医療法人 康生会
介護老人保健施設 虹の郷すわ
群馬県館林市諏訪町1509
■常勤（夜勤あり）
《正看護師》
月収：222,500円～
（基本給185,000円～＋精勤手当1,500円＋夜勤手当4回分36,000円）
賞与：703,000円～
年収：3,373,000円～
医療法人 海宝会
海宝病院【病棟】
群馬県館林市堀工町１２６９
更新日：2019/07/19
有給消化率ほぼ100％！残業少なめ！アットホームなケアミックス病院です！
海宝病院は消化器科と消化器内視鏡治療に特に力を入れている急性期病院です。病院全体で有給をしっかり消化することに注力しており、ほとんどの看護師が有給消化100％を達成しています。有給をしっかり消化できれば、オンオフのメリハリをつけて、リフレッシュしながら働くことができますね。また、残業時間は月10時間程度と少なめなので、ワークライフバランスを取りやすく、ママ看護師が活躍しやすい職場環境を整えています。
最寄駅の「茂林寺前駅」からは徒歩11分と近いですので、電車通勤の人にも便利な立地です。もちろん、マイカー通勤もできますから、通勤に困ることはありません。39床と小規模な病院ですので、アットホームな雰囲気の中で働くことができますよ。
| 雇用形態 | 常勤（夜勤含む）、夜勤専従（非常勤） |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師、准看護師 |
| 施設形態 | 病院 |
| 担当業務 | 病棟 |
| 応募資格 | 正看護師、または准看護師 ブランク可 男性看護師可 |
| 仕事内容 | 病棟での看護業務を担当していただきます。 ■一般病棟：39床 日常生活援助や医師の補助等を行う業務 ■看護体制 日勤：看護師6名（リーダー1名、部屋持ち3名、フリー2名） 夜勤：看護師2名 ■内視鏡件数：2,000件／年 ■外来患者数：113名／日 |
| 勤務地 | 群馬県 館林市 堀工町1269 |
| 交通アクセス | 東武伊勢崎線「茂林寺前駅」徒歩11分 東武伊勢崎線「川俣駅」徒歩20分 |
| 勤務時間 | ■2交替 日勤：8時30分～17時30分（休憩60分） 遅番：10時00分～19時00分（休憩60分） 夜勤：17時00分～9時00分 ■残業時間 月平均：10時間程度 |
| 給与 | ■常勤（夜勤あり） 《正看護師》 月収：263,000円～367,000円 （基本給200,000～300,000円＋精勤手当:5,000円＋夜勤手当:52,000円（4回分）＋業績手当:6,000円～10,000円） 賞与：680,000円～1,020,000円 想定年収：3,836,000円～5,424,000円 《正看護師・6年経験》 月収：303,000円 （基本給240,000円＋精勤手当:5,000円＋夜勤手当:52,000円（4回分）＋業績手当:6,000円） 賞与：816,000円 想定年収：4,452,000円 《准看護師》 月収：231,400円～315,400円 （基本給170,000円～250,000円＋精勤手当:5,000円＋夜勤手当:50,400円（4回分）＋業績手当:6,000円～10,000円） 賞与：578,000円～850,000円 想定年収：3,354,800円～4,634,800円 ■夜勤専従パート 《正看護師》 日給：34,000円 《准看護師》 日給：27,000円 |
| 昇給・賞与 | ■昇給 年1回 ■賞与 年2回 昨年度実績：3.2ヶ月 |
| 通勤 | ■通勤手当：11,300円 ■車通勤：可 無料駐車場あり |
| ホームページ | http://kaihou-hp.com/ |
| 法人施設 | 医療法人 海宝会 > 海宝病院 |
| 待遇 | ■社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■退職金制度 勤続3年以上 ■教育・研修制度 個人に合わせたステップアップのための研修 プリセプター制度 院内研修 院外研修 |
|---|---|
| 休日・休暇 | ■休日 年間休日109日 平均週2日の休み ■休暇 夏季休暇：2日 冬期休暇：4日 ■有給消化率 ほぼ100％ |
| 年間休日数 | 109日 |
| その他 |
■その他 診療費減免 昼食費補助 親睦補助金 |
| 法人情報 | ■設立 1993年1月 |
|---|---|
| 職員情報 | ■職員数：100名 ■平均勤続年数：10年 |
| 病床数 | 39床（内訳：一般病床39床） |
| 診療情報 | 消化器外科、消化器内科、内科、外科、呼吸科、肛門外科 |
| 救急指定 | 二次救急 |
| 備考 | ■看護配置基準 10：1 ■看護方式 受け持ち制 ■カルテ 紙カルテ |
おすすめポイント
◆平均勤続年数10年！アットホームな雰囲気の職場です！
39床の小規模な病院ですので、患者さんとの距離はもちろん、職員同士の距離が近く、アットホームで和やかな雰囲気の職場になっています。人間関係が良く働きやすい職場ですので、平均勤続年数は10年と非常に長くなっています。
◆有給消化率ほぼ100％！年間休日は実質130日あります！
年間休日（公休）は109日と標準的ですが、有給消化率はほぼ100％となっていますので、実質的な年間休日数は130日となっています。これだけお休みがあれば、しっかりリフレッシュできますね。
◆残業少なめ！ママ看護師に優しい職場です！
残業は月10時間と少なめですし、育児休暇取得実績もある職場です。また、夜勤回数は月2回から応相談ですので、ママ看護師が働きやすい職場環境を整えています。
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