魅力です。年間プログラムに沿った研修スケジュールに沿って、看護師としての知識・技術を着実に習得できるようにサポートしています！透析・腎・泌尿器の分野が未経験の人でも、しっかり基礎から学ぶことができます。もちろんブランクがあって不安な人も安心して臨床復帰できるように、丁寧に指導します。子育て中のスタッフも多く活躍しており、保育園補助などの子育て支援も受けることができます。お子様の急な体調不良や、学校行事などもスタッフで調整しながら休みをとることも可能です。残業も少なく、年間休日は120日以上あるので、プライベートの時間もしっかり確保できますよ。男性看護師も活躍しています！

帝塚山病院は、地域に密着した医療療養型の病院です。残業も少なく、救急指定なしで手術もありません。ゆったりとした環境で働けます。また、技術や経験より人柄重視なので、職場の雰囲気はアットホームで魅力的なスタッフが多く働いています。また、療養型の病院なので、老年看護を勉強したい方にはぴったりです。ベッドは、すべて全自動なので処置やケアがしやすくなっています。療養型なので急患が入ることもないので、残業もほとんどありません。また有給消化率100％なのでプライベートや育児などの両立も可能です。24時間の託児所が病院の隣のマンションで開設されているので、子育て中でも働きやすくなっています。スタッフの年齢層も幅広く、年齢が高い方も活躍しています。

朝日生野病院は、地域に根ざした療養型の病院になっています。地域との連携を大切にし、医療を提供しています。療養型の病院のため、急患などもなく落ち着いて働くことができます。経験が浅くても、落ち着いた環境なので積極的にフォローしてくれる環境です。また、高齢者が多く患者さんのケアを大切にして看護を実践しています。また重症な患者さんが少ないので残業が少なく、勉強会なども勤務時間内に実施されるため、定時に退勤することができます。ワークライフバランスが取りやすく、在籍スタッフも家庭と仕事を両立させている方が多く、ママさん看護師にとっても働きやすい環境になっています。10年以上の勤続スタッフも多く働いていて、長く働ける職場環境になっています。長く働きたい方におすすめになっています。

長吉総合病院は、急性期から地域包括ケア、院内に老健を備えている地域に根ざしたケアミックス型の病院になっています。また、整形と消化器に強みがあります。内視鏡検査なども多く実施されています。また、看護教育も熱心に行われているので、看護の質の向上に対しても重視しています。スキルアップしたい方には、最低な環境になっています。また、育児休業などでブランクがあっても職場復帰研修など暖かい支援制度もあります。経験が浅くてもスタッフ全員でフォローする体制になっています。福利厚生も充実していて、保育所も併設されているのでママさん看護師も働きやすくなっています。より良い看護を提供するためには心のゆとりを確保することを大切にしているので、働く女性に優しい環境になっています。

東成病院は、地域に密着した24時間対応の病院になっています。消化器をメインとした病院で、内視鏡検査を数多く実施しています。また地域の方の健康を保持できるような医療を提供しています。新築したばかりの病院なので、建物も新しく綺麗な病院になっています。駅からも近居場所にあるので、綺麗な場所で働きたい方や、通勤のストレスを少なくしたい方にピッタリの環境になっています。消化器に特化しているので、消化器看護や、内視鏡に興味のある方にも、勉強したりスキルアップするのに適した環境になっています。教育制度も充実していて、マンツーマンで指導してくれるので、安心して仕事やスキルを身につけることができます。残業時間も月に10時間以下と少なくワークライフバランスをうまく取れる環境です。また家庭との両立も可能なのでママさん看護師も働きやすくなっています。

東大阪生協病院は、リハビリ医療、在宅医療、保健予防をメインとした地域密着型の病院になっています。また、リニューアルしたばかりの綺麗な病院で駅から徒歩2分という立地条件になっているので通勤のストレスが少なくなっています。法人母体も生協なので福利厚生が充実しています。年間休日も多くワークライフバランスも非常に取りやすい環境になっています。また、クリニカルラダー制度を導入しているので、新卒の看護師だけでなく、既卒の方やブランクのある方でも安心して働くことができます。在籍している看護師の年齢層も均等に在籍していて、ママさん看護師も多く、育児にも理解がある雰囲気なので、子育てをしながら、仕事を続けることも可能な環境となっています。

