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医療法人社団 重仁
まるがめ医療センター【病棟、外来、オペ室】
新しい法人体制になった病院です。働きやすさを重視した病院です。
まるがめ医療センターは、丸亀市の西部に位置している300床の地域密着型の病院になっています。戦後から地域に医療を提供している歴史のある病院です。法人が変わり急性期から回復期までの医療を担った、より地域に密着した医療サービスを提供できるようになっています。近隣の中核病院からの転院を受け入れているので二次救急ですが患者さんの重症度も低く落ち着いた環境になっています。また新しい体制になってから、働くスタッフも働きやすい環境づくりに注力しています。教育体制を見直し、院内研修やeラーニングの導入など効率的に看護の基礎知識やスキルアップがしやすい環境になっています。院外研修などは病院が負担してくれるなど、学びやすくなっています。専門性を高めたい方におすすめの環境になっています。また復職支援システムがあるので経験が浅い方やブランクがある方でもプリセプター制度のもと、復帰することができます。復帰を考えている方にもぴったりの職場です。准看護師の方も働きながら正看護師の資格を取得するなど働きながら学んでいます。残業がほとんどなく年間休日も多く、メリハリをつけて働くことができるので、ワークライフバランスが取りやすくなっています。また、20歳代から50歳代まで幅広い年齢のスタッフが在籍していて、ママさん看護師も多く在籍している環境で子育てに理解のある環境になっています。充実した保育所も完備されていて看護休暇も取得できるのでママさん看護師におすすめです。福利厚生も充実していて、リーズナブルな看護師寮も完備されているので遠方からの入職でも安心して働くことができ、新しい生活をスタートさせることができます。またイン何のイベントも充実していて職員同士に人間関係も良好でアットホームな環境です。ライフスタイルの変化に合わせて日勤常勤などお働き方を変えることも可能なので長く働くことができます。
| 雇用形態 | 常勤（夜勤含む）、常勤（日勤のみ） |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師、准看護師 |
| 施設形態 | 病院 |
| 担当業務 | 病棟、外来、オペ室 |
| 応募資格 | 資格：正看護師、准看護師 |
| 仕事内容 | 病棟、外来、病棟における看護業務全般を担当していただきます ■病棟 看護配置（15：1 ／一般病棟15：1、障害者病棟10：1、回復期病棟15：1、地域包括ケア病棟13：1） 一般病棟：オペ前後（人工（股・膝）関節置換術、腰椎椎間板ヘルニア、脊柱狭窄症、肩腱板断裂、腰椎固定術）、内科疾患（肺炎等） 障害者病棟：神経難病（パーキンソン）、重度の意識障害、脊髄損傷、四肢不自由者 回復期病棟：脳血管疾患、脊髄損傷、頭部外傷、大腿骨・骨盤・脊椎・股関節等の骨折 ■外来 オペ件数（500件～600件／年） オペ内容（皮膚科、整形外科がメイン） |
| 勤務地 | 香川県 丸亀市 津森町219番 |
| 交通アクセス | JR「丸亀駅」下車 丸亀コミュニティーバス乗車 「中府町バス停」下車 徒歩約2分 「津森町バス停」下車 徒歩約5分) |
| 勤務時間 | ■常勤（病棟） 【2交代制】 早出：8時00分～17時00分 日勤：8時30分～17時30分 夜勤：15時30分～9時00分 【日勤のみ】 日勤：8時00分～17時00分、8時30分～17時30分 日勤常勤可 |
| 給与 | ■常勤（病棟、外来） 《看護師モデル》 月給：200,000円～260,000円 （調整手当含む） 《日勤のみ病棟モデル、看護師》 月給：266,500円 年収：3,600,000円 《45歳経験20年モデル、正看護師》 月額：266,500円+交通費 基本給：216,500円 資格手当：50,000円 休日出勤手当（日曜・祝日）：1日3,000円 賞与：1.9ヶ月 《正看護師モデル、夜勤月4回の場合》 月給：248,000円～348,000円 賞与：330,000円～550,000円 年収：3,306,000円～4,726,000円 ■各種手当 基本給：150,000円～250,000円 資格手当：50,000円 夜勤手当：48,000円（月4回の場合） 休日出勤手当：3,000円／日 時間外手当、通勤手当あり 《准看護師モデル、夜勤月4回の場合》 月給：214,000円～294,000円 賞与：330,000円～506,000円 年収：2,898,000円～4,034,000円 ■各種手当 