神奈川県の看護師求人｜ジョブデポ看護師:12ページ目

港北病院は精神科デイケアや精神科訪問看護を併設し、幅広く精神科疾患に対応している精神科専門病院です。最寄りのバス停からは徒歩5分の立地なので通勤しやすいです。駐車場がありますのでマイカー通勤もOKです。さらに横浜駅から西谷駅経由で職員用の無料送迎バスがありますから、通勤のストレスはありません。
残業は月平均1時間程度と少ないので、ワークライフバランスを取りながら働くことができます。日勤は17時までですので、退勤後のプライベートな時間を有効に使うことができますよ。また、年間休日数は112日としっかり確保できていますので、ゆとりを持って働けます！精神科未経験の看護師さんには先輩看護師が丁寧に指導してくれますので、精神看護に興味のある方におすすめです。

田村外科病院は大腸肛門科を中心に整形外科や内科疾患など幅広い診療を行っている病院で、33床と小規模ですが、世界で初めて「ムチ打ち」のメカニズムを解明した有名な病院です。
年間休日は116日と多めですし、有給消化率はほぼ100％となっていますので、しっかりとオンオフのメリハリをつけながら働くことができます。残業は月5時間程度と少ないのも嬉しいですね。最寄り駅からは少し離れていますが、バス停がすぐ目の前にありますし、川崎駅まではバスですぐですから、退勤後のショッピングや食事に便利な立地にある病院です。33床と小規模なのでアットホームな雰囲気の職場です。仕事中心ではなく、ワークライフバランスを大切にしたい看護師さんにおすすめの病院ですよ。

三浦市立病院は昭和27年に開院し、三浦市の急性期医療を担ってきた中核病院です。屋上にはヘリポートを備え、超急性期の治療は横浜市立大学救命救急センターにスムーズに搬送する体制を整えています。
常勤の看護師は三浦市職員（三浦市病院事業企業職員）としての採用になります。そのため、身分は安定していますし、働きやすい環境が整えられています。年間休日は130日とたっぷり確保されています。これだけたっぷりのお休みがあれば、オンオフのメリハリをつけて、プライベートを大切にしながら働くことができますね。また、ボーナスは4.4ヶ月分と多めに支給されます。経験5年で年収は500万円を超えますので、周辺の病院よりも高年収を得ることができます。

富士見台病院は精神科急性期治療病棟、認知症治療病棟を保有していて、思春期から老年期までの幅広い精神疾患を治療している精神科病院です。最寄りのバス停から徒歩1分、さらに駐車場があってマイカー通勤もOKですので、通勤に困ることはありません。
富士見台病院は看護師が働きやすい環境を整えています。残業はほとんどありません。ほぼ毎日定時退勤できますので、ゆとりを持って働くことが働くことができます。年間休日数は112日としっかり確保されていますし、有給消化率は90％と高いですので、オンオフのメリハリをつけて働くことができますよ！ボーナスは4.6ヶ月分とたっぷり支給されますので、仕事へのモチベーションを高く保って働ける病院です！

昭和大学藤が丘リハビリテーション病院は総合的なリハビリテーション医療を提供できるリハビリ専門施設の大学病院です。田園都市線の藤が丘駅から徒歩3分の距離で駅からすぐにところにありますので、通勤はとても便利な立地の病院です。
昭和大学藤が丘リハビリテーション病院は看護師が働きやすい環境を整えています。ボーナスは5ヶ月分とたっぷり支給されますので、年収はほかの病院に比べて高めになります。また、4週8休＋祝日、さらに創立記念日や年末年始休暇・夏季休暇が6日ずつありますので、年間休日数は130日以上あります。また、有給消化日数は平均で11日もありますので、実質の年間休日数は140日以上ありますので、ワークライフバランスを取りながら働けます！

介護老人保健施設 きららの里は160床を有しており、通所リハビリテーションの受け入れも行っています。全て個室のユニット型であるため、利用者様一人一人の家庭環境で個々の生活リズムに添った療養生活を送ることが出来るように努めています。1ユニット10名の利用者様で過ごす時間もあり、コミュニケーション機会を設けて意欲的な療養生活を送ることが出来る工夫も凝らしています。利用者様1.5名にスタッフ1名のサービス提供を行っているので、多様なニーズに合わせた個別性のあるケアを実現しています。家庭での生活を想定した日常生活動作の自立や向上を目指し、専門的なリハビリテーションや作業療法に力を入れています。季節行事やレクリエーション活動も積極的に行っており、楽しみながら希望を持てるような工夫も凝らしています。ぜひ一緒に力を合わせて、個別性のある看護を目指しましょう！