橋本クリニックは、大阪市淀川区にある内科・小児科クリニックです。JR東海道本線塚本駅より徒歩9分の場所にあります。閑静な住宅街の中にあるクリニックで、院内の雰囲気もとても静かで落ち着いています。馴染みの患者さんが多く、地域に根付いたクリニックです。
クリニックでは、月曜から土曜の午前中と、火曜と木曜の午後のみ働ける非常勤の看護師を募集しています。子育てなどが落ち着いてゆったりと働きたい年配の方にぴったりの求人です。
外来だけでなく、最近は在宅医療にも力を入れているので、在宅医療に興味のある方にもオススメです。

聖和病院は、急性期（一般病棟）から回復期リハビリ病棟、療養型病棟まで幅広い医療を提供した地域密着型の病院です。より良い医療を提供するためには、医療を提供する側にも精神的にゆとりを持つことを必要と考えているので職員同士が、お互いを尊重しあうことを心がけた環境となっています。チームナーシングを重視しているのでチームワークも良く、雰囲気も良い職場になっています。また、長く働いている方も多く在籍しているため、わからないことなど不安なことはすぐに聞ける環境にあります。日勤が16時30分までなので育児や子育てと仕事を両立させたい方にはピッタリの勤務体制となっています。また、ブランクがあって復職した方も多数活躍しています。復職を考えている方にもおすすめの職場です。

大阪労災病院は昭和37年に開設以降、南大阪地区のなくてはならない病院として地域の住民から親しまれ続けている病院です。全国労災病院の一つとして、勤労者の健康を守りながら、なおかつ地域の急性期医療の発展に貢献しています。その日々の努力から地域がん診療連携拠点病院と地域医療支援病院の指定も国から受けています。今後も高度先端医療・急性期医療の両方の役割を担う病院として、設備の充実やスタッフの教育により一層の力を入れていきます。
新人教育は、安全・安心に看護技術を習得し自信をもって提供ができるようにOJTや集合教育、クリニカルラダーを通じて着実にステップアップできるようにサポートします。その他にもリフレッシュを目的としたフォローアップ研修や、他部署の看護の実践を学ぶことができるローテーション研修もあり、楽しみとやりがいを感じながら働くことができます。もちろんブランクが不安な人にも様々なフォロー体制があります。有休消化率も高いので、ワークライフバランスもとりやすいです。急性期の病院で時にはバタバタした雰囲気になりますが、皆助け合いながら働いています。看護師として成長できるこの職場で、やりがいを感じながら働きませんか？

大阪病院は、旧大阪厚生年金病院から平成26年4月より独立行政法人地域医療機能推進機（JCHO）大阪病院へとリニューアルしました。前病院の伝統を引きつぎ、更なる地域医療の発展へと努力し続けています。質の高い医療の提供だけではなく、在宅医療などの地域の人のニーズに応えられるように専門の相談窓口も設けています。
同院は、教育体制が抜群に整っています。入職1年目からローテーション研修を取り入れ、各部署での看護を学び、自分に適した分野を見極めることが可能です。中堅看護師も、リーダーや管理職研修などレベルに応じた研修プログラムを用意しています。スペシャリストやジェネラリストを目指し、スタッフ皆切磋琢磨してがんんばっています。福利厚生も充実し、休みもとりやすい環境です。昇給もいいので、長くがんばって働いた分だけ、お給料ももらえます。院内保育所の利用や、勤務時間短縮制度、復職支援も積極的なので、子育て中の方はもちろん、これから出産を考えている方にも優しい病院です。ワークライフバランスを大事にしたい人には、ぴったりな職場です。

堺若葉会病院は、質の高い医療を提供できるように職員一人一人が心を込めて看護を行うことを掲げた病院となっています。また患者さんが1日も早く回復されることを目標にし、快適な療養生活を過ごせるような看護を目指した環境となっています。2014年1月1日に若葉会グループの傘下になり、新たにスタートした病院です。若葉会は関西で大きなグループのため、母体がしっかりとしています。そのため、福利厚生にも定評があり、スタッフも安心して長く働ける環境が整っています。地域密着型で療養型の病院のため、ワークバランスをうまく取りながら仕事をしたい方にピッタリの環境です。また、ブランクのある方も多数活躍されているので、復帰されたい方などにオススメの職場です。