基本給：150,000円～230,000円 資格手当：20,000円 夜勤手当：44,000円（月4回の場合） 休日出勤手当：3,000円／日 時間外手当、通勤手当あり 《経験2年目モデル、正看護師》 月給：258,000円（基本給＋資格手当＋夜勤手当4回分） 賞与：304,000円 年収：3,400,000円 《経験25年目モデル、正看護師》 月給：332,000円（基本給＋資格手当＋夜勤手当4回分） 賞与：514,800円 年収：4,498,800円 ■各種手当 昇給：年1回 賞与：年2回（実績1.9ヶ月） 夜勤手当：正看護師12,000円／回、准看護師11,000円／回 通勤手当：上限30,000円 役職手当：30,000～50,000円 調整手当：25,000円 |
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回 賞与：年2回（実績1.9ヶ月） |
| 通勤 | 通勤手当：上限30,000円 車通勤可（駐車場あり） |
| ホームページ | http://jyujin-mmc.jp/ |
| 法人施設 | 医療法人社団 重仁 > まるがめ医療センター |
| 待遇 | ■健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■職員食堂あり：食事補助月額3,000円 ■退職金制度あり ■看護師寮、家族寮あり：2LDK、3LDK（家賃）5,000円または10,000円、個人で賃貸契約をされる場合でも、家賃3ヶ月分の補助あり ■昼間託児所あり：対象0歳～6歳まで（平日の8:00～19:00に開園、料金：20,000円／月、夜間保育月2回、希望者がいた場合、第1･3日曜は開園可） ■夏期・冬期学童保育制度：夏期スイミング教室あり |
|---|---|
| 休日・休暇 | 年間休日数：115日 日祝休み 木・土の午後休み：外来、入職後、1年～2年を目処に月1回程度日祝に救急当番 季節休暇：6日 看護休暇：5日（お子様1人につき3歳未満） 介護休暇：5日 4週8休制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 |
| 年間休日数 | 115日 |
| 寮・住宅 | 看護師寮、家族寮あり：2LDK、3LDK（家賃）5,000円または10,000円、個人で賃貸契約をされる場合でも、家賃3ヶ月分の補助あり |
| その他 |
昼間託児所あり：対象0歳～6歳まで（平日の8:00～19:00に開園、料金：20,000円／月、夜間保育月2回、希望者がいた場合、第1･3日曜は開園可） 夏期・冬期学童保育制度：夏期スイミング教室あり |
| 法人情報 | ■設立 平成29年9月 まるがめ医療センターに改名 ■関連施設 通所リハビリテーション まるがめ 訪問リハビリテーション ケアプラザまるがめ |
|---|---|
| 職員情報 | 全職員：436名 平均年齢：30歳代半ば |
| 病床数 | 300床 |
| 診療情報 | 内科、神経内科、呼吸器内科、呼吸器外科、消化器内科、消化器外科、循環器内科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、婦人科（健診のみ）、眼科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科、神経小児科、糖尿病内科 |
| 救急指定 | 二次救急 |
おすすめポイント
◆地域密着型の病院で落ち着いた環境の中で学ぶことができます。教育体制が充実しています。
落ち着いた二次救急なのでゆっくりとした環境の中で看護を行うことができます。院内研修やeラーニングの導入など看護の知識やスキルを効率よく習得することができます。また院外研修の費用を負担してくれたり、准看護師の方が働きながら正看護師資格を取得したりと学べる環境が整っています。また、復職支援システムがあるので、ブランクがある方でも復帰しやすい環境になっています。キャリアアップしたい方も、復職したい方もおすすめの職場になっています。
◆福利厚生が充実していて長く働ける環境になっています。
年間休日も多く残業時間も少ないので、ワークライフバランスが取りやすい環境になっています。また幅広い年齢層のスタッフが働いていてママさん看護師も多く在籍しています。子育てに理解のある環境になっています。福利厚生も充実していて、充実した保育所や看護師寮も完備されています。院内の親睦会などのイベントも充実していてスタッフ間の雰囲気も良くアットホームな職場になっています。長期的に働きたい方にピッタリの職場になっています。