介護老人保健施設 しょうじゅの里大和は134床を有しており、うち54床は認知棟として稼働しています。認知症を含めた様々な状態の利用者様に合わせて、通所リハビリテーションの受け入れも行っています。人工透析治療を受けられている方の受け入れも可能で、同法人の医療機関との密な連携も強みとしています。広大な敷地内で自然な風景を楽しむ事ができる環境に立地しており、家庭的な雰囲気作りも心がけています。早期の在宅復帰を目標とした専門的なリハビリテーションや作業療法を行っており、利用者様に合わせた個別リハビリテーションに力を入れています。退所後も継続した支援を行う体制も整えており、安心して住み慣れた地域で生活出来るように努めています。季節行事やレクリエーション活動も積極的に行っており、楽しみながら希望を持てるような工夫も凝らしています。ぜひ一緒に一緒に力を合わせて、個別性のある看護を提供しましょう！

介護老人保健施設 えきさい横浜は88床を有しており、うち26床は認知症専門棟として稼働しています。認知症を含めた様々な状態の利用者様に対して、短期入所や通所リハビリテーションの受け入れも行っています。家庭的な雰囲気作りを心がけており、安心して穏やかな気持ちで過ごせるような環境作りに努めています。早期の在宅復帰を目指して個別性のあるケアプランに基づき、専門的なリハビリテーションや作業療法を行っています。家庭での生活を想定した日常生活動作の自立や向上を図るために、ご家族とのコミュニケーションも重視しています。スムーズな家庭復帰へと繋がるように、多様なニーズに出来る限り対応しています。ぜひ一緒に一緒に力を合わせて、個別性のある看護を提供しましょう！

急性期病棟、回復期リハビリテーション病棟を有し、地域密着の医療を展開している病院です。
入職者の約7割が、既卒の中途採用看護師となっており、スポンサーシップといい6か月間支援者が付き指導をしてくれます。そのため、中途採用者でも安心して働くことができます。また、家庭と仕事の両立ができるようにという配慮もしてくれるため仕事と家庭を両立して働くことができます。
教育体制も整っており認定看護師が多数在籍。レベルアップを図ることも可能です。
地域密着であるためゆったりとした看護を展開しており、看護師同士のチームワークも抜群。人間関係もよく働きやすい環境です。
大手企業である東芝が母体の病院であるため福利厚生が充実。保養所などの使用が可能であるほか、休暇制度が充実しており自己啓発・社会貢献活動のためのワイドプラン休暇やステップアップ休暇が設けられています。

神奈川県立足柄上病院は神奈川県西地域の中核病院です。神奈川県立病院の唯一の総合病院として、高度専門医療・救急医療・災害医療・感染症医療などを担っています。最寄りの新松田駅から徒歩5分と近いですし、マイカー通勤もOKですから、通勤しやすい病院です。
神奈川県立病院機構の病院なので、公務員に近い待遇で働くことができます。4週8休＋祝日がお休みですので、年間休日数は120日以上あります。そのため、リフレッシュしながら働けますし、ワークライフバランスを大切にできます。ボーナスは4.45ヶ月分と多めに支給されますし、お給料も高めなので、周辺の病院よりも年収は高めになります。手厚い福利厚生も魅力ですので、長く働ける病院です。

自衛隊横須賀病院は自衛隊病院ですが、自衛隊員だけでなく一般の患者さんの受診も可能で、救急医療を主体に地域医療に貢献しています。最寄り駅の田浦駅からは徒歩3分ととても近いので、通勤に困ることはありません。
常勤看護師は防衛省職員となりますので、国家公務員の身分になります。そのため、安定性があり、安心して長く働いていける病院です。4週8休がお休みなので、年間休日数は120日としっかり確保されています。また、残業時間は月平均10時間程度と少なめなので、ゆとりを持って働くことができますよ！ボーナスは4.3ヶ月分と多めに支給されますし、昇給額も高めなので、モチベーションを高く保って働くことができます。安定性重視で働きたい看護師さんにおすすめです。

介護老人保健施設 うららの里は100床を有しており、うち50床は認知症専門棟として稼働しています。認知症を含めた様々な状態の利用者様に対して、短期入所や通所リハビリテーションの受け入れも行っています。早期の在宅復帰を目標に、専門的なリハビリテーションや作業療法に努めています。家庭での生活を想定した日常生活動作の自立や向上を図るために、利用者様やご家族様とのコミュニケーションを重視し多様なニーズに出来る限り対応しています。季節行事やレクリエーション活動も積極的に行っており、楽しみながら意欲的な療養生活を送ることが出来る工夫も凝らしています。全職員がしっかり寄り添い耳を傾ける姿勢を心がけ、小さな変化に気付けるように努めています。ぜひ一緒に一緒に力を合わせて、しっかり寄り添う看護を目指しましょう！

横浜南共済病院は救命救急センターや神奈川県災害拠点病院、神奈川県がん診療連携指定病院などの機能を備えている高度急性期病院です。国家公務員共済組合連合会（KKR）のグループ病院ですので、看護師が働きやすい環境を整えています。
4週8休＋祝日がお休みですので、年間休日数は120日以上あります。しかも、有給休暇は平均11.5日ありますので、実際のお休みは休日130日以上となります。残業時間は月平均で11時間程度となりますので、オンオフのメリハリをつけて働けますし、ワークライフバランスを取りやすいですよ！福利厚生が充実していて、寮や託児所、職員旅行、テーマパークツアーなどがありますので、ライフスタイルが変わっても、安心して長く働ける働ける病院です！

曽我病院は精神疾患の急性期治療、精神科リハビリテーション、認知症疾患の治療、精神疾患の身体合併症治療、精神科地域生活支援などを行っている精神科病院です。下曽我駅から徒歩3分と近いですので、通勤にはとても便利な立地にあります。
曽我病院は看護師が働きやすい環境を整えています。有給消化率はなんと100％です！4週8休で、年末年始休暇・夏季休暇がありますので、公休も多めです。公休＋有給でお休みは非常に多いので、オンオフのメリハリをつけながら働くことができます。子育て支援も充実していますよ！ボーナスは4.6ヶ月分とたっぷり支給されますので、仕事のモチベーションを高く保ちながら働くことができます。

箱根病院は神経筋・難病医療を専門とする国立病院機構の病院です。思いやりの心で医療に貢献するという基本理念のもとに患者さんファーストに徹したサービスを提供しています。風祭駅から徒歩2分の場所にあり、マイカー通勤もOKですので、通勤しやすい病院です。
国立病院機構の病院ですから、看護師が働きやすい環境を整えています。4週8休＋祝日＋年末年始休暇がお休みですので、年間休日数は120日以上とたっぷりあります。また、長期入院の方が多く、緊急入院等はほとんどありませんので、ゆとりを持って働くことができます。ボーナスは4.2ヶ月分とたっぷり支給されますし、福利厚生が充実していますので、長く働いていける病院です。

相和病院は相模原市の北西部にあり、急性期を脱したけれど、継続的な医療を必要とする方を受け入れている療養病院です。慢性期の患者さんの中でも、特に重症な患者さんが入院しています。
療養型病院で、緊急入院や救急搬送の受け入れなどはありませんので、ゆとりをもって働くことができます。残業はほとんど発生することはなく、毎日定時退勤することができますよ。また、年間休日数は111日としっかり確保できていますので、ワークライフバランスを大切にしながら働くことができます。また、高給与であることも、相和病院の特徴です。ボーナスは4ヶ月分と多めに支給されますし、夜勤手当は1回20,750円ととても高いので、年収も高めになり、5年目で年収500万円が可能です！

さがみ仁和会病院は救急医療・一般外来・中長期入院の機能を併せ持つケアミックス病院です。50年以上の歴史を持ち、長年地域医療に貢献してきました。相模原駅からは徒歩10分の距離にありますので、通勤にはとても便利です。マイカー通勤もOKですよ！
年間休日数は126日と多めに確保されていますので、ワークライフバランスを取りやすいです。また、極力残業が発生しないように業務調整をしていますので、残業は月平均5時間程度と少なめになっています。プライベートを大切にしながら働ける環境です。夜勤ありの常勤勤務が基本ですが、日勤常勤も相談可能ですからライフスタイルに合わせて長く働いていける病院です。20代から60代まで幅広い年代の看護師さんが活躍しています。

丘整形外科病院は整形外科中心の二次救急病院として地域医療に貢献してきた病院です。一般病棟と回復期リハ病棟を持ち、急性期からリハビリ期まで一貫した医療を提供しています。
この丘整形外科病院はワークライフバランスを取りやすいことが特徴です。有給消化率は、なんと90％！休みたい時に休むことができます。さらに残業はほとんどありません。一般病棟でも30分、回復期リハ病棟はゼロです。また、土日祝日に開園する保育園がありますので、ママ看護師は無理なく働くことができます。最寄りのバス停から近いですし、無料駐車場があってマイカー通勤OKですから、通勤のストレスはありません。
オンオフのメリハリをつけて、プライベートを大切にしたい看護師さんにおすすめです。

AOI湖北病院は、地域に根差した優しい病院づくりを目指している医療療養型の病院です。2020年に湖北病院からAOI湖北病院に改称し、新築移転しています。駐車場がありますので、マイカー通勤OKですので、通勤に困ることはありません。
お休みは4週8休～10休で年間休日数は115日と多めに確保できていますので、オンオフのメリハリをつけて働くことができますよ。また、有給消化率も高めなので、プライベートを大切にできる環境です。療養型病院なので、緊急入院や救急搬送の受け入れはありません。そのため、残業はほぼなく、ゆとりを持って働くことができます。夜勤手当は1回15,000円と高めで、お給料は周辺の病院よりも高めになりますので、モチベーションを高く保つことができます！

相模原病院はリウマチ・アレルギー疾患に関する診療・臨床研究の基幹施設であり、急性期病院として、一般的な救急搬送の受け入れ・急性期医療の提供も行っています。相模原駅から徒歩圏内で駐車場もありますので、通勤に困ることはありません。
4週8休＋祝日＋年末年始がお休みですので、年間休日数は120日以上あります。そのため、しっかりリフレッシュしながら働くことができますよ！残業は月平均10時間程度と少なめなのもうれしいですね。ボーナスは4.2ヶ月分とたっぷりありますし、その他手当も充実していますので、年収は高めになります。国立病院機構の病院ですから、福利厚生が充実していますので、長く働ける病院です。